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25/06/2013 : 2.262

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1. 1 876 83 1 895 59 1 914 55 1 933 70 1 953 03 1 972 56 1 992 29 2 012 21 2 032 33 2 052 66 1 632 02 1 648 34 1 664 83 1 681 47 1 698 29 1 715 27 1 732 42 1 749 75 1 767 25 1 784 92 1 433 34 1 447 67 1 462 15 1 476 77 1 491 54 1 506 46 1 521 52 1 536 74 1 552 10 CLASSE 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 4 2 073 18 2 093 92 2 114 85 2 136 00 2 157 36 2 178 94 2 200 73 2 222 73 2 244 96 2 267 41 B 1 802 77 1 820 80 1 839 00 1 857 39 1 875 97 1 894 73 1 913 67 1 932 81 1 952 14 1 971 66 C 1 567 62 1 583 30 1 599 13 1 615 13 1 631 28 1 647 59 1 664 06 1 680 71 1 697 51 1 714 49 CLASSE 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 2 290 08 2 312 99 2 336 11 2 359 48 2 383 07 2 406 90 2 430 97 2 455 28 2 479 83 2 504 63 1 991 38 2 011 29 2 031 40 2 051 72 2 072 24 2 092 96 2 113 89 2 135 03 2 156 38 2 177 94 1 731 63 1 748 95 1 766 44 1 784 10 1 801 94 1 819 96 1 838 16 1 856 54 1 875 11 1 893 86 19 20 DI RIO OFICIAL DE BAURU TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 2 069 83 2 090 53 2 111 44 2 132 55 2 153 87 217541 219717 2 219 14 224133 2 263 74 B 1 799 85 1 817 85 1 836 03 1 854 39 1 872 93 1 891 66 1 910 58 1 929 69 1 948
2. Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 10 CARGO EFETIVO ECONOMISTA Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em An lise de Sistemas ou Ci ncia da Computa o com nfase em Sistemas Analisar o ambiente econ mico elaborar e executar projetos de pesquisa econ mica de mercado e de viabilidade econ mica dentre outros Participar do planejamento estrat gico de curto prazo e avaliar pol ticas de impacto coletivo para o DAE bem como gerar programa o econ mico financeira e examinar finan as empresariais Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 6 CARGO EFETIVO ANALISTA DE SUPRIMENTOS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Realizar atividades referentes ao planejamento e compras direta e por licita o de acor
3. 27 CARGO EFETIVO VIGIA Carga hor ria escala de 12 doze horas de trabalho por 36 trinta e seis horas de descanso Descri o Sum ria do cargo Realizar servi os de vigil ncia e portaria controlando a entrada e sa da de viaturas e pedestres dentro do pr dio e mantendo os locais em condi es que n o ofere am riscos a fim de garantir a seguran a dos materiais e o bom atendimento Para aqueles que trabalham em per odo noturno deve se realizar a ronda interna do pr dio Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo e curso espec fico de Vigil ncia carga hor ria m nima de 100 cem horas CLASSE Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo ESPECIFICA O DOS CARGOS GRUPO OCUPACIONAL T CNICO 17 cargos 1 CARGO EFETIVO AUXILIAR DE ENFERMAGEM Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Prestar primeiros socorros aos servidores realizando curativos acompanhando o transporte em ambul ncias E respons vel tamb m por esterilizar instrumentos auxiliar o m dico do SEESMT no CLASSE Aprova o em C
4. 14 CARGO EFETIVO T CNICO DE SEGURAN A DO TRABALHO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Orientar e coordenar o sistema de seguran a do trabalho investigando riscos e causas de acidentes bem como analisar esquemas de preven o minimizando riscos para garantir a integridade dos servidores Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo e T cnico Profissionalizante em Seguran a do Trabalho CLASSEC Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 15 CARGO EFETIVO T CNICO EM OPERA O E SUPORTE DE COMPUTADORES Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Operar sistemas de computadores e microcomputadores monitorar o desempenho dos aplicativos recursos de entrada e sa da de dados recursos de armazenamento de dados registros de erros consumo da unidade central de processamento cpu recursos de rede e disponibilidade dos aplicativos Atuar de forma a assegurar o funcionamento dos hardwares e do softwares utilizados garantir a seguran a das informa es por meio de c pias de seguran a e armazenando as em local prescrito supervisionar e ve
5. s 14h30 Carga hor ria 02 horas Vagas 30 Local NAPEM Av Duque de Caxias 11 38 Palestrante Maria Terezinha Mucheroni Covolan Inscri es das 8 00hs do dia 21 06 2013 as 12 00hs do dia 02 07 2013 no site www bauru sp gov br Clique em secretaria da administra o escola de governo inscri es preencha CPF e Matr cula selecione o curso e clique em matricular se OBS OS SERVIDORES QUE N O SE INSCREVEREM NO SITE N O TER O DIREITO CERTIFICADO TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Ementa A vida pol tica Paradoxos da pol tica O poder desp tica A vida boa tica e pol tica Condutas e posturas pol ticas no Brasil As inscri es estar o abertas todos os servidores da Prefeitura Municipal de Bauru e poder o aproveitar o certificado para fins de Progress o por Qualifica o Profissional PQP os servidores lotados nos cargos enquadrados na Lei n 5975 10 Data e hor rio 03 07 2013 das 14h30 Carga hor ria 02 horas Vagas 50 Local Audit rio do Gabinete Palestrante Fl via Fernanda Fregatti Inscri es das 8h do dia 21 06 2013 as 12h do dia 02 07 2013 no site www bauru sp gov br Clique em secretaria da administra o escola de governo inscri es preencha CPF e Matr cula selecione o curso e clique em matricular se OBS OS SERVIDORES QUE N O SE INSCREVEREM NO SITE N O TER O DIREITO CERTIFICADO PALESTRA A CONTRIBUI O DA IMAGEM PARA O DESENVOLVIMENT
6. Valor Unit rio R 0 64 Marca Intelli tem 91 100 Unid Terminal de press o aperto refor ado em lat o fundido ou bronze para receber um cabo de cobre 25mm uma porca de aperto para cabo e um furo de fixa o Valor Unit rio R 1 55 Marca Intelli tem 92 100 Unid Terminal de press o aperto refor ado em lat o fundido ou bronze para receber um cabo de cobre 35mm uma porca de aperto para cabo e um furo de fixa o Valor Unit rio R 1 52 Marca Intelli tem 93 100 Unid Terminal de press o aperto refor ado em lat o fundido ou bronze para receber um cabo de cobre 50mm uma porca de aperto para cabo e um furo de fixa o Valor Unit rio R 2 20 Marca Intelli tem 94 100 Unid Terminal de press o aperto refor ado em lat o fundido ou bronze para receber um cabo de cobre 70mm uma porca de aperto para cabo e um furo de fixa o Valor Unit rio R 2 23 Marca Intelli tem 95 100 Unid Terminal de press o aperto refor ado em lat o fundido ou bronze para receber um cabo de cobre 95mm uma porca de aperto para cabo e um furo de fixa o Valor Unit rio R 4 41 Marca Intelli tem 96 100 Unid Terminal de press o aperto refor ado em lat o fundido ou bronze para receber um TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 cabo de cobre 120mm uma porca de aperto para cabo e um furo de fixa o Valor Unit rio R 6 41 Marca Intelli tem 97
7. o Sum ria do cargo 7 GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS Executar an lises qu micas e f sico qu micas participar do desenvolvimento de produtos e processos Atendente da defini o ou da reestrutura o das instala es de transforma o qu mica operar equipamentos em Auxiliar de Top grafo conformidade com normas de qualidade de biosseguran a e do controle do meio ambiente Interpretar Caixa manuais elaborar documenta o t cnica rotineira e de registros legais Ministrar programas de a es D C Digitador E E Encanador educativas e prestar assist ncia t cnica Todas as atividades s o desenvolvidas conforme os limites de Operador de Esta o de Tratamento de Esgoto responsabilidade t cnica previsto em lei Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o Operador de R dio e Telefonia do superior imediato GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS S rie de Classes Pr requisitos Almoxarife Ensino Superior Completo Qu mica E C Assistente Administrativo CLASSE Registro Profissional no Conselho Regional de Qu mica Auxiliar de Enfermagem Aprova o em Concurso P blico para ingresso cargo de acordo com os Motorista Operador de Equipamento crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu Comprador Estat stico 21 CARG
8. o antes de seu vencimento para prorroga o de aux lio doen a ou alta munidos de documentos m dicos atestado e ou exames sob pena de suspens o do pagamento do benef cio ERRATA No DOB n 2 258 de 15 06 2 013 ONDE SE L CONCESS O DE AUX LIO DOEN A Per odo Nome Matr cula Inicial T rmino dias Sebasti o Nogueira 11 903 05 06 13 16 30 06 13 LEIA SE Nome Matr cula Inicial Peri 990 T rmino dias Sebasti o Nogueira 11 903 05 06 13 26 30 06 13 ERRATA No DOB n 2 250 de 25 05 2 013 ONDE SE L CONCESS O DE AUX LIO DOEN A Nome Matr cula Inicial Len ogg T rmino dias Juliana Esponton Andrade 30 400 21 05 13 120 17 09 13 LEIA SE Nome Matr cula Inicial Feri odo T rmino dias Juliana Esponton Andrade 30 400 23 05 13 118 17 09 13 PODER LEGISLATIVO ALEXSSANDRO BUSSOLA Presidente Atos da Presid ncia S MULA DA DECIS O DO PRESIDENTE DA CMB Processo RH 002 2012 Processo Administrativo Ordin rio a fim de apurar poss veis atos de infra o disciplinar envolvendo o servidor VALDECIR DE PAULA DETERMINO a aplica o da pena de DEMISS O ao servidor VALDECIR DE PAULA de acordo com o relat rio da Comiss o com fundamento no Artigo 26 inciso IV combinado com o Artigo 30 incisos VI VII VIII e XIV bem como por infra o ao Artigo 14 incisos XI XII XIV e XVII e Artigo 15 incis
9. o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 3 79 Marca Intelli tem 78 100 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 70 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 5 00 Marca Intelli tem 79 100 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 95 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 8 06 Marca Intelli tem 80 30 Unid Fita isolante base de PVC anti chamas auto extingu vel na cor azul escura para instala es el tricas at 750Vca espessura m nima 0 1 8mm largura m nima 18mm comprimento m nimo 20m adesivo base de resina de borracha atender normas NBR NM 60454 1 2 3 Valor Unit rio R 4 54 Marca Prysmian tem 81 30 Unid Fita isolante base de anti chamas auto extingu vel na cor branca para instala es el tricas at 750Vca espessura m nima 0 1 8mm largura m nima 18mm comprimento m nimo 20m adesivo base de resina de borracha atender normas NBR NM 60454 1 2 3 Valor Unit rio R 4 23 Marca Prysmian tem 82 30 Unid Fita isolante base de PVC anti chamas auto extingu vel na cor vermelha para instala es el tricas at 750Vca espessura m nima 0 1 8mm largura m nima 18mm comprimen
10. o dos golpes de ar ete em bombas parada de bombas prote es m nimas incorporadas sobrecarga t rmica assimetria de correntes sobretens o subtens o sequ ncia de fase falta de fase e bloqueador de partidas consecutivas Entradas e sa das m nimas 01 entrada digital liga desliga 01 entrada digital reset de erros 01 entrada digital erro externo 01 sa da digital motor ligado 01 sa da digital erro 01 sa da anal gica 4 20mA 0 10V corrente 01 sa da para acionamento de banco de capacitores comunica o serial RS 485 Garantia m nima de 12 meses e fornecer cat logo manual em portugu s com todas as especifica es t cnicas esquemas de liga o diagramas el tricos e parametriza o Valor Unit rio R 6 065 00 Marca Weg Modelo SSW060255T2257PSZ com Kit s de comunica o KRS485 tem 02 12 Und Chave de partida suave soft starter para acionamento de motobomba submersa em po o d gua profundo frequ ncia nominal 60 Hz tens o nominal de alimenta o pot ncia 220 440 VCA tens o nominal de comando e ventila o 220VCA corrente nominal de pot ncia m nima sem redu o em 440 430 placas com revestimento envernizado ajuste da tens o de rampa tr s fases controladas n o ser admitido controle de menos fases controle de tens o em onda completa com IHM rel e contator bypass incorporados compatibilidade eletromagn tica 60947
11. selecione o curso e clique em matricular se OBS OS SERVIDORES QUE N O SE INSCREVEREM NO SITE N O TER O DIREITO CERTIFICADO PALESTRA MUSICALIZA O INFANTIL NAS ESCOLAS Ementa Fontes sonoras para o fazer musical A m sica da cultura infantil Integrando som e movimento Sonoriza o de hist rias Escuta sonora e musical Diferenciando sons graves m dios e agudos As inscri es estar o abertas aos servidores da Prefeitura Municipal de Bauru lotados nos cargos de Professor de Arte Lei n 5999 10 e Agente Cultural Auxiliar de Biblioteca Bibliotec rio e Instrutor Art stico Lei n 5975 10 Poder o aproveitar o certificado para fins de Progress o por Qualifica o Profissional PQP os servidores lotados nos cargos enquadrados na Lei n 5975 10 Data e hor rio 16 07 2013 as 19 00h Carga hor ria 03 horas Vagas 30 Local NAPEM Av Duque de Caxias 11 38 Palestrante Debora de Campos Bot o Silva Inscri es das 8 00hs do dia 04 07 2013 as 12 00hs do dia 15 07 2013 no site www bauru sp gov br Clique em secretaria da administra o escola de governo inscri es preencha CPF Matr cula selecione o curso e clique em matricular se OBS OS SERVIDORES QUE N O SE INSCREVEREM NO SITE N O TER O DIREITO CERTIFICADO PALESTRA A IMPORT NCIA DOS PROGRAMAS SOCIAIS PARA O MUNIC PIO Ementa O Sistema nico de Assist ncia Social SUAS na cidade de Bauru sua organiza
12. 100 Unid Terminal de press o aperto refor ado em lat o fundido ou bronze para receber um cabo de cobre 150mm uma porca de aperto para cabo e um furo de fixa o Valor Unit rio R 6 77 Marca Intelli tem 98 100 Unid Terminal de press o aperto refor ado em lat o fundido ou bronze para receber um cabo de cobre 185mm uma porca de aperto para cabo e um furo de fixa o Valor Unit rio R 8 31 Marca Intelli tem 99 100 Unid Terminal de press o aperto refor ado em lat o fundido ou bronze para receber um cabo de cobre 240mm uma porca de aperto para cabo e um furo de fixa o Valor Unit rio R 9 96 Marca Intelli tem 100 100 Unid Terminal de press o aperto refor ado em lat o fundido ou bronze para receber um cabo de cobre 300mm uma porca de aperto para cabo e um furo de fixa o Valor Unit rio R 11 47 Marca Intelli 1 Colocada Ficapo os Fios amp Cabos Ltda Valor total dos tens R 25 489 40 Vinte e cinco mil quatrocentos e oitenta e nove mil reais e quarenta centavos Lote 05 Itens 101 ao 108 Painel Modular de Comando e outros tem 101 10 Und Painel Modular de Comando El trico de Distribui o 1700x800x600 mm estrutura com espessura de chapa m nima 2 60mm base soleira com placa de montagem lisa remov vel porta frontal cega tampa traseira teto e laterais remov veis aparafusados para acesso a equipamentos fabricados em chapa de esp
13. 25 O Maior igual a 501 600 titros 30 Cao LL Superior a 600 litros Marcar Combina o de requisitos Ar com X Condicionado e Vidro El trico Somente Vidro el trico Somente ar condicionado DI RIO OFICIAL DE BAURU 43 Ar condicionado vidro el trico 30 somente nas portas dianteiras e I em todas as portas VE CULO Nota pelo autom vel proposto NT6 2 Pontos pela Coluna para uantidade de dos veiculos quantidade de exclusivo da portas do ve culo comiss o Do ficas o do To _ Ps o VE CULO SEGURAN A Nota pelo sistema de prote o dos freios do autom vel proposto NT7 Pontos pelo Sistema Coluna para Marcar Sistema de prote o de prote o de freios exclusivo da com X de freios ABS E a ABS comiss o 105 sem o Sistema _ ds Es 105 com Sistema dy VE CULO SEGURAN A Nota pelo complemento de seguran a veicular do autom vel proposto 8 Pontos pelo Sistema de Air Bag ESSE CS motorista Air Bags duplos i 30 frontais frontais e Air Bags traseiros Marcar com X Coluna para uso Sistema Air Ba E C o 8 exclusivo da comiss o VE CULO Nota pela cilindrada do autom vel proposto NT9 Ser o atribu dos pontos pela cilindrada original de f brica constante no CRLV do autom vel proposto conforme abaixo Pontos pela Coluna para Cili
14. CAP TULO IV DAS INSCRI ES 1 A inscri o do candidato implicar o conhecimento e a t cita aceita o das normas e condi es estabelecidas neste Edital em rela o s quais n o poder alegar desconhecimento 2 Objetivando evitar nus desnecess rio o candidato dever orientar se no sentido de inscrever se somente ap s tomar conhecimento de todos os procedimentos requisitos e condi es exigidos para o Processo Seletivo 3 As inscri es para o Processo Seletivo regulado neste Edital ser o realizadas exclusivamente de forma PRESENCIAL no per odo de 01 16 de julho de 2013 dias teis das 08h00min s17h30min hor rio de Bras lia DF no CENTRO DE INTEGRA O EMPRESA ESCOLA CIEE localizado na Rua Virg lio Malta n 10 05 Centro Bauru SP CEP 17015 220 devendo o candidato adotar os seguintes procedimentos 3 1 Preenchimento do Formul rio de Inscri o O candidato dever dirigir se ao Centro de Integra o Empresa Escola no endere o indicado no Item 3 para providenciar o preenchimento de seu Formul rio de Inscri o devendo apresentar neste ato sua C dula de Identidade RG via original e seu CPF 4 Inscri o Por Procura o Em caso de Inscri o por Procura o o Procurador devidamente constitu do exclusivamente para este ato dever apresentar no ato da Inscri o preenchimento do Formul rio de Inscri o o Instrumento de Mandato Procura o Identidade do Procurador c pia
15. CLASSE Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 20 CARGO EFETIVO OPERADOR DE ESTA O DE CAPTA O E RECALQUE Carga hor ria escala de 12 doze horas de trabalho por 36 trinta e seis horas de descanso Descri o Sum ria do cargo Executar atividades de apoio ao funcionamento da Esta o de Capta o como atendimento telef nico r dio lubrificar m quinas carregar v lvulas anti golpe limpar o crivo e verificar o n vel do rio Ligar e desligar as bombas de recalque de gua e m quina da bomba de gua bem como controlar a amperagem de funcionamento dessas bombas mantendo registros espec ficos Realizar tarefas operacionais e pequenos reparos lavando tanques lubrificando equipamentos reparando v lvulas e trocando fus veis Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene qualidade e preserva o ambiental Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 21 CARGO EFETIVO OPERADOR DE ESTA O DE TRATAMENTO DE ESGOTO Carga hor ria semanal escala de 12 doze horas d
16. RODRIGUES 50 45 95 2 9149120 RODRIGO AUGUSTO PEREIRA 50 44 94 3 9147975 SUELI CUSTODIO DA SILVA KOBAYASHI 50 44 94 4 9148888 ELISEU FELIPE DO CARMO 50 43 93 52 9148581 JO O ALVES DA SILVA 50 43 93 6 9147935 CRISTIANO DE MORAIS TEIXEIRA 50 42 92 T 9148936 MARCELO ADRIANO BATISTA 50 42 92 8 9149335 MARCOS ANTONIO PRADO 50 42 92 9 9148044 RENATO JORGE 50 42 92 10 9148477 LUIZ CARLOS DA COSTA DIAS 50 41 91 11 9148170 VINICIUS NEVES DE ASSIS 48 42 90 12 9148766 FERNANDO CRISTIANO DA SIVA 48 41 89 13 9149467 ANDERSON RICARDO MADEIRA 47 42 89 14 9148681 PAULO CORREA PONCE NETO 47 42 89 15 9148414 MARCELO ANTONIO DE OLIVEIRA 47 42 89 16 9148810 PAULO ROBERTO RIOS 47 42 89 17 9148946 RENATO VIEIRA FRANCO 47 42 89 18 9148503 RAPHAEL AGULHARI MARTELINI 45 44 89 19 9149173 MANOEL COUTINHO JUNIOR 47 41 88 20 9149375 FERNANDO W MORO O TRABUCO 47 41 88 21 9149520 PEDRO PAULO AZARIAS 45 42 87 DI RIO OFICIAL DE BAURU 35 22 9148417 BRUNO ANDERSON ANSELMO 43 44 87 23 9148931 LAURINDO DO NASCIMENTO FILHO 45 41 86 24 9148300 RICHARD CLAUDIO ARANTES 44 42 86 25 9148708 GIAN CARLOS DE SA SANTOS 44 41 85 26 9148101 EDENILSON DO NASCIMENTO TASSONE 44 41 85 27 9149152 REGINALDO DE CICCO JUNIOR 44 41 85 28 9148802 MARCIO LIMA DE SOUZA 43 41 84 Bauru 24 de junho de 2013 A COMISS O PUBLICA O PARA OS FINS DA LEI FEDERAL N 8666 93 Processo Administrativo n 1 354 2013 DAE Preg o Pres
17. das 10 00hs as 12 00hs Carga hor ria 02 horas Vagas 50 Local Audit rio do Gabinete Palestrante Yara Moraes Rapini Zalaf Inscri es das 8 00hs do dia 16 07 2013 as 12 00hs do dia 26 07 2013 no site www bauru sp gov br Clique em secretaria da administra o escola de governo inscri es preencha CPF Matr cula selecione o curso e clique em matricular se OBS OS SERVIDORES QUE N O SE INSCREVEREM NO SITE N O TER O DIREITO CERTIFICADO Secretaria da Educa o Vera Mariza Regino Cas rio Secret ria CONVOCA O A diretora da EMEII Aida Tibiri Borro convoca os associados da APM a comparecerem Assembl ia Geral para elei o dos membros do Conselho Deliberativo Diretoria Executiva e Conselho Fiscal A primeira chamada ser no dia 01 de julho de 2013 segunda feira s 16h 30 na Rua Major Fonseca Os rio n 4 60 Vila Antarctica CEP 17013 140 N o havendo o comparecimento de mais da metade dos associados convocamos em segunda chamada s 17h no mesmo local e data EDITAL DE CONVOCA O A diretora da Etelvina de Ara jo Almeida convoca os associados da APM a comparecerem Assembl ia Geral para elei o dos membros do Conselho Deliberativo Diretoria Executiva e Conselho Fiscal A primeira chamada ser no dia 1 de julho de 2013 segunda feira s 16 00 horas na Rua J lio Sim es n 2 45 Vila Garcia CEP 17021 740 N o havendo de mais da metade dos assoc
18. na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 745 13 a Senhora Sulamita Cristo Rua Manoel Canhos Romeira n 115 Jd Odete Jau SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Evandro Ruivo cadastrado na P M B como Setor 2 Quadra 0963 Lote 014 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos AR n o recebido NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 741 13 o Senhor Nilson Vieira Rua Iracy n 130 Centro Caraguatatuba SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Gomes Berriel cadast
19. o Profissional PQP ficam estabelecidas as regras abaixo I Para o Grupo Ocupacional OPERACIONAL descrito no anexo IV desta lei cursos de aperfei oamento em sua rea de atua o ou correlata cuja somat ria da carga hor ria seja igual ou superior a 20 horas garantem o avan o de um n vel de vencimento at o limite do ltimo n vel de vencimento da mesma classe I Para o Grupo Ocupacional T CNICO descrito no anexo IV desta Lei cursos de aperfei oamento em sua rea de atua o ou correlata cuja somat ria da carga hor ria seja igual ou superior a 50 horas garantem o avan o de um n vel de vencimento at o limite do ltimo n vel de vencimento da mesma classe m Para o Grupo Ocupacional ADMINISTRATIVO descrito no anexo IV desta Lei cursos de aperfei oamento em sua rea de atua o ou correlata cuja somat ria da carga hor ria seja igual ou superior a 50 horas garantem o avan o de um n vel de vencimento at o limite do ltimo n vel de vencimento da mesma classe IV Para o Grupo Ocupacional SUPERIOR descrito no anexo IV desta Lei cursos de aperfei oamento em sua rea de atua o ou correlata cuja somat ria da carga hor ria seja igual ou superior a 80 horas garantem o avan o de um n vel de vencimento at o limite do ltimo n vel de vencimento da mesma classe Par grafo nico A rea correlata corresponde aos cursos que atendam cumulativamente aos requisitos abaixo
20. o e Transporte da EMDURB ANEXO II MODELO DE FICHA DE INSCRI O E DECLARA O DO VE CULO PROCESSO SELETIVO N 005 2013 REMANEJAMENTO DE VAGAS DE TAXI PONTOS _ n 09 02 da Rua Gerson Fran a n 12 20 da Rua Rio Branco n 17 Q 09 da Rua Rio Branco n 19 Q 12 da Rua Ant nio Alves FICHA DE INSCRI O N 2013 TAXA DE INSCRI O SIM __ __ N DA GUIA DE RECEITA Preenchimento exclusivo Comiss o Examinadora PONTUA O CLASSIFICA O DADOS PESSOAIS NOME DO AUTORIZAT RIO RG CPF ENDERE O BAIRRO CIDADE ESTADO _ _ _ CEP CELULAR E MAIL INSTRU O C Ensino Fundamental Completo C Ensino Fundamental Incompleto Ensino M dio Completo TELEFONE Ensino M dio Incompleto Ensino Superior C Ensino Superior Incompleto DECLARA O Declaro que estou ciente de todos os termos contidos no edital o processo seletivo supra mencionado e de acordo com todas as regras que norteiam o presente processo conforme edital divulgado As informa es prestadas por mim s o a express o da verdade e as declaro sob pena da lei DOCUMENTA O O presente requerimento dirigido a EMDURB bem como a declara o do ve culo apresentado constitui compromisso que o ve culo apresentado a ser utilizado para prestar o servi o de TAXI no munic pio de Bauru possui as caracter sticas descritas neste documento observada as demais
21. www bauru sp gov br PODER EXECUTIVO Rodrigo Antonio de Agostinho Mendon a Prefeito Municipal Se o I Gabinete do Prefeito Marcelo Ara jo Chefe de Gabinete Interino LEIS MUNICIPAIS P 12 070 12 REPUBLICADA POR TER SA DO COM INCORRE ES LEIN 6 366 DE 17 DE JUNHO DE 2 013 Disp e sobre a estrutura o do Plano de classifica o de Cargos Carreiras e Sal rios PCCS sobre o reenquadramento sobre a reconfigura o das carreiras sobre a institui o de jornadas especiais sobre a cria o de nova grade salarial para os cargos efetivos e em comiss o sobre a extin o de adicionais produtividades e gratifica es dos servidores p blicos municipais do DEPARTAMENTO DE GUA E ESGOTO DE BAURU e d outras provid ncias O PREFEITO MUNICIPAL DE BAURU nos termos do art 51 da Lei Org nica do Munic pio de Bauru faz saber que a C mara Municipal aprovou e ele sanciona e promulga a seguinte lei Art 1 Art 2 Art 3 T TULO I DAS DISPOSI ES PRELIMINARES Fica institu do no mbito do DEPARTAMENTO DE GUA E ESGOTO DE BAURU o PLANO DE CARGOS CARREIRAS E SAL RIOS PCCS fundamentado nos princ pios de universalidade equidade racionalidade impessoalidade e moralidade com a finalidade de assegurar a continuidade da a o administrativa e a efici ncia do servi o p blico de acordo com os princ pios aqui estabelecidos que passa a regulamentar a situa o funcional d
22. Anexo VI Especifica o dos Cargos Efetivos constando o grupo ocupacional o t tulo do cargo a carga hor ria semanal a descri o sum ria do cargo classes e pr requisitos VII Anexo VII Sum rio classifica o dos cargos por grupo salarial Anexo VIII Grade salarial das carreiras do quadro de cargos efetivos IX Anexo IX Grade salarial dos cargos de livre nomea o e exonera o T TULO II DA ESTRUTURA DO PROVIMENTO E DO DESENVOLVIMENTO DA CARREIRA Art 4 Art 5 Art 6 Par grafo nico Art 7 Art 8 Art 9 Art 10 Art 11 Art 12 1 CAP TULO I DA ESTRUTURA DA CARREIRA Os cargos discriminados no anexo IV classificam se de acordo com a natureza do trabalho requisitos n vel de ensino e conhecimento exigidos cujos grupos ocupacionais s o compostos por classes e n veis de vencimentos reajust veis cuja grade salarial encontra se especificada no anexo VIII desta Lei sendo que as promo es por qualifica o profissional por escolaridade ocorrer nos termos do anexo VI desta lei CAP TULO II DO PROVIMENTO O provimento de cargos efetivos compreendendo se os atos administrativos pelos quais esses s o preenchidos dar se obrigatoriamente mediante Concurso P blico de Provas e ou Provas e T tulos ressalvados os cargos de livre nomea o e exonera o na forma da lei Para atendimento s necessidades transit rias de excepcional interess
23. Pagamento 30 dias da entrega Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038670 Processo n 6205 12 Preg o para Registro de Pre os n 040 12 Contratante EMDURB Contratada GP EMBALAGENS E PRODUTOS DE LIMPEZA EIRELI ME Objeto 150 pct com 100 un Copo pl stico 180 ml 050 pct com 100 un Copo pl stico 50 ml Valor Total R 332 50 Condi es de Pagamento ser efetuado 30 trinta dias do m s subsequente do recebimento do objeto Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038671 Processo n 6205 12 Preg o para Registro de Pre os n 040 12 Contratante Contratada LSV INDUSTRIA E COM RCIO LTDA EPP Objeto 024 fr detergente neutro 500 ml 012 Its insenticida spray 036 fr limpador uso 500 ml Valor Total R 101 40 Condi es de Pagamento ser efetuado 30 trinta dias do m s subsequente do recebimento do objeto Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038672 Processo n 4371 12 Preg o Registro de Pre os n 024 12 Contratante EMDURB Compromiss ria GUIA CEREAIS BAURU LTDA Objeto 050 kg caf torrado e mo do 030 un cha mate embalagem de 200 ou 250 gramas Valor Total R 673 00 Condi es de Pagamento 30 trinta dias ap s a entrega Assina
24. ap s tomar conhecimento de todos os procedimentos requisitos e condi es exigidos para o Processo Seletivo 3 As inscri es para o Processo Seletivo regulado neste Edital ser o realizadas exclusivamente de forma PRESENCIAL no per odo de 01 16 de julho de 2013 dias teis das 08h00min s 17h30min hor rio de Bras lia DF no CENTRO DE INTEGRA O EMPRESA ESCOLA CIEE localizado na Rua Virg lio Malta n 10 05 Centro Bauru SP CEP 17015 220 devendo o candidato adotar os seguintes procedimentos 3 1 Preenchimento do Formul rio de Inscri o O candidato dever dirigir se ao Centro de Integra o Empresa Escola no endere o indicado no Item 3 para providenciar o preenchimento de seu Formul rio de Inscri o devendo apresentar neste ato sua C dula de Identidade RG via original e seu CPF 4 Inscri o Por Procura o Em caso de Inscri o por Procura o o Procurador devidamente constitu do exclusivamente para este ato dever apresentar no ato da Inscri o preenchimento do Formul rio de Inscri o o Instrumento de Mandato Procura o Identidade do Procurador c pia autenticada bem como c pias leg veis e autenticadas da C dula de Identidade RG e CPF do candidato que representa 4 1 Ser exigido 01 um Instrumento de Mandato por candidato e este ficar retido juntamente com o Formul rio de Inscri o salientando que o candidato e seu procurador s o respons veis pelo preenchim
25. blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 09 CARGO EFETIVO OPERADOR DE ESTA O DE TRATAMENTO DE GUA Carga hor ria semanal escala de 12 doze horas de trabalho por 36 trinta e seis horas de descanso Descri o Sum ria do cargo Controlar e operar as instala es e equipamentos da esta o de tratamento de gua dirigindo seu fluxo realizando a mistura de subst ncias qu micas filtrando a para purific la e torn la adequada ao uso dom stico e industrial elaborar boletins di rios e realizar an lises qu micas f sico qu micas e bacteriol gicas da gua nas diversas fases do tratamento Manter a organiza o e limpeza na ETA Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene qualidade e preserva o ambiental Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio completo e Curso T cnico Profissionalizante em Qu mica An lises Qu micas Bioqu mica Saneamento Alimentos ou T cnico Ambiental CLASSE Carteira Nacional de Habilita o categoria AB ou superior definitiva e v lida com autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos
26. ncia e as atribui es da fun o postulada o candidato ser eliminado do certame 9 5 Ser eliminado da lista de deficientes o candidato cuja defici ncia assinalada no Formul rio de Inscri o n o se fizer constatada na forma do artigo 4 e seus incisos do Decreto Federal n 3 298 99 e suas altera es devendo o mesmo permanecer apenas na lista de classifica o geral caso obtenha a pontua o necess ria para tanto 10 As vagas reservadas que n o forem providas por falta de candidatos portadores de defici ncia ou por reprova o no Processo Seletivo ou na per cia m dica esgotada a listagem especial ser o preenchidas pelos demais candidatos com estrita observ ncia ordem classificat ria 11 A n o observ ncia pelo candidato de qualquer das disposi es deste Cap tulo implicar a perda do direito a ser nomeado para as vagas reservadas aos portadores de defici ncia 12 O Laudo M dico apresentado ter validade somente para o Processo Seletivo regulado por este Edital e n o ser devolvido ao candidato ou a seu procurador 13 Ap s a investidura do candidato a defici ncia n o poder ser arguida para justificar a concess o de restri o funcional ou licen a por motivo de sa de CAP TULO VI DA PROVA E SUA RESPECTIVA PONTUA O 1 O Processo Seletivo regulado pelo presente Edital consistir na aplica o de 01 uma prova objetiva com car ter Eliminat rio e Classificat rio contendo os valores at
27. no ato da vota o dever apresentar um documento oficial ou holerite n o sendo permitido o voto por procura o 6 2 1 O servidor eleitor votar somente em um candidato considerando se nulo o voto em mais de um candidato 6 3 Somente poder o votar os servidores ocupantes de cargos efetivos ativos da Secretaria Municipal da Administra o 6 4 O processo eleitoral dever contar com a participa o obrigat ria da maioria simples de servidores com direito a voto 6 4 1 Caso n o haja qu rum m nimo de eleitores fica facultado ao Secret rio Municipal de Administra o a escolha dos servidores representantes 6 5 A Comiss o de Elei o far publicar oportunamente o planejamento do processo de vota o 6 6 Nos termos da legisla o eleitoral facultado aos candidatos indicar 1 um fiscal para acompanhamento dos trabalhos correndo as suas expensas os custos deste tais como alimenta o transporte e outros 6 7 Ser o considerados eleitos como titulares os 02 dois candidatos mais votados ficando as respectivas supl ncias para os 3 e 4 colocados 6 7 1 O mandato dos membros do CIPAR ser de 02 dois anos 6 8 Havendo empate entre os concorrentes ser considerado eleito o candidato que tiver maior tempo de servi o p blico municipal 6 9 N o ser permitido aos candidatos 6 9 1 O ass dio aos eleitores nem a propaganda pessoal denominada de boca de urna 6 9 2 Ceder ou usar em benef cio de sua ca
28. o categoria D ou superior definitiva e v lida com autoriza o para exercer atividade remunerada EXTIN O NA VAC NCIA CLASSE C Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato CLASSE A Sensu 19 CARGO EFETIVO OPERADOR DE EQUIPAMENTOS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Zelar pelo abastecimento funcionamento e manuten o dos equipamentos m quina de cortar tubo placa vibrat ria martelete m quina de corte de asfalto K 1000 compactador verificando as condi es do mesmo antes de oper lo tais como n vel de leo e lubrifica o n vel de gua condi es dos comandos de opera o poss veis desgastes estado de conserva o e limpeza comunicando os respons veis quando identificar irregularidades Manusear os equipamentos de forma correta de acordo com as regras de uso e comando Cumprir normas e regulamentos internos Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene e qualidade do trabalho Executar tarefas correlatas conforme necessidade do trabalho sob orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo
29. o Regional Falc o Industrial Rua Domingos Bertoni 7 50 F 3218 5013 Departamento Social Administra o Regional Mary Dota Av Cruzeiro do Sul 27 50 3203 1890 Administra o Regional S o Geraldo Rua Carlos Galiters quadra 2 3237 3460 Sub Prefeitura de Tibiri Rua Jo o Figueira de Mello quadra 3 F 3279 1145 A Prefeitura de Bauru convida voc para participar das reuni es do Or amento Participativo 2013 2014 Confira o calend rio e participe CALEND RIO DE REUNI ES OP 2013 2014 REUNI ES DIA HOR RIO LOCAIS REGIONAIS Par quia S o Benedito 24 de junho _ 2 Regi o Falc o da fei 19h00 Pra a Epit cio Pessoa n 3 80 Vila Falc o Fone 3223 3034 3227 3685 3241 1953 Centro Comunit rio Independ ncia 25 de junho Avenida Castelo Branco n 13 15 Vila Regi o Independ ncia 19h00 Independ ncia Fone 3203 1890 Ter a feira Igreja Brasil para Cristo Regi o Nova 26 de junho Quarta feira 19h00 Rua Sargento Jos dos Santos quadra 12 Esperan a Bauru 16 Jardim Nova Esperan a Fone 3203 1890 Escola Estadual Ernesto Monte Regi o Altos da 19h00 Pra a das Cerejeiras n 4 44 27 de junho Cidade Cent inta fei idade Centro Quinta feira Fone 3223 3856 Par quia S o Jos do Trabalhador Regi o Vila Dutra 28 de junho 19h00 Rua Domingos Bertoni n 5 10 Vila Industrial Sexta feir
30. o para um nico n mero importante que todos os dados cadastrais do candidato estejam atualizados junto ao rg o respons vel do PIS CAIXA ECON MICA FEDERAL ou PASEP BANCO DO BRASIL antes da emiss o e apresenta o do documento junto ao Recursos Humanos desta Prefeitura para evitar problemas futuros 3 Certid o de nascimento atualizada caso n o esteja leg vel ou de casamento 4 T tulo de eleitor com estado civil atualizado com comprovantes da ltima vota o 2012 5 Comprova o de regularidade com o servi o militar Reservista e ou equivalente 6 e com estado civil atualizado 7 Atestado de antecedentes criminais www ssp sp gov br 8 PR REQUISITO EXIGIDO NO EDITAL DO CONCURSO Diplomas e ou certificados 9 Registro e anuidade para os cargos que possuem registros em seus respectivos conselhos 10 Certid o de nascimento de filhos at 21 anos 11 Carteira de Vacina o dos filhos menores de 14 anos 12 Uma foto 3x4 atualizada 13 Comprova o de Endere o 14 Declara o de hor rio e local de trabalho para os cargos que por Lei cabem acumula o para fins de an lise do ac mulo e de compatibilidade de hor rios quando for o caso 15 Declara o de boa conduta se for ou foi nos ltimos cinco anos servidor p blico em qualquer esfera ou autarquia dos poderes Executivo Legislativo e judici rio 16 Comprovante de Situa o Cadastral do CPF http Awww receita fazenda gov br a
31. rias de Esgoto conforme especifica es contidas no Anexo I do Edital Processo Administrativo n 2 086 2013 DAE Preg o Eletr nico pelo Sistema de Registro de Pre os n 053 2013 DAE Objeto Registro de Pre os para eventual aquisi o de Materiais El tricos conforme especifica es contidas no Anexo I do Edital Notificamos aos interessados no certame epigrafado que o julgamento e classifica o havido foi devidamente homologado parcialmente pelo Presidente do Conselho Administrativo do DAE em 21 06 2013 e seu objeto adjudicado conforme segue Lote 01 Itens 01 ao 03 Chave de partida suave soft starter e outros tem 01 12 Und Chave de partida suave soft starter para acionamento de motobomba submersa em po o d gua profundo frequ ncia nominal 60 Hz tens o nominal de alimenta o pot ncia 220 440 36 DI RIO OFICIAL DE BAURU VCA tens o nominal de comando e ventila o 220VCA corrente nominal de pot ncia m nima sem redu o em 440 250 placas com revestimento envernizado ajuste da tens o de rampa tr s fases controladas n o ser admitido controle de menos fases controle de tens o em onda completa com IHM rel e contator bypass incorporados compatibilidade eletromagn tica 60947 4 2 monitoramento de corrente mesmo ap s o by pass controle do conjugado fornecido ao motor durante todo o per odo de acelera o e de desacelera o redu
32. 013 10 Ensino Fundamental Completo CLASSE Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 4 CARGO EFETIVO AJUDANTE DE OBRAS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Auxiliar nas a es operacionais de campo utilizando de for a bra al em todas as unidades das ETE s e EEE s promovendo o servi o de limpeza em reas internas e externas a remo o peri dica transporte interno acondicionamento transporte e destina o final adequada de res duos s lidos retirados das unidades a manuten o de forma manual mec nica ou automatizada conforme condi es operacionais hor rias locais Cumprir normas e regulamentos internos Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene e qualidade do trabalho Executar tarefas correlatas conforme necessidade do trabalho sob orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo Carregar e descarregar materiais preparar o canteiro de obras limpando e compactando solos bem como realizar limpeza de obras Efetuar manuten o de primeiro n vel quanto limpeza de maquin rio e ferramentas Realizar escava es e tamb m o preparo de concreto e outros materiais e real
33. 1 395 41 1 409 37 1 423 46 1 437 69 1 452 07 1 466 59 1 48126 1 496 07 1 51 03 C 1 201 39 1 213 40 1 225 53 123779 1 250 17 1 262 67 1 275 30 1 288 05 1 300 93 1 313 94 CLASSE 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 A 1 755 06 1 772 61 1 790 34 180824 1 826 32 1 844 59 1 863 03 188166 1 90048 1 919 48 B 1 526 14 1 541 40 1 556 82 1 572 38 1 588 11 1 603 99 1 620 03 1 636 23 1 652 59 1 669 12 C 1 327 08 1 340 35 1 353 75 136729 1 380 96 139477 1 40872 1 422 81 143704 1 451 41 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 1 500 87 1 515 87 1 531 03 154634 1 561 81 1 577 42 159320 160913 1 625 22 1 641 47 1 305 10 1 318 15 1 331 33 1 344 65 1 358 09 1 371 67 1 385 39 139924 1 413 24 1 427 37 1 146 22 1 157 68 1 169 26 1180 95 1 19276 1204 69 1 216 73 1 228 90 1 241 19 12 13 14 15 16 17 18 19 20 cr ror A 1 657 89 1 674 47 1 691 21 1 708 13 1 72521 174246 1 759 88 177748 1 79526 1 81321 B 1 441 64 1 456 06 1 470 62 1 485 33 1 500 18 1 515 18 1 530 33 1 545 64 1 561 09 1 576 70 C 1 253 60 1 266 14 1 278 80 1 291 59 1 304 50 1 317 55 1 330 72 134403 1 357 47 1371 05 1 83134 1 849 65 186815 1 886 83 1 905 70 1 924 76 194401 1 963 45 1983 08 2 00291 1 592 47 1 608 40 1 62448 1 640 72 1 657 13 1 673 70 1 69044 1 707 34 172442 1 741 66 1 38476 1 398 60 1 412 59 1 426 72 1 440 98 1 455 39 1 469 95 1 484 65 1 49949 1 514 49 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 1 603
34. 1 726 39 1 743 66 1 761 09 C 1 400 21 1 41421 1 428 35 1 442 64 1 457 06 1 471 63 1 486 35 1 50121 1 516 22 1 53139 CLASSE 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 A 2 045 51 2 065 97 2 08663 210749 2 12857 214985 217135 2 193 07 2 215 00 2 237 15 B 1 778 71 1 796 49 181446 1 832 60 1 850 03 1 869 44 1 888 13 1 907 01 1 926 08 1 945 34 C 1 546 70 1 562 17 1 577 79 1 593 57 1 609 50 1 625 60 1 641 85 1 658 27 1 674 86 1 691 60 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1 784 98 1 802 83 182086 1839 06 1857 46 1876 03 1 894 79 191374 193288 195220 1 552 16 1 567 68 1 583 35 1 599 19 1 615 18 1 631 33 1 647 64 1 664 12 1 68076 1 697 57 C 1 404 50 I 1 447 06 1 461 53 1 476 15 CLASSE 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 1 971 73 1 991 44 2 011 36 203147 2 051 79 2 07230 209303 2113 96 213510 2 15645 GRUPOE 8 1 714 54 1 731 69 1 749 01 1 766 50 1 784 16 1 802 00 1 820 02 1 838 22 1856 61 1 875 17 C 1 490 91 1 505 82 1 520 88 1 536 08 1 551 45 1 566 96 1 582 63 1 598 46 1 614 44 1 630 58 CLASSE 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 2 17801 2199 79 2 22119 224401 226645 2 289 11 2 31200 233512 235848 2 382 06 1 893 92 1 912 86 1931 99 195131 1 970 82 1990 53 2 01044 2 030 54 2 050 85 2 071 36 C 1 646 89 1 663 36 1 679 99 1 696 79 1 713 76 1 730 90 174821 1 765 69 1 783 35 1 01 1 GRUPO F 1 3 4 5 7 10
35. 17 15 CARGO EFETIVO GE LOGO Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Prospectar e explorar recursos minerais pesquisar a natureza geol gica e geof sica de fen menos efetuar servi os ambientais e geot cnicos planejar e controlar servi os de geologia e geof sica Realizar levantamentos geol gicos e geof sicos coletando analisando e interpretando dados gerenciando amostragens caracterizando e medindo par metros f sicos qu micos e mec nicos de materiais geol gicos estimando geometria e distribui o espacial de corpos e estruturas geol gicas elaborando mapas e relat rios t cnicos e cient ficos Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Geologia Registro Profissional no Conselho de Classe Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 16 CARGO EFETIVO M DICO DO TRABALHO Carga hor ria semanal 20 horas Descri o Sum ria do cargo Realizar exames m dicos pr admissionais e de rotina emitir diagn stico prescrever medicamentos e outras formas de tratamento para avaliar prevenir preservar ou recuperar a sa de do servidor assi
36. 28 1 619 31 1 635 51 165186 1 668 38 168506 1 701 91 171893 1 736 12 1 753 48 1 394 16 1 408 10 1 42218 1436 40 1 450 76 1 465 27 1 479 93 1 494 72 1 509 67 1 52477 1 224 43 1 236 68 1 249 04 1 261 53 1 274 15 1 286 89 1 299 76 131276 1 325 89 CLASSE II 12 13 14 15 16 17 18 19 20 aura A 1 771 02 1 788 73 1 806 62 1 824 68 1 842 93 186136 1 879 97 1 898 77 1 917 76 1 936 94 B 1 540 02 1 555 42 1 570 07 1 586 68 1 602 55 1 618 57 1 634 76 1 651 11 1 667 62 1 684 29 C 1 339 14 I 352 54 1 366 06 1 379 72 1 393 52 1 407 45 1 421 53 143574 1 450 10 1 464 60 CLASSE 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 A 1 95631 1 975 87 1 995 63 2 015 58 2 03574 2 056 10 2 076 66 2 09743 211840 2 139 58 B 1 701 14 1 718 15 1 735 33 1 752 68 1 770 21 1 787 91 1 805 79 1 823 85 184209 1 860 51 C 1 479 25 1 494 04 1 508 98 1 524 07 1 539 31 1 554 71 1 570 25 1 585 95 1 601 81 1 617 83 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 1 676 39 1 693 15 1 710 08 1 727 18 174446 1 761 90 1 779 52 179731 181529 1833 44 1457 73 1 472 31 1 487 03 1 501 90 1 516 92 1 532 09 1 54741 1 562 88 1 578 51 1 594 30 1 280 27 1 293 07 1 306 00 1319 06 133225 1345 57 1 359 03 1 372 62 1 386 34 CLASSE 12 13 14 15 16 17 18 19 20 A 185178 1 870 29 1 889 00 1 907 89 1 926 06 194623 1 965 70 1 98535 2 00521 2 02526 B 1 610 24 1 626 34 1 642 60 1 659 03 1 675 62 1 692 38 1 709 30
37. 28 29 30 A 4 964 65 5 014 30 5 06444 511508 5 166 23 5 217 90 5 270 07 5 322 78 5 376 00 5 429 76 B 4 317 09 4 360 26 440386 444790 449238 4 537 30 4 582 67 4 628 50 4 674 79 4 721 53 C 3 753 99 3 791 53 382944 3 867 74 3090641 394548 3 984 93 402478 406503 4 105 6 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 4 4 73376 _ 4 781 00 _ 4 8285 90 1 4 877 19 4 925 97 4097523 5 024 98 507523 5 125 98 5 177 24 B 4 116 31 415747 4 199 05 424104 428345 432628 4 369 55 441324 445737 4 501 95 C 3 615 19 3 651 35 3 687 86 3 72474 3 761 99 3 799 61 3 837 60 3 875 98 3 914 74 CLASSE 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 caro J 5 229 01 5 281 30 533412 5 387 46 544133 549574 5 550 70 560621 5 66227 5 718 89 B 4 546 97 459244 4 638 36 4 684 74 4 731 59 47789 4 826 70 487496 49237 4 972 95 C 3 953 88 3 993 42 403336 4 073 69 411443 4 155 57 4 19713 423910 428149 43243 CLASSE 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 5 776 08 5 833 84 5 89218 5 95110 6 010 61 6 070 72 6 131 43 619274 6 254 67 631722 B 5 022 68 5 072 91 5 123 64 5 174 87 522662 5 278 89 5331 68 538499 543884 5 493 23 C 4 367 55 441122 445534 449989 4 54489 459034 4 63624 468260 4 72943 4 776 72 TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 ANEXO IX SUM RIO GRADE SALARIAL CARGO DE LIVRE NOMEA O E EXONERA O CARGO REFERENCIA Rep rter Fotogr fico ecret rio de Divis o C2 ecret
38. 4 2 monitoramento de corrente mesmo ap s o by pass controle do conjugado fornecido ao motor durante todo o per odo de acelera o e de desacelera o redu o dos golpes de ar ete em bombas parada de bombas prote es m nimas incorporadas sobrecarga t rmica assimetria de correntes sobretens o subtens o sequ ncia de fase falta de fase e bloqueador de partidas consecutivas Entradas e sa das m nimas 01 entrada digital liga desliga 01 entrada digital reset de erros 01 entrada digital erro externo 01 sa da digital motor ligado 01 sa da digital erro 01 sa da anal gica 4 20mA 0 10V corrente 01 sa da para acionamento de banco de capacitores comunica o serial RS 485 Garantia m nima de 12 meses e fornecer cat logo manual em portugu s com todas as especifica es t cnicas esquemas de liga o diagramas el tricos e parametriza o Valor Unit rio R 10 060 00 Marca Weg Modelo SSW060480T225PSZ com Kit s de comunica o KRS485 tem 03 20 Und Chave de partida suave soft starter para acionamento de motobomba submersa em po o d gua profundo frequ ncia nominal 60 Hz tens o nominal de alimenta o pot ncia 220 440 VCA tens o nominal de comando e ventila o 220VCA corrente nominal de pot ncia m nima sem redu o em 440 110 placas com revestimento envernizado ajuste da tens o de rampa controle de tens o em onda completa c
39. 723 e Evany Alves de Moraes matr cula 102 728 para sob a presid ncia do primeiro comporem a Comiss o encarregada de formalizar o procedimento ora instaurado Bauru 19 de Junho de 2013 CONCURSO P BLICO 2013 ENCANADOR PADR O CLASSIFICA O FINAL De acordo com o edital citamos CAP TULO VIII DA PONTUA O FINAL DOS CRIT RIOS DE DESEMPATE E DA CLASSIFICA O FINAL 1 A pontua o final do candidato ser a somat ria das notas obtidas nas Provas Objetiva e Pr tica 2 Os candidatos aprovados ser o classificados por ordem decrescente da pontua o final 2 1 Em caso de igualdade da pontua o final ser o aplicados sucessivamente os seguintes crit rios de desempate ao candidato a com idade igual ou superior a 60 anos nos termos da Lei Federal n 10 741 03 entre si e frente aos demais sendo que ser dada prefer ncia ao de idade mais elevada b que obtiver maior pontua o na Prova Pr tica que obtiver maior pontua o nas quest es de Conhecimentos Espec ficos d que obtiver maior pontua o nas quest es de L ngua Portuguesa e que obtiver maior pontua o nas quest es de Matem tica f mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos Class Inscri o Nome Pr tica Objetiva TOTAL 1 9148796 FABIANO DOS SANTOS MENEZES 49 42 5 91 5 29 9148500 HELIO FERREIRA MILANO 48 40 88 3 9149333 CARLOS EDUARDO 49 38 75 87 75 4 9149438 HENRIQUE BENICIO 50 35 85 5 9149179 R
40. 81 b estar em dia com as obriga es eleitorais c estar em dia com os deveres do Servi o Militar para os candidatos do sexo masculino d n o registrar antecedentes criminais achando se em pleno exerc cio de seus direitos civis e pol ticos e possuir os requisitos necess rios para exercer o est gio pleiteado bem como os documentos comprobat rios da escolaridade pr requisitos constantes do Cap tulo e os documentos necess rios para credenciamento indicados no Cap tulo XI Item 4 deste Edital f residir no Munic pio de Bauru SP ou em localidade pr xima nos termos das Leis Municipais n 3 781 94 artigo 14 inciso e 5 805 09 2 A comprova o do preenchimento das condi es necess rias ao credenciamento do estagi rio ser feita atrav s da entrega de seus documentos comprobat rios A n o entrega de tais documentos no ato da inscri o eliminar o candidato do Processo Seletivo anulando se todos os atos at ent o praticados 3 O candidato convocado que na data de sua admiss o n o reunir todos os requisitos enumerados no Item 1 deste Cap tulo perder o direito vaga CAP TULO IV DAS INSCRI ES 1 A inscri o do candidato implicar o conhecimento e a t cita aceita o das normas e condi es estabelecidas neste Edital em rela o s quais n o poder alegar desconhecimento 2 Objetivando evitar nus desnecess rio o candidato dever orientar se no sentido de inscrever se somente
41. 975 de 01 de outubro de 2 010 e todas as suas altera es posteriores Fica assegurado o pagamento da ajuda de custo de acordo com a Lei Municipal n 5 227 de 23 de dezembro de 2 004 com nova reda o dada pelo artigo 55 da Lei Municipal n 5 975 de 01 de outubro de 2 010 e todas as suas altera es posteriores Fica assegurado o pagamento da ajuda de custo estudante aos servidores efetivos que estejam estudando de acordo com o artigo 51 da Lei Municipal n 3 373 de 29 de julho de 1 991 com nova reda o dada pelo artigo 58 da Lei Municipal n 5 975 de 01 de outubro de 2 010 e todas as suas altera es posteriores Fica assegurado o pagamento do adicional de Poupatempo de acordo com o artigo 3 da Lei Municipal n 5 392 de 13 de setembro de 2 006 com nova reda o dada pelo artigo 59 da Lei Municipal n 5 975 de 01 de outubro de 2 010 e todas as suas altera es posteriores Fica assegurado o pagamento da Comiss o de Licita o de acordo com o 3 do artigo 3 da Lei Municipal n 3 899 de 23 de junho de 1 995 com nova reda o dada pelo artigo 60 da Lei Municipal n 5 975 de 01 de outubro de 2 010 e todas as suas altera es posteriores Fica assegurado o pagamento da Comiss o de Preg o presencial e eletr nico de acordo com a Lei Municipal n 5 496 de 19 de novembro de 2 007 com nova reda o dada pelo artigo 61 da Lei Municipal n 5 975 de 01 de outubro de 2 010 e todas as suas altera es posteriores
42. Campinteiroll S Desenhista T cnico Projetista 14 Cont nuo 02 Eletricista de Manuten o e Instala o 11 Controlador de Sistemas de Saneamento e Unidades 30 Estat stico 01 Copeiro 0 Fiscal de Obras Cadastro 05 Copeiro 1 0 Fiscal de Sistemas Hidr ulicos 24 Desenhista T cnico Projetista 03 Mec nico de Manuten o 12 Digitador 03 Mec nico de Manuten o de Bombas 10 Economista 0 Operador de Esta o de Tratamento de gua 08 Fiscal de Obras e Cadastro 02 Programador de Computador 03 Jardineiro I T cnico de Contabilidade 03 Jardineiro 02 T cnico de Controle Ambiental 05 Lavador e Lubrificador de Viaturas 0 T cnico de Educa o e Gest o Ambiental 01 Marceneiro 0 T cnico de Seguran a do Trabalho 03 Mec nico de Bombas Ains g 3 T cnico em Opera o e Suporte de Computadores 06 ad T cnico Qu mico 14 Mec nico de Hidr metros I 0 7 FE Top grafo 06 M dico II 0 Total 127 Nutricionista 0 Operad r de 5 8080 8 Capta o e 116001008 0 GRUPO OCUPACIONAL ASSISTENTE PROFISSIONAL Operador de Esta o de Tratamento de Agua 0 Pintor Padr o 02 DENOMINA O TOTAL Pitometrista I 0 Operador de M quinas 21 Pitometrista 0 Serralheiro 03 Psic logo II 0 T cnico de Contabilidade 0 Torneiro Mec nico 03 T cnico de Recursos Humanos I 02 Total 30 0 0 0 0 0 8 T cnico Operacional 5 Tecn logo DENOMINA O T
43. Completo ou Ensino Superior Completo 8 CARGO EFETIVO AU Carga hor ria semanal 40 XILIAR DE OPERA O E CONTROLE DE ESGOTO horas Descri o Sum ria do cargo S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo CLASSE Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 13 CARGO EFETIVO ENCANADOR Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 DI RIO OFICIAL DE BAURU 11 Realizar consertos de vazamentos nas tubula es de gua e esgoto Construir emiss rios e novas redes de gua e de esgoto Executar os servi os de instala o e ou manuten o de redes de distribui o de gua e redes coletoras de esgoto procedendo a abertura e o aterramento de valetas Realizar consertos manuten o em registros de manobra Realizar manuten o hidr ulica predial interna no Departamento Conduzir ve culos ou motocicletas do DAE at o local do servi o Notificar e realizar cortes de gua realizar vistorias em im veis retirar hidr metros para aferi o instalar hidr metros e realizar religa es de gua bem como operar equipamentos afins ao desenvolvimento das atividades Manter em bom estado de conserva o as
44. DE PRE OS 15 07 13 s 10hs Informa es e edital na Secretaria da Administra o Divis o de Licita es na Pra a Das Cerejeiras 1 59 Vila Noemy 2 andar CEP 17014 500 Bauru SP no hor rio das 8hs s 12hs e das 14hs s 18hs e fones 14 3235 1287 ou 14 3235 13370u atrav s de download gratuito no site www bauru sp gov br ou atrav s do site www licitacoes e com br ID N 489789 onde se realizar a sess o de preg o eletr nico com os licitantes devidamente credenciados Bauru 24 06 13 Jos Roberto dos Santos J nior Diretor Substituto da Divis o de Licita es NOTIFICA O DE ABERTURA DE LICITA O Edital n 254 13 Processo n 11949 13 Modalidade Preg o Eletr nico n 085 13 Do Tipo Menor Pre o do Lote Objeto AQUISI O DE DIVERSOS TIPOS DE MATERIAIS EL TRICOS Interessada Secretaria de Agricultura e Abastecimento Data do Recebimento das propostas 10 07 13 at as 09hs Abertura da Sess o 10 07 13 as 09hs INICIO DA DISPUTA DE PRE OS 10 07 13 s 10hs Informa es e edital na Secretaria da Administra o Divis o de Licita es na Pra a Das Cerejeiras 1 59 Vila Noemy 2 andar CEP 17014 500 Bauru SP no hor rio das 8hs s 12hs e das 14hs s 18hs e fones 14 3235 1287 ou 14 3235 13370u atrav s de download gratuito no site www bauru sp gov br ou atrav s do site www licitacoes e com br ID N 489676 onde se realizar a sess o de preg o e
45. Fica assegurado o pagamento para Banca de Concurso P blico de acordo com o artigo 1 da Lei Municipal n 3 848 de 7 de mar o de 1 995 com nova reda o dada pelo artigo 62 da Lei Municipal n 5 975 de 01 de outubro de 2 010 e todas as suas altera es posteriores Aplicam se aos servidores deste Departamento de gua e Esgoto de Bauru as disposi es contidas no artigo 62 A da Lei Municipal n 5 975 de 01 de outubro de 2 010 e todas as suas altera es posteriores podendo o servidor fazer a op o pelo recebimento da gratifica o ou 01 um dia de descanso para cada evento Aplicam se aos Procuradores Jur dicos as disposi es contidas na Lei Municipal n TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Art 72 Art 73 Art 74 Art 75 Art 76 Art 77 Art 78 Par grafo nico 3 292 de 19 de dezembro de 1 990 e todas as suas altera es posteriores Os servidores ocupantes de cargos efetivos est o obrigados a registrar o ponto eletronicamente de acordo com o artigo 105 da Lei Municipal n 1 574 de 07 de maio de 1 971 Estatuto dos Servidores P blicos Municipais com nova reda o dada pelo artigo 63 da Lei Municipal n 5 975 de 01 de outubro de 2 010 e todas as suas altera es posteriores com exce o dos casos previstos em Resolu o expedida por este Departamento Fica vedada s Divis es e Servi os autorizar a transfer ncia de locais de trabalho que implique em desvio de fun o dos servidores As omi
46. I As especificidades das atividades executadas pelo servidor no per odo da realiza o do curso e I A aplicabilidade ou adequa o do que atesta o t tulo ao local de trabalho e ao exerc cio do cargo efetivo Art 17 As repercuss es financeiras decorrentes da progress o por qualifica o profissional PQP ser o concedidas atrav s de Portaria mediante autoriza o do Presidente do Conselho Administrativo do DAE a partir do protocolo de solicita o desde que preenchidos os requisitos legais exigidos e referendado pela Comiss o de Desenvolvimento Funcional CDF Art 18 N o ser o computados para o interst cio necess rio para as progress es por m rito profissional e qualifica o profissional o exerc cio de atividades n o relacionadas com o cargo desvio de fun o Se o IV Da Promo o Art 19 A promo o por qualifica o profissional por escolaridade PQPE poder ser conquistada pelo servidor de forma vertical uma vez a cada 05 cinco anos de efetivo exerc cio no cargo no n vel de vencimento correspondente na classe imediatamente superior dentro do mesmo cargo ap s titula o na sua rea de atua o ou correlata conforme disposto no anexo VI 1 Para fins de promo o sempre dever ser considerado T tulo de n vel superior apresentado para fins de enquadramento na classe anterior 2 Ap s ter sido assegurada a vantagem por qualifica o profissional por escolaridade PQPE
47. Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Recebido por AR NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 622 13 o Senhor Jose Toyota Rua Adolfo Augusto Pinto n 02 41 Vila Martha Bauru SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Alaska qt 09 cadastrado na P M B como Setor 5 Quadra 0474 Lote 002 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 175 13 o Senhor Luiz Daniel Franco Rua Walter Beraldo n 08 97 Nucleo Hab Beija Flor Bauru SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Alfredo Gon alves D Abril gt 03 ca
48. Leis Federais Estaduais e Municipais regulamentos instru es normativas e demais disposi es legais al m daqueles aplicados pelos rg os de classe da categoria relativamente aos taxistas IV Documenta o complementar o autorizat rio dever apresentar no prazo de 05 cinco dias corridos c pia do comprovante de escolaridade ensino fundamental completo ou incompleto ensino m dio ou superior ou no caso de Pessoal Jur dica dever o ser apresentados o comprovante de escolaridade de ao menos um dos s cios 3 4 Fica sob a responsabilidade da EMDURB a an lise e julgamento das habilita es classifica es bem como todos os atos inerentes ao presente processo seletivo 3 5 Os resultados das fases de habilita o e classifica o ser o publicados no Di rio Oficial do Munic pio 3 6 Findados os tr mites do item anterior e caso se verifique empate na fase de que trata o item 3 3 subitem II classifica o ser melhor classificado o titular de Alvar selecionado por meio de sorteio p blico a ser realizado entre os titulares de Alvar implicados em data a ser definida e publicada no Di rio Oficial do Munic pio de Bauru 3 7 Verificado a hip tese do item anterior al m do sorteio das vagas efetivamente em disputa ser o sorteados 02 dois participantes para compor a lista de espera para cada uma das vagas CAP TULO IV DOS RECURSOS 4 1 Ser o admitidos recursos no prazo de 05 cinco dias teis
49. Pontos pelo tempo de cadastro DOS at 24 meses 05 de 25 48 meses de 49 a 72 meses de 73 96 meses MOTORISTA Nota de Conduta Infracional de Transportes Especiais NT2 ser o atribu dos pontos pela boa conduta do autorizat rio do servi o de acordo com a quantidade de Autos de Infra o de Transportes Especiais lavrados pelos funcion rios da EMDURB para a Autoriza o do servi o de taxi em um per odo de 05 cinco anos conforme abaixo VE CULO Nota pelo ano do autom vel proposto Ser o atribu dos pontos de acordo com o ano de fabrica o do ve culo conforme nota fiscal ou CRLV conforme tabela abaixo VE CULO Nota pela capacidade volum trica do autom vel proposto NT4 Ser o atribu dos pontos de acordo com a capacidade volum trica do compartimento de cargas do autom vel original de f brica conforme abaixo Capacidade volum trica do compartimento de cargas considerando ojPontos pelo volume do M NIMO de 05 bancos n o rebatidos bagageiro dos ve culos VE CULO Nota pelo autom vel proposto 5 Ser o atribu dos pontos relativos combina o de requisitos de ve culos com ar condicionado C vidro el trico conforme os itens abaixo Combina o requisitos ArPontos por Ar Condicionado e Vidro Condicionado e Vidro El trico l trico S omente Vidro el trico omente ar condicionado 25 Ar condicionado e vidro el trico somente 3 portas diant
50. R 668 00 20571 2012 COMERCIAL PANORAMA LIDA R 128020 17921 2013 ZENITE INFORMA O E CONSULTORIA S A R 12 400 00 20571 2012 COMERCIAL PANORAMA LTDA ME R 52 80 21936 2013 ZENITE INFORMA O E CONSULTORIA S A R 5 890 00 20571 2012 COMERCIAL PANORAMA LTDA ME R 101 00 21936 2013 ZENITE INFORMA O E CONSULTORIA S A R 8 835 00 8872 2013 COMERCIAL CONCORRENT EIRELI EPP R 1 549 00 27774 2013 BEMA EMPREEND IMPORTA O E CONSTRU ES LTDA R 50 247 07 22607 2012 COMERCIAL JO O AFONSO LTDA R 118 60 27774 2013 BEMA EMPREEND IMPORTA O E CONSTRU ES LTDA R 75 388 40 12671 2012 COMERCIAL CIRURGICA RIOCLARENSE LTDA R 23 200 00 MARCOS ROBERTO DA COSTA GARCIA 52242 2011 COLUP IND E COM DE UNIFORMES LTDA R 759 00 SECRET RIO DE ECONOMIA E FINAN AS 22636 2012 DIMASTER COMERCIO DE PROD HOSPITALARES LTDA R 38 582 09 23011 2013 DROGARIA ANCHIETA DE CAMPINAS LTDA ME R 7 486 92 S t d M b t 60105 2011 EMPRESA MUNICIPAL DE DESEN URB E RURAL DE BAURU R 181 156 67 e cre aria 0 elo m 1 n e 60105 2011 EMPRESA MUNICIPAL DE DESEN URB E RURAL DE BAURU R 266 261 25 60105 2011 EMPRESA MUNICIPAL DE DESEN URB E RURAL DE BAURU R 40 754 94 Valcirlei Gon alves da Silva 60105 2011 EMPRESA MUNICIPAL DE DESEN URB RURAL DE BAURU R 136 000 00 Secret rio 301505 2011 EMPRESA MUNICIPAL DE DESEN URB E RURAL DE BAURU R 153 326 76 39115 2011 EMPRE
51. RECEITAS IMOBILI RIAS DIVIS O DE D VIDA ATIVA RECEITAS IMOBILI RIAS DIRETOR FRANCISCO JO O DE AMORIM Notificamos o s contribuinte s abaixo relacionado da RESCIS O e do CANCELAMENTO do PARCELAMENTO ADMINISTRATIVO nos Termos das cl usulas 14 ou 15 do respectivo Termo de Parcelamento combinado com o Artigo 270 do Decreto Municipal n 10645 08 ou Artigo 269 do Decreto Municipal n 11579 11 Os valores pagos foram compensados nos valores da d vida original conforme disp e do artigo 163 do C digo Tribut rio Nacional prosseguindo se na cobran a do saldo devedor nos termos da legisla o vigente Proc 64974 12 Luzia Pereira Canto Proc 65068 12 Cleonice Moreira Alves Proc 65075 12 Carlos Eduardo Bobri Ribas Proc 65080 12 Pedro Batista Proc 65120 12 Alexandre Aparecido Vieira Proc 65125 12 Edson Roberto Luciano Junior Proc 65441 12 Angela Barbosa Silva Proc 65445 12 Marijos Industria e Comercio de Confec es Ltda ME 30 DI RIO OFICIAL DE BAURU TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Proc 65501 12 Darci Vagner Zignani 27881 2012 RODRIGUES ALIMENTOS ME R 463 86 Proc 65735 12 Fernanda Siqueira dos Santos 27881 2012 IL RODRIGUES
52. RG poder ser admitido em sala o candidato que apresentar Carteira de Trabalho e Previd ncia Social Carteira expedida por rg o de classe Certificado Militar ou Carteira Nacional de Habilita o N o ser o aceitos quaisquer outros documentos al m dos acima especificados 4 Os documentos dever o estar em perfeitas condi es e com fotos atuais de forma a permitirem com clareza a identifica o do candidato DI RIO OFICIAL DE BAURU 27 5 O n o comparecimento na Prova Objetiva qualquer que seja o motivo caracterizar a desist ncia do candidato e resultar na sua autom tica elimina o N o ser concedida em nenhuma hip tese segunda chamada de prova 6 O candidato n o poder ausentar se da sala de prova sem o acompanhamento de um fiscal 7 O candidato que eventualmente necessitar alterar algum dado cadastral no dia da prova dever solicitar ao fiscal da sala formul rio espec fico para tal finalidade 8 O hor rio de in cio da prova ser definido em cada sala ap s os devidos esclarecimentos sobre sua aplica o 9 O candidato somente poder retirar se da sala depois de transcorrida 01 uma hora do in cio da aplica o da prova desde que acompanhado por um fiscal 10 Durante a realiza o da prova n o ser permitida nenhuma esp cie de consulta ou comunica o entre os candidatos nem a utiliza o de livros c digos manuais impressos ou quaisquer anota es calculadoras celulares ou qu
53. S RIE 22975 13 THAIS SANTOS MARIANO 37092824893 11480 1 RECURSO DEFERIDO PARCIALMENTE DE AUTO DE IMPOSI O DE PENALIDADE DE MULTA INTERESSADO DIAS N SERIE PROCESSO MEDEIROS amp PEREIRA LIMA BAR E EMP RIO 21300 13 LIDA ME 30 18435 1 COMUNICA O DE APLICA O DE NOTIFICA O PARA RECOLHIMENTO DE MULTA PROCESSO 61429 12 INTERESSADO PATRICIA MATIOLI GLOBO 1981 E 1 BAIXA DE RESPONSABILIDADE T CNICA PROCESSO 21756 07 INTERESSADO SE SUPERMERCADOS LTDA REQUERENTE VANESSA ROMEIRO PIVA ALVES CPF 246 942 398 80 Se o CRNSP 10 778 Editais CONVOCA O Prezados Conselheiros O Presidente do Conselho de Apoio ao Desenvolvimento Municipal convoca todos os membros do CADEM para reuni o do Conselho que se dar no pr ximo dia 26 06 2013 Ter a Feira s 15h30 no Audit rio do Gabinete no 3 andar da Prefeitura Municipal sito Pra a das Cerejeiras 1 59 para tratar de assuntos referentes aos Distritos Industriais de Bauru CASO O TITULAR N O COMPARE A FAVOR COMUNICAR SEU SUPLENTE Atenciosamente ARNALDO RIBEIRO PINTO PRESIDENTE DO CADEM AVISO DA ATA DE SORTEIO SUBCOMISS O T CNICA Edital n 268 13 Processo n 9 033 13 No CEVS 350600301 477 000171 1 6 Data de Vencimento 19 06 2014 Modalidade Concorr ncia P blica n 004 13 Objeto CONTRATA O DE AG NCIA DE PUBLI
54. VIII deste Plano s o compostas pelo sal rio base Adicional de Telefonia e Vigil ncia Adicional de rea Mec nica e Afins Gratifica o dos Procuradores Jur dicos produtividade de motoristas gratifica es e pr mios de produtividades adicional de Quebra de Caixa do Adicional Especial de Sa de vigentes at a publica o desta lei mais acr scimo salarial conferido por liberalidade pelo Departamento de gua e Esgoto de Bauru Nenhum servidor abrangido por esse Plano de Cargos Carreiras e Sal rios ficar com vencimentos inferiores aos recebidos no ltimo m s anterior a vig ncia desta lei sendo incorporadas as eventuais diferen as a t tulo de vantagem pessoal Para fins de c lculo da diferen a ser considerado o valor do cargo efetivo ou em comiss o o que for maior N o ser o computadas para apura o das eventuais diferen as de vencimentos a serem incorporadas a titulo de vantagem pessoal verbas referentes substitui o horas extras e feriadas adicional noturno sobreaviso horas n o habituais comiss es dentre outras verbas referentes a diferen as salariais A vantagem pessoal prevista neste Plano de Cargos Carreiras e Sal rios ser reajustada com o mesmo ndice de corre o anual atribu do grade salarial de acordo com a legisla o espec fica Fica assegurada uma gratifica o correspondente a I 15 quinze por cento do sal rio base do servidor aos servidores efetivos a Ocupante
55. Ve culos Auxiliar de Opera o e Controle de Esgoto Auxiliar de Top grafo Auxiliar de Top grafo Bi logo Bi logo Caixa Caixa Carpinteiro Padr o Carpinteiro Cirurgi o Dentista I Cirurgi o Dentista Cirurgi o Dentista II Comprador Cirurgi o Dentista Comprador Controlador de Unidade Reserva o e Distribui o de Agua I Controlador de Sistemas de Saneamento e Unidades Controlador de Unidade Reserva o e Distribui o de Controlador de Sistemas de Saneamento e gua Unidades Cozinheiro I Cozinheiro Cozinheiro Cozinheiro Merendeira I Cozinheiro Merendeira II Cozinheiro Desenhista Projetista I Desenhista Projetista II Desenhista T cnico Projetista Desenhista T cnico Projetista Desenhista T cnico I Desenhista T cnico Projetista Desenhista T cnico II Desenhista T cnico Projetista Digitador Digitador Economista I Economista Eletricista de Alta Tens o Eletricista de Manuten o e Instala o Eletricista de Painel I Eletricista de Painel II Eletricista de Manuten o e Instala o Eletricista de Manuten o e Instala o Eletricista Instalador I Eletricista de Manuten o e Instala o Eletricista Instalador II Eletricista de Manuten o e Instala o Auxiliar de Encanador Encanador Encanador I Encanador Encanador II Encanador Encanador de M
56. armazenados e a armazenar de forma a preservar a sua integridade f sica e condi es de uso Ensino M dio Completo Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE C Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior CLASSE B Completo Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato CLASSE A Sensu 4 CARGO EFETIVO CAIXA Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Efetuar recebimentos e pagamentos da organiza o registrando a entrada e sa da de dinheiro cheques duplicatas notas fiscais e outros com a finalidade de assegurar a regularidade das transa es financeiras S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo CLASSE C EXTIN O NA VAC NCIA CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A ea Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato 5 CARGO EFETIVO COMPRADOR Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Contratar obras servi os materiais equipamentos e outros atrav s de processos de licita o ou diretamente dispensa e inexigibilidade e realizar preg es ap s a devida capacita o Realizar cota o de pre os analisar as requisi es recebidas e propostas apresentadas pelos fornecedores elaborar documen
57. autenticado bem como c pias leg veis e autenticadas da C dula de Identidade RG e CPF do candidato que representa 4 1 Ser exigido 01 um Instrumento de Mandato por candidato e este ficar retido juntamente TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 com o Formul rio de Inscri o salientando que o candidato e seu procurador s o respons veis pelo preenchimento e informa es prestadas ao cadastro arcando com eventuais erros 5 Ao candidato ser atribu da total responsabilidade pelo correto preenchimento do Formul rio de Inscri o 5 1 As informa es prestadas no Formul rio de Inscri o ser o de inteira responsabilidade do candidato reservando se Prefeitura Municipal de Bauru o direito de excluir do Processo Seletivo aquele que n o preencher o documento oficial de forma completa e correta e ou fornecer dados inver dicos ou falsos 6 N o ser o aceitas inscri es por fax e mail ou qualquer outro meio que n o previstos no presente Edital CAP TULO V DAS INSCRI ES PARA CANDIDATOS COM DEFICI NCIA 1 Os deficientes que pretendem fazer uso das prerrogativas que lhes s o facultadas no inciso VIII do artigo 37 da Constitui o Federal na Lei Federal n 7 853 89 no Decreto Federal n 3 298 99 na Lei Complementar Estadual n 683 92 e na Lei Municipal n 5 215 04 assegurado o direito de inscrever se para os est gios objetos do Processo Seletivo regulado por este Edital cujas atribui es sejam compat veis c
58. blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 7 CARGO EFETIVO MEC NICO DE MANUTEN O Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Executar a manuten o de ve culos motores e similares desmontando reparando substituindo ajustando e lubrificando o motor e pe as anexas rg os de transmiss o freios dire o suspens o e equipamento auxiliar para assegurar lhes condi es de funcionamento regular Executar a manuten o e reparar as partes mec nicas de retro escavadeiras p s carregadeiras e demais outros equipamentos utilizando ferramentas espec ficas Manter em bom estado de conserva o as m quinas pe as ferramentas e instrumentos de seu uso bem como seu local de trabalho Cumprir normas e regulamentos internos Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene e qualidade do trabalho Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato 10 CARGO EFETIVO PROGRAMADOR DE COMPUTADOR Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Desenvolver sistemas e aplica es Montar estrutura de banco de dados e codificar programas Projetar implantar e realizar manuten o de sistemas e aplica es Selecionar recursos de trabalho tais como metodologi
59. controle para constru o de pe as solicitadas Auxiliar troca e manuten o de conjuntos motobomba de gua e esgoto em geral Cumprir normas e regulamentos internos Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene e qualidade do trabalho Realizar outras atividades correlatas sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo e forma o espec fica de n vel t cnico ou curso espec fico de qualifica o com carga hor ria m nima de 150 cento e CLASSE cinq enta horas na rea de Tornearia Mec nica Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo ESPECIFICA O DOS CARGOS GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRATIVO 6 cargos 1 CARGO EFETIVO ALMOXARIFE Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Recepcionar conferir e armazenar produtos e materiais em almoxarifados e dep sitos Executar os lan amentos da movimenta o de entradas e sa das em sistemas pr prios para o efetivo controle dos estoques Efetuar invent rios para determinar a efetiva exist ncia dos estoques bem como promover a distribui o de produtos e materiais a serem expedidos Organizar o almoxarifado para facilitar a movimenta o dos itens
60. de inscri o N mero do candidato preenchido pela comiss o portador do RG emitido pela inscrito no CPF sob n venho requerer Comiss o Eleitoral o deferimento da inscri o para concorrer elei o do CIPAR conforme dados abaixo e rela o de documentos anexados TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Informa es do candidato Nome completo Matr cula RG CPF Estado civil Sexo Masculino Feminino Endere o N Bairro Complemento Telefones Res Com Cel Documentos anexados 1 C pia da C dula de Identidade R G 2 C pia da inscri o no Cadastro de Pessoas F sicas do Minist rio da Fazenda CPF 3 Certid o emitida pelo Departamento de Administra o de Pessoal com comprova es do tempo de servi o p blico efetivo na Secretaria da Administra o e que n o foi punido administrativamente nos ltimos 5 cinco anos DECLARO ainda estar ciente das exig ncias e condi es que constam no Edital Nestes Termos P Deferimento Bauru de de 2013 assinatura do requerente ou procurador DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS TORNA SEM EFEITO PORTARIA N 970 2013 O Diretor de Departamento de Administra o de Pessoal no uso de suas atribui es legais que confere com o Decreto 6664 de 22 de julho de 1993 resolve Tornar Sem Efeito no Di rio Oficial n 2262 a PORTARIA N 677 2013 que nomeou o a Sr a ROSANA CRISTIN
61. em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu Assessorar e representar juridicamente o Departamento representando o em ju zo ou fora dele nas a es em que este for autor r u ou interessado a fim de assegurar os direitos pertinentes ou defender seus interesses Exercer controle interno da legalidade dos atos bem como zelar pelo patrim nio e interesse p blico Promover a execu o da D vida Ativa de natureza tribut ria e n o tribut ria da Autarquia e por integrarem carreira jur dica t picas de Estado est o desta forma abrangidos pela Se o II e III do Cap tulo IV da Constitui o Federal de 1988 Arts 131 E ss Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Direito Registro Profissional na OAB Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 19 CARGO EFETIVO PSIC LOGO Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Exercer atividades e prestar assist ncia no ramo da Psicologia aplicada ao trabalho como recrutamento sele o orienta o aconsel
62. em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu Registro Profissional Conselho Regional de Qu mica Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 6 CARGO EFETIVO FISCAL DE SISTEMAS HIDR ULICOS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Fiscalizar os hidr metros dos im veis seguindo roteiro pr vio estabelecido pelo superior imediato Fazer vistoria das instala es hidr ulicas de hidr metros de esgoto de caixa de inspe o e guas pluviais e po os artesianos emitir notifica es relat rios e cadastro de notifica es Conduzir ve culos ou motocicletas do DAE at o local do servi o Executar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo e forma o espec fica de n vel t cnico ou curso espec fico de qualifica o na rea como hidr ulica edifica o com carga hor ria m nima de 100 cem horas CLASSE Carteira Nacional de Habilita o categoria AB ou superior definitiva e v lida com autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P
63. m quinas pe as ferramentas e instrumentos de seu uso bem como aplicar estritas normas de seguran a organiza o do local de trabalho e meio ambiente Cumprir regulamentos internos Realizar outras atividades correlatas conforme necessidade do trabalho sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo Carteira Nacional de Habilita o categoria AB definitiva e v lida com CLASSE autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 14 CARGO EFETIVO LEITURISTA E ENTREGADOR DE AVISOS Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Executa tarefas que se destinam leitura de hidr metros entrega de contas entrega de avisos e boletins informativos relativos rea e s atividades da empresa Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o 6 orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo Carteira Nacional de Habilita o categoria AB definitiva e v lida com autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo
64. m scara quadrada carca a em termopl stico auto extingu vel com filtro e grelha na cor cinza 220 VCA 60 Hz vaz o m nima 60 m h sistema de encaixe sem parafusos e IP54 m nimo Valor Unit rio R 77 00 Marca LUKMA tem 25 60 Und Microexaustor axial para painel 180 x 180 x 90 mm medidas aproximadas m scara quadrada carca a em termopl stico auto extingu vel com filtro e grelha na cor cinza 220 VCA 60 Hz vaz o m nima 110 m h sistema de encaixe sem parafusos e IP54 m nimo Valor Unit rio R 183 90 Marca tem 26 80 Und Sinaleiro de 22mm LED completo de visor amarelo em termopl stico frequ ncia nominal 60Hz tens o nominal de alimenta o 220Vca e IP65 m nimo Valor Unit rio R 31 50 Marca Weg SM3 D23 220VCA tem 27 100 Und Sinaleiro de 22mm LED completo de visor vermelho em termopl stico frequ ncia nominal 60Hz tens o nominal de alimenta o 220Vca e IP65 m nimo Valor Unit rio R 31 50 Marca Weg SM1 D23 220VCA tem 28 100 Und Sinaleiro de 22mm LED completo de visor verde em termopl stico frequ ncia nominal 60Hz tens o nominal de alimenta o 220Vca e IP65 m nimo Valor Unit rio R 31 43 Marca Weg SM2 D23 220VCA tem 29 100 Metro Trilho zincado liso padr o DIN 35 x 7 5 mm para fixa o de equipamentos el tricos em painel Valor Unit rio R 7 95 Marca LUKMA tem 30 60 Und Ventila
65. na cor preta tens o nominal 0 6 1 kV formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole e atender NBR NM 280 e NBR 7286 Valor Unit rio R 7 60 Marca Phelps Dodge tem 39 800 Metro Cabo de cobre 4 x 1 5 mm flex vel classe 4 ou 5 isola o HEPR EPR 90 C cobertura em PVC sem chumbo na cor preta tens o nominal 0 6 1 kV formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole e atender NBR NM 280 e NBR 7286 Valor Unit rio R 2 88 Marca Phelps Dodge tem 40 3000 Metro Cabo de cobre 4 x 2 5 mm flex vel classe 4 ou 5 isola o HEPR EPR 90 cobertura em PVC sem chumbo na cor preta tens o nominal 0 6 1 kV formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole e atender NBR NM 280 e NBR 7286 Valor Unit rio R 4 49 Marca Phelps Dodge tem 41 800 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 50 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 C HEPR EPR XLPE cobertura na cor azul clara antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 18 89 Marca Phelps Dodge tem 42 2600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 50 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios d
66. o de redes novas cadastramento de registros de descarga e manuten o levantamento da profundidade do junto com os servidores da Divis o T cnica das caixas de inspe o e cavaletes dos locais que h asfalto e cal ada para projetos de extens o de redes de gua do layout atual dos pr dios do DAE para cadastramento e reforma dos nomes de rua atualiza o de quadrinhas junto a PMB Receber analisar e apresentar solu o t cnica necess rias execu o de projetos de execu o de rede de gua e esgoto analisar se os materiais utilizados pelas empresas terceirizadas est o de acordo com as normas da ABNT Cumprir normas e regulamentos internos Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene e qualidade do trabalho Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio completo e Curso T cnico Profissionalizante em Edifica es Pontes e Estradas ou n vel superior completo em Tecnologia Civil Engenharia Civil ou Arquitetura Ensino M dio Completo e forma o espec fica de n vel t cnico ou curso espec fico de qualifica o na rea com carga hor ria m nima de 100 cem horas CLASSE Carteira Nacional de Habilita o categoria AB ou superior definitiva e v lida com autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de ac
67. o e Recalque II em Operador de Esta o de Capta o e Recalque XC de Operador de Esta o de Tratamento de gua I em Operador de Esta o de Tratamento de Agua XCI de Operador de Esta o de Tratamento de Agua II em Operador de Esta o de Tratamento de gua XCII de Operador de Esta o de Tratamento de Esgoto em Operador de Esta o de Tratamento de Esgoto de Operador de M quinas em Operador de M quinas XCIV de Operador de M quinas II em Operador de M quinas XCV de Operador de R dio e Telefonia I em Operador de R dio e Telefonia XCVI de Operador de R dio e Telefonia II em Operador de R dio e Telefonia XCVII de Operador de R dio e Telefonia Padr o em Operador de R dio e Telefonia DI RIO OFICIAL DE BAURU Par grafo nico Art 47 Par grafo nico Art 48 XCVII de Pedreiro I em Pedreiro XCIX Pedreiro em Pedreiro C de Pedreiro Padr o em Pedreiro CI de Pintor de Obras I em Pintor de Obras de Pintor de Obras em Pintor de Obras de Procurador Jur dico I em Procurador Jur dico CIV de Procurador Jur dico II em Procurador Jur dico CV de Programador de Computador I em Programador de Computador CVI de Programador de Computador II em Programador de Computador CVIL de Psic logo I em Psic logo CVII de Qu mico I em Qu mico CIX de Qu mico II em Qu mico CX de Serralheiro I em Serralheiro CXI de Serr
68. o e funcionamento a Assist ncia Social frente as vulnerabilidades sociais Centros de Refer ncia de Assist ncia Social CRAS e os demais Centros de Refer ncia Especial CREAS As inscri es estar o abertas todos os servidores da Prefeitura Municipal de Bauru e poder o aproveitar o certificado para fins de Progress o por Qualifica o Profissional os servidores lotados nos cargos de Agente Social e Assistente Social enquadrados na Lei n 5975 10 Datas e hor rios 17 07 2013 as 14h30 Carga hor ria 02 horas Vagas 50 Local Audit rio do Gabinete Palestrante Darlene Martin T ndolo Inscri es das 8 00hs do dia 05 07 2013 as 12 00hs do dia 16 07 2013 no site www bauru sp gov br Clique em secretaria da administra o escola de governo inscri es preencha CPF e Matr cula selecione o curso e clique em matricular se OBS OS SERVIDORES QUE N O SE INSCREVEREM NO SITE N O TER O DIREITO CERTIFICADO PALESTRA VIDA MARVADA EXTRAINDO P ROLAS DO PROCESSO DEPRESSIVO Ementa Compreens o das doen as do estado depressivo no cotidiano do indiv duo e nos pr prios pensamentos e a supera o atrav s do autoconhecimento As inscri es estar o abertas todos os servidores da Prefeitura Municipal de Bauru e poder o aproveitar o certificado para fins de Progress o por Qualifica o Profissional PQP os servidores lotados nos cargos enquadrados na Lei n 5975 10 Datas e hor rios 29 07 2013
69. o o Cadastro de Reserva com expectativa de direito contrata o dentro do prazo de validade do Processo Seletivo regulado pelo presente Edital e eventual prorroga o em rela o s vagas remanescentes as que vagarem e as que forem criadas 4 Os candidatos aprovados no Processo Seletivo regulado pelo presente edital ficar o sujeitos Jornada B sica de Trabalho prevista no Cap tulo II deste Edital 5 As reas as vagas a escolaridade pr requisito a Bolsa Aux lio os benef cios e a jornada de trabalho est o estabelecidos no Cap tulo II deste Edital CAP TULO II DAS REAS DAS VAGAS DA ESCOLARIDADE PR REQUISITO DA BOLSA AUX LIO DOS BENEF CIOS E DA JORNADA DE TRABALHO Arquitetura e Urbanismo 0 Psicologia 0 Enfermagem 0 Educa o Art stica Habilita o em Artes 0 20hR Pl sticas Ensino Superior 292 00 R 176 67 30 Pedagogia 0 na rea a partir ou 30h Vale Trans o Engenharia El trica 0 do 1 ano R porte horas Terapia Ocupacional 0 438 00 semanais Ci ncias Biol gicas 0 Bacharelado em Design Comunica o Digital Web 0 Design Notas Remunera o Bolsa Aux lio Lei n 5 745 2009 Benef cios Vale Compra R 176 67 Vale Transporte CAP TULO III DOS REQUISITOS PARA CREDENCIAMENTO DOS ESTAGI RIOS 1 Das Condi es Necess rias para Credenciamento dos Estagi rios Ao inscrever se o can
70. oso Presidente Andressa Forato Gallego Membro e D borah Sesquini de Oliveira Membro torna p blica a prorroga o do prazo para inscri o de candidatos com vista s elei es dos membros e suplentes da Secretaria de Administra o que compor o o Conselho Interno de Pol tica de Administra o e Remunera o CIPAR estabelecendo tamb m as respectivas normas gerais regulamentares 1 DAS INSCRI ES 1 1 A inscri o do candidato implicar o conhecimento e a t cita aceita o das normas e condi es estabelecidas neste edital em rela o s quais n o poder alegar desconhecimento 1 2 As inscri es ser o efetuadas na Secretaria Municipal da Administra o no Setor de Expediente sito na Pra a das Cerejeiras 1 59 2 Andar Altos da Cidade CEP 17014 900 Bauru SP nos dias e hor rios abaixo 25 28 de junho de 2013 das 8h s 12h e das 14h s 18h e 01 26 de julho de 2013 das 8h s 12h e das 14h s 18h 1 3 No caso de inscri o por procura o dever o ser apresentados instrumento de mandato com firma reconhecida c pia leg vel e autenticada do documento de identidade do procurador Ser exigida uma procura o por candidato sendo que a mesma ficar anexada ao requerimento de inscri o 1 4 O candidato ou seu procurador respons vel pelo preenchimento da ficha de inscri o bem como pela veracidade e exatid o das informa es prestadas arcando o candidato com as consequ ncias de
71. para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE qo Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Analista de Sistemas 01 Analista de Suprimentos 01 Assistente Social 03 Bi logo 01 Cirurgi o Dentista 03 Economista 01 Engenheiro 07 Engenheiro Ambiental 01 Engenheiro de Seguran a do Trabalho 01 Engenheiro Mec nico 01 Ge logo 02 M dico do Trabalho 01 Nutricionista 01 Procurador Jur dico 06 Psic logo 01 Qu mico 03 Rela es P blicas 01 Tecn logo 01 Total 42 ANEXO V QUADRO GERAL DE CARGOS EFETIVOS E RESPECTIVOS QUANTITATIVOS DENOMINA TOTAL Abastecedor de Produtos Qu micos 07 Administrador 02 Agente de Hidrometria e Medi o 02 Agente Operacional de Servi os Gerais 46 Ajudante de Obras 19 Almoxarife 05 Analista Cont bil 02 Analista de Geoprocessamento 01 Analista de Recursos Humanos 01 Analista de Sistemas 01 Analista de Suprimentos 01 Assistente Administrativo 96 Assistente Social 03 Atendente 16 Atendente de Consult rio Dent rio 02 Auxiliar de Enfermagem 01 Auxiliar de Laborat rio 02 Auxiliar de Mec nico de M quinas e Ve culos 07 Auxiliar de Opera o e Controle de Esgoto 03 Auxiliar de Top grafo 04 Bi logo 01 Caixa 02 Carpinteiro 01 Ciru
72. partir das 17 30 horas no TERMINAL RODOVI RIO Pra a Jo o Paulo II S N a saber 01 23266 13 Bauru 25 de junho de 2013 Presidente da JARI NOTIFICA O DE HOMOLOGA O Processo n 3113 13 Preg o Registro de Pre os n 015 13 Notificamos aos interessados no processo em ep grafe que o julgamento e a classifica o havidos foram devidamente homologados pelo Presidente da EMDURB e seu objeto adjudicado empresa COMERCIAL GOLDONI PRODUTOS SIDER RGICOS LTDA Objeto eventual aquisi o de 500 Un Chapas de a o fino a frio n 18 medindo 3 00 x 1 20m Valor Unit rio do item 01 R 120 00 cento e vinte reais reais Valor Total R 60 000 00 sessenta mil reais Condi es de Pagamento O pagamento ser efetuado em 30 dias do m s subsequente ao recebimento do objeto Vig ncia 12 doze meses Assinado em 24 06 2013 Bauru 25 de junho de 2013 Presidente da NOTIFICA O DE HOMOLOGA O Processo n 2606 13 Preg o Presencial n 011 13 Notificamos aos interessados no processo em ep grafe que o julgamento e a classifica o havidos foram devidamente homologados pelo Presidente da EMDURB e seu objeto adjudicado empresa AGUIAR FERES AUDITORES INDEPENDENTES 5 5 Objeto Presta o de servi os de auditoria para o exerc cio fiscal de 2013 da Previs o para 12 doze meses Valor mensal R 1 908 33 um mil novecentos oito reais e trinta e tr s centavos Valor tot
73. por cento V Para o grupo ocupacional ADMINISTRATIVO a avan o de 10 dez n veis salariais correspondendo ao adicional de 10 dez por cento VI Para o grupo ocupacional SUPERIOR a avan o de 12 doze niveis salariais correspondendo ao adicional de 12 doze por cento Art 21 Contar o para efeito de evolu o na carreira por titula o os cursos devidamente conclu dos regulamentados por rg o oficial e ou competente na rea de atua o ou correlata aprovados e homologados pela Comiss o de Desenvolvimento Funcional CDF 1 A rea correlata corresponde aos cursos que atendam cumulativamente aos requisitos abaixo I As especificidades das atividades executadas pelo servidor no per odo da realiza o do curso e I A aplicabilidade ou adequa o do que atesta o t tulo ao local de trabalho e ao exerc cio do cargo efetivo 2 N o ser o computados para o interst cio necess rio para a promo o por qualifica o profissional por escolaridade o exerc cio de atividades n o relacionadas com o cargo desvio de fun o Art 22 As repercuss es financeiras decorrentes da promo o por qualifica o profissional por escolaridade PQPE ser o concedidas atrav s de Portaria mediante autoriza o do Presidente do Conselho Administrativo do DAE a partir do protocolo de solicita o desde que preenchidos os requisitos legais exigidos e referendado pela Comiss o de Desenvolvimento Funci
74. ser abrangente contemplando I Os diferentes aspectos da sua forma o e os n veis de complexidade das atividades desempenhadas pelas equipes de trabalho I A capacidade t cnica assistencial no contexto da infraestrutura dos servi os no mbito de seu local de trabalho A produtividade a qualidade dos servi os e a pontualidade na entrega destes IV A avalia o das chefias imediatas das equipes e a auto avalia o do servidor V A repercuss o dos processos de desenvolvimento sobre os servi os prestados Administra o P blica e popula o quando houver O Programa de Avalia o de Desempenho e Desenvolvimento PADD estabelece crit rios capazes de avaliar a qualidade dos processos de trabalho de cunho pedag gico cont nuo permanente cr tico participativo abrangendo de forma integrada o servidor com sua participa o no processo de presta o de servi os Administra o P blica e popula o e avalia o do rg o Os crit rios para avalia o de desempenho e desenvolvimento do servidor ser o elaborados e executados por Comiss o de Desenvolvimento Funcional CDF designada pelo Presidente do Conselho Administrativo do Departamento de gua e Esgoto de Bauru que ter a incumb ncia de observar I Defini o metodol gica dos indicadores de avalia o I Defini o de metas dos servi os e das equipes Ado o de modelos e instrumentos que atendam natureza das atividades a
75. supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Servi o Social Registro Profissional no Conselho de Classe CLASSE Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 8 CARGO EFETIVO BI LOGO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Estudar e desenvolver pesquisas biol gicas e inventariar biodiversidade em todas as fases do sistema de tratamento de esgoto Manejar recursos naturais desenvolver atividades de educa o ambiental Realizar diagn sticos biol gicos moleculares e ambientais realizando an lises para acompanhamento de qualidade relacionado ao sistema de tratamento de esgoto Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Biologia Registro Profissional no Conselho de Classe CLASSE Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 9 CARGO EFETIVO CIRURGI O DENTISTA Carga hor ria semanal 20 hor
76. telefones para contato 7 A decis o do recurso ser publicada no Di rio Oficial de Bauru 8 N o caber interposi o de Recurso requerendo a reconsidera o de Recurso indeferido interposto anteriormente CAP TULO X DA HOMOLOGA O 1 O resultado final do Processo Seletivo ap s decididos todos os recursos interpostos tempestivamente observando as determina es constantes no Cap tulo VII ser homologado pela Prefeitura Municipal de Bauru e publicado no Di rio Oficial do Munic pio CAP TULO XI DA CONTRATA O 1 A contrata o obedecer ordem de classifica o 2 A convoca o ser feita atrav s do Di rio Oficial de Bauru que estabelecer data hor rio e local para apresenta o do candidato aprovado 3 Perder os direitos decorrentes do Processo Seletivo o candidato que a n o comparecer na data hor rio e locais estabelecidos na nomea o b n o aceitar as condi es estabelecidas para exerc cio do est gio pela Prefeitura Municipal de Bauru c recusar a nomea o ser exclu do do cadastro sendo o fato formalizado em Termo de Desist ncia d n o comprovar a escolaridade pr requisitos estabelecidos no presente Edital 4 O candidato convocado dever comparecer no Centro de Integra o Empresa Escola no prazo de 05 cinco dias teis e apresentar os seguintes documentos c pia da C dula de Identidade RG do CPF MF b carteira de trabalho e previd ncia soc
77. trinta dias contados da publica o desta Notifica o providencie o reparo do passeio p blico no im vel situado Rua Gerson Fran a n 06 51 cadastrado na P M B como Setor 1 Quadra 0082 Lote 016 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa quatro centavos Recebido por AR NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 646 13 o Senhor Glauco Manoel Bicas Rua 13 de Maio n 08 50 Centro Bauru SP para que no prazo de 30 trinta dias contados da publica o desta Notifica o providencie o reparo do passeio p blico pois o passeio foi constru do com inclina o superior ao permitido pela legisla o vigente no im vel situado Rua Dr Eduardo Vergueiro de Lorena cadastrado na como Setor 2 Quadra 0398 Lote 001 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos q
78. 000 044 de 05 de outubro de 2 000 046 de 13 de novembro de 2 000 055 de 19 de dezembro de 2 000 018 de 04 de dezembro de 2 001 014 de 19 de junho de 2 002 e os Arts 1 2 3 5 6 e 7 da Lei Municipal n 3 432 de 28 de fevereiro de 1 992 e a Lei Municipal n 6 211 de 19 de abril de 2 012 A partir da vig ncia deste Plano de Cargos Carreiras e Sal rios os servidores abrangidos pelo mesmo deixar o de ser contemplados pelo Art 1 da Lei Municipal n 6 200 de 27 de mar o de 2 012 Bauru 17 de junho de 2 013 RODRIGO ANTONIO DE AGOSTINHO MENDON A PREFEITO MUNICIPAL MAUR CIO PONTES PORTO SECRET RIO DOS NEG CIOS JUR DICOS RICHARD VENDRAMINI SECRET RIO DA ADMINISTRA O Projeto de iniciativa do PODER EXECUTIVO Registrada no Departamento de Comunica o e Documenta o da Prefeitura na mesma data ANDR A MARIA LIBERATO DIRETORA DO DEPARTAMENTO DE COMUNICA O E DOCUMENTA O ANEXO I CARGOS EFETIVOS REDENOMINADOS DI RIO OFICIAL DE BAURU Assistente Social I Assistente Social Assistente Social II Assistente Social Atendente de Consult rio Dent rio Atendente de Consult rio Dent rio Auxiliar de Enfermagem I Auxiliar de Enfermagem II Auxiliar de Enfermagem Auxiliar de Enfermagem Auxiliar de Laborat rio Auxiliar de Laborat rio Auxiliar de Mec nico de M quinas e Ve culos Auxiliar de Opera o e Controle de Esgoto Auxiliar de Mec nico de M quinas e
79. 011 NEW QUALITY IND COM DE CARNES E PROD ALIMENT R 9 856 00 Proc 66132 12 Antonio Carlos Marcelino 31195 2013 NEWTON APARECIDO DE OLIVEIRA R 550 35 69727 2013 NUNESFARMA DISTR PRODUTOS FARMACEUTICOS LTDA R 22 114 76 DIVIS O DE CONTABILIDADE 69727 2013 NUNESFARMA DISTR PRODUTOS FARMACEUTICOS LTDA R 5 298 03 DIRETORA ANA RAQUEL FERNANDES 50959 2012 ORTOCENTER APARELHOS ORTOPEDICOS LTDA ME R 939 00 50959 2012 ORTOCENTER APARELHOS ORTOP DICOS LTDA ME R 1 222 10 DEPARTAMENTO FINANCEIRO 50959 2012 ORTOCENTER APARELHOS ORTOP DICOS LTDA ME R 336 00 PROCESSO NOME VALOR 50959 2012 ORTOCENTER APARELHOS ORTOP DICOS LTDA ME R 8 233 90 53367 2011 A G SORIANO R 1 744 00 50959 2012 ORTOCENTER APARELHOS ORTOP DICOS LTDA R 1 008 00 53367 2011 A G SORIANO ME R 2 054 00 49036 2012 PAULO ROBERTO COELHO BAURU R 1 613 50 61973 2012 AM MOLITERNO EPP R 3 683 43 49064 2012 PAULO ROBERTO COELHO BAURU ME R 300 00 27451 2013 A LB DA FONSECA ME R 1 548 36 16224 2012 PADARIA SANTA F COLONIAL DE BAURU LTDA EPP R 194 40 33531 2012 ARPEL ARTE EM PPEL LTDA EPP R 945 75 16224 2012 PADARIA SANTA FE COLONIAL DE BAURU LTDA EPP R 245 26 17234 2013 ANDREA FRANCESCHETTI SARAIVA R 3 200 00 41325 2012 PEQUENOS OBREIROS DE CURU A R 8 000 00 22636 2012 ATIVA COMERCIAL HOSPITALAR LTDA R 5 312 88 PRS AOS COMERCIO 5 o E o ma O SM Ma o PONTERDRASMNERACROE
80. 038686 Processo n 2449 09 Preg o Presencial n 012 09 Contratante EMDURB Contratada ENGEBR S S A IND STRIA COM E TECNOLOGIA DE INFORM TICA Objeto Servi o de Ativa o e Manuten o de Equipamento Eletr nico Valor Total R 30 965 25 Cond Pagamento 10 dia til do m s subseq ente ao servi o Assinatura 21 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038687 Processo n 2320 10 Inexigibilidade Contratante EMDURB Contratada EMPRESA BRASILEIRA DE CORREIOS E TEL GRAFOS ECT CORREIOS Objeto Servi o 26 065 53 Assinatura 21 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EDITAL DE PROCESSO SELETIVO N 005 2013 P 3681 2013 A EMPRESA MUNICIPAL DE DESENVOLVIMENTO URBANO E RURAL DE BAURU EMDURSB torna p blico a abertura de inscri es e estabelece normas relativas ao PROCESSO SELETIVO PARA REMANEJAMENTO DE TITULARES DE ALVARAS DO SERVI O DE TAXI para preenchimento de 01 uma vaga em cada um dos seguintes pontos Ponto n 09 localizado na quadra 02 da Rua Gerson Fran a Ponto n 12 localizado na quadra 20 da Rua Rio Branco Ponto n 17 localizado na quadra 09 da Rua Rio Branco e Ponto n 19 localizado na quadra 12 da Rua Ant nio Alves conforme pesquisa de interesse nestas vagas e demais dados constantes no processo administrativo n 3681 2013 em observ ncia as Normas Legais que regem o servi o de t xi em especial a
81. 1 2011 32372 NATIMORTO PAI RICARDO HENRIQUE NASCIMENTO M E JOCELIANE ALVES DIAS 501201 22378 NATIMORTO PAI KLEBER VINICIUS DA CONCEI O 22 M E GABRIELA MORAIS 200105011 02 23 BRUNA ELOISA DE SOUZA LIMA 22 01 2011 32385 NATIMORTO PAI EDINALDO DE OLVEIRA BERTO 24 M E CLEIDE GUIM LOPES 220022011 2241 25 LUIZ HENRIQUE GUIMAR ES LUZIA BRUGNOLII 24 12 2011 32412 26 BEATRIZ DOS SANTOS 28 02 2011 32420 27 KEMILI VITORIA GOMES ANDRADE AMARANTE 03 03 2011 32423 NATIMORTO PAI JOSE CARLOS VENANCIO DA 28 SILVAEIRA M E CRISTINA FERNANDES DE SOUZA 180512011 32935 29 EDUARDA DOS SANTOS 24 03 2011 32441 30 MEMBROS HOSPITAL DE BASE 25 03 2011 32443 31 BEATRIZ CRISTINA DA SILVA 18 04 2011 32471 32 MATEUS RIBEIRO DOS SANTOS 30 04 2011 32487 33 MARCOS MACEDO SOGA 05 05 2011 32491 24 MARTINS CRISPIM 09 05 2011 32495 NATIMORTO PAI PAULO FERREIRA DE SOUZA FILHO 35 M E ALINE LUANA MESSIAS DA SILVA 2251 NATIMORTO PAI AUGUSTO FERRI BARBOSA M E 20 05 2011 32512 37 SARA RAQUEL APARECIDA GOMES 03 06 2011 32532 38 NATIMORTO PAI ALEX SOARES DA SILVA 03 06 2011 32533 MARIA INES MOREIRA OLIVEIRA Portanto Solicitamos aos familiares tomarem provid ncias quanto ao translado do falecido em quest o onde n o o fazendo no prazo de 30 trinta dias a
82. 109 400 Metros Barramento retangular de cobre 1 1 2 x 1 4 para fixa o em painel de pot ncia comando Valor Unit rio R 71 25 Marca CECIL tem 110 400 Metros Barramento retangular de cobre 1 1 4 x 1 4 para fixa o em painel de pot ncia comando Valor Unit rio R 57 25 Marca CECIL tem 111 400 Metros Barramento retangular de cobre 1 x 3 16 para fixa o em painel de pot ncia comando Valor Unit rio R 35 25 Marca CECIL 1 Colocada ERG Eletromotores Ltda Valor total dos tens R 65 500 00 Sessenta e cinco mil e quinhentos reais TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 EMDURB Empresa Municipal de Desenvolvimento Urbano e Rural Antonio Mondelli J nior Presidente Empresa Municipal de Desenvolvimento Urbano e Rural de Bauru P a Jo o Paulo II s n Terminal Rodovi rio http www emdurb com br Pabx 14 3233 9000 administracao Demdurb com br presidencia Wemdurb com br sistemaviario Wemdurb com br limpezapublica yemdurb com br SETOR DE NECR POLES TERMO DE EXUMA O E TRANSLADO P OSSU RIO MUNICIPAL Conforme regulamento dos cemit rios municipais de 26 01 2011 Decreto11 453 Art 18 1 registramos as seguintes EXUMA ES que poder o ser realizadas referente aos nomes abaixo sepultados no cemit rio REDENTOR N Nome do Sepultado Data de Placa Sepultamento 01 _ JOAO PIL O 13 03 2010 32042 02 NATIMORTO ANGELA CRISTIN
83. 123 00 Marca LUKBOX tem 104 60 Und Quadro de Comando El trico de Distribui o 600x500x200 mm estrutura em chapa a o carbono anti corros o porta frontal lisa com placa de montagem lisa remov vel estrutura para fixa o em parede fecho frontal de alta resist ncia grau de prote o m nimo IP 65 de acordo com norma IEC EN 60529 pintura com tinta a p base de poli ster por sistema eletrost tico na cor cinza RAL 7035 7032 com espessura m dia de 80 um atender norma IEC 62208 Valor Unit rio R 270 00 Marca LUKBOX tem 105 60 Und Quadro de Comando El trico de Distribui o 800 x 600 x 300 250 mm estrutura em chapa a o carbono anti corros o porta frontal lisa com placa de montagem lisa remov vel estrutura para fixa o em parede fecho frontal de alta resist ncia grau de prote o m nimo IP 65 de acordo com norma IEC EN 60529 pintura com tinta a p base de poli ster por sistema eletrost tico na cor cinza RAL 7035 7032 com espessura m dia de 80 um atender norma IEC 62208 Valor Unit rio R 400 00 Marca LUKBOX tem 106 10 Und Quadro de distribui o de embutir padr o IEC trilhos DIN horizontais em termopl stico antichama com 48 m dulos DIN completo com barramentos isolados de alimenta o trif sica tipo pino corrente m nima 80 quatro conjuntos de terminais de deriva o trif sica e vinte terminais isoladores de pino barramentos de neutro a
84. 26 06 2013 S 08h00min PORTARIA DE NOMEA O N 985 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de AGENTE EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS AUXILIAR DE ADMINISTRA O no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a EVANI LIMA FUKUMOTO portador do RG 25535946 em virtude do a mesmo a haver se classificado em 16 lugar no concurso p blico para AGENTE EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS AUXILIAR DE ADMINISTRA O edital n 23 2012 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 26 06 2013 S 08h30min PORTARIA DE NOMEA O N 986 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de AGENTE EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS AUXILIAR DE ADMINISTRA O no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo 24 DI RIO OFICIAL DE BAURU n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a ROBERTO YUTAKA YOKOYAMA portador do RG 33100544X em virtude do a mesmo a haver se classificado em 17 lugar no concurso p blico para AGENTE EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS AUXILIAR DE ADMINISTRA O edital n 23 2012 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 26 06 2013 S 09h00min PORTARIA DE NOMEA O N 987 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de ESPECIALISTA EM GE
85. 4 ou superior bitola de 240 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 C HEPR EPR XLPE cobertura na cor azul clara antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 86 89 Marca Phelps Dodge tem 50 800 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 300 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 C HEPR EPR XLPE cobertura na cor azul clara antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 108 57 Marca Phelps Dodge tem 51 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 1 5 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 DI RIO OFICIAL DE BAURU 37 Valor Unit rio R 1 09 Marca Phelps Dodge tem 52 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 2 5 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos c
86. 5 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa quatro centavos Recusou se a receber NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 555 13 o Senhor Roberto Colaco Rua Beiruth n 04 70 Vila Seabra Bauru SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Valdemar Ferreira dos Santos cadastrado na como Setor 3 Quadra 0867 Lote 013 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Recusou se a receber NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 361 13 a Senhora Maria de Lourdes Razera Julianelli Rua Azarias Leite n 10 38 Apto 92 9 Andar Centro Bauru SP para que no prazo de 30
87. 7 28 29 30 A 2 707 53 2 734 61 2 761 95 2 789 57 2 817 47 2 845 64 2 87410 2 902 84 2 931 87 2 961 19 B 2 354 38 2 377 92 2 401 70 2 425 72 244997 247447 249922 252421 2 54945 2 574 95 C 2 047 28 2 067 76 2 088 43 2 109 32 2 130 41 2 151 72 2 173 23 2 194 97 2 216 91 2 239 08 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 3 414 91 3 449 06 348355 3 518 38 3 553 57 3 589 10 3 624 99 366124 3 697 85 3 734 83 B 2 969 48 2 999 18 3 029 17 3 059 46 3 090 06 3 120 96 3 15217 3 183 69 3 215 53 3 247 68 C 2 607 98 _ 2 634 06 2 660 40 2 687 01 2 713 88 2 741 01 _ 2 76 43 _ 2 796 11 2 824 07 CLASSE 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 EE 3 772 18 _ 3 809 00 3 848 00 3 886 48 3 925 35 3 964 60 _ 4 004 25 404429 408473 4 125 58 B 3 280 16 3 312 96 3 346 09 3 379 55 341335 344748 348195 3 516 77 3 551 94 3 587 46 C 2 852 31 2 880 83 2 909 64 _ 2 93 74 2 96813 299781 302779 305806 3 088 64 3 119 53 CLASSE 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 A 4 166 84 4 208 50 4 250 59 429309 433603 437939 4 42318 446741 451209 4 55721 B 3 623 33 3 659 57 3 69616 3 733 13 3 770 46 3 808 16 3 84624 3 884 71 3 923 55 3 962 79 C 3 150 73 _ 3 152 22 321406 _ 3 246 20 _3 278 66 331144 _ 3 344 56 3 378 00 3 41178 3 445 90 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 3 815 19 3 853 34 3 891 87 3 930 79 3 970 10 4 009 80 404990 4 090 40 413130 4 172 61 B 3 317 55 3 350 73 3 38424 341808 345226 3 4
88. 8 Valor Unit rio R 35 75 Marca Phelps Dodge tem 46 800 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 120 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 C HEPR EPR XLPE cobertura na cor azul clara antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 42 63 Marca Phelps Dodge tem 47 800 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 150 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 C HEPR EPR XLPE cobertura na cor azul clara antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 54 00 Marca Phelps Dodge tem 48 800 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 185 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 C HEPR EPR XLPE cobertura na cor azul clara antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 67 42 Marca Phelps Dodge tem 49 800 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento
89. 86 78 3 521 65 3 556 87 3 59244 3 62836 C 2 913 68 2 942 82 2 97224 3 001 97 3 031 99 306231 3 092 93 3 123 86 3 155 10 CLASSE 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 apos E 4 214 34 425648 429905 434204 4 38546 442931 _ 4 473 6 4 518 34 4 563 53 4 609 16 B 3 664 64 3 701 29 3 738 30 3 775 69 3 81344 3 851 58 3 890 09 392899 3 96828 4 007 97 C 3 186 65 3 218 51 3 250 70 _ 3 283 21 331604 3 349 20 3 382 69 3 416 52 3 450 68 3 485 19 CLASSE 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 A 4 655 25 4 701 81 4 748 82 479631 4 844 28 489272 4 941 65 4 991 06 5 040 97 5 091 38 B 4 048 05 4 088 53 4 12941 4 170 71 4 21241 425454 4 297 08 434005 438345 4 427 29 C 3 520 04 3 555 24 3 590 79 3 626 70 3 662 97 3 699 60 3 736 59 3 773 96 3 811 70 3 849 82 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 4 068 75 4 109 44 4 150 53 4 192 04 4 233 96 4 276 30 4 319 06 436225 440587 4449093 B 3 538 04 3 573 42 3 60916 3 645 25 3 681 70 3 718 52 3 755 70 3 793 26 3 83119 3 69 51 C 307656 3 107 33 3 13840 3 16978 320148 3 233 50 3 26583 329849 333147 3 364 79 CLASSE 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 crurok 449443 4 539 38 4 584 77 4 630 62 4 676 92 472369 4 770 93 481864 4 866 83 4 915 49 B 3 908 20 3 947 28 398676 4 026 62 4 066 89 410756 4 148 63 4 190 12 423202 4 274 34 C 3 398 44 343242 346674 3 501 41 3 53643 3 571 79 3 607 51 3 643 58 3 680 02 3 716 82 CLASSE 21 22 23 24 25 26 27
90. 98 1 968 47 C 1 580 74 1 596 55 1 612 51 1 628 64 1 644 93 1 661 37 1 677 99 1 694 77 1 711 72 CLASSE 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 mos A 2 286 38 2 309 25 2 332 34 2355 66 2 37922 240301 242704 2 451 31 247582 2 500 58 B 1 988 16 2 008 04 2 028 12 204840 2 068 89 2 089 57 2 110 47 2 131 57 2 152 89 2 174 42 C 1 728 83 1 746 12 1 763 58 1 781 22 1 799 03 1 817 02 1 835 19 1 853 54 1 872 08 1 890 80 CLASSE 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 A 2 525 59 2 550 84 2 576 35 2 602 12 2 628 14 265442 2 680 96 2 707 77 2 734 85 2 762 20 B 2 196 16 2 218 12 2 24031 2262 71 2 285 34 230819 233127 235458 2 378 13 2 401 91 C 1 909 71 1 928 80 1 948 09 1 967 57 _ 1 987 25 2 007 12 2 027 19 2 047 46 2 067 94 2 088 62 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 2 218 94 2 241 13 2 263 54 2 286 18 2 309 04 2 33213 2 355 45 2 379 01 2 402 80 2 426 83 B 1 929 52 1 948 81 1 968 30 1 987 98 2 007 86 2 027 94 2 04822 2 068 70 2 089 39 2 110 28 Co 1 6077 84 1 694 62 171156 1 728 68 1 745 97 1 763 43 1 781 06 1 798 87 1 816 86 1 835 03 CLASSE 12 13 14 15 16 17 18 19 20 k p A 2 451 09 2 475 60 2 500 36 2 525 36 2 550 62 2 576 12 2 601 89 2 627 90 2 654 18 2 680 73 B 2 131 39 2 152 70 2 174 23 2 195 97 2 217 93 2 240 11 2 262 51 2 285 13 2 307 99 2 331 07 C 1 853 38 1 871 91 1 890 63 1 909 54 1 928 63 1 947 92 1 967 40 1 987 07 2 006 94 2 027 01 CLASSE 21 22 23 24 25 26 2
91. A DE MORAIS portador a do RG n 235413574 classifica o 50 lugar no cargo efetivo de AGENTE EDUCACIONAL SECRET RIO DE ESCOLA DESIST NCIA T CITA PORTARIA N 971 2013 O Diretor de Departamento de Administra o de Pessoal no uso de suas atribui es legais que confere com o Decreto 6664 de 22 de julho de 1993 resolve Tornar Sem Efeito no Di rio Oficial n 2262 a PORTARIA N 433 2013 que nomeou o a Sr a PRISCILLA CAMARGO DE JESUS portador a do RG n 421583927 classifica o 34 lugar no cargo efetivo de ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL DESIST NCIA T CITA PORTARIA N 972 2013 O Diretor de Departamento de Administra o de Pessoal no uso de suas atribui es legais que confere com o Decreto 6664 de 22 de julho de 1993 resolve Tornar Sem Efeito no Di rio Oficial n 2262 a PORTARIA N 464 2013 que nomeou o a Sr a ELISANDRA TAVARES GOUVEA portador a do RG n 22876984X classifica o 38 lugar no cargo efetivo de ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL DESIST NCIA T CITA PORTARIA N 973 2013 O Diretor de Departamento de Administra o de Pessoal no uso de suas atribui es legais que confere com o Decreto 6664 de 22 de julho de 1993 resolve Tornar Sem Efeito no Di rio Oficial n 2262 a PORTARIA N 698 2013 que nomeou o a Sr a ANA PAULA FANTINAT
92. A DOMINGOS 17 07 2010 32178 03 LUIZ LEONEL DE JESUS 20 07 2010 32180 04 MICAELA VITORIA PEREIRA GALV O 10 08 2010 32199 05 THALIA MONIQUE FERNANDES DA SILVA 16 08 2010 32206 NATIMORTO PAI MAKEL CESAR MARCONDES no EMANUELE REGINA DA MOTA 120920198 29 30 08 2010 32222 07 _ MEMBROS HOSPITAL DE BASE NATIMORTO PAI DAMI O DE JESUS CONCEI O og M E GENILDA APARECIDA DO VALLE 242010 22223 09 NATIMORTO PAI DAMI O DE JESUS F CONCEI O M E GENILDA APARECIDA DO VALLE 14 09 2010 32234 10 SARA ANTONIETTO BISPO SILVA 16 10 2010 32272 1 NATIMORTO PAI LUIZ ANDRE SOUZA SILVA 21 10 2010 32280 LILIAN GON ALVES DE AGUIAR 28 10 2010 32289 12 __ JOAO VITOR PEREIRA BISOLATTI NATIMORTO PAI EMERSON REGINALDO RECCO M E 13 CAMILA 5 BARROS GUILHERME 280105010 22250 14 NATIMORTO PAI ALEXANDRE RICCI TEODORO 07 11 2010 32298 JULIANI CARVALHO BAPTISTA 19 11 2010 32318 15 MEMBROS ALAIDE BASTOS 16 23 11 2010 32326 NATIMORTO PAI RAFAEL LUCAS DE GODOY M E PAMELA DE JESUS MARTINS 08 12 2010 32339 17 _ MEMBROS HOSPITAL DE BASE NATIMORTO PAI PAULO ROBERTO DONGHI M E ROSELI QUEIROZ DOS SANTOS 08 12 2010 32340 NATIMORTO PAI CRISTIANO JOSE DE OLIVEIRA M E 9 MARIA LUCIA DA SILVA MONTEIRO 32261 20 RYANRAFAEL GUIM ALVES 14 0
93. ALIMENTOS R 6 648 66 Proc 65901 12 Milhena Florida Oliveira Curimbaba 4174 2013 JOEL GILBERTONI ME R 1 340 00 DEPARTAMENTO DE D VIDA ATIVA RECEITAS MOBILI RIAS 4174 2013 JOEL GILBERTONI ME R 6 360 00 DIVIS O DE D VIDA ATIVA RECEITAS MOBILI RIAS 31287 2012 JUPITER DISTR DE PRODUTOS EQUIP HOSPITALARES R 2 087 34 DIRETORA LISETE PINTO DA FONSECA 75041 2011 L amp COMERCIO DE PAPELARIA LTDA EPP R 212 40 53953 2011 L Z P RODRIGUES amp CIA IND COM DE ALIMENTOS R 516 00 Notificamos o s contribuinte s abaixo relacionado da RESCIS O e do CANCELAMENTO do 69727 2012 MAXIMA COMERCIO DE MEDICAMENTOS LTDA R 817 85 PARCELAMENTO ADMINISTRATIVO nos Termos das cl usulas 14 ou 15 do respectivo Termo de 44031 2012 MAXIMA COMERCIO DE MEDICAMENTOS LTDA R 2 871 83 Parcelamento combinado com o Artigo 270 do Decreto Municipal n 10645 08 ou Artigo 269 do Decreto 44031 2012 MAXIMA COMERCIO DE MEDICAMENTOS LTDA R 6 426 00 Municipal n 11579 11 44031 2012 MED CENTER COMERCIAL LTDA R 9 401 86 Os valores pagos foram compensados nos valores da d vida original conforme disp e do artigo 163 do 9404 2012 ML DA SILVEIRA ME R 52 40 C digo Tribut rio Nacional prosseguindo se na cobran a do saldo devedor nos termos da legisla o 69727 2012 MED CENTER COMERCIAL LTDA R 1 107 57 vigente 31287 2012 MEDI HOUSE IND COM DE PROD CIRURG E HOSPIT R 23 972 96 Proc 64784 12 Jackie Representa es Ltda 50931 2
94. AS x g 22583 2012 PORTAL E EXT DE AREIA E PEDREGULHO LTDA R 1 569 60 212876017 ICM RD R 4 521 00 22583 2012 PORTAL COM E EXT DE AREIA E PEDREGULHO LTDA R 2 992 00 1290972012 CARLOS ABREU VARGAS RIO PRETO R 19 639 62 61504 2011 PORTO SEGURO CIA SEGUROS GERAIS S A R 586 48 12989 2012 CARLOS ABREU VARGAS RIO PRETO R 25 810 83 61504 2011 PORTO SEGURO CIA SEGUROS GERAIS S A R 3 204 52 12989 2012 CARLOS ABREU VARGAS RIO PRETO R 2 630 00 70388 2011 RADIONET LTDA R 10 773 45 31598 2012 CIDADE OUTDOOR 5 C LTDA R 6 120 00 34784 2009 RODOVIARIO IBITINGUENSE LTDA R 852 20 31598 2012 CIDADE OUTDOOR S C LTDA R 816 00 27705 2013 SANTIAGO GEST O PUBLICA E CONSULTORIA LTDA R 1 230 00 50959 2012 CIRURGICA FERNANDES CIRURG HOSPITALAR R 118 75 41641 2012 SCHNEIDER COM ATACADISTA DE PROD ALIMENT CIOS R 411 00 50959 2012 CIRURGICA TREVO LTDA EPP R 10 842 00 15739 2012 SISTEL COM RCIO E SERV ELETRO ELETRONICOS R 1 750 00 50959 2012 CIRURGICA TREVO LTDA EPP R 1 599 74 44031 2012 TRM COMERCIAL DE MEDICAMENTOS LTDA EPP R 15 720 00 50959 2012 CIRURGICA TREVO LTDA EPP R 1 599 74 31287 2012 TRM COMERCIAL DE MEDICAMENTOS LTDA EPP R 483 00 50959 2012 CIRURGICA TREVO LTDA EPP R 2 399 61 24797 2013 VANACAR FUNILARIA E PINTURA DE AUTOS LTDA R 1 322 00 20571 2012 COMERCIAL PANORAMA LTDA ME R 1 581 60 24797 2013 VANACAR FUNILARIA E PINTURA DE AUTOS LTDA
95. Avisos Nutricionista Procurador Jur dico Psic logo Tecn logo e Telefonista HI Jornada de 20 vinte horas semanais para os servidores titulares do quadro de cargos efetivos que atuam como Cirurgi o Dentista e M dico do Trabalho Os profissionais discriminados nos incisos II e III do art 30 que venham optar por jornada suplementar enquanto esta perdurar ter o um acr scimo proporcional no vencimento a ser calculado sobre o respectivo sal rio base por eles percebidos Mediante autoriza o do Presidente do Conselho Administrativo do Departamento de gua e Esgoto de Bauru DAE havendo conveni ncia para a Administra o o servidor admitido para o cumprimento de jornada de trabalho de 08 oito horas di rias ou 40 quarenta horas semanais poder cumprir jornada de 06 seis horas di rias ou 30 trinta horas semanais percebendo nessas circunst ncias remunera o proporcional redu o da jornada O M dico do Trabalho poder optar por reduzir sua jornada semanal de trabalho em at 10 dez horas percebendo nessas circunst ncias remunera o proporcional redu o da jornada Os titulares de cargos de provimento efetivo com jornada b sica ou especial enquanto no exerc cio de cargo em comiss o ou fun o de confian a ficar o sujeitos obrigatoriamente a jornada b sica de 40 quarenta horas semanais sem acr scimo proporcional no vencimento salvo op o pela remunera o do cargo de provime
96. BIENTAL Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo 14 DI RIO OFICIAL DE BAURU TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Fiscalizar e orientar lan amentos de efluentes no sistema de tratamento de esgoto por meio de vistorias inspe es e an lises t cnica de locais atividades obras projetos e processos visando o cumprimento de legisla o ambiental e sanit ria elaborar relat rios de atividades Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo e N vel T cnico Ambiental em Gest o Ambiental Saneamento Sistemas de Saneamento e Meio Ambiente Registro Profissional no Conselho de Classe CLASSE C Ensino M dio completo e T cnico Profissionalizante em Qu mica An lises Qu micas Bioqu mica Saneamento Alimentos e T cnico Ambiental Registro Profissional no Conselho Regional de Qu mica Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu CLASSE Carteira Nacional de Habilita o categoria AB ou superior definitiva e v lida com autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os cri
97. C pias excedentes Valor Total R 123 31 Cond Pagamento 10 dia til do m s subsequente a presta o do servi o Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da 40 DI RIO OFICIAL DE BAURU EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038661 Processo n 4371 12 Preg o Registro de Pre os n 024 12 Contratante EMDURB Compromiss ria GUIA CEREAIS BAURU LTDA Objeto 050 kg caf torrado e moido 020 un cha mate embalagens de 200 ou 250 gramas Valor Total R 647 00 Condi es de Pagamento 30 trinta dias ap s a entrega Assinatura 20 06 2013 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038660 Processo n 4248 12 Preg o Registro de Pre os n 021 12 Contratante EMDURB Compromiss ria IND STRIA E COM RCIO DE PRODUTOS DE LIMPEZA MACATUBA LTDA ME Objeto 140 lts detergente l quido Valor Total R 278 60 Condi es de Pagamento 30 trinta dias ap s a entrega Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038662 Processo n 6205 12 Preg o para Registro de Pre os n 040 12 Contratante EMDURB Contratada INDUSTRIA E COM DE PRODUTOS DE LIMPEZA MACATUBA LTDA ME Objeto 60 1 lcool hidratado 96 21 030 un sab o em barra 005 un vassoura de p lo 30 cm 120 un vassoura de nylon com cerdas duras robustas Valor Total R 622 70 Condi
98. CIDADE PROPAGANDA PARA CRIA O PRODU O DE PE AS PUBLICIT RIAS 34 DI RIO OFICIAL DE BAURU PE AS DE COMUNICA O VISUAL PE AS DE COMUNICA O ELETR NICA PLANEJAMENTO DE COMUNICA O INSTITUCIONAL PESQUISAS DESENVOLVIMENTO DE CAMPANHAS PUBLICIT RIAS DIVULGA O DE EVENTOS E CAMPANHAS NAS M DIAS DE R DIO TELEVIS O AG NCIA DE NOT CIAS E IMPRENSA ESCRITA PRODU O DE MATERIAIS GR FICOS E OUTROS ELEMENTOS DE DIVULGA O A SEREM REALIZADAS DURANTE OS ANOS DE 2013 E 2014 Aos 21 dias do m s de junho do ano de 2013 s 15h00min na sala de Reuni o da Secretaria Municipal de Administra o na Pra a das Cerejeiras n 1 59 2 andar sala 02 nesta Capital reuniu se em sess o p blica a Comiss o Permanente de Licita es da Secretaria Municipal de Administra o procedeu ao sorteio dos 03 tr s profissionais que compor o a subcomiss o t cnica que realizar a an lise e o julgamento das propostas t cnicas N o fizeram presentes sess o os integrantes da Comiss o os senhores Priscila Aparecida Medeiros da Silva Comunica o Social Jornalismo e Assessora de Imprensa na Prefeitura Municipal de Bauru Audren Ruth Victorio Comunica o Social Jornalismo e Assessora de Impresa na Prefeitura Municipal de Bauru Ademir Elias Comunica o Social Jornalismo Susana Nogueira Lib rio Godoy Comunica o Social Rela es P blicas e Agente Cultural na Prefeitura Municipal de Bauru Claudia Regina Paix o Co
99. D a prov vel causa da defici ncia que lhe acomete se h sequelas que assegurem a adapta o de sua prova informando ainda o nome do candidato seu documento de identidade RG n mero do CPF e op o de Fun o 6 Al m do j determinado o candidato deficiente dever declarar quando da inscri o se deseja concorrer s vagas reservadas aos portadores de defici ncia 7 O candidato deficiente que n o realizar a inscri o conforme as instru es constantes neste Cap tulo n o poder impetrar recurso administrativo em favor de sua condi o 8 O candidato deficiente se classificado na forma estabelecida por este Edital al m de figurar na lista de classifica o geral ter seu nome constante da lista espec fica dos candidatos deficientes aprovados 9 O candidato deficiente aprovado no Processo Seletivo regulado por este Edital quando convocado dever munido de documento de identidade original submeter se avalia o objetivando verificar se a defici ncia se enquadra na previs o do artigo 4 do Decreto Federal n 3 298 99 e suas altera es assim como se h compatibilidade ou n o da defici ncia com as atribui es do est gio a ser ocupado nos termos dos artigos 37 e 43 da referida norma observadas as seguintes disposi es 9 1 A avalia o de que trata este Item ter car ter terminativo 9 2 N o haver segunda chamada seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a aus ncia do cand
100. E ASSIST NCIA SA DE E 2 13 120 R 112 00 R 17 633 280 00 DEMAIS ESPECIFICA ES CONSTANTES NO ANEXO I DO EDITAL 133 2013 VALOR TOTAL gt gt gt R 17 633 280 00 Bauru 24 06 13 Jos Roberto dos Santos J nior Diretor Substituto da Divis o de Licita es NOTIFICA O DE ABERTURA DE LICITA O Edital n 328 13 Processo n 12 960 13 Modalidade Preg o Eletr nico n 115 13 TIPO MENOR PRE O POR LOTE Objeto CONTRATA O DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM RETIFICA COMPLETA DE MOTORES COM FORNECIMENTO DE PE AS E M O DE OBRA A SEREM REALIZADAS NAS VIATURAS PREFIXOS 519 E 548 Interessada Secretarias de Obras Data do Recebimento das propostas 05 07 13 at s 8H30MIN Abertura da Sess o 05 07 13 s 8H30MIN INICIO DA DISPUTA DE PRE OS 05 07 13 s 09H30MIN Informa es na Divis o de Licita es Pra a das TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Cerejeiras n 1 59 2 andar Vila Noemy CEP 17014 900 no hor rio das 08h00min s 12h00min e das 14h00min s 18h00min e fones 14 3235 1287 ou 14 3235 1437 O edital est dispon vel atrav s de download gratuito no site www bauru sp gov br O referido edital tamb m poder ser acessado atrav s do site www licitacoes e com br onde se realizar a sess o de preg o eletr nico com os licitantes devidamente credenciados Bauru 24 06 13 Jos Roberto dos Santos J nior Diretor Substituto da Divis o de Licita es NOTI
101. E INSCRI O 5IM C N O N DA GUIA DE RECEITA PONTO DE INTERESSE NOME DO AUTORIZAT RIO Recorte Aqui Preenchimento exclusivo pelos membros da Comiss o Examinadora MOTORISTA Nota por tempo de vincula o do titular sua atual autoriza o NT1 Pontos pelo Coluna para Marcar Tempo de cadastro tempo de uso exclusivo com X como Taxista cadastro da comiss o EE DO 25048 MOTORISTA Nota de Conduta Infracional de Transportes Especiais NT2 Quantidade de Pontos pela Coluna para Autos de Infra es Conduta fuso exclusivo da em 05 cinco anos Infracional comiss o DO os _ Doo ows 2 Preenchimento autorizat rio em conjunto com o representante da EMDURB Dever ser assinalado um X pelo autorizat rio e pelo represente da EMDURSB que preencheu a ficha de inscri o e realizou a vistoria preliminar das caracter sticas do ve culo proposto a ser utilizado na presta o do servi o de TAXI VE CULO Nota pelo ano do autom vel proposto NT3 Coluna para uso exclusivo da comiss o Capacidade volum trica do Pontos pelo compartimento de cargas volume do considerando o M NIMO de 05 bagageiro dos ve culos Coluna para uso exclusivo da comiss o bancos n o rebatidos Maior ou igual a 351 a6 450 iros 15 Maior ou igual a 451 ae 500 mos
102. FICA O DE ABERTURA DE LICITA O Edital n 270 13 Processo n 18 006 13 Modalidade Preg o Eletr nico n 089 13 TIPO MENOR PRE O POR LOTE Objeto CONTRATA O DE EMPRESA ESPECIALIZADA NA PRESTA O DE SERVI OS MEC NICOS E FORNECIMENTOS DE PE AS PARA AS VIATURAS PREFIXOS 410 415 433 437 440 441 442 445 447 MODELOS P CARREGADEIRA MOTONIVELADORA E ESCAVADEIRA HIDRA LICA Interessada Secretarias de Obras Data do Recebimento das propostas 05 07 13 at s 10H45MIN Abertura da Sess o 05 07 13 s 10H45MIN INICIO DA DISPUTA DE PRE OS 05 07 13 s 14H30MIN Informa es na Divis o de Licita es Pra a das Cerejeiras n 1 59 2 andar Vila Noemy CEP 17014 900 no hor rio das 08h00min s 12h00min e das 14h00min s 18h00min e fones 14 3235 1287 ou 14 3235 1437 O edital est dispon vel atrav s de download gratuito no site www bauru sp gov br O referido edital tamb m poder ser acessado atrav s do site www licitacoes e com br onde se realizar a sess o de preg o eletr nico com os licitantes devidamente credenciados Bauru 24 06 13 Jos Roberto dos Santos J nior Diretor Substituto da Divis o de Licita es NOTIFICA O DE ABERTURA RG O PREFEITURA MUNICIPAL DE BAURU SECRETARIA MUNICIPAL DE SA DE Processo 24 298 13 Modalidade Preg o Eletr nico SMS n 100 13 por meio da INTERNET Tipo Menor Pre o por Lote Objeto Aquisi o de 68 sesse
103. I Agente Operacional de Servi os Gerais Operador de R dio e Telefonia I Operador de R dio e Telefonia Agente de Conserva o e Manuten o de Materiais II Agente Operacional de Servi os Gerais Ajudante de Caminh o Pipa I Agente Operacional de Servi os Gerais Operador de R dio e Telefonia II Operador de R dio e Telefonia Ajudante de Caminh o Pipa II Agente Operacional de Servi os Gerais Operador de R dio e Telefonia Padr o Operador de R dio e Telefonia Ajudante Geral Agente Operacional de Servi os Gerais Ajudante de Obras Ajudante de Obras Almoxarife I Almoxarife Almoxarife II Almoxarife Pedreiro I Pedreiro Pedreiro II Pedreiro Pedreiro Padr o Pedreiro Pintor de Obras I Pintor de Obras Pintor de Obras Pintor de Obras Contador Analista Cont bil Procurador Jur dico I Procurador Jur dico Analista de Sistemas Analista de Sistemas Procurador Jur dico II Procurador Jur dico 8 DI RIO OFICIAL DE BAURU TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Programador de Computador I Programador de Computador Engenheiro 01 Programador de Computador II Programador de Computador Engenheiro Ambiental 01 Psic logo I Psic logo Engenheiro de Seguran a do Trabalho 01 Qu mico 1 Qu mico Engenheiro Mec nico 01 Qu mico II Qu mico Estat stico 01 Serralheiro I Serralheir
104. I MENEGON DE OLIVEIRA portador a do RG n 267967366 classifica o 49 lugar no cargo efetivo de ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL DESIST NCIA T CITA PORTARIA N 974 2013 O Diretor de Departamento de Administra o de Pessoal no uso de suas atribui es legais que confere com o Decreto 6664 de 22 de julho de 1993 resolve Tornar Sem Efeito no Di rio Oficial n 2262 a PORTARIA N 699 2013 que nomeou o a Sr a ANA CRISTINA MELANCIERI SIM O portador a do RG n 348243261 classifica o 50 lugar no cargo efetivo de ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL DESIST NCIA T CITA PORTARIA N 975 2013 O Diretor de Departamento de Administra o de Pessoal no uso de suas atribui es legais que confere com o Decreto 6664 de 22 de julho de 1993 resolve Tornar Sem Efeito no Di rio Oficial n 2262 a PORTARIA N 349 2013 que nomeou o a Sr a PAULA SOARES portador a do RG n 444835672 classifica o 45 lugar no cargo efetivo de AGENTE EDUCACIONAL AUXILIAR DE CRECHE DESIST NCIA T CITA PORTARIA N 976 2013 O Diretor de Departamento de Administra o de Pessoal no uso de suas atribui es legais que confere com o Decreto 6664 de 22 de julho de 1993 resolve Tornar Sem Efeito no Di rio Oficial n 2262 a PORTARIA N 505 2013 que nomeou o a Sr a SONIA APARECIDA MARQ
105. I SECRET RIO DE ADMINISTRA O PROCESSO SELETIVO EDITAL N 02 2013 ABERTURA DE INSCRI ES A PREFEITURA MUNICIPAL DE BAURU atrav s da Secretaria Municipal de Administra o por determina o do Sr Prefeito Municipal torna p blico a abertura das inscri es e estabelece normas relativas ao Processo Seletivo para credenciamento de estagi rios de N VEL SUPERIOR nos termos preconizados pelo Conv nio n 1 443 2011 pela Lei Federal n 11 788 08 pela Lei Municipal n 5 709 09 regulamentada pelo Decreto Municipal n 10 994 09 pela Lei Municipal n 5 745 2009 e demais legisla es pertinentes ao est gio INSTRU ES ESPECIAIS CAP TULO I DAS DISPOSI ES PRELIMINARES 1 O Processo Seletivo realizar se sob a responsabilidade do Centro de Integra o Empresa Escola CIEE nos termos estabelecidos no Conv nio n 1 443 2011 Processo n 3 205 2009 e da Comiss o Examinadora composta por Jos Roberto Anselmo e Mariana F lix Bueno Belone sendo nomeado atrav s TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 da Portaria n 907 2013 obedecidas as normas deste Edital 2 O Processo Seletivo destina se ao preenchimento de vagas ora existentes e que vierem a surgir e relativo ao exerc cio de est gio melhor descrito no Cap tulo II obedecida a ordem classificat ria durante o prazo de validade previsto neste Edital 3 Os candidatos aprovados que n o tendo sido contemplados pelo n mero de vagas previstas pelo Cap tu
106. INAS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Zelar pelo abastecimento funcionamento e manuten o das m quinas verificando as condi es da m quina antes de oper la tais como n vel de leo e lubrifica o n vel de gua condi es dos comandos de opera o poss veis desgastes estado de conserva o e limpeza comunicando os respons veis quando identificar irregularidades Dirigir e operar m quina retroescavadeira e ou outras conduzindo a e acionando seus comandos de acordo com as regras de tr nsito para escavar nivelar e aplainar terra e materiais similares como pedra areia entre outros e transportar equipamentos Cumprir normas e regulamentos internos Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene e qualidade do trabalho Executar tarefas correlatas conforme necessidade do trabalho sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo Carteira Nacional de Habilita o categoria D ou superior definitiva e v lida CLASSE C com autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 2 CARGO EFETIVO SERRALHEIRO Carga hor ria semanal 40 hora
107. LTDA ME COMERCIO DE PRODUTOS PARA ANIMAIS RAIZ FORTE LTDA EPP COMERCIO DE PRODUTOS PARA ANIMAIS RAIZ FORTE LTDA EPP COMERCIO DE PRODUTOS IDEAL LTDA EPP OPTICA GOLD CENTRO DE ADAPTA O DE LENTES DE CONTATO LTDA ME 2479 12 RENATA CRISTINA MATOS GOMES DA CUNHA ME YVONE RUCCO EPP FARMACIA E DROGARIA NISSEI LTDA 7431 13 MARCELO RODRIGO MANGANOTTE ZUCHIERI 7435 13 ELIANE PEREIRA DO NASCIMENTO ME 15050 13 RANGEL ANTONIO GAZZOLA 9014 12 TRICYA NUNES VIEIRA DA SILVA 17095 SONIA MARIA ALESSIO ALVES FIOCCHI 9032 12 REGINA ELVIRA SANTINHO PINHEIRO 3555 11 REGINA ELVIRA SANTINHO PINHEIRO 8748 12 VIVIANE VIEIRA DOS REIS 8993 12 JAIME ALFONSO BARROS ZIMMERMANN O C N N 14687 12 LINDOLFO CRUZ PINHEIRO 9686 13 MARCELO MASSAO KANAMURA 15062 13 JAD ZOGHEIB amp CIA LTDA 12346 13 NADIR BENTO CORTELO ME 27808 99 DROGA RIO DE BAURU LTDA 34820 01 DROGA RIO DE BAURU LTDA 16622 03 A A R DA SILVA EPP 24340 10 TECNOL TECNICA NACIONAL DE OCULOS LTDA 25903 07 RISSATO amp MARTIMIANO OPTICA LTDA ME 18087 99 PEDRO LUIZ RENOFIO JUNIOR amp CIA LTDA EPP COMUNICA O DE APLICA O DE AUTO DE INFRA O PROCESSO INTERESSADO 31981 13 ANDR GARCIA MOMO 029148 E 1 COMUNICA O DE APLICA O DE AUTO DE IMPOSI O DE PENALIDADE DE MULTA PROCESSO INTERESSADO N
108. MDURB de acordo com a necessidade da Administra o P blica 6 2 Durante a vig ncia do presente processo seletivo fica vedada a permuta de vaga ou transfer ncia de autoriza o de alvar 6 3 Os titulares de alvar habilitados e classificados para explora o dos pontos de t xi objeto deste processo seletivo dever o manter as mesmas condi es do ve culo que foi classificado no processo seletivo 6 3 1 O autorizat rio poder solicitar a altera o do ve culo proposto desde que o mesmo seja submetido e aprovado em inspe o pelos fiscais da EMDURB e obtenha pontua o igual ou superior ao ve culo inicialmente proposto adotando se os crit rios de estabelecidos nas letras j da cl usula 3 1 do edital 6 4 Os atos relativos ao Processo Seletivo ser o publicados no Di rio Oficial de Bauru que estar dispon vel na Internet pelo endere o www bauru sp gov br n o se aceitando justificativas para o desconhecimento dos prazos neles assinalados 6 5 O ato de inscri o importa o conhecimento das presentes instru es e a aceita o total das condi es do TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 PROCESSO SELETIVO nos termos do edital 6 6 Os casos omissos neste edital ser o esclarecidos e resolvidos pela Comiss o Organizadora e Examinadora do Processo Seletivo 6 7 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publica o de todos os atos editais e comunicados referentes a este Processo Sele
109. NTE Carga hor ria 40 horas Descri o Sum ria do cargo Executar atividades de atendimento ao cliente e p blico em geral dando suporte no esclarecimento de d vidas registro de reclama es esclarecimento de servi os oferecidos realiza o de pesquisas presta o de suporte t cnico cobran as entre outros aux lios e informa es diversas relacionadas com os servi os prestados popula o Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Sensu ESPECIFICA O DOS CARGOS GRUPO OCUPACIONAL SUPERIOR 22 cargos 1 CARGO EFETIVO ADMINISTRADOR Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Planejar organizar controlar e assessorar a organiza o nas reas de recursos humanos patrim nio materiais informa es financeira tecnol gica entre outras implantar programas e projetos elaborando planejamento organizacional promovendo estudos de racionaliza o e controlando o desempenho organizacional prestar consultoria administrativa organiza o e pessoas dentro dos princ pios normas e fun es estabelecidas Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Administra o Registro Profissional no Conselho de Classe Aprova o em Concurso P blico
110. O OPERADOR DE R DIO E TELEFONIA Carga hor ria semanal escala de 12 doze horas de trabalho por 36 trinta e seis horas de descanso Descri o Sum ria do cargo Atender os contribuintes via telefone fornecendo informa es a respeito da conta de gua ou servi os gerais registrar os servi os no computador e repassar o servi o para as equipes respons veis quando necess rio Operar equipamento de r dio em frequ ncia determinada e de acordo com normas estabelecidas para o funcionamento adequado do aparelho Executar tarefas correlatas conforme necessidade do trabalho sob supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo CLASSE Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato 23 CARGO EFETIVO PEDREIRO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Executar servi os de alvenaria concreto argamassa chapisco embo o e reboco e outros materiais assentamentos e rejuntamento de tubos cer micos constru o de po os de visita e caixas de passagem em alvenaria de redes de esgoto aplicando os esquemas e especifica es necess rias e utilizando se de processos e instrumentos pertinentes a fun o construir estrutu
111. O DA LINGUAGEM GEOGR FICA Ementa Discutir o significado da geografia no contexto de um processo alfabetizador Apresentar possibilidades de as imagem serem inseridas no processo de alfabetiza o na linguagem geogr fica Fornecer refer ncias para o professor de geografia pensar o uso das v rias modalidades de imagem no processo aprendizagem da linguagem geogr fica As inscri es estar o abertas aos servidores da Prefeitura Municipal de Bauru lotados no cargo de Professor de Ensino Fundamental Data e hor rio 04 07 2013 as 14h Carga hor ria 03 horas Vagas 30 Local NAPEM Av Duque de Caxias 11 38 Palestrante Alexandre Junqueira Prado Gasparotti Nunes Inscri es das 8h do dia 24 06 2013 as 12h do dia 03 07 2013 no site www bauru sp gov br Clique em secretaria da administra o escola de governo inscri es preencha CPF e Matr cula selecione o curso e clique em matricular se OBS OS SERVIDORES QUE N O SE INSCREVEREM NO SITE N O TER O DIREITO CERTIFICADO PALESTRA PRINC PIOS DA GEST O DEMOCR TICA NO BRASIL Ementa O principio da gest o democr tica da Educa o no Brasil O que diz a Constitui o Federal a LDB 9394 96 e as legisla es espec ficas Os instrumentos de gest o democr tica As inscri es estar o abertas todos os servidores da Prefeitura Municipal de Bauru e poder o aproveitar o certificado para fins de Progress o por Qualifica o Profissional PQP os serv
112. O EFETIVO RELA ES P BLICAS Serralheiro Carga hor ria semanal 40 horas F C Soldador Descri o Sum ria do cargo T cnico de Contabilidade T cnico em Opera o e Suporte de Computadores Planejar coordenar orientar e controlar as atividades e a es desenvolvidas pela autarquia voltadas Torneiro Mec nico para promover o seu papel institucional favorecendo os fluxos de comunica o e intera o entre a institui o e seus distintos p blicos Criar e redigir documenta o espec fica para eventos selecionar e GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS identificar parceiros apoiadores fornecedores e convidados internos e externos e estabelecer os contatos Operador de M quinas Enc dd T cnico de Controle Ambiental necess rios desenvolver e acompanhar a realiza o de eventos e visita es no mbito da autarquia aa o T cnico de Educa o Gest o Ambiental recepcionar e acompanhar visitantes Executar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o G C T cnico de Seguran a do Trabalho do superior imediato Fiscal de Obras e Cadastro S rie de Classes Pr requisitos Fiscal de Sistemas Hidr ulicos Ensino Superior Completo em Comunica o Social com Habilita o em Rela es P blicas GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS CLASSE Registro Profissional no Conselho de Classe Desenhista T cnico Projetista Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com o
113. ODRIGO DE PAULO SILVA 48 35 83 6 9149136 LEANDRO VICENTIN 46 35 81 78 9149219 FRANKLIN TOMAZ C TIRITAN 47 32 5 79 5 8 9149123 PAULO FRANCISCO DE OLIVEIRA 42 31 25 73 25 9 9148575 ADILSON JACOMO RIBEIRO JUNIOR 42 31 25 73 25 10 9149496 THIAGO HENRIQUE MORAIS LEANDRO 43 30 73 11 9148073 FRANKLIN SANCHES PAIVA NETO 41 30 71 BAURU 24 DE JUNHO DE 2013 A COMISS O CONCURSO P BLICO 2013 MOTORISTA I CLASSIFICA O FINAL De acordo com o edital citamos CAP TULO VIII DA PONTUA O FINAL DOS CRIT RIOS DE DESEMPATE E DA CLASSIFICA O FINAL 1 A pontua o final do candidato ser a somat ria das notas obtidas nas Provas Objetiva e Pr tica 2 Os candidatos aprovados ser o classificados por ordem decrescente da pontua o final 2 1 Em caso de igualdade da pontua o final ser o aplicados sucessivamente os seguintes crit rios de desempate ao candidato a com idade igual ou superior a 60 anos nos termos da Lei Federal n 10 741 03 entre si frente aos demais sendo que ser dada prefer ncia ao de idade mais elevada b que obtiver maior pontua o na Prova Pr tica que obtiver maior pontua o nas quest es de Conhecimentos Espec ficos d que obtiver maior pontua o nas quest es de L ngua Portuguesa e que obtiver maior pontua o nas quest es de Matem tica f mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos Class Inscri o Nome Pr tica Objet TOTAL 1 9147946
114. OTAL Telefonista Almoxarife 05 Tesoureiro Assistente Administrativo 96 Total 4 Atendente 16 Caixa 02 ANEXO III Comprador 05 CARGOS EFETIVOS A SEREM CRIADOS Digitador 05 DENOMINA O QUANTITATIVO Total 129 Agente de Hidrometria e Medi o 02 Agente Operacional de Servi os Gerais 01 GRUPO OCUPACIONAL SUPERIOR Analista de Geoprocessamento 01 DENOMINA O TOTAL Analista de Recursos Humanos 01 Administrador 02 Analista de Suprimentos 01 Analista Cont bil 02 Atendente 16 Analista de Geoprocessamento 01 Comprador 03 Analista de Recursos Humanos 01 TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 DI RIO OFICIAL DE BAURU T cnico em Opera o e Suporte de Computadores 06 14 01 03 06 Torneiro Mec nico 03 19 876 ANEXO VI ESPECIFICA O DOS CARGOS GRUPO OCUPACIONAL OPERACIONAL 27 cargos 1 CARGO EFETIVO ABASTECEDOR DE PRODUTOS QU MICOS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Receber carregar e descarregar produtos qu micos realizar o abastecimento dos produtos nos po os e ETA proceder a leitura de cloro coletar amostra nos po os e encaminhar ao laborat rio para determina o de fl or lavar decantadores lavar caixas d gua de resid ncias empresas institui es desinfetar im veis com ocorr ncia de retorno de esg
115. ROL COM DE MATERIAIS HOSPITALARES LTDA ME CNPJ CPF 010 203 274 0001 31 Endere o RUA VIRGILIO MALTA 12 69 VILA SANTA TEREZA ATIVIDADE ECON MICA CNAE 4645 1 01 COM RCIO ATACADISTA DE INSTRUM E MATERIAIS PARA USO M DICO CIRURG E DE LABORAT RIOS No Protocolo 24589 2013 Data de Protocolo 10 05 2013 No CEVS 350600301 477 000082 1 4 Data de Vencimento 19 06 2014 Raz o Social DROGANOVA BAURU EIRELI CNPJ CPF 045 033 024 0003 47 Endere o AV DUQUE DE CAXIAS 8 4 SANTA TEREZA ATIVIDADE ECON MICA CNAE 4771 7 01 COMERCIO VAREJISTA DE PRODUTOS FARMACEUTICOS SEM MANIPULA O DE F RMULAS No Protocolo 24590 2013 Data de Protocolo 10 05 2013 DI RIO OFICIAL DE BAURU 33 Raz o Social DROGANOVA BAURU EIRELI CNPJ CPF 045 033 024 0001 85 Endere o AVENIDA RODRIGUES ALVES 8 84 CENTRO ATIVIDADE ECON MICA CNAE 4771 7 01 COMERCIO VAREJISTA DE PRODUTOS FARMACEUTICOS SEM MANIPULA O DE F RMULAS O s respons vel s dos respectivos estabelecimentos acima assume m cumprir a legisla o vigente e observar as boas pr ticas referentes s atividades prestadas respondendo civil e criminalmente pelo n o cumprimento de tais exig ncias ficando inclusive sujeito s ao cancelamento da licen a de funcionamento emitida por esta Vigil ncia Sanit ria ARQUIVAMENTO DE PROCESSO PROCESSO 25854 16391 INTERESSADO DEDETIZADORA amp L
116. SA MUNICIPAL DE DESEN URB E RURAL DE BAURU R 665 018 32 Avenida Dr Nuno de Assis n 14 60 Jardim Santana Fone 335 1038 Hor rio de atendimento de Segunda Sexta feira das 8 00 s 12 00 e das 14 00 s 18 00 H 9678 2012 ECOTEC TECNOLOGIA ECOLOGICA LTDA EPP R 4 000 00 27203 2013 EDELCIO MARTINS CARDOSO DROGARIA EPP R 472 34 INTERNET Email meioambiente baurispigov bE 20571 2012 EGITTO IMP E EXP LTDA R 376 80 gt 7309 2013 F G JUNIOR CIA LTDA EPP R 22 636 32 ARBORIZA O URBANA 7309 2013 F G JUNIOR amp CIA LTDA EPP R 18 870 00 53953 2011 FENIX IND STRIA E COMERCIO DE ALIMENTOS LTDA R 1 100 00 ATEN O 53953 2011 FENIX IND STRIA E COMERCIO DE ALIMENTOS LTDA R 5 280 00 A substitui o ou a supress o de rvore s poder ser realizada ap s a publica o do deferimento 31508 2012 GERALDA MARIA DE LIMA DOS SANTOS ME R 20 395 00 autoriza o no Di rio Oficial sob pena de multa de R 500 00 prevista no Artigo 56 do Decreto 31508 2012 GERALDA MARIA DE LIMA DOS SANTOS R 597 00 6 514 2008 62597 2011 GRAFICA COELHO BAURU LTDA R 630 00 Para solicitar a autoriza o procure o Poupa Tempo com comprovante de propriedade do im vel c pia 62597 2011 GRAFICA COELHO BAURU LTDA R 2 866 00 simples conforme Lei n 4 368 99 44031 2012 HOSPIFAR IND E COM DE PROD HOSPITALARES LTDA R 16 031 40 As
117. ST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS ADMINISTRADOR DE BANCO DE DADOS no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a WELLINGTON FRANCISCO DA SILVA portador do RG 294166889 em virtude do a mesmo a haver se classificado em 1 lugar no concurso p blico para ESPECIALISTA EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS ADMINISTRADOR DE BANCO DE DADOS edital n 18 2012 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 26 06 2013 S 09h30min PORTARIA DE NOMEA O N 988 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de T CNICO EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS PROGRAMADOR DE SISTEMAS DE INFORMA O no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a JEAN COPPIETERS SOUZA portador do RG 387724655 em virtude do a mesmo a haver se classificado em 1 lugar no concurso p blico para T CNICO EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS PROGRAMADOR DE SISTEMAS DE INFORMA O edital n 19 2012 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 26 06 2013 S 14h00min PORTARIA DE NOMEA O N 989 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de T CNICO EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS PROGRAMADOR DE SISTEMAS DE INFORMA O no quadro de servidores desta Prefe
118. TEN O E INSTALA O Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Realizar instala o e manuten o em sistemas el tricos de alta tens o entrada e distribui o de energia em 13 800V de baixa tens o instala es el tricas em geral pain is el tricos e conjuntos motobomba com trabalhos em altura postes plataformas de energia Auxiliar troca e manuten o de conjuntos motobomba de gua e esgoto em geral Dirigir ve culo do DAE em deslocamentos necess rios para o desenvolvimento do trabalho Manter em bom estado de conserva o as m quinas pe as ferramentas e instrumentos de seu uso bem como seu local de trabalho Cumprir normas e regulamentos internos Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene e qualidade do trabalho Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 DI RIO OFICIAL DE BAURU 13 S rie de Classes Pr requisitos S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo e forma o espec fica de n vel t cnico ou curso espec fico de qualifica o na rea com carga hor ria m nima de 100 cem horas CLASSE Carteira Nacional de Habilita o categoria B ou superior definitiva e v lida com autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos e
119. TICA 1 Medidas comprimento superf cie volume massa tempo 2 No es de geometria formas per metro rea e volume 3 Regra de tr s simples e composta 4 Porcentagem 5 Juros simples 6 Equa o de 1 grau 7 Resolu o de situa es problema 8 Raz es e propor es L NGUA PORTUGUESA 1 Morfologia substantivo adjetivo artigo numeral pronome verbo crase 2 Estrutura forma o e significado de palavras 3 Sintaxe sujeito predicado complementos per odo composto por coordena o e subordina o 4 Pontua o e acentua o 5 Concord ncia nominal e verbal 6 Interpreta o de texto CONHECIMENTOS GERAIS 1 Pol tica atual no Brasil e no mundo 2 Meio Ambiente 3 Acontecimentos marcantes no cen rio cultural pol tico econ mico e social no Brasil e no mundo ANEXO CRONOGRAMA DATAS EVENTOS 08 06 2013 1 Publica o Di rio Oficial de Bauru 18 06 2013 2 Publica o Di rio Oficial de Bauru 25 06 2013 3 Publica o Di rio Oficial de Bauru 01 07 2013 Abertura das Inscri es 16 07 2013 Encerramento das Inscri es 23 07 2013 1 Edital de Convoca o da Prova Objetiva 27 07 2013 2 Edital de Convoca o da Prova Objetiva 30 07 2013 3 Edital de Convoca o da Prova Objetiva 07 08 2013 Previs o da Realiza o da Prova Objetiva 13 08 2013 Previs o Divulga o dos Gabarito Bauru SP 08 de junho de 2013 RICHARD VENDRAMIN
120. UES DE SOUZA portador a do RG n 196693846 classifica o 54 lugar no cargo efetivo de AGENTE EDUCACIONAL AUXILIAR DE CRECHE DESIST NCIA T CITA CONVOCA O NOMEA O Os as candidatos as relacionados as abaixo dever o comparecer no Departamento de Recursos Humanos situado na Pra a das Cerejeiras 1 59 Vila Noemi 2 Andar no dia e hor rio indicado com os documentos ORIGINAIS relacionados no ANEXO I O Diretor do Departamento de Administra o de Pessoal em conformidade com o disposto no decreto municipal 6664 de 22 de julho de 1993 e considerando cumpridas todas as medidas que a legisla o imp e expede PORTARIA DE NOMEA O N 977 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de AGENTE EDUCACIONAL SECRET RIO DE ESCOLA no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a DI RIO OFICIAL DE BAURU 23 contar desta publica o o a Sr a JULIANA ZONATTO portador do RG 9066583321 em virtude do a mesmo a haver se classificado em 51 lugar no concurso p blico para AGENTE EDUCACIONAL SECRET RIO DE ESCOLA edital n 07 2011 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 25 06 2013 S 08h00min PORTARIA DE NOMEA O N 978 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL no quadro de servid
121. VCA e com fixa o em trilhos DIN 35 x 7 5 mm em painel Valor Unit rio R 67 00 Marca LUKMA tem 10 150 Und Bot o de comando verde em termopl stico 22 mm prote o contra contato acidental faceado n o saliente frequ ncia nominal 60 Hz tens o nominal de contato m nima 300 VCA capacidade de corrente t rmica em regime permanente 10 A vida til mec nica m nima 107 manobras bot o e contato IP66 frontal e contatos 1 NA e 1 NF Valor Unit rio R 38 50 Marca Weg BF2 10 BC 01 tem 11 150 Und Bot o de comando vermelho em termopl stico 22 mm prote o contra contato acidental faceado n o saliente frequ ncia nominal 60 Hz tens o nominal de contato m nima 300 VCA capacidade de corrente t rmica em regime permanente 10 A vida til mec nica m nima 107 manobras bot o e contato IP66 frontal 6 contatos 1 NA e 1 NF Valor Unit rio R 38 50 Marca Weg BF1 01 BC 10 TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 tem 12 40 Und Bot o de emerg ncia vermelho 40 mm empurrar puxar soco trava fura o 22 mm frequ ncia nominal 60 Hz tens o nominal de contato m nima 300 VCA capacidade de corrente t rmica em regime permanente 10 A vida til mec nica m nima 107 manobras bot o e contato IP66 frontal e contatos NA e 1 NF Valor Unit rio R 51 00 Marca Weg BC1 01 BC 10 tem 13 60 Und Canaleta para quadro de comando na cor cinza em PVC anti cham
122. a dimens es 30 35 x 50 x 2000 mm largura x altura x comprimento fura o na base para fixa o com recortes laterais e tampa corredi a Valor Unit rio R 14 00 Marca LUKMA tem 14 80 Und Canaleta para quadro de comando na cor cinza em PVC anti chama dimens es 50 x 50 x 2000 mm largura x altura x comprimento fura o na base para fixa o com recortes laterais e tampa corredi a Valor Unit rio R 18 50 Marca LUKMA tem 15 60 Und Chave comutadora de comando alavanca knob de tr s posi es com reten o manual repouso autom tico para painel frequ ncia nominal 60 Hz tens o nominal de contato m nima 300Vca capacidade de corrente nominal m nima em regime permanente 5 A no m nimo 2 contatos NA e grau de prote o m nimo IP 67 Valor Unit rio R 58 00 Marca Weg CK3F45 2000000 tem 16 60 Und Chave comutadora de comando alavanca knob duas posi es com reten o repouso liga para painel frequ ncia nominal 60 Hz tens o nominal de contato m nima 300Vca capacidade de corrente nominal m nima em regime permanente 5 A 1 contato NA e grau de prote o m nimo IP 67 Valor Unit rio R 33 00 Marca Weg CK2F45 1000000 tem 17 400 Metro Espiral tubular em polietileno anti chama na cor preta 1 4 para amarra o de cabos el tricos em painel Valor Unit rio R 1 93 Marca LUKMA tem 18 80 Und Isolador cil ndrico em fibra de vidro 40x30m
123. a 12 da Rua Ant nio Alves O remanejamento da vaga de t xi implica na perda do direito de explora o do servi o no ponto local anteriormente cadastrado do autorizat rio Os titulares de alvar que n o tenham sido contemplados pelo n mero inicial de vagas prevista integrar o o Cadastro de Reserva para estas vagas com expectativa de direito remanejamento dentro do prazo de validade do Processo Seletivo regulado pelo presente Edital e eventual prorroga o em rela o s vagas remanescentes nos pontos mencionados na cl usula 1 3 As vagas de que trata esse edital destinam se a titulares de Alvar de outros pontos do Munic pio com alvar s de estacionamento em validade at a data de abertura deste processo seletivo e ser o distribu das a TAXI COMUM cujas caracter sticas dos ve culos s o de autom veis que atendam a legisla o federal estadual e municipal no que couber CAP TULO DAS INSCRI ES 2 1 As inscri es dever o ser solicitadas pessoalmente pelos titulares de alvar interessados nas vagas referente aos pontos n 09 12 17 19 no Setor de Fiscaliza o e Transporte da EMDURSB localizado na Pra a Jo o Paulo II s n Jardim Santana Terminal Rodovi rio Sala n 34 em dias teis de segunda sexta feira no per odo compreendido de 15 07 2013 19 07 2013 das 8h30 s 11h30 e das 13h30 s 16h30 atrav s do protocolamento dos seguintes documentos Requerimento de inscri o diri
124. a Cirurgi o Dentista Economista GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS Ge logo Abastecedor de Produtos Qu micos 7 Agente Operacional de Servi os Gerais 160001080 Ajudante de Obras GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS Atendente de Consult rio Dent rio Engenheiro Auxiliar de Laborat rio Engenheiro Ambiental B C Auxiliar de Mec nico de M quinas e Ve culos Engenheiro de Seguran a do Trabalho Carpinteiro _ _ L C Engenheiro Mec nico Controlador de Sistemas de Saneamento e Unidades M dico do Trabalho Cozinheiro P dor Juridi Marceneifo rocurador Juridico Pintor de Obras Qu mico TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 DI RIO OFICIAL DE BAURU ANEXO VIII GRADE SALARIAL 08 HORAS DEPARTAMENTO DE GUA E ESGOTO DE BAURU Interniveis 1 Classe 15 CLASSE 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 A 1 43835 1 452 73 146726 148193 1 496 75 1 511 72 1 526 84 1542 1 557 53 1 573 10 1 250 74 1 263 25 1 275 88 1 288 64 1 301 53 1 314 54 1 327 69 1 340 96 135437 1 367 92 1 098 48 1 109 46 1 120 56 1 131 76 1 143 08 1 154 51 1 166 05 1 177 71 1 189 49 CLASSE II 12 13 14 15 16 17 18 19 20 A 1 58883 1 604 72 1 620 77 1 636 98 1 653 35 1 669 88 1 686 58 1 703 45 1 720 48 1 737 68 B 1 381 60
125. a Industrial Fone 3238 2871 Par quia Nossa Senhora da Assun o Regi o Ouro Verde 1 de julho 19h00 Rua Jos Bruno de Camargo Sobrinho n Ferraz Segunda feira 5 25 Jardim Ouro Verde Fone 3236 6188 Escola Municipal Dirce Boemer Guedes L 7 de Azevedo Regi o Tangar s 02 de julho i 19h00 Rua Antonio Dezembro 5 15 Ferradura Geisel Ferradura Ter a feira 5 Mirim Fone 3281 9271 Regi o Mary Par quia Santa Luzia 03 de julho Dota Santa Luzia 19h00 Rua Emilio Viegas n 4 54 Vila Santa Luzia Quarta Feira Chapad o Araruna Fone 3239 3045 Par quia Santo Antonio Regi o Bela Vista 04 de julho Rua Santo Antonio n 11 49 Jardim Bela 19h00 Progresso Quinta Feira Vista Fone 3222 6661 3222 4484 Centro Rural de Tibiri Regi o Tibiri Zona 05 de julho 19h00 Rua Carmela Zamataro s n Tibiri Rural Sexta Feira Fone 3279 1218 22 DI RIO OFICIAL DE BAURU Secretaria da Administra o Richard Vendramini Secret rio COMISS O ELEITORAL DO CONSELHO INTERNO DE POL TICA DE ADMINISTRA O E REMUNERA O NO MUNIC PIO DE BAURU CIPAR ATA 002 2013 Aos vinte e quatro dias do m s de junho de 2013 na sede da Secretaria Municipal de Administra o s 9 horas reuniram se os membros nomeados atrav s da Portaria ADM n 785 2013 publicada na edi o n 2249 do Di rio Oficial do Munic pio de Bauru em 23
126. a de temperatura de trabalho m nima 30 C 80 C Valor Unit rio R 0 07 Marca LUKMA tem 05 800 Und Abra adeira de poliamida 6 6 Nylon 200x2 5 mm na cor preta permiss vel varia o 0 5 no comprimento padr o faixa de temperatura de trabalho m nima 30 a 80 Valor Unit rio R 0 11 Marca tem 06 500 Und Borne conector de passagem em PVC cor cinza ou bege para cabos el tricos at 2 5 mm duas conex es por parafuso corrente nominal m nima 17 A tens o nominal m nima 750 VCA e com fixa o em trilhos DIN 35 x 7 5 mm em painel Valor Unit rio R 2 52 Marca LUKMA tem 07 300 Und Borne conector de passagem em PVC cor cinza ou bege para cabos el tricos at 4 0 mm duas conex es por parafuso corrente nominal m nima 32 A tens o nominal m nima 750 VCA e com fixa o em trilhos DIN 35 x 7 5 mm em painel Valor Unit rio R 2 90 Marca LUKMA tem 08 200 Und Borne conector de passagem em PVC cor cinza ou bege para cabos el tricos at 16 0 mm duas conex es por parafuso corrente nominal m nima 75 A tens o nominal m nima 750 VCA e com fixa o em trilhos DIN 35 x 7 5 mm em painel Valor Unit rio R 8 30 Marca LUKMA tem 09 200 Und Borne conector de passagem em PVC cor cinza ou bege para cabos el tricos at 50 0 mm duas conex es por parafuso corrente nominal m nima 150 A tens o nominal m nima 750
127. a legisla o vigente Ficam asseguradas as acumula es de cargos da presente lei desde que atendam s normas estabelecidas na Lei Municipal n 5 795 de 22 de outubro de 2 009 combinado com o artigo 37 da Constitui o Federal Ficam asseguradas aos servidores abrangidos por esta Lei as normas contidas nos artigos 86 86A e 87 da Lei Org nica do Munic pio com reda o dada pela Emenda a Lei Org nica n 67 Cabe a Funda o de Previd ncia dos Servidores P blicos Municipais Efetivos de Bauru FUNPREV analisar caso a caso seus aposentados e pensionistas e aplicar no que couber as normas contidas neste Plano de Cargos Carreiras e Sal rios Ficam assegurados aos servidores aposentados e pensionistas n o abrangidos por este PCCS a irredutibilidade de seus proventos entendendo se nestes o abono salarial atualmente pago A Funda o de Previd ncia dos Servidores P blicos Municipais Efetivos de Bauru e o Departamento de gua e Esgoto de Bauru est o incumbidos de realizar as revis es refixa es de proventos e seus respectivos encaminhamentos no prazo de 180 cento e oitenta dias a contar da vig ncia desta Lei prorrog veis por igual per odo desde que justificados e mediante autoriza o dos Titulares das Pastas Imediatamente a partir da vig ncia desta lei ficam extintos exclusivamente aos servidores do Departamento de gua e Esgoto de Bauru os pagamentos do Adicional de Telefonia e Vigil ncia do Adicional de rea M
128. ado em Economia P s graduado em Administra o e Educa o cursando faculdade de filosofia Professor na Fatec de Jahu e na Institui o Toledo de Ensino de Botucatu Coordenador das a es de educa o empreendedora no SEBRAE de Botucatu Inscri es das 8 00hs do dia 21 06 2013 as 12 00hs do dia 01 07 2013 no site www bauru sp gov br Clique em secretaria da administra o escola de governo inscri es preencha CPF e Matr cula selecione o curso e clique em matricular se OBS OS SERVIDORES QUE N O SE INSCREVEREM NO SITE N O TER O DIREITO CERTIFICADO PALESTRA CONSEQU NCIAS DO USO DA MAMADEIRA E CHUPETA NO DESENVOLVIMENTO RETIFICANDO Ementa Como os profissionais ao longo do tempo lidaram com estes utens lios Compreender como os meios de comunica o hoje participam deste processo A dificuldade de lidar com o choro e de colocar limites nas crian as Chupeta e mamadeira com importante foco de contamina o e transmiss o de doen as Cuidados b sicos no ambiente familiar e no escolar Particularidades do desenvolvimento da face no primeiro ano de vida Desenvolvimento esperado Chupeta e mamadeira neste processo Reflexos do uso prolongado de chupeta e mamadeira nas crian as da educa o infantil Postura frente a estes h bitos na escola Apoio crian a Orienta o aos pais As inscri es estar o abertas todos os servidores da Prefeitura Municipal de Bauru Datas e hor rios 03 07 2013
129. adua o Lato S rie de Classes Pr requisitos 2 CARGO EFETIVO ASSISTENTE ADMINISTRATIVO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Executar atividades relacionadas a rotinas administrativas tais como a separa o classifica o de documentos e correspond ncia transcri o e an lise de dados e legisla o lan amentos de dados em sistemas espec ficos e presta o de informa es e instru es para atender as necessidades administrativas e trabalhistas dos servidores Realizar com relativa autonomia as tarefas que envolvem o conhecimento C legisla o aplica o de programas normas e diretrizes relacionadas com sua unidade de trabalho e outros servi os internos de natureza complexa Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato Ensino M dio Completo CLASSE C EXTIN O NA VAC NCIA CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A o Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato 3 CARGO EFETIVO ATENDE
130. al R 22 899 96 vinte e dois mil oitocentos e noventa e nove reais e noventa e seus centavos Condi es de Pagamento 30 trinta dias do m s subsequente a presta o do servi o Assinado em 24 06 2013 Bauru 25 de junho de 2013 Presidente da EMDURB NOTIFICA O DE LICITA O FRACASSADA Processo n 2610 13 Preg o Presencial n 012 13 Notificamos aos interessados no processo em ep grafe que ap s abertura da sess o de licita o esta restou FRACASSADA uma vez que as empresas participantes ECO SYSTEM PRESERVA O DO MEIO AMBIENTE LTDA EPP e CONTROLE ANAL TICO AN LISES T CNICAS LTDA apresentaram propostas para o item nico acima da m dia or ada pela Administra o sendo desclassificadas A Comiss o encaminhou o referido processo Autoridade Competente para autorizar novo processo de licita o para aquisi o do referido objeto Objeto 64 M O An lises Laboratoriais de gua do Aterro Sanit rio de Bauru Servi o de coleta an lise e emiss o de relat rio de gua coletadas nos po os de monitoramento do Aterro Sanit rio de Bauru Per odo de 12 doze meses Condi es de Pagamento 30 trinta dias do m s subsequente a presta o do servi o Bauru 25 de Junho de 2013 Comiss o de Licita o EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038658 Processo n 3654 11 Preg o Presencial n 012 11 Contratante EMDURB Contratada CENTER DE MAQUINAS E PAPEIS LTDA Objeto 001
131. alheiro II em Serralheiro de Servente de Limpeza I em Servente de Limpeza de Servente de Limpeza em Servente de Limpeza CXIV de Soldador I em Soldador CXV de Soldador II em Soldador CXVI de T cnico de Administra o em Assistente Administrativo CXVII T cnico de Contabilidade em T cnico de Contabilidade CXVIII de T cnico de Controle Ambiental em T cnico de Controle Ambiental CXIX de T cnico de Seguran a do Trabalho I em T cnico de Seguran a do Trabalho CXX de T cnico de Seguran a do Trabalho II em T cnico de Seguran a do Trabalho CXXI de T cnico Qu mico I em T cnico Qu mico CXXII de T cnico Qu mico em T cnico Qu mico de Tecn logo em Tecn logo CXXIV de Telefonista I em Telefonista CXXV Telefonista em Telefonista CXXVI de Top grafo I em Top grafo CXXVII de Top grafo II em Top grafo de Torneiro Mec nico I em Torneiro Mec nico CXXIX de Torneiro Mec nico II em Torneiro Mec nico CXXX de Vigia I em Vigia CXXXI de Vigia em Vigia Os servidores admitidos at a vig ncia desta lei e que tenham os cargos transformados ter o observados no desempenho de suas atribui es a descri o constante do Edital de Concurso P blico da poca cumprida a fun o essencial do respectivo cargo Ficam considerados em extin o no quadro do Departamento de gua e Esgoto de Bauru os cargos efetivos abai
132. alor Unit rio R 67 90 Marca Pirelli 18L615 tem 29 52 Unid Pneu radial para carro medida 185 R14 08 lonas novo primeira linha Valor Unit rio R 258 90 Marca Pirelli Chrono tem 34 35 Unid C mara de Ar para motocicleta medida 2 75 3 00 3 60 x 18 Valor Unit rio R 16 00 Marca Maggion MG18 Vig ncia da Ata de Registro de Pre os 12 doze meses Assinatura 17 06 2014 NOTIFICA O DE ERRATA DAE Processo Administrativo n 2 671 2013 Preg o Presencial pelo Sistema de Registro de Pre os n 042 2013 DAE Na publica o de 15 06 2013 Onde se l tem n 02 500 M Areia natural tipo grossa conforme NBR 6502 Valor Unit rio R 73 00 M Valor total do tem R 36 500 00 Leia se tem n 02 500 M Areia natural tipo grossa conforme NBR 6502 Valor Unit rio R 62 00 M Valor total do tem R 31 000 00 Processo Administrativo n 5 836 2 012 DAE Preg o Eletr nico n 056 2013 DAE Notificamos aos interessados no certame epigrafado que o julgamento e classifica o havido foi devidamente homologado pelo Presidente do Conselho Administrativo do DAE em 21 06 2013 e seu objeto adjudicado conforme segue Lote 01 Ceintel Seguran a Eletr nica Ltda ME Objeto Contrata o de empresa especializada na instala o de sistema de seguran a eletr nica e servi o de monitoramento via GPRS em 05 cinco Esta es Elevat
133. alquer outro meio eletr nico CAP TULO VIII DO JULGAMENTO DA PROVA E DA CLASSIFICA O 1 A Prova Objetiva aplicada aos candidatos as vagas de est gio reguladas pelo presente Edital ter car ter eliminat rio e classificat rio atribuindo se 01 um ponto a cada quest o correta A nota final corresponder a soma dos acertos do candidato sendo considerado aprovado quele que obtiver m nimo 50 cinquenta por cento de aproveitamento 2 Os resultados ser o publicados oportunamente no Di rio Oficial de Bauru 3 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar as publica es de todos os atos editais e comunicados referentes a este Processo Seletivo devendo ainda manter atualizado seu endere o para correspond ncia e demais dados junto ao Centro de Integra o Empresa Escola CIEE localizado na Rua Virg lio Malta n 10 5 Centro Bauru SP CEP 17015 220 inclusive ap s divulga o do resultado final 4 Da divulga o dos Resultados da Prova Objetiva constar o apenas os candidatos aprovados para ocupar as vagas de est gio para o qual se inscreveu 5 Os candidatos aprovados ser o classificados em ordem decrescente de nota final e a contrata o ser feita obedecendo se rigorosamente ordem de classifica o e as necessidades da Administra o P blica de acordo com sua conveni ncia e oportunidade 6 Na hip tese de igualdade de nota o crit rio de desempate ser a a maior idade nos termos do a
134. anuten o I Encanador Encanador de Manuten o II Encanador Encanador Motociclista Encanador Encanador Motorista Encanador Encanador Padr o Encanador Engenheiro I Engenheiro Engenheiro II Engenheiro Fiscal de Obras I Fiscal de Obras e Cadastro Fiscal de Obras II Fiscal de Obras e Cadastro Fiscal Sistema Hidr ulico e Domiciliar I Fiscal de Sistemas Hidr ulicos Fiscal Sistema Hidr ulico e Domiciliar II Fiscal de Sistemas Hidr ulicos Ge logo I Ge logo Ge logo II Ge logo Leiturista e Entregador de Avisos I Leiturista e Entregador de Avisos Leiturista e Entregador de Avisos II Leiturista e Entregador de Avisos Marceneiro I Marceneiro Mec nico de Hidr metros II Mec nico de Manuten o de M quinas I Mec nico de Hidr metros Mec nico de Manuten o Mec nico de Manuten o de M quinas II Mec nico de Manuten o Mec nico de Manuten o de Ve culos I Mec nico de Manuten o Mec nico de Manuten o de Ve culos II Mec nico de Manuten o Mec nico de Manuten o de Bombas I Mec nico de Manuten o de Bombas Mec nico de Manuten o de Bombas II Mec nico de Manuten o de Bombas M dico I M dico do Trabalho Motorista I Motorista Motorista II Motorista Motorista Padr o Motorista Motorista Operador de Equipamento Motorista Operador de Equipamento Nutricionista I Nutricionista Nutri
135. ap s a entrega Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038666 Processo n 4248 12 Preg o Registro de Pre os n 021 12 Contratante EMDURB Contratada JOFRAN COM RCIO DE PRODUTOS PARA HIGIENIZA O LTDA EPP Objeto 160 Its desinfetante Valor Total R 384 00 Cond Pagamento 30 dias da entrega Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038667 Processo n 4248 12 Preg o Registro de Pre os n 021 12 Contratante EMDURB Contratada LSV INDUSTRIA E COM RCIO LTDA EPP Objeto 080 Its sabonete l quido Valor Total R 320 00 Cond Pagamento 30 dias da entrega Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS 038668 Processo n 4248 12 Preg o Registro de Pre os n 021 12 Contratante EMDURB Contratada JOFRAN COM RCIO DE PRODUTOS PARA HIGIENIZA O LTDA EPP Objeto 160 lts desinfetante Valor Total R 336 00 Cond Pagamento 30 dias da entrega Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS 038669 Processo n 4248 12 Preg o Registro de Pre os n 021 12 Contratante EMDURB Contratada LSV INDUSTRIA E COM RCIO LTDA EPP Objeto 060 Its sabonete liquido Valor Total R 240 00 Cond
136. aplica o 9 O candidato somente poder retirar se da sala depois de transcorrida 01 uma hora do in cio da aplica o da prova desde que acompanhado por um fiscal 10 Durante a realiza o da prova n o ser permitida nenhuma esp cie de consulta ou comunica o entre os candidatos nem a utiliza o de livros c digos manuais impressos ou quaisquer anota es calculadoras celulares ou qualquer outro meio eletr nico CAP TULO VIII DO JULGAMENTO DA PROVA E DA CLASSIFICA O 1 A Prova Objetiva aplicada aos candidatos as vagas de est gio reguladas pelo presente Edital ter car ter eliminat rio e classificat rio atribuindo se 01 um ponto a cada quest o correta A nota final corresponder a soma dos acertos do candidato sendo considerado aprovado quele que obtiver m nimo 50 cinquenta por cento de aproveitamento 2 Os resultados ser o publicados oportunamente no Di rio Oficial de Bauru 3 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar as publica es de todos os atos editais e comunicados referentes a este Processo Seletivo devendo ainda manter atualizado seu endere o para correspond ncia e demais dados junto ao Centro de Integra o Empresa Escola CIEE localizado na Rua Virg lio Malta n 10 5 Centro Bauru SP CEP 17015 220 inclusive ap s divulga o do resultado final 4 Da divulga o dos Resultados da Prova Objetiva constar o apenas os candidatos aprovados para ocupar a
137. as Descri o Sum ria do cargo Prestar assist ncia odontol gica aos servidores dependentes pensionistas e aposentados da empresa 5 CARGO EFETIVO ANALISTA DE SISTEMAS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Analisar e estabelecer a utiliza o de sistemas e equipamentos de processamento eletr nico de dados estudando as necessidades possibilidades e m todos pertinentes para assegurar exatid o e rapidez dos diversos sistemas Implementar sistemas administrar servidores e desenvolver rotinas de internet para automatizar o trabalho e manter armazenados os dados do Departamento Realizar outras atividades CLASSE C Registro Profissional no C lho de CI executando procedimentos odontol gicos estabelecendo diagn stico e progn stico a fim de promover a egistro Profissional no Conselho de Classe e a Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os sa de bucal Desenvolver atividades educativas junto aos diversos p blicos do Departamento Realizar crit rios estabelecidos em edital outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu S rie de Classes Pr requisitos CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu Ensino Superior Completo em Odontologia Registro Profissional no Conselho de Classe
138. as e ferramentas de desenvolvimento de sistemas Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio completo e Curso T cnico Profissionalizante na rea CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 11 CARGO EFETIVO T CNICO DE CONTABILIDADE Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Executar 6 organizar trabalhos inerentes a contabilidade realizar tarefas pertinentes para apurar os elementos necess rios ao controle e a apresenta o da situa o patrimonial econ mica e financeira da organiza o dentro dos prazos estabelecidos Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio completo e T cnico Profissionalizante em Contabilidade Registro Profissional no Conselho de Classe CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 12 CARGO EFETIVO T CNICO DE CONTROLE AM
139. bertura e fechamento de registros nas Unidades de Reserva o o que depende do consumo e n veis de gua bem como controlar a sa da de gua dos po os controlar a distribui o de gua Zelar pela seguran a e limpeza das unidades realizar rondas para seguran a do patrim nio p blico e outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato Ensino Fundamental Completo S rie de Classes Pr requisitos CLASSE G EXTIN O NA VAC NCIA CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 7 CARGO EFETIVO AUXILIAR DE MEC NICO DE M QUINAS E VE CULOS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Executar servi os gerais da oficina como transportar e lavar pe as auxiliar o mec nico no conserto e manuten o de ve culos acompanhar o mec nico na presta o de socorro externo dirigindo se at o local onde o ve culo ou maquin rio danificado se encontra Manter em bom estado de conserva o as m quinas pe as ferramentas e instrumentos de seu uso bem como aplicar estritas normas de seguran a organiza o do local de trabalho e meio ambiente Cumprir regulamentos internos Realizar outras atividades correlatas sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Complet
140. c nico de Hidr metros II em Mec nico de Hidr metros LXIX de Mec nico de Manuten o de Bombas em Mec nico de Manuten o de Bombas LXX de Mec nico de Manuten o de Bombas II em Mec nico de Manuten o de Bombas LXXI de Mec nico de Manuten o de M quinas I em Mec nico de Manuten o LXXII de Mec nico de Manuten o de M quinas em Mec nico de Manuten o LXXIII de Mec nico de Manuten o de Ve culos I em Mec nico de Manuten o LXXIV de Mec nico de Manuten o de Ve culos II em Mec nico de Manuten o LXXV de M dico I em M dico do Trabalho LXXVI de Merendeira em Cozinheiro LXXVII de Merendeira II em Cozinheiro LXXVIII de Motorista I em Motorista LXXIX de Motorista II em Motorista LXXX de Motorista Operador de Equipamento em Motorista Operador de Equipamento LXXXI de Motorista Padr o em Motorista LXXXII de Nutricionista I em Nutricionista LXXXIII de Nutricionista II em Nutricionista LXXXIV de Operador de Computador I em T cnico em Opera o e Suporte de Computadores LXXXV de Operador de Computador II em T cnico em Opera o e Suporte de Computadores LXXXVI de Operador de Equipamentos I em Operador de Equipamentos LXXXVII de Operador de Equipamentos II em Operador de Equipamentos LXXXVII de Operador de Esta o de Capta o e Recalque I em Operador de Esta o de Capta o e Recalque LXXXIX de Operador de Esta o de Capta
141. cados de participa es em cursos de acordo com o artigo 16 desta Lei uma vez a cada dois anos de efetivo exerc cio no cargo correspondendo ao acr scimo de um n vel de vencimento Para a 1 primeira progress o por qualifica o profissional PQP dos servidores aprovados no est gio probat rio quando do in cio da vig ncia desta Lei ser o aceitos somente os cursos na rea de atua o ou correlata conclu dos a partir de 1 primeiro de janeiro de 2 011 E para as pr ximas progress es os cursos realizados dentro do per odo estipulado pelo caput deste artigo e que sejam referendados pela Comiss o de Desenvolvimento Funcional CDF A solicita o do servidor acompanhada dos documentos comprobat rios ser dirigida Comiss o de Desenvolvimento Funcional a partir do m s que completar os 02 dois anos de efetivo exerc cio no cargo n o sendo admitido pagamento antecipado Os cursos de aperfei oamento descritos nos incisos I II III e IV do artigo 16 desta Lei ministrados por servidor na sua rea de atua o ou correlata ser o equivalentes participa o para fins da progress o por qualifica o profissional PQP mencionada no caput deste artigo limitado a 60 sessenta por cento da respectiva carga hor ria Para efeito de Progress o por Qualifica o Profissional PQP n o ser o aceitos no mesmo ciclo cursos com o mesmo conte do program tico Para efeito de Progress o por Qualifica
142. cas As atividades s o desenvolvidas em conformidade com normas e procedimentos t cnicos de qualidade e seguran a Executar atividades correlatas sob orienta o superior S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo EXTIN O NA VAC NCIA CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo Ensino M dio Completo Carteira Nacional de Habilita o categoria D ou superior definitiva e v lida CLASSE C com autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato 18 CARGO EFETIVO MOTORISTA OPERADOR DE EQUIPAMENTOS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Operar os diversos tipos de m quinas do Departamento como caminh es hidrojat munck carretas caminh o limpa fossa Verificar as condi es id ias de uso 6 seguran a realizar manuten o b sica dos equipamentos Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o da Chefia imediata S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo Carteira Nacional de Habilita
143. cias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a MARIA LUIZA ANDREAZZA DE OLIVEIRA portador do RG 431848129 em virtude do a mesmo a haver se classificado em 55 lugar no concurso p blico para ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL edital n 46 2011 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 25 06 2013 S 09h30min PORTARIA DE NOMEA O N 981 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a FLAVIA OUTEIRO PINTO portador do RG 431393357 em virtude do a mesmo a haver se classificado em 56 lugar no concurso p blico para ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL edital n 46 2011 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 25 06 2013 S 14h00min PORTARIA DE NOMEA O N 982 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de AGENTE EDUCACIONAL AUXILIAR DE CRECHE no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a LAIS ROBERTA GERONIMO portador do RG 306495910 e
144. cionista II Nutricionista Operador de Equipamentos I Operador de Equipamentos Operador de Equipamentos Operador de Equipamentos Operador de Esta o de Capta o e Recalque I Operador de Esta o de Capta o e Recalque DENOMINA O ANTERIOR NOVA DENOMINA O Operador de Esta o de Capta o e Recalque II Operador de Esta o de Capta o e Recalque Abastecedor de Produtos Qu micos I Abastecedor de Produtos Qu micos Abastecedor de Produtos Qu micos II Abastecedor de Produtos Qu micos Operador de Esta o de Tratamento de gua I Operador de Esta o de Tratamento de Agua Administrador de Empresas I Administrador Administrador de Empresas II Administrador Auxiliar de Administra o Assistente Administrativo Operador de Esta o de Tratamento de gua II Operador de Esta o de Tratamento de Agua Agente de Administra o Assistente Administrativo T cnico de Administra o Assistente Administrativo Operador de Esta o de Tratamento de Esgoto Operador de Esta o de Tratamento de Agente de Conserva o de Mananciais I Agente Operacional de Servi os Gerais Agente de Conserva o de Mananciais II Agente Operacional de Servi os Gerais Esgoto Operador de M quinas 1 Operador de M quinas Operador de M quinas II Operador de M quinas Agente de Conserva o e Manuten o de Materiais
145. cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 166 13 a Senhora Lourdes Cabrera Salvador Rua Cussy Junior n 07 48 Centro Bauru SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Carlos Eduardo Gomes cadastrado na como Setor 4 Quadra 3043 Lote 044 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 183 13 o Senhor Anderson Francisco de Paula Rua Jose Augusto da Fonseca n 01 50 Nucleo Hab Beija Flor Bauru SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica
146. coln Queiroz Orcine n 3 69 Jd Europa Bauru SP tendo em vista que os n veis de ru do produzidos n o atendem Lei 2423 82 para que no prazo de 30 trinta dias promova as adequa es ac sticas necess rias no pr dio desta empresa sob pena de multas e interdi o das atividades bem como demais san es administrativas cab veis Respons vel recusou se a assinar e a receber NOTIFICA O Notificamos sob Of cio Exp Com n 520 2013 ao senhor Jacir Feitosa da Silva Av Castelo Branco n 10 51 Bairro VI Razuk Bauru SP referente ao processo 4904 2013 para que no prazo de 05 cinco dias contados da publica o deste apresente a Licen a de Uso e Ocupa o do Solo mediante cadastro em Sistema Integrado de Licenciamento para atividade de Lanchonete desenvolvida Notificado n o localizado COMUNICADO Comunicamos atrav s do Of cio Exp Com rcio sob n 640 2013 ao senhor Edivando da Silva Rua Waldemar Guimar es Ferreira VI Industrial Bauru SP referente processo n 9744 2013 que o local em quest o foi vistoriado notificado autuado e est com suas atividades interditadas desde o dia 07 06 13 conforme Resolu o 06 13 Isto posto acompanharemos o respectivo local sendo que as demais provid ncias e penalidades ser o adotadas dentro das legisla es municipais vigentes Requerente n o localizado COMUNICADO Comunicamos atrav s do Of cio Exp Com rcio sob n 651 2013 senhora Maria An
147. com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE C Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior CLASSED Completo Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato CLASSE A Sensu 15 CARGO EFETIVO MARCENEIRO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Executar e planejar trabalhos de marcenaria artigos em madeira com certa complexidade de elabora o Executar os trabalhos em parceria com carpinteiros e outros profissionais da rea Executar tarefas correlatas inerentes ao cargo conforme necessidade do trabalho sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 16 CARGO EFETIVO MEC NICO DE HIDR METROS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Reparam equipamentos e instrumentos de medi o hidr metros apoiar a realiza o de testes de funcionamento em equipamentos e instrumentos de medi o hidr metros promover o ajuste e a devida adapta o de equipamentos e instrumentos em fun o de projetos de acordo com laudos e documenta o t cni
148. condi es descritas do edital do Processo Seletivo n 005 2013 conforme os seguintes documentos juntados o Fotoc pia do Documento de identifica o pessoal RG e CPF ou CNH devidamente autenticada No caso de Pessoal Jur dica dever o ser apresentados o ato constitutivo estatuto ou contrato social em vigor devidamente registrado em se tratando de sociedades comerciais ou comprovante de inscri o como empres rio individual no Registro P blico de empresas mercantis da Junta Comercial devidamente autenticado bem como c pia do cart o de CNPJ Comprovante de pagamento da taxa de inscri o no valor de R 15 00 quinze reais que dever ser recolhido no Setor de Tesouraria da EMDURSB localizado na Pra a Jo o Paulo II s n Terminal Rodovi rio Sala n 18 N o ser o aceitos pagamentos com cheque ou cart o magn tico cr dito ou d bito pelo correio por transfer ncia eletr nica por DOC por ordem de pagamento ou por qualquer outro meio Isen o de taxa de inscri o C pia do cart o de doa o de sangue que isenta do pagamento da taxa de inscri o para os candidatos que comprovarem com documenta o doa o de sangue no mesmo ano em hospitais p blicos e privados do munic pio de Bauru o C pia do Alvar de Autoriza o emitido pela EMDURB em nome do titular em validade TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 C pia do Certificado de Registro e Licenciamento do Ve culo CRLV e docume
149. confian a Os cargos de livre nomea o e exonera o no mbito do Departamento de gua e Esgoto de Bauru ficam remunerados de acordo com a grade salarial estabelecida no Anexo IX cujas refer ncias v o do Cl ao C7 e dada a natureza do cargo n o existindo em hip tese alguma a progress o por qualifica o profissional a progress o por m rito profissional e a promo o por qualifica o profissional por escolaridade Os servidores de cargos de provimento efetivo que forem nomeados para cargos em comiss o de livre nomea o e exonera o perceber o o sal rio do respectivo cargo acrescido de bi nio e sexta parte que tiver direito calculados sobre o sal rio do respectivo cargo em comiss o salvo se optar pelo vencimento do cargo efetivo onde lhe ser devido apenas uma gratifica o correspondente a 50 sobre vencimento do cargo em comiss o ocupado ou sobre vencimento de seu cargo efetivo se mais vantajoso a crit rio do servidor Os servidores de cargos de provimento efetivo que forem designados para a fun o de confian a de Diretor de Servi o perceber o o sal rio correspondente ao Grupo H Classe N vel 21 da grade salarial de 08 oito horas do quadro de cargos efetivos acrescido de uma gratifica o de 40 quarenta por cento da mesma refer ncia onde o bi nio e sexta parte que os servidores tiverem direito ser o calculados sobre o sal rio da respectiva fun o de confian a salvo se optar pelo vencime
150. contados a partir do 1 primeiro dia til seguinte ao da divulga o e publica o dos atos das fases de habilita o e classifica o no Di rio Oficial do Munic pio de Bauru 4 2 Ser o admitidos recursos de cada ato publicado no Di rio Oficial referente ao Processo Seletivo regulado neste Edital desde que sejam interpostos no prazo de estabelecido e estejam devidamente fundamentados 4 3 Admitir se um nico recurso por candidato para cada evento devidamente fundamentado sendo desconsiderado recurso de igual teor e pedidos gen ricos 4 4 O recurso devidamente fundamentado dever ser dirigido Comiss o Organizadora do Processo Seletivo e protocolizado na Empresa Municipal de Desenvolvimento Urbano e Rural de Bauru EMDURB no Setor de Atendimento ao Usu rio da EMDURB piso T rreo localizada na Pra a Jo o Paulo II s n Terminal Rodovi rio Jardim Santana Bauru SP sendo que ser o liminarmente indeferidos os recursos que n o trouxerem fatos novos ou aqueles interpostos fora do prazo previsto 4 5 N o ser o aceitos recursos interpostos por fax s mile telex telegrama e Internet sendo apreciados somente os recursos interpostos dentro do prazo indicado no 4 1 deste cap tulo 4 6 Os Recursos dever o ainda indicar a numera o do Edital regulamentador do Processo Seletivo do qual o Recorrente participou o nome completo do candidato Recorrente bem como seu n mero de inscri o e sua assinatura e ainda te
151. contar desta publica o o poder p blico dar prosseguimento no informado acima RUBENS S RGIO TRENTINI DUQUE DIRETOR DE LIMPEZA P BLICA Bauru 21 06 2013 DI RIO OFICIAL DE BAURU 39 COMUNICADO A primeira Junta Administrativa de Recursos de Infra es do Munic pio de Bauru SP COMUNICA em face a Lei n 4 566 00 que os recursos administrativos abaixo discriminados ser o apreciados em Reuni o dia 03 de julho de 2013 quarta feira a partir das 17 30 horas na ordem relacionada no TERMINAL RODOVI RIO Pra a Jo o Paulo II s n a saber 01 23267 13 06 23282 13 07 23283 13 08 23285 13 09 23286 13 10 23287 13 11 23290 13 02 23273 13 12 23291 13 13 23292 13 14 23294 13 15 23295 13 03 23279 13 04 23280 13 05 23281 13 22 23302 13 23 23303 13 24 23304 13 25 23306 13 26 23307 13 27 23308 13 16 23296 13 17 23297 13 18 23298 13 19 23299 13 20 23300 13 21 23301 13 Bauru 25 de junho de 2013 Presidente da JARI COMUNICADO A primeira Junta Administrativa de Recursos de Infra es do Munic pio de Bauru SP COMUNICA que os recursos administrativos Intempestivos abaixo discriminados ou seja foram protocolados fora do prazo legal conforme art 285 par grafo 2 do CTB constar na pauta dae reuni o do dia 03 de julho de 2013 quarta feira a
152. dastrado na P M B como Setor 4 Quadra 3055 Lote 016 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 157 13 a Senhora Karina de Aguiar Fialho Rua Prof Mario Guerreiro de Castro n 01 62 Conj Hab Mary Dota Bauru SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Carlos Eduardo Gomes qt 03 cadastrado na P M B como Setor 4 Quadra 3056 Lote 032 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento 32 DI RIO OFICIAL DE BAURU ou a omiss o do conte do expl
153. de Auxiliar de Encanador em Encanador XXII de Auxiliar de Enfermagem I em Auxiliar de Enfermagem de Auxiliar de Enfermagem II em Auxiliar de Enfermagem XXIV de Auxiliar de Laborat rio em Auxiliar de Laborat rio XXV de Auxiliar de Mec nico de M quinas e Ve culos em Auxiliar de Mec nico de M quinas e Ve culos XXVI De Auxiliar de Opera o e Controle de Esgoto em Auxiliar de Opera o e Controle de Esgoto XXVII Auxiliar de Top grafo em Auxiliar de Top grafo XXVII de Bi logo em Bi logo de Caixa em Caixa TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 XXX de Carpinteiro Padr o em Carpinteiro XXXI de Cirurgi o Dentista I em Cirurgi o Dentista XXXII de Cirurgi o Dentista em Cirurgi o Dentista XXXIII de Comprador em Comprador XXXIV de Contador em Analista Cont bil XXXV de Controlador de Unidade Reserva o e Distribui o de gua I em Controlador de Sistemas de Saneamento e Unidades XXXVI de Controlador de Unidade Reserva o e Distribui o de gua I Controlador de Sistemas de Saneamento e Unidades XXXVI de Cozinheiro I em Cozinheiro XXXVIII de Cozinheiro II em Cozinheiro XXXIX de Desenhista Projetista I em Desenhista T cnico Projetista XL de Desenhista Projetista II em Desenhista T cnico Projetista XLI de Desenhista T cnico I em Desenhista T cnico Projetista XLII de Desenhista T cnico II em Desenhista T cnico Projetista XLII d
154. de maio de 2013 nos termos do Decreto Municipal n 11405 de 25 de novembro de 2010 para tratar de assuntos referentes s elei es dos membros e suplentes da Secretaria de Administra o que compor o o Conselho Interno de Pol tica de Administra o e Remunera o CIPAR A reuni o teve como objetivo analisar e deliberar sobre as inscri es efetuadas pelos servidores da Secretaria da Administra o para a elei o dos membros e suplentes que compor o o Conselho Interno de Pol tica de Administra o e Remunera o CIPAR A contagem apontou 3 tr s inscri es Tendo em vista a quantidade de inscritos 3 e o preconizado no Artigo 4 par grafo 3 do Decreto n 11405 de 25 11 2010 esta Comiss o resolve prorrogar o prazo de inscri es com a publica o do Edital 002 2013 Nada mais havendo a tratar eu David Jos Fran oso lavrei a presente Ata que vai assinada por mim e pelos demais membros presentes David Jos Fran oso D borah Sesquini de Oliveira Andressa Forato Gallego Presidente Membro Membro COMISS O ELEITORAL DO CONSELHO INTERNO DE POL TICA DE ADMINISTRA O E REMUNERA O NO MUNIC PIO DE BAURU CIPAR EDITAL 02 2013 A Comiss o Eleitoral do CIPAR nomeada atrav s da Portaria ADM n 785 2013 publicada na edi o n 2249 do Di rio Oficial do Munic pio de Bauru em 23 de maio de 2013 nos termos do Decreto Municipal n 11405 de 25 de novembro de 2010 e constitu da por David Jos Fran
155. dente fun o a que se candidatou Os atuais titulares de cargos de provimento efetivo ser o primeiramente enquadrados neste Plano de Cargos Carreiras e Sal rios na carreira conforme disposto no Anexo VII mediante contagem de tempo de efetivo exerc cio na carreira na qual se encontrava no plano anterior institu do pela Lei Municipal n 3 373 de 29 de julho de 1 991 apurado at a data da publica o da presente Lei no Di rio Oficial do Munic pio sendo que o tempo de efetivo exerc cio corresponder ao n vel do grupo salarial e da classe o qual o cargo foi enquadrado O enquadramento previsto neste artigo ser realizado exclusivamente para os fins de integra o dos servidores efetivos nas carreiras de que trata esta lei Ap s 06 seis meses da vig ncia deste PCCS o servidor com mais de 05 cinco anos de efetivo exerc cio no Departamento de gua e Esgoto de Bauru DAE poder mediante preenchimento dos pr requisitos estabelecidos no Anexo VI da Especifica o dos Cargos Efetivos conforme disposto nos artigos 19 a 22 e que n o tenham sido utilizados como requisitos para o devido ingresso no cargo efetivo concorrer classe imediatamente superior ou seja a classe B A partir da vig ncia deste Plano de Cargos Carreiras e Sal rios o servidor com mais de 05 cinco anos de efetivo exerc cio no Departamento de gua e Esgoto de Bauru DAE que permane a em atividade mas j tenha direito aposenta
156. despesas com a substitui o ou a supress o ficar o a cargo do requerente 32074 2012 INDREL IND DE REFRIGERA O LONDRINENSE LTDA R 13 000 00 Ap s a publica o do deferimento no Di rio Oficial ter o requerente o prazo de 30 trinta dias para 13200 2013 IWR COMERCIO E SERVI OS LTDA ME R 828 00 efetuar o corte e de 15 quinze dias a partir da para plantar uma rvore artigo 34 da Lei 4 714 01 15857 2013 IMPRENSA OFICIAL DO ESTADO S A IMESP R 500 00 As mudas dever o ter altura igual ou superior a 1 50 metro e serem plantadas com tutor e estarem 27881 2012 JL RODRIGUES ALIMENTOS ME R 171 80 protegidas com gradil par grafo nico do art 1 0 do Decreto n 8 806 00 TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 ESP CIES ADEQUADAS PARA ARBORIZA O URBANA Sob rede de ilumina o p blica rvores de pequeno porte e arbustos Exemplos Cereja do Rio Grande Resed Dedaleiro Castanha do Maranh o Bacupari Uvaia Pitanga Capororoca Mulungu Ip branco Ip amarelo pequeno Tamanqueira Murici Ara Gabiroba Goiabeira Flamboyanzinho Marolo Chupa ferro Gua atonga Grumixama Candeia Urucum Pimenta de macaco Grev lea an Escova de garrafa Caliandra Lixa Tiborna Sangra gua e Falsa murta Oposto rede de ilumina o p blica rvores de m dio porte Exemplos Quaresmeira Resed Gigante Falso chor o Unha de vaca Tarum Aleluia Pau cigarra Guata
157. desta lei I Em raz o de remo o transfer ncia de local de trabalho ou cess o do servidor Em raz o de afastamento para outros rg os ou entes da Administra o P blica direta ou indireta de quaisquer dos Poderes da Uni o dos Estados e dos Munic pios inclusive do Munic pio de Bauru A qualquer tempo por conveni ncia da Administra o ou por solicita o do servidor N o poder o realizar jornada suplementar os servidores efetivos com restri o de atividades em disponibilidade ou em adequado aproveitamento em fun o similar nos termos da legisla o vigente O cumprimento da jornada suplementar ser definido mediante autoriza o do Presidente do Conselho Administrativo do DAE desde que haja disponibilidade financeira e ter vig ncia somente a partir de sua expedi o CAP TULO DO ENQUADRAMENTO Enquadramento a passagem atrav s de ato pr prio do servidor das condi es em que se encontra em seu cargo efetivo para as da presente Lei nos termos e condi es nela exigidas que se rege por suas disposi es e integra se ao quadro de pessoal nela estabelecido bem assim seus anexos para todos os efeitos de direito No processo de enquadramento observar se a correla o existente entre o cargo ocupado em data anterior vig ncia desta lei e o cargo do Plano de Cargos Carreiras e Sal rios Por ocasi o do enquadramento o setor competente expedir ficha correspondent
158. di o 02 Tecn logo Tecn logo Agente Operacional de Servi os Gerais 46 Telefonista I Telefonista Ajudante de Obras 19 Telefonista II Telefonista Atendente de Consult rio Dent rio 02 Top grafo I Top grafo Auxiliar de Laborat rio 02 Top grafo II Top grafo Auxiliar de Mec nico de M quinas e Ve culos 07 Torneiro Mec nico I Torneiro Mec nico Auxiliar de Opera o e Controle de Esgoto 03 Torneiro Mec nico II Torneiro Mec nico Auxiliar de Top grafo 04 3 51 S Unidad Vigia Vigia ontrolador de Sistemas de Saneamento e Unidades Cozinheiro 12 ANEXO Encanador 158 QUADRO 01 CARGOS EFETIVOS CONSIDERADOS EM EXTIN O pelturista e Entregador de Avisos 4o arceneiro CARGO QUANTITATIVO Mec nico de Hidr metros 01 Auxiliar de Laborat rio 02 Motorista 62 Caixa 02 Motorista Operador de Equipamentos 03 Digitador 52 05 Operador de Equipamentos 09 Mec nico de Hidr metros _ 01 Operador de Esta o de Capta o e Recalque 08 Motorista Operador de Equipamentos 03 Operador de Esta o de Tratamento de Esgoto 08 Tecn logo Operador de R dio e Telefonia 15 Total 14 Pedreiro 25 QUADRO 02 CARGOS EFETIVOS EXTINTOS Pintor de NA DENOMINA O QUANTITATIVO Telefonista 03 Abastecedor de Produtos Qu micos 0 Vigia 19 Auxiliar de Eletricista 0 Total 548 Auxiliar de Enfermagem 0 Auxiliar de Estat stica 0 GRUPO OCUPACIONAL T CNICO Do DENOMINA O TOTAL Carpinteiro 02 Auxiliar de Enfermagem 01
159. didato dever estar ciente de que sua contrata o ficar condicionada ao preenchimento das condi es essenciais fun o abaixo descritas a ser brasileiro nato naturalizado ou estrangeiro nos termos do artigo 12 da Constitui o Federal de 1 988 da Lei Federal n 6 815 80 Estatuto do Estrangeiro e Decreto Federal n 86 715 81 b estar em dia com as obriga es eleitorais c estar em dia com os deveres do Servi o Militar para os candidatos do sexo masculino d n o registrar antecedentes criminais achando se em pleno exerc cio de seus direitos civis e pol ticos e possuir os requisitos necess rios para exercer o est gio pleiteado bem como os documentos comprobat rios da escolaridade pr requisitos constantes do Cap tulo e os documentos necess rios para credenciamento indicados no Cap tulo XI Item 4 deste Edital f residir no Munic pio de Bauru SP ou em localidade pr xima nos termos das Leis Municipais n 3 781 94 artigo 14 inciso e 5 805 09 2 A comprova o do preenchimento das condi es necess rias ao credenciamento do estagi rio ser feita atrav s da entrega de seus documentos comprobat rios A n o entrega de tais documentos no ato da inscri o eliminar o candidato do Processo Seletivo anulando se todos os atos at ent o praticados 3 O candidato convocado que na data de sua admiss o n o reunir todos os requisitos enumerados no Item 1 deste Cap tulo perder o direito vaga
160. do com a lei federal n 8666 93 bem como as de estoque e controle de materiais verificando novas fontes de suprimento Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Economia Registro Profissional no Conselho de Classe CLASSE Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 11 CARGO EFETIVO ENGENHEIRO Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 rea Civil Elaborar projetos de engenharia civil gerenciar e fiscalizar obras controlar a qualidade de empreendimentos e projetos contratados Coordenar a opera o e manuten o dos projetos prestando consultoria assist ncia e assessoria al m de elaborar pesquisas tecnol gicas Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato rea El trica Projetar planejar e especificar sistemas e equipamentos el tricos e eletr nicos e elaborar sua documenta o t cnica coordenar empreendimentos estudar processos el tricos e eletr nicos fiscalizar obras e servi os de engenharia el trica c
161. doria e tenha cumprido os pr requisitos estabelecidos no Anexo VI da Especifica o dos Cargos Efetivos at 31 de julho de 2 012 conforme disposto nos artigos 19 a 22 e que n o tenha sido utilizado como requisito para o devido ingresso no cargo efetivo poder concorrer classe imediatamente superior ou seja a classe B As progress es horizontais e promo es verticais que fizerem jus os servidores efetivos ser o calculadas a partir da refer ncia em que foram enquadrados Os certificados apresentados para enquadramento inicial e ou evolu o na carreira n o poder o ser reapresentados exceto para fins de concurso p blico sob pena de nulidade do ato administrativo que concedeu a evolu o indevida na carreira bem como a devolu o dos valores percebidos CAP TULO IV DA REMUNERA O Os cargos integrantes do quadro de cargos efetivos do Departamento de gua e Esgoto de Bauru previstos no Plano de Cargos Carreiras e Sal rios PCCS com compet ncia para atuar em atividades de constru o civil e infraestrutura administrativa e servi os jur dica financeira de manuten o conserva o transporte meio ambiente social econ mico desenvolvimento planejamento fiscaliza o e cont bil com os fins de aux lio assist ncia preven o fiscaliza o economia prote o recupera o planejamento administra o produ o e gest o est o escalonados por grupos ocupacionais e n veis hier rquicos q
162. du o s normas de Direito Brasileiro LINDB 2 Das pessoas V DIREITO PROCESSUAL CIVIL 1 Jurisdi o a o e processo EXECU O FISCAL 1 Da Lei Federal 6 830 80 ANEXO CRONOGRAMA DATAS EVENTOS 08 06 2013 1 Publica o Di rio Oficial de Bauru 18 06 2013 2 Publica o Di rio Oficial de Bauru 25 06 2013 3 Publica o Di rio Oficial de Bauru 01 07 2013 Abertura das Inscri es 16 07 2013 Encerramento das Inscri es 23 07 2013 1 Edital de Convoca o da Prova Objetiva 27 07 2013 2 Edital de Convoca o da Prova Objetiva 30 07 2013 3 Edital de Convoca o da Prova Objetiva 07 08 2013 Previs o da Realiza o da Prova Objetiva 13 08 2013 Previs o Divulga o dos Gabarito Bauru SP 08 de Junho de 2013 RICHARD VENDRAMINI SECRET RIO DE ADMINISTRA O ESCOLA DE GEST O P BLICA MUNICIPAL PALESTRA PROJETO DE VIDA VOC TEM UM Ementa Projeto de vida Conduta empreendedora estabelecimento de metas a import ncia de sentidos para nos impulsionar As inscri es estar o abertas todos os servidores da Prefeitura Municipal de Bauru e poder o aproveitar o certificado para fins de Progress o por Qualifica o Profissional PQP os servidores lotados nos cargos enquadrados na Lei n 5975 10 Datas e hor rios 02 07 2013 s 14h30 Carga hor ria 02 horas Vagas 50 Local Audit rio do Gabinete Palestrante Roberto Augusto dos Santos Gradu
163. e informando a nova situa o funcional do servidor inclusive a pecuni ria cabendo recurso no prazo de 30 trinta dias quanto op o para integra o ao novo plano assegurado o direito de revis o no caso de erro material I No prazo previsto no caput deste par grafo o servidor p blico dever se manifestar expressamente quanto recusa na sua integra o no novo plano I Decorrido referido prazo sem manifesta o expressa do servidor ser este integrado no novo plano na situa o funcional informada na ficha de enquadramento O servidor que se encontrar afastado por motivo de doen a f rias e outros os prazos consignados no inciso I do 2 deste artigo ser o computados a partir da data em que reassumir suas fun es O servidor que n o possuir habilita o exigida para a classe do cargo do plano 37 Art 38 51 52 53 54 Art 39 Art 40 41 51 52 Art 42 Art 43 1 52 DI RIO OFICIAL DE BAURU TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 ser enquadrado no n vel da respectiva classe passando a ter direito promo o por qualifica o profissional por escolaridade somente a partir da data em que comprovar habilita o necess ria estabelecida no Anexo VI da Especifica o dos Cargos Efetivos Para os concursados empossados a partir da promulga o desta lei aplicar se o grupo a classe e o n vel de sal rio inicial para o cargo correspon
164. e 02 dois dias teis das 8h s 12h e das 14h s 18h a ser protocolizado na Secretaria Municipal da Administra o no Setor de Expediente sito na Pra a das Cerejeiras 1 59 2 Andar Altos da Cidade CEP 17014 900 Bauru SP a contar da data da publica o mencionada no item 4 2 4 4 Os resultados dos recursos impetrados ser o publicados no Di rio Oficial do Munic pio 5 DA IMPUGNA O DAS CANDIDATURAS 5 1 A impugna o das candidaturas poder ser solicitada por qualquer mun cipe ou servidor p blico municipal no prazo de 02 dois dias teis das 8h s 12h e das 14h s 18h e ser protocolizada Secretaria Municipal da Administra o no Setor de Expediente sito na Pra a das Cerejeiras 1 59 2 Andar Altos da Cidade CEP 17014 900 Bauru SP a contar da data da publica o mencionada no item 4 2 e dever TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 ser analisada pela Comiss o Eleitoral do CIPAR devendo a decis o ser publicada no Di rio Oficial do Munic pio 5 2 Sanadas as irregularidades se houverem a Comiss o de Elei o far publicar no Di rio Oficial do Munic pio a rela o oficial dos inscritos que ser submetida elei o 6 DA ELEI O 6 1 A elei o ser direta e secreta usando se o modelo de c dula nica para o Conselho Interno de Pol tica de Administra o e Remunera o CIPAR onde aparecer o pela ordem de inscri o o n mero do candidato e seu nome completo 6 2 O servidor eleitor
165. e Digitador em Digitador XLIV de Economista I em Economista de Eletricista de Alta Tens o em Eletricista de Manuten o Instala o XLVI de Eletricista de Painel I em Eletricista de Manuten o e Instala o XLVII Eletricista de Painel em Eletricista de Manuten o e Instala o XLVIII de Eletricista Instalador em Eletricista de Manuten o Instala o XLIX Eletricista Instalador em Eletricista de Manuten o e Instala o L de Encanador de Manuten o I em Encanador LI de Encanador de Manuten o II em Encanador LII de Encanador I em Encanador LIII de Encanador II em Encanador LIV de Encanador Motociclista em Encanador LV de Encanador Motorista em Encanador LVI de Encanador Padr o em Encanador LVII de Engenheiro I em Engenheiro LVII de Engenheiro II em Engenheiro LIX de Fiscal de Obras I em Fiscal de Obras e Cadastro LX de Fiscal de Obras II em Fiscal de Obras e Cadastro LXI de Fiscal Sistema Hidr ulico e Domiciliar I em Fiscal de Sistemas Hidr ulicos LXII de Fiscal Sistema Hidr ulico e Domiciliar II em Fiscal de Sistemas Hidr ulicos LXII de Ge logo I em Ge logo LXIV de Ge logo em Ge logo LXV de Leiturista e Entregador de Avisos I em Leiturista e Entregador de Avisos LXVI de Leiturista e Entregador de Avisos II em Leiturista e Entregador de Avisos LXVII de Marceneiro I em Marceneiro LXVIII de Me
166. e acordo com os Descri o Sum ria do cargo crit rios estabelecidos em edital Prestar apoio aos Dentistas promover o agendamento de hor rios de consultas organizar arquivos CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior realizar a limpeza assepsia desinfec o e esteriliza o do instrumental equipamentos odontol gicos Completo e do ambiente de trabalho auxiliar o cirurgi o dentista durante o atendimento e prestar orienta es CLASSE A Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato aos pacientes de forma a garantir um servi o de boa qualidade para os servidores e seus dependentes Sensu Realizar outras atividades correlatas sob supervis o e orienta o do Cirurgi o dentista S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo Registro no Conselho Regional de Odontologia ACD 10 CARGO EFETIVO CARPINTEIRO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo CLASSE Executar e planejar trabalhos de carpintaria em madeira como confeccionar formas de madeira montar portas e Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os E _ i 5 esquadrias e outras estruturas como andaimes e similares Executar os trabalhos em parceria com marceneiros e outros crit rios estabelecidos em edital profissionais da rea Realizar outras atividades c
167. e acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 25 CARGO EFETIVO SERVENTE DE LIMPEZA Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Manter os mais diversos ambientes do pr dio organizados e limpos a fim de promover um ambiente apresent vel e higi nico salas corredores banheiros cal adas cozinha industrial utilizando se de materiais de limpeza em geral Guardar objetos e equipamentos nos locais determinados Lavar banheiros azulejos pias e vasos sanit rios Fazer a limpeza de utens lios de cozinha panelas caldeir es caixas de verduras e lou as inclusive azulejos pias arm rios e ch o da cozinha Realizar limpeza e organiza o das prateleiras de produtos e ou alimentos Recolher e armazenar adequadamente o lixo org nico e recicl vel Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene qualidade e prote o ao meio ambiente Executar tarefas correlatas conforme necessidade do trabalho sob supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou E
168. e cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor preta antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 18 89 Marca Phelps Dodge tem 43 800 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 70 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 C HEPR EPR XLPE cobertura na cor azul clara antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 26 17 Marca Phelps Dodge tem 44 2600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 95 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor preta antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 35 75 Marca Phelps Dodge tem 45 800 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 95 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 C HEPR EPR XLPE cobertura na cor azul clara antichama e atender NBR 1324
169. e o curso e clique em matricular se OBS OS SERVIDORES QUE N O SE INSCREVEREM NO SITE N O TER O DIREITO A CERTIFICADO PALESTRA A IMPORT NCIA DA GUA NO PLANETA PLANETA SEM GUA PLANETA SEM VIDA Ementa Recurso h dricos no Brasil guas superficiais maior rio do mundo e guas subterr neas Aqu fero Guarani Em Bauru como feita a capta o tratamento e distribui o da gua Por que economizar esse bem Trilha ecol gica passeio pelo bosque do servidor viveiro de mudas nativas nascentes e afluentes margem do rio Batalha casa das bombas de capta o da gua Retorno passando pela ETA Esta o de Tratamento gua Tanques de flocula o decanta o filtros e laborat rio de an lises da gua As inscri es estar o abertas todos os servidores da Prefeitura Municipal de Bauru e poder o aproveitar o certificado para fins de Progress o por Qualifica o Profissional PQP os servidores lotados nos cargos enquadrados na Lei n 5975 10 Datas e hor rios 11 07 2013 08h30 Carga hor ria 02 horas Vagas 50 TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Local Centro Ambiental Rio Batalha haver transporte para levar e buscar os servidores Palestrante Carmem Luiza Baffi de Carvalho Inscri es das 8 00hs do dia 27 06 2013 as 18 00hs do dia 09 07 2013 no site www bauru sp gov br Clique em secretaria da administra o escola de governo inscri es preencha CPF e Matr cula
170. e p blico poder o ser efetuadas contrata es de pessoas f sicas nos termos da Lei Municipal n 3 373 de 29 de julho de 1 991 O servidor que vier a ser admitido nos termos deste artigo ser obrigatoriamente remunerado de acordo com o vencimento inicial da classe correspondente ao cargo a que se candidatar bem como exercer obrigatoriamente as fun es especializa es para as quais foi contratado ficando terminantemente proibido o desvio de fun o vedada a passagem do servidor de um cargo para outro sem concurso p blico Para o preenchimento dos cargos efetivos ser o observados os pr requisitos m nimos previstos nas especifica es dos cargos indicados nesta Lei no Anexo VI sob pena de ser o ato correspondente nulo de pleno direito n o gerando obriga o de esp cie alguma para a Autarquia ou qualquer direito para o benefici rio al m de acarretar responsabilidade a quem lhe der causa CAP TULO III DO DESENVOLVIMENTO NA CARREIRA O desenvolvimento na Carreira a forma de evolu o dentro da grade salarial independentemente do bi nio e da sexta parte no mesmo cargo atrav s de mecanismos de progress o a partir da aprova o no est gio probat rio no cargo efetivo levando se em considera o o tempo de exerc cio no cargo a qualifica o profissional e o m rito profissional conforme os crit rios estabelecidos nesta Lei O servidor efetivo poder evoluir na carreira desde que obedecidas as fo
171. e sangue no mesmo ano em hospitais p blicos e privados do munic pio de Bauru C pia do Alvar de Autoriza o emitido pela EMDURB em nome do titular em validade DI RIO OFICIAL DE BAURU 41 C pia do Certificado de Registro e Licenciamento do Ve culo CRLV e documentos que comprovem as caracter sticas dos ve culos a serem pontuadas Ex Nota Fiscal de aquisi o do ve culo Manual de Ve culo etc As caracter sticas do ve culo informado ser o preliminarmente fiscalizadas pela EMDURB atrav s de vistoria a ser realizada por agente da EMDURB Certid o de tempo de cadastro como taxista em MESES completos emitida pela EMDURB com base no cadastro da EMDURB a partir do ano de 2004 em uma somat ria do per odo compreendido da data de expedi o do primeiro alvar de ingresso data de 31 de maio de 2013 Declara o do ve culo a ser utilizado para a presta o do servi o de TAXI a ser elaborada pelo autorizat rio em conjunto com representante da EMDURB no requerimento de inscri o no momento da elabora o da ficha de inscri o nos termos do modelo constante no ANEXO CAP TULO III DO PROCEDIMENTO JULGAMENTO E CLASSIFICA O 3 1 Ao titular de alvar inscrito ser o atribu das notas conforme abaixo segue MOTORISTA Nota por tempo de vincula o do titular sua atual autoriza o NT1 Ser o atribu dos pontos para o tempo de cadastro conforme tabela abaixo Tempo de cadastro como Taxista
172. e trabalho por 36 trinta e seis horas de descanso Descri o Sum ria do cargo 17 CARGO EFETIVO MOTORISTA Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Compreende as tarefas que se destinam a conduzir e conservar ve culos automotores da frota do DAE tais como caminh es autom veis peruas e utilit rios e ve culos dotados de equipamentos especiais hidrojat munck carretas caminh o limpa fossa etc transporte de produtos qu micos cloro e fl or de acordo com as normas de tr nsito e as instru es internas da empresa no uso principalmente do transporte de material e de pessoal respectivamente conforme o ve culo utilizado Auxiliar a carga e descarga de materiais e executar tarefas correlatas inerentes ao cargo conforme necessidade do trabalho sob supervis o orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Executar os servi os de limpeza dos gradeamentos caixas de areia do processo de tratamento de esgoto Realizar limpeza das reas internas e externas conforme necessidade operacional Executar a remo o peri dica dos res duos s lidos retirados da esta o elevat ria de esgotos po o de suc o gradeamento grosseiro grade fina peneira caixa de areia e de tratamento do lodo desidrata o mec nica da ETE e acompanhar o transporte interno acondicionamento e destina o final adequada Verificar as condi es de funcionamento dos equipamen
173. ec nica e Afins da Gratifica o dos Procuradores Jur dicos da produtividade de motoristas das gratifica es e pr mios de produtividades do adicional de Quebra de Caixa do Adicional Especial de Sa de das Gratifica es dos cargos de Livre nomea o e exonera o das gratifica es de fun o de confian a e da Verba de Representa o 1 82 Art 58 Art 59 1 2 3 Art 60 Par grafo nico Art 61 Par grafo nico Art 62 Art 63 Art 64 Art 65 Art 66 Art 67 Art 68 Art 69 Art 70 Art 71 TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Todas as vantagens previstas no caput deste artigo com exce o das Gratifica es dos cargos de Livre nomea o e exonera o das gratifica es de fun o de confian a da Verba de Representa o e do Pr mio de Produtividade para as equipes de trabalhos especiais da Divis o T cnica Equipe 2 0 ficam integralmente incorporadas nas grades salariais previstas no Anexo VIII deste Plano No caso do Pr mio de Produtividade para as equipes de trabalhos especiais da Divis o T cnica Equipe 2 0 permanente eventual diferen a devida fica incorporada no sal rio do servidor que percebia tal verba at a data da vig ncia desta lei como Complementa o do Sal rio Base que ser reajustado com o mesmo ndice de corre o anual atribu do grade salarial de acordo com a legisla o espec fica As grades salariais previstas no Anexo
174. eiras Ar condicionado e vidro el trico em odas as portas VE CULO Nota pelo autom vel proposto NT6 Ser o atribu dos pontos de acordo com a quantidade de portas do autom vel para passageiro conforme abaixo Quantidade de portas dos ve culos Pontos pela quantidade de portas do ve culo VE CULO SEGURAN A Nota pelo sistema de prote o dos freios do autom vel proposto Ser o atribu dos pontos para o autom vel com sistema de prote o de freios ABS conforme abaixo Sistema de prote o de freios ABS Pontos pelo Sistema de prote o de freios ABS Freios sem o Sistema ABS Freios com Sistema ABS VE CULO SEGURAN A Nota pelo complemento de seguran a veicular do autom vel proposto NT8 Ser o atribu dos pontos para o autom vel que apresente prote o por Sistema de Air Bag original de f brica conforme abaixo Sistema Air Bag Pontos pelo Sistema de Air Bag Air Bag s para motorista Air Bags duplos frontais Air Bags duplos frontais e Air Bags traseiros VE CULO Nota pela cilindrada do autom vel proposto NT9 Ser o atribu dos pontos pela cilindrada original de f brica constante no CRLV do autom vel proposto conforme abaixo 42 DI RIO OFICIAL DE BAURU At 1 000 cilindradas Cilindradas do autom vel Pontos pela Cilindrada do autom vel 2 20 Acima de 1 000 at 1 400 cilindradas 05 EQUIPAMENTO Nota pelo Tax metro com impressora NT10 Ser
175. encial pelo Sistema de Registro de Pre os n 041 2013 DAE Contratante Departamento de gua e Esgoto de Bauru Compromiss ria Gerardo Bastos Pneus e Pe as Ltda Objeto Registro de Pre os para eventual aquisi o de Pneus C maras e Protetores Novos 0 zero KM primeira linha para caminh es carros m quinas e motos conforme especifica es contidas no Anexo I do Edital tem 03 36 Unid Pneu diagonal comum para caminh o medida 900 x 20 14 lonas borrachudo novo primeira linha Valor Unit rio R 658 50 Marca Pirelli RT59 tem 09 08 Unid C mara de Ar para Pneu medida 1000 x 20 Valor Unit rio R 61 00 Marca Qbom TC131 tem 10 24 Unid C mara de Ar para Pneu medida 900 x 20 Valor Unit rio R 59 00 Marca Qbom TC131 tem 11 28 Unid C mara de Ar para Pneu medida 750 x 16 Valor Unit rio R 34 96 Marca Qbom SC95 tem 12 24 Unid Protetor para Pneu medida 900 x 20 Valor Unit rio R 17 46 Marca Ralflex 20R tem 17 04 Unid Pneu diagonal comum para retroescavadeira medida 10 5 65 x 16 10 lonas novo primeira linha Valor Unit rio R 452 90 Marca Pirelli 28 tem 19 18 Unid Pneu diagonal comum para retroescavadeira medida 900 x 16 10 lonas Valor Unit rio R 519 90 Marca Pirelli TD500 tem 26 04 Unid C mara de Ar para Pneu medida 10 5 80 x 18 com bico de borracha V
176. ento e informa es prestadas ao cadastro arcando com eventuais erros 5 Ao candidato ser atribu da total responsabilidade pelo correto preenchimento do Formul rio de Inscri o 5 1 As informa es prestadas no Formul rio de Inscri o ser o de inteira responsabilidade do candidato reservando se Prefeitura Municipal de Bauru o direito de excluir do Processo Seletivo aquele que n o preencher o documento oficial de forma completa e correta e ou fornecer dados inver dicos ou falsos 6 N o ser o aceitas inscri es por fax email ou qualquer outro meio que n o previstos no presente Edital CAP TULO V DAS INSCRI ES PARA CANDIDATOS COM DEFICI NCIA 1 Os deficientes que pretendem fazer uso das prerrogativas que lhes s o facultadas no inciso VIII do artigo 37 da Constitui o Federal na Lei Federal n 7 853 89 no Decreto Federal n 3 298 99 na Lei Complementar Estadual n 683 92 e na Lei Municipal n 5 215 04 assegurado o direito de inscrever se TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 para os est gios objetos do Processo Seletivo regulado por este Edital cujas atribui es sejam compat veis com a defici ncia de que s o portadores 2 Em cumprimento a legisla o Federal Estadual e Municipal ser lhes reservado o percentual de 5 cinco por cento das vagas existentes as que vierem a surgir ou forem criadas no prazo de validade do Processo Seletivo para a fun o regulada pelo presente Edital 3 Considera
177. er efetuados em hip tese alguma com dep sitos em conta corrente pois n o h como identificar o tributo ou outro servi o o qual foi pago impossibilitando assim sua baixa Diretora Ana Raquel Fernandes NOTIFICA O 25 2013 Em cumprimento ao Art 2 da Lei Federal n 9 452 de 20 03 97 ficam notificados todos os partidos pol ticos os sindicatos de trabalhadores e as entidades empresariais com sede neste Munic pio o recebimento dos recursos federais abaixo discriminados 14 06 2013 PNAE ENSINO M DIO 235 944 00 14 06 2013 PNAE FUNDAMENTAL EDUCA O 13 200 00 14 06 2013 PNAE FUNDAMENTAL 833 802 00 17 06 2013 FASE I VIADUTO 74 436 51 17 06 2013 FASE II VIADUTO 49 612 62 18 06 2013 ISS SIMPLES 31 724 55 18 06 2013 FUNDEB 2 005 538 27 18 06 2013 IPI 52 547 89 19 06 2013 PISO VARI VEL M DIA COMPLEXIDADE 4 500 00 20 06 2013 DO ACESSO E QUALIDADE 44 000 00 20 06 2013 BLATB AGENTE COMUNIT RIO 49 400 00 20 06 2013 MAC SAMU 109 000 00 189 930 00 7 000 00 20 06 2013 CASA DE APOIO ADULTO 16 800 00 20 06 2013 IN A ES VIG P HEPATITES VIRAIS 35 584 00 20 06 2013 DST AIDS 107 898 00 20 06 2013 ASSIST NCIA FARMAC UTICA B SICA 152 757 33 20 06 2013 QUOTA QUESE 689 800 92 20 06 2013 FPM 630 565 35 20 06 2013 ISS SIMPLES 82 742 48 20 06 2013 FUNDEB 89 798 44 20 06 2013 ITR 244 61 DEPARTAMENTO DE D VIDA ATIVA
178. er ser arguida para justificar a concess o de restri o funcional licen a por motivo de sa de CAP TULO VI DA PROVA E SUA RESPECTIVA PONTUA O 1 0 Processo Seletivo regulado pelo presente Edital consistir na aplica o de 01 uma prova objetiva para todas as reas com car ter Eliminat rio e Classificat rio contendo os valores atribu dos a seguir gt D N Quest es Peso Car ter E ga Matem tica 10 Prova Objetiva 30 Eliminat rio e 03h L ngua Portuguesa 10 Classificat rio oras Conhecimentos 10 Gerais 2 O Processo Seletivo realizado para preenchimento das vagas para estagi rios ser composto 01 uma Prova Objetiva nos termos abaixo descritos DI RIO OFICIAL DE BAURU 25 2 1 Prova Objetiva A Prova Objetiva de car ter eliminat rio e classificat rio valendo 30 trinta pontos ser composta por 30 trinta quest es objetivas de m ltipla escolha com 05 cinco alternativas cada uma versando sobre os assuntos constantes no Conte do Program tico do Anexo II sendo considerada apenas 01 uma alternativa correta e sua aplica o ter dura o de 03 tr s horas CAP TULO VII DA REALIZA O DA PROVA 1 Prova Objetiva ser realizada no Munic pio de Bauru no dia 07 sete de agosto de 2013 s 9h00min na Universidade UNINOVE localizada na Avenida Duque de Caxias 16 55 Bauru SP 2 de inteira responsabilidade do candida
179. es de Pagamento ser efetuado 30 trinta dias do m s subsequente do recebimento do objeto Assinatura 20 06 2013 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038663 Processo n 6205 12 Preg o para Registro de Pre os n 040 12 Contratante EMDURB Contratada LSV INDUSTRIA E COM RCIO LTDA EPP Objeto 012 inseticida spray 036 limpador multiuso 500 ml 024 un esponja de nylon dupla face Valor Total R 93 96 Condi es de Pagamento ser efetuado 30 trinta dias do m s subsequente do recebimento do objeto Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038664 Processo n 6205 12 Preg o para Registro de Pre os n 040 12 Contratante EMDURB Contratada GP EMBALAGENS E PRODUTOS DE LIMPEZA EIRELI ME Objeto 150 pct com 100 un Copo pl stico 180 ml 050 pct com 100 un Copo pl stico 50 ml Valor Total R 332 50 Condi es de Pagamento ser efetuado 30 trinta dias do m s subsequente do recebimento do objeto Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038665 Processo n 4248 12 Preg o Registro de Pre os n 021 12 Contratante EMDURB Compromiss ria IND STRIA E COM RCIO DE PRODUTOS DE LIMPEZA MACATUBA LTDA ME Objeto 160 lts detergente l quido Valor Total R 318 40 Condi es de Pagamento 30 trinta dias
180. es expressos no Decreto Municipal n 11 086 de 17 de novembro de 2 009 alterado pelo Decreto Municipal n 11 221 de 23 de abril de 2 011 e Resolu o n 14 de 20 de outubro de 2 010 Art 44 Os valores das grades salariais ser o reajustados no mesmo ndice fixado na Lei Municipal expedida a partir de janeiro de 2 013 sofrendo as corre es e valoriza es concedidas aos servidores sempre na mesma data nos termos da legisla o espec fica T TULO VI DA IMPLANTA O DO PLANO DE CARGOS CARREIRAS E SAL RIOS Art 45 A implanta o do plano de que trata esta lei far se em tr s etapas em conformidade com o que segue I O enquadramento inicial dos servidores na presente lei dar se de acordo com os artigos 36 a 39 desta Lei I A implanta o da progress o por qualifica o profissional de acordo com os t tulos e ou certificados apresentados a partir da data da vig ncia desta lei HI A implanta o da progress o por m rito profissional no prazo de um ano atrav s do Programa de Avalia o de Desempenho e Desenvolvimento sendo que a vantagem decorrente dessa progress o se dar a partir do cumprimento do est gio probat rio T TULO VII DAS TRANSFORMA ES DAS EXTIN ES E DAS CRIA ES DE CARGOS Art 46 Para dar plena execu o ao Plano de Cargos Carreiras e Sal rios e mantendo seus atuais ocupantes ficam transformados com nova denomina o no mbito do Departamento de gua e Esgoto de Baur
181. essura m nima de 1 9mm dobradi as e eixos com tratamento anticorros o de alto desempenho fecho frontal tipo cremona alta resist ncia grau de prote o m nimo IP 54 de acordo com norma IEC EN 60529 fabricados em a o carbono anticorros o pintura com tinta a p base de poli ster por sistema eletrost tico na cor cinza RAL 7035 7032 com espessura m dia de 80 atender norma 62208 Valor Unit rio R 2 680 00 Marca LUKBOX tem 102 30 Und Quadro de Comando El trico de Distribui o 1200x800x300 mm estrutura em chapa a o carbono anti corros o porta frontal lisa com placa de montagem lisa remov vel estrutura para fixa o em parede fecho frontal de alta resist ncia grau de prote o m nimo IP 65 de acordo com norma EN 60529 pintura com tinta a p base de poli ster por sistema eletrost tico cor cinza RAL 7035 com espessura m dia de 80 um atender norma IEC 62208 Valor Unit rio R 1 114 00 Marca LUKBOX tem 103 40 Und Quadro de Comando El trico de Distribui o 300x300x200 mm estrutura em chapa a o carbono anti corros o porta frontal lisa estrutura para fixa o em parede fecho frontal de alta resist ncia grau de prote o m nimo IP 65 de acordo com norma IEC EN 60529 pintura com tinta a p base de poli ster por sistema eletrost tico na cor cinza RAL 7035 7032 com espessura m dia de 80 um atender norma IEC 62208 Valor Unit rio R
182. eventuais informa es incorretas ou il citas 2 REQUISITOS PARA A INSCRI O 2 1 Pertencer ao quadro de servidores ocupantes de cargos efetivos ativos da Secretaria Municipal da Administra o 2 2 Contar com tempo m nimo de 03 tr s anos de efetivo exerc cio na Secretaria Municipal da Administra o 2 3 N o ter sofrido penalidade administrativa nos ltimos 05 cinco anos sendo garantida a observ ncia do disposto no par grafo nico do Art 39 da Lei Municipal n 3781 1994 3 PARA INSCREVER SE O CANDIDATO DEVER APRESENTAR 3 1 Requerimento em duas vias devidamente preenchido conforme modelo constante no Anexo I do presente edital 3 2 C pia da C dula de Identidade 3 3 C pia do Cart o de Inscri o no Cadastro de Pessoas F sicas do Minist rio da Fazenda C P F 3 4 Certid o emitida pelo Departamento de Administra o de Pessoal que comprove 1 tempo de servi o p blico efetivo na Secretaria Municipal da Administra o Que n o foi punido administrativamente nos ltimos 5 cinco anos 4 DA AN LISE DAS INSCRI ES 4 1 Ser o indeferidas as inscri es dos candidatos que n o preencherem as condi es legais exigidas neste edital e na legisla o espec fica 4 2 As inscri es deferidas e as indeferidas constando o motivo do indeferimento ser o publicadas no Di rio Oficial 4 3 Sobre as inscri es indeferidas caber recurso que poder ser impetrado dentro do prazo d
183. fins XXI 03 tr s cargos de Mec nico de Hidr metros XXII 01 um cargo de Mec nico de Hidr metros I 01 um cargo de M dico II XXIV 01 um cargo de Nutricionista XXV 01 um cargo de Operador de Esta o de Capta o e Recalque XXVI 01 um cargo de Operador de Esta o de Tratamento de gua XXVII 02 dois cargos de Pintor Padr o XXVII 01 um cargo de Pitometrista I XXIX 01 um cargo de Pitometrista II XXX 01 um cargo de Psic logo II XXXI 01 um cargo de T cnico de Contabilidade XXXII 02 dois cargos de T cnico de Recursos Humanos I XXXII 01 um cargo de T cnico de Recursos Humanos II XXXIV 05 cinco cargos de T cnico Operacional Art 49 Art 50 Art 51 51 52 Art 52 2 53 54 Art 55 56 1 52 Art 57 DI RIO OFICIAL DE BAURU XXXV 01 um cargo de Tecn logo XXXVI 01 um cargo de Telefonista XXXVII 01 um cargo de Tesoureiro Ficam criados no quadro do Departamento de gua e Esgoto de Bauru os cargos efetivos abaixo conforme Anexo III I 02 dois cargos de Agente de Hidrometria e Medi o 01 um cargo de Agente Operacional de Servi os Gerais HI 01 um cargo de Analista de Geoprocessamento TV 01 um cargo de Analista de Recursos Humanos V 01 um cargo de Analista de Suprimentos VI 16 dezesseis cargos de Atendente VII 03 tr s cargos de Comprador 01 u
184. gido a EMDURB para cada vaga de interesse assinado pelo titular de alvar interessado Ser o permitidas inscri es por procura o mediante a entrega do respectivo mandato com o reconhecimento em cart rio da assinatura do candidato acompanhado de c pia dos documentos necess rios para a inscri o do candidato especificados no item 2 1 bem como a apresenta o da identidade do procurador sendo que para cada candidato dever ser apresentada uma procura o que ficar retida Fotoc pia do Documento de identifica o pessoal RG e CPF ou CNH devidamente autenticada No caso de Pessoal Jur dica dever o ser apresentados o ato constitutivo estatuto ou contrato social em vigor devidamente registrado em se tratando de sociedades comerciais ou comprovante de inscri o como empres rio individual no Registro P blico de empresas mercantis da Junta Comercial devidamente autenticado bem como c pia do cart o de CNPJ Comprovante de pagamento da taxa de inscri o no valor de R 15 00 quinze reais que dever ser recolhido no Setor de Tesouraria da EMDURB localizado na Pra a Jo o Paulo II s n Terminal Rodovi rio Sala n 18 N o ser o aceitos pagamentos com cheque ou cart o magn tico cr dito ou d bito pelo correio por transfer ncia eletr nica por DOC por ordem de pagamento ou por qualquer outro meio Ficam isentos do pagamento da taxa de inscri o os candidatos que comprovarem com documenta o doa o d
185. hamento e treinamento profissional realizando a identifica o e an lise de fun es tarefas e opera es t picas das ocupa es elaborando e aplicando t cnicas psicol gicas para possibilitar orienta o e diagn sticos Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos 18 DI RIO OFICIAL DE BAURU TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Ensino Superior Completo em Psicologia GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS CLASSE C Registro Profissional no Conselho de Classe Agente de Hidrometria e Medi o Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os Auxiliar de Opera o e Controle de Esgoto crit rios estabelecidos em edital Leiturista e Entregador de Avisos CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu Mec nico de Hidr metros CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu C C Motorista Operador de Equipamentos 20 CARGO EFETIVO QU MICO Operador de Esta o de Capta o e Recalque Carga hor ria semanal 40 horas Pedreiro Descri
186. iados convocamos para a segunda chamada no dia seguinte ou seja na ter a feira dia 02 de julho de 2013 no mesmo local e hor rio DI RIO OFICIAL DE BAURU 29 EDITAL DE CONVOCA O A DIRETORA DA EMEI ROBERVAL BARROS CONVOCA OS ASSOCIADOS DA APM A COMPARECER A ASSEMBLEIA GERAL PARA ELEI O E POSSE DOS MEMBROS DO CONSELHO DELIBERATIVO DIRETORIA EXECUTIVA E CONSELHO FISCAL A PRIMEIRA CHAMADA SER NO DIA 02 DE JULHO DE 2013 TER A FEIRA S 08h EM SUA SEDE SITUADA RUA MARCEL PINTO DE OLIVEIRA QUADRA 07 JARDIM OURO VERDE N O HAVENDO O COMPARECIMENTO DE MIAS DA METADE DOS ASSOCIADOS CONVOCAMOS EM SEGUNDA CHAMADA 13h e 30m NO MESMO LOCAL E DATA BAURU 20 DE JUNHO DE 2013 EDITAL DE CONVOCA O A diretora da EMEI Chapeuzinho Vermelho convoca os associados da APM a comparecerem a Assembl ia Geral para elei o dos membros do Conselho Deliberativo Diretoria Executiva e Conselho Fiscal A primeira chamada ser no dia 03 de julho de 2013 quarta feira s 8h00 em sua sede sito Rua Tamandar n 29 74 N o havendo o comparecimento de mais da metade dos associados convocamos em segunda chamada s 8h30m no mesmo local e data Secretaria de Economia e Finan as Marcos Roberto da Costa Garcia Secret rio Os pagamentos referente a tributos tarifas e outros servi os pertencentes a Prefeitura Municipal de Bauru devem ser feitos exclusivamente atrav s de guias com c digo de barras ou GRE n o podendo s
187. ial declara o atual de matr cula na via original expedida pela respectiva institui o de ensino devendo constar o ano termo do curso CAP TULO XII DAS DISPOSI ES FINAIS 1 A inexatid o das afirmativas irregularidades de documentos ou outras ocorr ncias constatadas no decorrer do processo ainda que verificadas posteriormente a aplica o das provas acarretar o a perda dos direitos decorrentes do Processo Seletivo 2 O prazo de validade do presente Processo Seletivo ser de 01 um ano a contar da data de sua Homologa o podendo ser prorrogado por igual per odo de acordo com a necessidade da Administra o P blica 28 DI RIO OFICIAL DE BAURU 3 Os atos relativos ao Processo Seletivo ser o publicados no Di rio Oficial de Bauru que estar dispon vel na Internet pelo endere o www bauru sp gov br e no Centro de Integra o Empresa Escola CIEE no endere o j indicado n o se aceitando justificativas para o desconhecimento dos prazos neles assinalados ANEXO I CONTE DO PROGRAM TICO CONHECIMENTOS ESPEC FICOS I DIREITO CONSTITUCIONAL 1 Dos Princ pios Fundamentais 2 Direitos e Garantias Fundamentais 3 Direitos Sociais 4 Princ pios constitucionais administrativos DIREITO PENAL 1 Dos crimes contra a administra o praticados por funcion rio p blico DIREITO PROCESSUAL PENAL 1 Do Inqu rito Policial 2 Da A o Penal IV DIREITO CIVIL 1 Lei de Intro
188. ichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 4 50 Marca Phelps Dodge tem 56 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 16 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 6 86 Marca Phelps Dodge tem 57 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 25 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 9 80 Marca Phelps Dodge tem 58 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 35 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 13 45 Marca Phelps Dodge tem 59 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encord
189. ico t mpera mole e atender NBR NM 280 e NBR 7286 Valor Unit rio R 2 25 Marca Phelps Dodge tem 34 1000 Metro Cabo de cobre 3 x 10 mm flex vel classe 4 ou 5 isola o HEPR EPR 90 C cobertura em PVC sem chumbo na cor preta tens o nominal 0 6 1 kV formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole e atender NBR NM 280 e NBR 7286 Valor Unit rio R 12 34 Marca Phelps Dodge tem 35 1000 Metro Cabo de cobre 3 x 16 mm flex vel classe 4 ou 5 isola o HEPR EPR 90 C cobertura em PVC sem chumbo na cor preta tens o nominal 0 6 1 kV formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole e atender NBR NM 280 e NBR 7286 Valor Unit rio R 20 62 Marca Phelps Dodge tem 36 1000 Metro Cabo de cobre 3 x 25 mm flex vel classe 4 ou 5 isola o HEPR EPR 90 C cobertura em PVC sem chumbo na cor preta tens o nominal 0 6 1 kV formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole e atender NBR NM 280 e NBR 7286 Valor Unit rio R 31 77 Marca Phelps Dodge tem 37 1000 Metro Cabo de cobre 3 x 35 mm flex vel classe 4 ou 5 isola o HEPR EPR 90 cobertura em PVC sem chumbo na cor preta tens o nominal 0 6 1 kV formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole e atender NBR NM 280 e NBR 7286 Valor Unit rio R 44 96 Marca Phelps Dodge tem 38 1600 Metro Cabo de cobre 3 x 6 mm flex vel classe 4 ou 5 isola o HEPR EPR 90 cobertura em PVC sem chumbo
190. icos ou pe as met licas Auxiliar troca e manuten o de conjuntos motobomba de gua e esgoto em geral Manter em bom estado de conserva o as m quinas pe as ferramentas e instrumentos de seu uso bem como aplicar estritas normas de seguran a organiza o do local de trabalho e meio ambiente Cumprir regulamentos internos Realizar outras atividades correlatas inerente ao cargo sob supervis o 6 orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 DI RIO OFICIAL DE BAURU 15 Ensino Fundamental Completo forma o espec fica de n vel t cnico ou curso espec fico de qualifica o na rea com carga hor ria m nima de 100 cem CLASSE horas Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior CLASSE A Completo 4 CARGO EFETIVO TORNEIRO MEC NICO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Aparelhar regular manejar o torno mec nico em geral instalando as ferramentas apropriadas atuando nos comandos de partida de parada de rota o da pe a e de avan o da ferramenta sob criterioso controle de qualidade da pe a usinada Para isso utiliza se instrumento de medi o micr metro interno s bito micr metro e paqu metro e
191. icto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 18 CARGO EFETIVO PROCURADOR JUR DICO Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Engenharia Civil ou Engenharia Ambiental ou Engenharia Civil Sanit ria com especializa o em Engenharia de Seguran a do Trabalho CLASSE C Registro Profissional no Conselho de Classe Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 14 CARGO EFETIVO ENGENHEIRO MEC NICO Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Executar projetos manuten o opera o diagn sticos t cnicos econ micos financeiros e ambientais bem como pesquisas normas planejamento e desenvolvimento de sistemas de natureza mec nica Prestar assessoria t cnica visita e fiscaliza o de campo em obras Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Engenharia Mec nica Registro Profissional no Conselho de Classe CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos
192. idade funcional do servidor ALEXANDRE DA SILVA RODRIGUES por manuten o de vazamento na cal ada de im vel localizado na Rua dos Carteiros quadra 01 e designando os servidores Evany Alves de Moraes matr cula 102 728 e Camila Grandini Cunha matr cula 102 590 para sob a presid ncia do primeiro comporem a Comiss o encarregada de formalizar o procedimento ora instaurado Bauru 23 de Maio de 2013 Portaria da Corregedoria Geral Administrativa e Disciplinar Portaria n CGAD 024 2013 de 19Jun13 Instaurando Sindic ncia para apurar eventual responsabilidade funcional pelo asfaltamento com pessoal e recursos do Departamento de gua e Esgoto de Bauru de valetas abertas por empresa particular na Rua Ara jo Leite quadra 19 e designando os servidores Antonio Vaz de Oliveira matr cula 102 723 e Evany Alves de Moraes matricula 102 728 para sob a presid ncia do primeiro comporem a Comiss o encarregada de formalizar o procedimento ora instaurado Bauru 19 de Junho de 2013 TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Portaria da Corregedoria Geral Administrativa e Disciplinar Portaria n CGAD 025 2013 de 19Junl3 Instaurando Sindic ncia para apurar eventual responsabilidade funcional do servidor NILTON PEREIRA DOS SANTOS por ter deixado de comparecer ao servi o sem causa justificada no per odo de 07 a 13 de mar o de 2013 e tamb m nos dias 22 e 23 de abril de 2013 e designando os servidores Antonio Vaz de Oliveira matr cula 102
193. idato portador de defici ncia avalia o tratada no Item 09 9 3 O candidato portador de defici ncia que n o comparecer para avalia o tratada neste Item perder o direito de gozo dos benef cios que lhe s o cab veis passando a figurar somente na Lista Geral de Candidatos 9 4 Verificada a incompatibilidade entre a defici ncia e as atribui es da fun o postulada o candidato ser eliminado do certame 9 5 Ser eliminado da lista de deficientes o candidato cuja defici ncia assinalada no Formul rio de Inscri o n o se fizer constatada na forma do artigo 4 e seus incisos do Decreto Federal n 3 298 99 e suas altera es devendo o mesmo permanecer apenas na lista de classifica o geral caso obtenha a pontua o necess ria para tanto 10 As vagas reservadas que n o forem providas por falta de candidatos portadores de defici ncia ou por reprova o no Processo Seletivo ou na per cia m dica esgotada a listagem especial ser o preenchidas pelos demais candidatos com estrita observ ncia ordem classificat ria 11 A n o observ ncia pelo candidato de qualquer das disposi es deste Cap tulo implicar a perda do direito a ser nomeado para as vagas reservadas aos portadores de defici ncia 12 O Laudo M dico apresentado ter validade somente para o Processo Seletivo regulado por este Edital e n o ser devolvido ao candidato ou a seu procurador 13 Ap s a investidura do candidato a defici ncia n o pod
194. idores lotados nos cargos enquadrados na Lei n 5975 10 Data e hor rio 05 07 2013 das 13 00hs as 17 00hs Carga hor ria 04 horas Vagas 40 Local Audit rio do Gabinete Palestrante Cinthia Magda Fernandes Ariosi Inscri es das 8 00hs do dia 20 06 2013 as 12 00hs do dia 03 07 2013 no site www bauru sp gov br Clique em secretaria da administra o escola de governo inscri es preencha CPF e Matr cula selecione o curso e clique em matricular se OBS OS SERVIDORES QUE N O SE INSCREVEREM NO SITE N O TER O DIREITO CERTIFICADO PALESTRA OLHAR VERDE OS PILARES DA RIO 20 NUTRI O Ser o abordados os seguintes temas Caminhos para uma alimenta o saud vel org nicos versus transg nicos As inscri es estar o abertas todos os servidores da Prefeitura Municipal de Bauru e poder o aproveitar o certificado para fins de Progress o por Qualifica o Profissional os servidores lotados nos cargos de Nutricionista e T cnico em Nutri o enquadrados na Lei 5975 10 Data e hor rio 10 07 2013 14h Carga hor ria 03 horas Vagas 100 Local OAB Ordem dos Advogados do Brasil 21 Subse o de Bauru Av Na es Unidas 30 30 Palestrante Sirlei Sebastiana Polidoro Campos Inscri es das 8h do dia 01 07 2013 as 12h do dia 09 07 2013 no site www bauru sp gov br Clique em secretaria da administra o escola de governo inscri es preencha CPF e Matr cula selecion
195. ional e da C mara e os recursos Previdenci rios HOR RIOS E LOCAL DE ATENDIMENTO Rua Rio Branco n 19 31 Vila Am rica CEP 17040 037 Segunda Sexta das 8h s 12h e das 13h s 17h TELEFONES Administrativo 3223 7071 Previdenci rio 3227 1444 Benef cios 3223 7719 Financeiro e Contabilidade 3223 7000 Jur dico e CPD 3223 7901 Presidente e Imprensa 3223 6433 EMAILS presidente ofunprevbauru com br dirfinan o funprevbauru com br dirprev ofunprevbauru com br juridico o funprevbauru com br diradm Dfunprevbauru com br cpd vfunprevbauru com br conselho afunprevbauru com br folpag Dfunprevbauru com br servsocial ofunprevbauru com br economista 1 Wfunprevbauru com br contabilidade funprevbauru com br beneficios funprevbauru com br OUVIDORIA ouvidoria funprevbauru com br Canal condutor de opini es reclama es e denuncias garantindo o principio da tica da efici ncia e da transpar ncia DIVIS O PREVIDENCI RIA PER CIA M DICA CONCESS O DE AUX LIO DOEN A Nome Matr cula Inicial T rmino Maria Am lia Riguera de Melo 30 516 19 06 13 45 02 08 13 James Rufino Rodrigues 15 044 04 06 13 60 02 08 13 Vera Lucia Domeneghetti Smaniotto 28 465 25 06 13 45 08 08 13 Mario Donizete Leite Camargo 23 825 24 06 13 30 23 07 13 Clodival Aparecido Bressanin 25 766 23 06 13 60 21 08 13 Os segurados as dever o agendar nova per cia nesta Funda
196. itura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a DIEGO MARTINS DE SIQUEIRA portador do RG 308889320 em virtude do a mesmo a haver se classificado em 2 lugar no concurso p blico para T CNICO EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS PROGRAMADOR DE SISTEMAS DE INFORMA O edital n 19 2012 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 26 06 2013 S 15h00min PORTARIA DE NOMEA O N 990 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de T CNICO EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS T CNICO DE APOIO AO USU RIO DE INFORM TICA no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a RODRIGO MARQUES ZEN portador do RG 414632011 em virtude do a mesmo a haver se classificado em 1 lugar no concurso p blico para T CNICO EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS T CNICO DE APOIO AO USU RIO DE INFORM TICA edital n 22 2012 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 26 06 2013 S 16h00min ANEXO I ORIGINAIS 1 CTPS Carteira de Trabalho 2 Cart o ou Extrato do PIS PASEP com Estado Civil atualizado e verificar junto a CAIXA ECON MICA FEDERAL ou BANCO DO BRASIL se existe o cadastro em mais de 01 um n mero de PIS ou PASEP caso exista dois n meros dever solicitar a regulariza
197. izar atividades CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo CLASSE Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior 9 CARGO EFETIVO AUXILIAR DE TOP GRAFO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Auxiliar no trabalho do Top grafo transportar os equipamentos relativos topografia preparar o terreno para as atividades topogr ficas demarcar as reas em que ser o realizadas as obras utilizando instrumentos apropriados e executar alinhamentos nas reas demarcadas Realizar outras atividades correlatas inerentes Completo 5 CARGO EFETIVO ATENDENTE DE CONSULT RIO DENT RIO Carga hor ria semanal 40 horas ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo d
198. jeto que contenha qualquer propaganda de candidatos 6 12 Aos fiscais nos trabalhos de vota o s permitido que de seus crach s constem o nome do candidato a que sirvam vedada a padroniza o do vestu rio 6 13 Os atos que contrariarem os itens de 6 9 a 6 12 ser o pass veis de an lise e san es cargo da Comiss o Eleitoral do CIPAR podendo ser penalizados com a desclassifica o do candidato infrator resguardando se o devido processo legal 6 14 A Comiss o Eleitoral far publicar oportunamente a data e local da apura o da elei o 7 DAS DISPOSI ES FINAIS 7 1 Os atos relativos ao Processo Eleitoral ser o publicados no Di rio Oficial do Munic pio 7 2 A Comiss o Eleitoral do CIPAR poder adotar al m da prevista no item anterior outras formas de divulga o 7 3 Eventual impugna o do presente edital poder ser interposta no prazo de 02 dias teis a contar da publica o do mesmo na Secretaria da Administra o no Setor de Expediente sito na Pra a das Cerejeiras 1 59 2 Andar Altos da Cidade CEP 17014 900 Bauru SP Bauru 24 de junho de 2013 David Jos Fran oso Presidente Andressa Forato Gallego Membro D borah Sesquini de Oliveira Membro ANEXO MODELO DO FORMUL RIO DE INSCRI O SECRETARIA MUNICIPAL DA ADMINISTRA O COMISS O ELEITORAL DO CONSELHO INTERNO DE POL TICA DE ADMINISTRA O E REMUNERA O NO MUNIC PIO DE BAURU CIPAR 2013 Requerimento
199. lefones para contato 4 7 Os recursos ser o recebidos sem efeito suspensivo exceto no caso de ocasionar preju zos irrepar veis ao candidato a crit rio da Comiss o 4 8 A Comiss o Examinadora do Processo Seletivo ap s an lise do recurso decidir sobre sua aceita o e publicar o resultado no Di rio Oficial do Munic pio 4 9 Caso haja altera o da classifica o em decorr ncia do provimento de recurso administrativo o prazo previsto no item 3 1 reiniciar se da data de publica o da reclassifica o 4 10 Recursos n o fundamentados ou interpostos fora do prazo ser o indeferidos sem julgamento de m rito A Comiss o examinadora constitui ltima inst ncia na esfera administrativa para conhecer de recursos n o cabendo pedido de reconsidera o ou recurso adicional pelo mesmo motivo 4 11 N O caber interposi o de Recurso requerendo a reconsidera o de Recurso indeferido interposto anteriormente CAP TULO V DA HOMOLOGA O 5 1 O resultado final do Processo Seletivo ap s decididos todos os recursos interpostos tempestivamente observando as determina es constantes neste edital ser homologado pela autoridade competente EMDURB e publicado no Di rio Oficial do Munic pio CAP TULO VI DAS DISPOSI ES FINAIS 6 1 O prazo de validade do presente Processo Seletivo ser de 12 doze meses a contar da data de sua Homologa o podendo ser prorrogado por igual per odo crit rio da E
200. letr nico com os licitantes devidamente credenciados Bauru 24 06 13 Jos Roberto dos Santos J nior Diretor Substituto da Divis o de Licita es NOTIFICA O DE ADJUDICA O E HOMOLOGA O Edital n 133 13 Processo n 11783 12 Modalidade Preg o Presencial n 040 13 Objeto Contrata o de Empresa especializada em Presta o de Servi os de Assist ncia Sa de aos servidores p blicos municipais ativos inativos pensionistas comissionados agentes pol ticos da Prefeitura Municipal de Bauru bem como aos seus benefici rios dependentes e agregados conforme Lei Municipal n 4706 de 31 de julho de 2001 sob a modalidade pre o pr estabelecido per capita plano b sico na categoria de rede Interessada Administra o Geral Sa de e Educa o Notificamos aos interessados no processo licitat rio epigrafado que o julgamento e a classifica o havidos foi devidamente Adjudicado em 13 06 13 pelo pregoeiro e Homologado pelo Prefeito Municipal em 20 06 13 empresa abaixo LOTE 1 CONTRATA O DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM PRESTA O DE SERVI OS DE ASSIST NCIA SA DE E DEMAIS ESPECIFICA ES CONSTANTES NO ANEXO I DO EDITAL 133 2013 EMPRESA ASSIST NCIA MEDICO HOSPITALAR 540 LUCAS S A QTDE 12 VALOR MESES P E R PER CAPTA CAPTA VALOR ITEM ESPECIFICA OES MINIMAS TOTAL CONTRATA O DE EMPRESA ESPECIALIZADA EM PRESTA O DE SERVI OS 157 440 01 D
201. lo II integrar o o Cadastro de Reserva com expectativa de direito contrata o dentro do prazo de validade do Processo Seletivo regulado pelo presente Edital e eventual prorroga o em rela o as vagas remanescentes as que vagarem e as que forem criadas 4 Os candidatos aprovados no Processo Seletivo regulado pelo presente edital ficar o sujeitos Jornada B sica de Trabalho prevista no Cap tulo II deste Edital 5 A rea as vagas a escolaridade pr requisito a Bolsa Aux lio os benef cios e a jornada de trabalho est o estabelecidos no Cap tulo II deste Edital CAP TULO II DA REA DAS VAGAS DA ESCOLARIDADE PR REQUISITO DA BOLSA AUX LIO DOS BENEF CIOS E DA JORNADA DE TRABALHO Direit 01 pi a En 1 ani 20h R 292 00 oi R116674 E P 30h R 438 00 Vale Transporte ae semanais Notas Remunera o Bolsa Aux lio Lei n 5 745 2009 Benef cios Vale Compra R 176 67 Vale Transporte CAP TULO III DOS REQUISITOS PARA CREDENCIAMENTO DOS ESTAGI RIOS 1 Das Condi es Necess rias para Credenciamento dos Estagi rios Ao inscrever se o candidato dever estar ciente de que sua contrata o ficar condicionada ao preenchimento das condi es essenciais fun o abaixo descritas a ser brasileiro nato naturalizado ou estrangeiro nos termos do artigo 12 da Constitui o Federal de 1 988 da Lei Federal n 6 815 80 Estatuto do Estrangeiro e Decreto Federal n 86 715
202. m cargo de Engenheiro IX 01 um cargo de Engenheiro Ambiental X 01 um cargo de Engenheiro de Seguran a do Trabalho XI 01 um cargo de Engenheiro Mec nico XII 01 um cargo de Estat stico XIII 07 sete cargos de Leiturista e Entregador de Avisos XIV 02 dois cargos de Procurador Jur dico XV 01 um cargo de Quimico XVI 01 um cargo de Rela es P blicas XVII 02 dois cargos de Servente de Limpeza XVIII 01 um cargo de T cnico de Educa o e Gest o Ambiental XIX 04 quatro cargos de T cnico Qu mico 10 dez cargos de Vigia T TULO DAS DISPOSI ES TRANSIT RIAS E GERAIS CAP TULO I DAS DISPOSI ES TRANSIT RIAS Em fun o da especificidade de fun es do Departamento de gua e Esgoto de Bauru fica estabelecido que os 07 sete cargos efetivos de Engenheiro ser o preenchidos da seguinte forma I 06 seis vagas para rea de Engenharia Civil I 01 uma vaga para a rea de Engenharia El trica Em fun o da necessidade de adequa o do Departamento ao impacto financeiro da nova grade do atendimento do princ pio da efici ncia administrativa bem como a manuten o da sa de f sica dos servidores a partir da vig ncia desta Lei fica limitado o pagamento de horas extraordin rias em at 60 sessenta horas por m s no mbito da autarquia inclusive as horas de s bados domingos feriados e plant es ao que deve ser estabelecido um programa de adequa o a esta regra
203. m como elaborar laudos periciais sobre acidentes do trabalho doen as profissionais e condi es de insalubridade a fim de garantir os padr es de higiene e seguran a do trabalho S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Medicina com Especializa o em Medicina do Trabalho CLASSE C Registro Profissional no Conselho de Classe Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 17 CARGO EFETIVO NUTRICIONISTA Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Supervisionar controlar e fiscalizar o preparo a distribui o e o armazenamento das refei es Prestar assist ncia nutricional a indiv duos e coletividades planejar organizar administrar e avaliar unidades de alimenta o e nutri o efetuar o controle higi nico sanit rio e participar de programas de educa o nutricional Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Nutri o Registro Profissional no Conselho de Classe Aprova o em Concurso P blico para ingresso cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Str
204. m edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 4 CARGO EFETIVO ESTAT STICO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Planejar organizar e realizar levantamentos e estudos estat sticos Analisar e processar dados Desenvolver sistemas de codifica o de dados S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio completo e T cnico Profissionalizante em rea afim administrativa econ mica e financeira Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 5 CARGO EFETIVO FISCAL DE OBRAS E CADASTRO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Fiscalizar e acompanhar obras p blicas realizadas pelo DAE e ou empresas terceirizadas referentes implanta o de sistema de abastecimento de gua e esgoto em empreendimentos existentes e novos verificando se a execu o dos trabalhos est de acordo com o projeto e normas t cnicas elaborar di rio de obras relat rios e planilhas referentes a eventuais problemas e ou mudan as detectadas e demais informa es necess rias Atualizar o cadastro t cnico atrav s de levantamento de dados nas atividades de campo de manuten o e execu
205. m rosca M6 cor laranja cinza para fixa o isola o de barramento em painel de comando Valor Unit rio R 10 00 Marca LUKMA tem 19 80 Und Isolador cil ndrico em fibra de vidro 50x30mm rosca cor laranja cinza fixa o isola o de barramento em painel de comando Valor Unit rio R 6 00 Marca LUKMA tem 20 80 Und Isolador cil ndrico em fibra de vidro 60x30mm rosca M6 cor laranja cinza para fixa o isola o de barramento em painel de comando Valor Unit rio R 6 00 Marca LUKMA tem 21 40 Pacote Marcador de cabos s rie m trica 1 5 2 5 mm tipo anilha em PVC flex vel auto extingu vel na cor amarela corte em chanfro e impresso em preto letras A Z OBS 500 pe as por pacote de cada letra Valor Unit rio R 14 00 Marca LUKMA tem 22 20 Pacote Marcador de cabos s rie m trica 1 5 2 5 mm tipo anilha em PVC flex vel auto extingu vel na cor amarela corte em chanfro e impresso em preto n meros 0 9 OBS 500 pe as por pacote de cada n mero Valor Unit rio R 14 00 Marca LUKMA tem 23 03 Pacote Marcador de cabos s rie m trica 1 5 2 5 mm tipo anilha em PVC flex vel auto extingu vel na cor amarela corte em chanfro e impresso em preto s mbolo terra OBS 500 pe as por pacote Valor Unit rio R 14 00 Marca LUKMA tem 24 60 Und Microexaustor axial para painel 125 x 125 x 50 mm medidas aproximadas
206. m se deficientes as pessoas que se enquadram nas categorias discriminadas no artigo 4 do Decreto Federal n 3 298 99 e suas altera es na S mula 377 do Superior Tribunal de Justi a e na Lei Municipal n 5 215 04 4 Os deficientes resguardadas as condi es especiais previstas no artigo 40 do Decreto Federal n 3 298 99 participar o do Processo Seletivo em igualdade de condi es com os demais candidatos no que se refere ao conte do das provas avalia o e aos crit rios de aprova o ao dia hor rio e local de aplica o das provas 5 O candidato dever declarar no ato de inscri o ser deficiente especificando no Formul rio de Inscri o preenchido presencialmente 5 1 Para que sua Inscri o seja aceita nos termos indicados no Cap tulo IV o candidato deficiente dever apresentar no ato da inscri o Laudo M dico c pia autenticada expedido no prazo m ximo de 12 doze meses antes do t rmino do per odo designado para as inscri es atestando a esp cie e o grau ou n vel de defici ncia com expressa refer ncia ao c digo correspondente da Classifica o Internacional de Doen a CID a prov vel causa da defici ncia que lhe acomete se h sequelas que assegurem a adapta o de sua prova informando ainda o nome do candidato seu documento de identidade RG n mero do CPF e a Fun o 6 Al m do j determinado o candidato deficiente dever declarar quando da inscri o se deseja concorrer
207. m virtude do mesmo a haver se classificado em 65 lugar no concurso p blico para AGENTE EDUCACIONAL AUXILIAR DE CRECHE edital n 04 2012 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 25 06 2013 S 15h00min PORTARIA DE NOMEA O N 983 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de AGENTE EDUCACIONAL AUXILIAR DE CRECHE no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a MICHELLE CRISTINA ROSALIN FRANCELINO MOREIRA portador do RG 27958068X em virtude do a mesmo a haver se classificado em 66 lugar no concurso p blico para AGENTE EDUCACIONAL AUXILIAR DE CRECHE edital n 04 2012 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 25 06 2013 S 16h00min PORTARIA DE NOMEA O N 984 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de AGENTE EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS AUXILIAR DE ADMINISTRA O no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a JONAS DE OLIVEIRA DA SILVA portador do RG 198075911 em virtude do a mesmo a haver se classificado em 15 lugar no concurso p blico para AGENTE EM GEST O ADMINISTRATIVA E SERVI OS AUXILIAR DE ADMINISTRA O edital n 23 2012 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM
208. ma rea de terreno a Empresa ALFB COM RCIO IMPORTA O EXPORTA O E REPRESENTA O LTDA pelo prazo de 24 vinte e quatro meses a CONCESS O DE DIREITO REAL DE USO de uma rea localizada no Distrito Industrial com a seguinte descri o NR Art 3 Esta lei entra em vigor na data de sua publica o Bauru EXPOSI O DE MOTIVOS 21 junho 13 Senhor Presidente Nobres Vereadores Temos a honra de submeter aprecia o e aprova o dessa Augusta Casa o incluso projeto de lei que uma vez aprovado ir alterar a reda o da ementa e do caput do artigo 1 da Lei Municipal n 5 853 de 23 de dezembro de 2 009 A reda o est sendo alterada em virtude da altera o da Raz o Social da Empresa conforme documenta o apresentada pela Concession ria Ressaltamos que a Lei Municipal n 6 198 de 15 de mar o de 2 012 prorrogou o prazo para conclus o das obras Destarte pela relev ncia da mat ria contamos com a aprova o do projeto em quest o Atenciosas sauda es RODRIGO ANTONIO DE AGOSTINHO MENDON A PREFEITO MUNICIPAL Se o Secretarias Municipais DI RIO OFICIAL DE BAURU 21 Secretaria das Administra es Regionais Levi Momesso Secret rio SECRETARIA MUNICIPAL DAS ADMINISTRA ES REGIONAIS Pra a das Cerejeiras 1 59 2 andar sala 3 3235 1194 3235 1326 Administra o Regional Bela Vista Rua Santos Dumont 14 43 3212 7865 Administra
209. manter se inalterada a retribui o pecuni ria advinda da posi o de cada classe a que faz jus o servidor sendo considerada direito pessoal e para tanto ser complementada a cada avan o adicional de acordo com os crit rios estabelecidos Art 20 O profissional que foi beneficiado com altera o de classe e apresentar novo t tulo de mesmo n vel respeitando o per odo estipulado no art 19 ou que se encontre na ltima classe do cargo e apresentar novo t tulo de mesmo n vel ou superior e desde que relacionados a sua rea de atua o ou correlata poder utilizar o referido t tulo para progress o conforme as regras abaixo I Para o grupo ocupacional OPERACIONAL cujo pr requisito para ingresso seja o Ensino Fundamental Completo a avan o de 06 seis n veis salariais correspondendo ao adicional de 6 seis por cento I Para o grupo ocupacional OPERACIONAL cujo pr requisito para ingresso seja o Ensino M dio Completo a avan o de 08 oito n veis salariais correspondendo ao adicional de 8 oito por cento HI Para o grupo ocupacional T CNICO cujo pr requisito para ingresso seja o Ensino Fundamental Completo a avan o de 08 oito n veis salariais correspondendo ao adicional de 8 oito por cento IV Para o grupo ocupacional T CNICO cujo pr requisito para ingresso seja o Ensino M dio Completo a avan o de 10 dez n veis salariais correspondendo ao adicional de 10 dez
210. maraes Ferreira n 03 27 Vila Industrial Bauru SP conforme exig ncia das Leis Municipais n 1929 75 2371 82 para que no prazo de 10 dez dias contados da publica o desta Notifica o apresente o PROJETO APROVADO do im vel situado Rua Jose Samogim qt 02 cadastrado na P M B como Setor 4 Quadra 0549 Lote 005 onde consta Vossa Senhoria como respons vel Face o exposto informamos que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito nesta Notifica o implicar em penalidade de multa bem como demais san es Administrativas e Judiciais cab veis Notificado n o localizado TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 EDITAL DIVIS O DE FISCALIZA O COM RCIO AUTO DE INSPE O ADVERT NCIA N 285 13 Fica advertida sob n 285 nos termos da Lei 3896 95 em 07 06 13 s 23 01h a empresa K tia de Andrade Marinho Leardine Me Av Rodrigues Alves n 17 74 Vl Bonfim Bauru SP tendo em vista que os n veis de ru do produzidos pela atividade de m sica neste estabelecimento est o acima do permitido estando portanto advertido e notificado de que se n o houver uma adequa o e for constatada novamente a irregularidade estar sujeito a multas e interdi o da atividade Respons vel recusou se assinar e a receber AUTO DE INSPE O ADVERT NCIA N 22 13 Fica advertida sob n 22 nos termos da Lei 2423 82 em 07 06 13 s 00 05h a empresa Panificadora Del cias Buona Pasta Ltda Epp Rua Lin
211. mbu Ip rosa Alecrim de Campinas C ssia Capixingui Ip amarelo Manac da Serra Aroeira pimenteira Carobinha Jacarand mimoso Cabre va Pau brasil Aldrago Jamboroxo Sucupira roxa e Oiti CONVOCA O A Prefeitura Muncipal de Bauru atrav s da Secretaria do Meio Ambiente CONVOCA os segmentos abaixo descritos para a reuni o plen ria de composi o Comiss o Preparat ria Municipal da 4 Conefer ncia Municipal de Bauru Etapa Preparat ria da 4 Conefer ncia Nacional do Meio Ambiente a ser realizada no dia 25 de junho de 2013 ter a feira s 19 hora no Audit rio do Gabinete localizada Pra a das Cerejeiras Institui es I Gestores Administradores p blicos e legislativos e Poder P blico Executivo Est o enquadradas as secretarias empresas p blicas de economia mista autarquias funda es e institutos ePoder P blico Legislativo est o enquadrados os vereadores deputados estaduais e distritais deputados federais e senadores II Movimentos Populares s o as associa es comunit rias ou de moradores movimentos por moradia e demais entidades voltadas quest o do desenvolvimento urbano III Trabalhadores representados por suas Entidades Sindicais sindicatos federa es confedera es e centrais sindicais de trabalhadores legalmente constitu dos e vinculados s quest es do desenvolvimento urbano IV Entidades relacionadas produ o e ao financiamento do desenvolvimento urban
212. mente revogados as regras constantes das Resolu es 028 de 19 de maio de 1 992 041 de 20 de setembro de 1 993 017 de 28 de mar o de 1 994 064 de 15 de dezembro de 1 994 070 de 20 de dezembro de 1 994 003 de 09 de janeiro de 1 995 004 de 12 de janeiro de 1 995 017 de 19 de abril de 1 995 018 de 24 de abril de 1 995 025 de 19 de junho de 1 995 026 de 19 de junho de 1 995 031 de 13 de julho de 1 995 034 de 20 de julho de 1 995 035 de 20 de julho 1 995 044 de 29 de agosto de 1 995 051 de 25 de outubro de 1 995 056 de 09 de novembro de 1 995 057 de 09 de novembro de 1 995 060 de 29 de novembro de 1 995 002 de 02 de janeiro de 1 996 007 de 18 de mar o de 1 996 013 de 09 de abril de 1 996 018 de 17 de maio de 1 996 029 de 23 de agosto de 1 996 033 de 12 de setembro de 1 996 034 de 16 de setembro de 1 996 037 de 07 de outubro de 1 996 039 de 25 de outubro de 1 996 050 de 20 de dezembro de 1 996 019 de 06 de julho de 1 998 031 de 29 de setembro de 1 998 008 de 08 de mar o de 1 999 009 de 17 de mar o de 1 999 012 de 08 de abril de 1 999 033 de 05 de julho de 1 999 068 de 30 de dezembro de 1 999 006 de 08 de fevereiro de 2 000 007 de 08 de fevereiro de 2 000 009 de 28 de fevereiro de 2 000 016 de 22 de mar o de 2 000 017 de 30 de mar o de 2 000 030 de 21 de julho de 2 000 033 de 25 de julho de 2 000 038 de 25 de agosto de 2 000 040 de 11 de setembro de 2 000 041 de 21 de setembro de 2 000 043 de 05 de outubro de 2
213. mpanha bens m veis ou im veis pertencentes administra o direta ou indireta da Uni o dos Estados do Distrito Federal dos Territ rios e dos Munic pios 6 9 3 Usar materiais ou servi os em benef cio de sua campanha custeados pelos governos ou casas legislativas que excedam as prerrogativas consignadas nos regimentos e normas dos rg os que integram 6 9 4 Usar os servi os de servidores municipais para elei o em benef cio de sua campanha durante o hor rio de expediente normal salvo se o servidor ou o empregado estiver licenciado 6 9 5 Produzir propaganda eleitoral que venha a caluniar difamar ou injuriar qualquer pessoa ou candidato bem como atingir rg os ou entidades que exer am autoridade p blica como tamb m que implique oferecimento promessa ou solicita o de dinheiro d diva rifa sorteio ou vantagem de qualquer natureza 6 10 permitida nos dias da elei o a manifesta o individual e silenciosa da prefer ncia do eleitor por candidato revelada exclusivamente pelo uso de bandeiras broches e adesivos 6 10 1 S o vedados nos dias do pleito at o t rmino do hor rio das vota es a aglomera o de pessoas portando vestu rio padronizado e os instrumentos de propaganda referidos no caput de modo a caracterizar manifesta o coletiva com ou sem utiliza o de ve culos 6 11 No recinto dos locais de vota o proibido aos mes rios e aos escrutinadores o uso de vestu rio ou ob
214. munica o R dio e TV e Tathiana Rodrigues Saqueto Comunica o Social sendo que as indicadas n o possue qualquer vinculo profissional com a Prefeitura Em seguida foram sorteados os integrantes da subcomiss o t cnica com os seguintes n meros primeiro arremesso n 3 Tathiana Rodrigues Saqueto que n o possui v nculo com a Prefeitura Municipal de Bauru segundo arremesso n 5 Ademir Elias e terceiro arremesso n 2 Priscila Aparecida Medeiros da Silva que possui vinculo com a Prefeitura Municipal de Bauru Em consequ ncia a subcomiss o t cnica que realizar a an lise e o julgamento das propostas t cnicas da Concorr ncia P blica n 04 2013 ser formada pelos profissionais Tathiana Rodrigues Saqueto com forma o em Comunica o Social Ademir Elias com forma o em Comunica o Social Jornalismo e Priscila Aparecida Medeiros da Silva Comunica o Social Habilita o em Jornalismo Bauru 24 06 13 Jos Roberto dos Santos J nior Diretor Substituto da Divis o de Licita es NOTIFICA O DE ABERTURA DE LICITA O Edital n 297 13 Processo n 21916 13 Modalidade Preg o Eletr nico n 102 13 Do Tipo Menor Pre o do Lote Objeto AQUISI O DE 55 CINQUENTA E CINCO METROS DE PL STICO FILME JUMBO Interessada Secretaria de Agricultura e Abastecimento Data do Recebimento das propostas 15 07 13 at as 09hs Abertura da Sess o 15 07 13 as 09hs INICIO DA DISPUTA
215. n ria de energia 13 8kV e terminais prim rios do transformador particular atender especifica es t cnicas da concession ria de energia CPFL Paulista Companhia Paulista de For a e Luz conforme documento vigente GED 920 Valor Unit rio R 15 01 Marca Induscabos 1 Colocada Ficapo os Fios amp Cabos Ltda Valor total dos tens R 1 049 498 00 Um milh o quarenta e nove mil quatrocentos e noventa e oito reais Lote 04 Itens 68 ao 100 Conector parafuso tipo split bolt e outros tem 68 100 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 10 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 1 49 Marca Intelli tem 69 100 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 120 mm2 em liga de 38 DI RIO OFICIAL DE BAURU cobre sem rebarbas e com identifica o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 7 87 Marca Intelli tem 70 200 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 150 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 9 54 Marca Intelli tem 71 100 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 16 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica
216. ndrada do uso exclusivo da autom vel comiss o 1 000 cilindradas Acima de 000 at 400 15 o que e do 9 4 de O cilindradas Acima de 2000 EQUIPAMENTO Nota pelo Tax metro com impressora NT10 Coluna para uso exclusivo da comiss o Marcar 7 Pontos pela quantidade Tax metro com impressora de portas do ve culo DO 5 o DO Bauru de de 2 013 Itens Vistoriados pela EMDURB 3 4 5 6 7 980990910 Assinatura do AUTORIZAT RIO Assinatura e Carimbo respons vel EMDURB Pontua o Total Vistos da Banca Examinadora Juliana P Dion sio Fausto C sar B Tigre Luiz Felipe 5 de Castro CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO As datas contidas neste cronograma poder o sofrer altera es que ser o devidamente divulgas no Di rio Oficial do Munic pio Bauru 25 de junho de 2013 Ant nio Mondelli Junior Presidente da EMDURB TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 44 DI RIO OFICIAL DE BAURU FUNPREV Funda o de Previd ncia dos Servidores P blicos Municipais Efetivos de Bauru Gilson Gimenes Campos Presidente www funprevbauru com br Criada pela Lei 4830b de 17 de maio de 2002 tem como objetivo gerir Regime de Previd ncia Social dos Servidores P blicos Municipais Efetivos de Bauru da Administra o Direta Autarquia Funda c
217. nhor Ferez Abyamra Avenida Waldemar Guimaraes Ferreira n 03 27 Vila Industrial Bauru SP conforme exig ncia das Leis Municipais n 1929 75 e 2371 82 para que no prazo de 10 dez dias contados da publica o desta Notifica o apresente o PROJETO APROVADO do im vel situado Rua S o Sebasti o cadastrado na P M B como Setor 4 Quadra 0549 Lote 030 onde consta Vossa Senhoria como respons vel Face o exposto informamos que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito nesta Notifica o implicar em penalidade de multa bem como demais san es Administrativas e Judiciais cab veis Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 749 13 o Senhor Ferez Abyamra Avenida Waldemar Guimaraes Ferreira n 03 27 Vila Industrial Bauru SP conforme exig ncia das Leis Municipais n 1929 75 e 2371 82 para que no prazo de 10 dez dias contados da publica o desta Notifica o apresente o PROJETO APROVADO do im vel situado Rua S o Sebasti o qt 06 cadastrado na P M B como Setor 4 Quadra 0549 Lote 006 onde consta Vossa Senhoria como respons vel Face o exposto informamos que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito nesta Notifica o implicar em penalidade de multa bem como demais san es Administrativas e Judiciais cab veis Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 750 13 o Senhor Ferez Abyamra Avenida Waldemar Gui
218. nsino Superior Completo 2 CARGO EFETIVO DESENHISTA T CNICO PROJETISTA Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Pesquisar novas tecnologias de produtos e processos projetar obras de instala o e extens o de redes de gua coletando dados no campo elaborar e desenvolver projetos especificar materiais detalhar projetos executivos e atualizar projetos conforme as obras detalhar projetos de grande porte Elaborar projetos topogr ficos projetos de redes coletoras de esgoto reformas prediais servid es desapropria es e croquis Elaborar as built cadastros de redes de gua esgoto interceptores adutoras reservat rios po os etc Elaborar desenhos desenhos cartogr ficos e plantas utilizando softwares e equipamentos espec ficos detalhar instala es hidro sanit rias coletar e processar dados e entrar em contato com atividades de elabora o dos projetos Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo e T cnico Profissionalizante em rea afim CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 3 CARGO EFETIVO ELETRICISTA DE MANU
219. nta e oito cartucho tonner para impressora HP e 6 seis toner para impressora Lexmark A Data do Recebimento das Propostas ser at dia 10 07 2013 s 8h A abertura da Sess o dar se no dia 10 07 2013 s 8h In cio da Disputa de Pre os dia 10 07 2013 s 11h Pregoeiro Victor Gustavo Boronelli Schiaveto O Edital completo e informa es poder o ser obtidos na Divis o de Compras e Licita es Rua Jos Aiello n 3 30 fone 14 3104 1463 ou pelo site www bauru sp gov br Licita es Sa de ou www licitacoes e com br ID 489773 Divis o de Compras e Licita es 24 06 2013 compras saude mbauru sp gov br Sarita de Barros Diretora da Divis o Compras e Licita es S M S Se o IV Autarquias e Empresa P blica DAE Departamento de Agua e Esgoto Giasone Albuquerque Candia Presidente E MAIL DOS DIVERSOS SETORES DO DAE presidente ddaebauru sp gov br planejamento Ddaebauru sp gov br juridico daebauru sp gov br financeiro Wdaebauru sp gov br administrativo Vdaebauru sp gov br tecnica ddaebauru sp gov br producao Wdaebauru sp gov br imprensa ddaebauru sp gov br cpd adaebauru sp gov br compras Ddaebauru sp gov br rh ddaebauru sp gov br geo aidaebauru sp gov br gabinete ddaebauru sp gov br dao daebauru sp gov br corregedoria daebauru sp gov br Portaria da Corregedoria Geral Administrativa e Disciplinar Portaria n CGAD 023 2013 de 23Mai13 Instaurando Sindic ncia para apurar eventual responsabil
220. nto efetivo As jornadas de trabalho b sicas ou especiais de que trata esta lei t m as seguintes correspond ncias I Jornada especial de 20 vinte horas de trabalho semanais a presta o de 04 quatro horas di rias de trabalho I Jornada especial de 30 trinta horas de trabalho semanais a presta o de 06 seis horas di rias de trabalho Jornada especial de 12 36 a presta o de 12 doze horas di rias de trabalho por 36 trinta e seis horas de descanso IV Jornada b sica de 40 quarenta horas de trabalho semanais a presta o de 08 oito horas di rias de trabalho Os servidores efetivos que cumprirem escala de 12 doze horas de trabalho por 36 trinta e seis de descanso ter o direito a 02 duas folgas mensais conforme escala de acordo com o Decreto n 10 417 de 03 de abril de 2 007 e posteriores altera es sendo uma das folgas preferencialmente aos domingos Se o III Do Ingresso e do Desligamento das Jornadas suplementares O in cio da jornada suplementar de que trata esta lei dar se por solicita o do profissional mediante autoriza o do Presidente do Conselho Administrativo do DAE desde que assim o exijam a necessidade e o interesse p blico Cessam a perman ncia na jornada suplementar prevista nesta lei as hip teses abaixo I Em raz o de nomea o ou designa o para o exerc cio de cargo de livre nomea o e exonera o ou fun o de confian a nos termos do art 32
221. nto do cargo efetivo onde lhe ser devido apenas a gratifica o calculada sobre o vencimento da mencionada fun o de confian a ou sobre o vencimento de seu cargo efetivo se mais vantajoso a crit rio do servidor 3 Os servidores de cargos de provimento efetivo que forem designados para fun o de confian a de Chefia far o jus a uma gratifica o correspondente a 30 trinta por cento do seu respectivo sal rio base da grade salarial de 08 oito horas do quadro de cargos efetivos 4 A fun o de confian a de Encarregados ou Setores enquanto existir ser pago uma gratifica o correspondente a 10 dez por cento do respectivo sal rio base do servidor da grade salarial de 08 oito horas do quadro de cargos efetivos 5 Fica expressamente vedado o pagamento em duplicidade de gratifica o do cargo de livre nomea o e exonera o e de fun o de confian a 6 As fun es de confian a de Diretor de Servi o Coordenador Chefes Encarregados ser o obrigatoriamente ocupadas por servidores do quadro de cargo de provimento efetivo do Departamento de gua e Esgoto de Bauru com comprovada experi ncia profissional de no m nimo 05 cinco anos nessa Autarquia e na rea espec fica N o havendo servidores que preencham os requisitos anteriores ser a fun o preenchida por servidor com forma o na rea espec fica preferencialmente com n vel superior devendo observar ainda os requisitos e condi
222. ntos que comprovem as caracter sticas dos ve culos a serem pontuadas Ex Nota Fiscal de aquisi o do ve culo Manual de Ve culo etc As caracter sticas do ve culo informado ser o preliminarmente fiscalizadas pela EMDURSB atrav s de vistoria a ser realizada por agente da EMDURB Certid o de tempo de cadastro como taxista MESES completos emitida pela EMDURB com no cadastro da EMDURB a partir do ano de 2004 em uma somat ria do per odo compreendido da data de expedi o do primeiro alvar de ingresso data de 31 de maio de 2013 C Declara o do ve culo a ser utilizado para a presta o do servi o de TAXI a ser elaborada pelo autorizat rio em conjunto com representante da EMDURB no requerimento de inscri o no momento da elabora o da ficha de inscri o Ser o permitidas inscri es por procura o mediante a entrega do respectivo mandato com o reconhecimento em cart rio da assinatura do candidato acompanhado de c pia dos documentos necess rios para a inscri o do candidato especificados no item 2 1 conforme acima descrito bem como a apresenta o da identidade do procurador sendo que sendo que para cada candidato dever ser apresentada uma procura o que ficar retida junto com a ficha de inscri o Bauru de de 2013 Assinatura do AUTORIZAT RIO Assinatura e Carimbo respons vel EMDURB Recorte Aqui Protocolo do requerente FICHA DE INSCRI O N 2013 TAXA D
223. o Ensino Fundamental Completo Carteira Nacional de Habilita o categoria definitiva e v lida com CLASSE C autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 12 CARGO EFETIVO COZINHEIRO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Preparar refei es organizar e supervisionar os servi os de cozinha participar do planejamento de card pios Elaborar o pr preparo preparo e finaliza o dos alimentos de acordo com m todos de coc o e padr es de qualidade cumprindo os hor rios pr estabelecidos Executar atividades de preparo e distribui o das refei es sob padr es criteriosos de higiene dos alimentos utens lios e pessoais Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato e ou Nutricionista Carteira Nacional de Habilita o categoria AB definitiva e v lida com CLASSE C autoriza o para exercer atividade remunerada Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo
224. o empres rios entidades de qualquer porte representativas do empresariado relacionadas produ o e ao financiamento do desenvolvimento urbano inclusive cooperativas voltadas quest o do desenvolvimento urbano V Entidades Profissionais Acad micas e de Pesquisas e Conselhos Profissionais de Classe entidades representativas de associa es de profissionais aut nomos ou de empresas e outras entidades vinculadas quest o do desenvolvimento urbano Enquadram se tamb m conselhos profissionais regionais ou federais VI ONGs entidades do terceiro setor com atua o na rea do desenvolvimento urbano VALCIRLEI GON ALVES DA SILVA SECRET RIO DO MEIO AMBIENTE Secretaria de Planejamento Paulo Roberto Ferrari Secret rio EDITAL DIVIS O DE FISCALIZA O DE OBRAS AUTO DE INFRA O 11484 Aos oito dias do m s de maio do ano de dois mil e treze Rua Roberto Montenegro Turtelli St 4 Qd 3225 Lt 017 no bairro Parque Roosevelt verificando que o Senhor Ibraim Mali mesmo ap s ci ncia dada atrav s da Notifica o n 496 10 de que deveria providenciar a constru o do passeio p blico no im vel citado acima n o adotou qualquer provid ncia persistindo na infra o Infringindo assim o disposto no Artigo 1 da Lei 5825 2009 dando cumprimento ao artigo 15 b da Lei 5825 2009 lavramos o presente auto de infra o impondo lhe a multa de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e n
225. o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Presb tero Jose Pereira de Rezende cadastrado na P M B como Setor 4 Quadra 3053 Lote 022 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 159 13 o Senhor Marcio Laurindo Floriano Rua Alberto Paulovich n 02 39 Conj Hab Mary Dota Bauru SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Edvaldo Rubens Carvalho qt 03 cadastrado na P M B como Setor 4 Quadra 3048 Lote 006 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 582
226. o Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior 16 CARGO EFETIVO T CNICO QU MICO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Executar an lises qu micas f sico qu micas e bacteriol gicas participar do desenvolvimento de produtos e processos da defini o ou da reestrutura o das instala es de transforma o qu mica operar equipamentos em conformidade com normas de qualidade de biosseguran a e do controle do meio ambiente Realizar coletas de gua e esgoto controlar e operar as instala es e equipamentos da Esta o de Tratamento de gua determinando e monitorando suas dosagens dirigindo seu fluxo realizando a mistura de subst ncias qu micas dosagens filtrando as para purific la e torn la adequada ao uso dom stico e industrial Interpretar manuais elaborar documentos t cnicos rotineiros e de registros legais Ministrar programas de pesquisas a es educativas e prestar assist ncia t cnica Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Completo 3 CARGO EFETIVO SOLDADOR Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Executar servi os de solda e serralheria em geral utilizando chama de um g s combust vel calor produzido por arco el trico ou outra fonte de calor e materiais diversos para montar refor ar ou reparar partes ou conjuntos mec n
227. o Leiturista e Entregador de Avisos 07 Serralheiro II Serralheiro Procurador Jur dico 02 Servente de Limpeza I Servente de Limpeza Qu mico 01 Servente de Limpeza II Servente de Limpeza Rela es P blicas 01 Soldador I Soldador Servente de Limpeza 02 Soldador II Soldador T cnico de Educa o e Gest o Ambiental 01 T cnico de Contabilidade T cnico de Contabilidade T cnico Qu mico 04 T cnico de Controle Ambiental T cnico de Controle Ambiental Vigia 10 T cnico de Seguran a do Trabalho I T cnico de Seguran a do Trabalho Total 58 T cnico de Seguran a do Trabalho II T cnico de Seguran a do Trabalho Operador de Computador I T cnico em Opera o e Suporte de Computadores T cnico em Opera o e Suporte de ANEXO IV QUADRO DE CARGOS EFETIVOS POR GRUPO OCUPACIONAL GRUPO OCUPACIONAL OPERACIONAL T cnico de Recursos Humanos II GRUPO OCUPACIONAL ADMINISTRATIVO Operador de Computador II Computadores DENOMINA O TOTAL T cnico Qu mico I T cnico Qu mico Abastecedor de Produtos Qu micos 07 T cnico Qu mico II T cnico Qu mico Agente de Hidrometriae Me
228. o atribu dos pontos aos ve culos com tax metro e impressora que dever ser comprovada por meio de nota fiscal e vistoria conforme abaixo Tax metro com impressora Pontos pela quantidade de portas do ve culo Taximetro com impressora 3 2 A Nota Final do interessado ser o resultado da seguinte f rmula NF NT2 4 5 NT6 NT7 NT8 NT9 10 3 3 A partir do 1 primeiro dia til subsequente ao encerramento do prazo de inscri o previsto no Cap tulo item 2 1 a sele o dos candidatos ser efetuada de acordo com as seguintes fases I Habilita o Ser considerado habilitado o titular de alvar que atender ao estabelecido nos cap tulos em especial ao previsto no item 2 1 Classifica o Os titulares de alvar habilitados ser o classificados em ordem decrescente de Nota Final ap s an lise dos documentos previstos no item 2 1 observado o disposto no cap tulo III sendo declarados selecionados o 1 primeiro classificado para cada um dos pontos dispon veis e III Inspe o veicular e regulariza o cadastral do candidato selecionado o titular de Alvar selecionado dever submeter o autom vel e ter o mesmo aprovado em inspe o pelos fiscais da EMDURB impreterivelmente no prazo de 05 cinco dias corridos contados da publica o da classifica o bem como satisfazer no mesmo prazo todos os demais requisitos cadastrais previstos nas
229. o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 1 94 Marca Intelli tem 72 200 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 185 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 13 45 Marca Intelli tem 73 200 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 240 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 17 96 Marca Intelli tem 74 100 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 25 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 2 32 Marca Intelli tem 75 250 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 300 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 24 72 Marca Intelli tem 76 100 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 35 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica o de bitola no corpo de forma leg vel e indel vel Valor Unit rio R 2 66 Marca Intelli tem 77 100 Unid Conector parafuso fendido tipo split bolt para cabos de 50 mm2 em liga de cobre sem rebarbas e com identifica
230. o para painel de comando conjunto grelha e filtro em termopl stico de alta resist ncia com fixa o no painel atrav s de encaixe dimens es aproximadas 200 x 200 mm toler ncia 10mm OBS devem ser do mesmo fabricante do microexaustor para ter compatibilidade Valor Unit rio R 50 00 Marca LUKMA tem 31 60 Und Ventila o para painel de comando conjunto grelha e filtro em termopl stico de alta resist ncia com fixa o no painel atrav s de encaixe dimens es aproximadas 150 x 150 mm toler ncia 10mm OBS devem ser do mesmo fabricante do microexaustor para ter compatibilidade Valor Unit rio R 27 00 Marca LUKMA 1 Colocada CRM Miultiel trica Materiais El tricos Ltda Valor total dos tens R 72 000 00 Setenta e dois mil reais Lote 03 Itens 32 ao 67 Cabo de cobre 2 x 1 5 mm e outros tem 32 2000 Metro Cabo de cobre 2 x 1 5 mm flex vel classe 4 ou 5 isola o HEPR EPR 90 C cobertura em PVC sem chumbo na cor preta tens o nominal 0 6 1 kV formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole e atender NBR NM 280 e NBR 7286 Valor Unit rio R 1 80 Marca Phelps Dodge tem 33 4000 Metro Cabo de cobre 3 x 1 5 mm flex vel classe 4 ou 5 isola o HEPR EPR 90 C cobertura em PVC sem chumbo na cor preta tens o nominal 0 6 1 kV formado por fios de cobre nu TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 eletrol t
231. o servidor vai atingindo por meio da Progress o Horizontal e da Promo o Vertical respectivamente conforme crit rios estabelecidos nesta lei VI Quadro de Pessoal o conjunto permanente de cargos p blicos efetivos integrantes do PCCS Qualifica o Profissional o aprimoramento do servidor com vistas atualiza o permanente e o desenvolvimento na carreira Grade salarial o instrumento que re ne o conjunto dos sal rios em valores monet rios correspondente ao cargo p blico nos seus respectivos grupos classes e n veis Integram o Plano de Cargos Carreiras e Sal rios do Departamento de gua e Esgoto de Bauru os anexos TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Diario Oficial de Bauru ANO XVIII Edi o 2 262 DISTRIBUI O GRATUITA I Anexo I Cargos efetivos redenominados transforma o dos cargos existentes em cargos propostos levando em conta a equival ncia de atribui es grau de escolaridade e requisitos de provimento as reas de atua o e a especificidade da fun o exercida I Anexo II Cargos constantes do Quadro 01 s o considerados em extin o e os constantes do Quadro 02 s o os cargos extintos HI Anexo III Cargos efetivos a serem criados IV Anexo IV Quadro de Cargos de Provimento Efetivo composto dos cargos classificados por grupo ocupacional com seus respectivos quantitativos V Anexo V Quadro geral de cargos efetivos e respectivos quantitativos VI
232. oamento 4 ou superior bitola de 50 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 13 04 Marca Phelps Dodge tem 60 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 70 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 26 20 Marca Phelps Dodge tem 61 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 95 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 36 15 Marca Phelps Dodge tem 62 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 120 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico
233. ob n Of cio 323 13 o Senhor Moacir Ferraz Paiva Rua Marcilio Dias n 09 28 Vila Seabra Bauru SP para que no prazo de 30 trinta dias contados da publica o desta Notifica o providencie o reparo do passeio p blico no im vel situado Rua Tom de Souza n 09 08 cadastrado na como Setor 4 Quadra 0350 Lote 018 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 364 13 o Senhor Humberto Jose Rua Eng Saint Martin n 35 08 Vila Aeroporto de Bauru Bauru SP para que no prazo de 30 trinta dias contados da publica o desta Notifica o providencie o reerguimento das guias no im vel situado Rua Eng Saint Martin n 35 08 cadastrado na P M B como Setor 2 Quadra 0323 Lote 019 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade confo
234. oledo DI RIO OFICIAL DE BAURU 31 cadastrado na P M B como Setor 4 Quadra 1028 Lote 001 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 560 93 quinhentos e sessenta reais e noventa e tr s centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 826 13 o Senhor Antonio Faria Rua Rio Branco n 13 34 Centro Bauru SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Armando Alexandre Nasralla gt 01 cadastrado na como Setor 3 Quadra 0963 Lote 033 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar
235. om IHM rel e contator bypass incorporados compatibilidade eletromagn tica 60947 4 2 monitoramento de corrente mesmo ap s o by pass controle do conjugado fornecido ao motor durante todo o per odo de acelera o e de desacelera o redu o dos golpes de ar ete em bombas parada de bombas prote es m nimas incorporadas sobrecarga t rmica assimetria de correntes sobretens o subtens o sequ ncia de fase falta de fase e bloqueador de partidas consecutivas Entradas e sa das m nimas 01 entrada digital liga desliga 01 entrada digital reset de erros 01 entrada digital Perro externo 01 sa da digital motor ligado 01 sa da digital erro 01 sa da anal gica 4 20mA 0 10V corrente 01 sa da para acionamento de banco de capacitores comunica o serial RS 485 Garantia m nima de 12 meses e fornecer cat logo manual em portugu s com todas as especifica es t cnicas esquemas de liga o diagramas el tricos e parametriza o Valor Unit rio R 3 200 00 Marca Weg Modelo SSW06130T2257PSZ com Kit s de comunica o KRS485 1 Colocada ERG Eletromotores Ltda Valor total dos tens R 257 500 00 Duzentos e cinq enta e sete mil e quinhentos reais Lote 02 Itens 04 ao 31 Abra adeira de poliamida e outros tem 04 800 Und Abra adeira de poliamida 6 6 Nylon 100x2 5 mm cor preta permiss vel varia o 1 no comprimento padr o faix
236. om a defici ncia de que s o portadores 2 Em cumprimento a legisla o Federal Estadual e Municipal ser lhes reservado o percentual de 5 cinco por cento das vagas existentes as que vierem a surgir ou forem criadas no prazo de validade do Processo Seletivo para a fun o regulada pelo presente Edital 3 Consideram se deficientes as pessoas que se enquadram nas categorias discriminadas no artigo 4 do Decreto Federal n 3 298 99 e suas altera es na S mula 377 do Superior Tribunal de Justi a e na Lei Municipal n 5 215 04 4 Os deficientes resguardadas as condi es especiais previstas no artigo 40 do Decreto Federal n 3 298 99 participar o do Processo Seletivo em igualdade de condi es com os demais candidatos no que se refere ao conte do das provas avalia o e aos crit rios de aprova o ao dia hor rio e local de aplica o das provas 5 O candidato dever declarar no ato de inscri o ser deficiente especificando no Formul rio de Inscri o preenchido presencialmente 5 1 Para que sua Inscri o seja aceita nos termos indicados no Cap tulo IV o candidato deficiente dever apresentar no ato da inscri o Laudo M dico c pia autenticada expedido no prazo m ximo de 12 doze meses antes do t rmino do per odo designado para as inscri es atestando a esp cie e o grau ou n vel de defici ncia com expressa refer ncia ao c digo correspondente da Classifica o Internacional de Doen a CI
237. onal CDF CAP TULO IV DO PROGRAMA DE CAPACITA O E APERFEI OAMENTO Art 23 Caber a Divis o Administrativa do Departamento de gua e Esgoto de Bauru a organiza o o planejamento a promo o e o controle dos cursos ou programas de capacita o voltados para o aprimoramento das atividades e fun es espec ficas do Departamento buscando parcerias e realizando os conv nios necess rios vinculando a realiza o das qualifica es ao melhor funcionamento dentro dos interst cios TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 DI RIO OFICIAL DE BAURU estabelecidos assegurando a todas as categorias funcionais a oportunidade de participa o Par grafo nico O Programa de Capacita o e Aperfei oamento PCA tem como objetivo a Conscientizar o Profissional para a relev ncia do seu papel no servi o p blico b Preparar o Profissional para desenvolver se na carreira objetivando seu engajamento no plano de desenvolvimento organizacional no mbito do Departamento Art 24 A disponibiliza o dos cursos para capacita o formal e regular do servidor n o obrigatoriamente de responsabilidade exclusiva do Departamento de gua e Esgoto de Bauru cabendo tamb m aos servidores a gest o pelo seu auto desenvolvimento T TULO IV DA GEST O DO PLANO E DA COMISS O DE DESENVOLVIMENTO FUNCIONAL CDF CAP TULO I DA GEST O DESTE PLANO Art 25 Compete ao Presidente do Conselho Administrativo do Departamento de gua e Esgoto de Ba
238. oncurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os controle e realiza o de per cias m dicas bem como realizar outras atividades correlatas inerentes ao crit rios estabelecidos em edital cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo S rie de Classes Pr requisitos CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior nsino M dio Completo com curso de Auxiliar de Enfermagem Completo Registro Profissional no Conselho de Classe CLASSE C 3 ar Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os 24 CARGO EFETIVO PINTOR DE OBRAS crit rios estabelecidos em edital ari 5 CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo Carga horaria semanal 40 horas CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu Descri o Sum ria do cargo Preparar e pintar as superficies internas e externas de obras civis pr dios reservat rios pra as ferragens preparando as com lixas e massa espec fica Pintar pe as solicitadas pela se o de carpintaria e marcenaria Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene e qualidade do trabalho Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo d
239. ontratados Executar servi os el tricos e eletr nicos analisando propostas t cnicas instalando configurando e inspecionando sistemas e equipamentos executando testes ensaios Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos rea Civil Ensino Superior Completo em Engenharia Civil Area El trica Ensino Superior Completo em Engenharia El trica CLASSE C Registro Profissional no Conselho de Classe Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 12 CARGO EFETIVO ENGENHEIRO AMBIENTAL Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Planejar supervisionar e fiscalizar as atividades necess rias ao desenvolvimento e controle dos procedimentos e projetos da rea de Meio Ambiente controlando processos qu micos f sicos e biol gicos definindo par metros padr es m todos anal ticos e sistemas de amostragem Desenvolver processos e sistemas por meio de pesquisas testes e simula es de processos e produtos Projetar sistemas e equipamentos t cnicos Implantar sistemas de gest o ambiental e de seguran a em processos e procedimentos de trabalho avaliando riscos implantando e fiscalizando a es de controle C
240. oordenar equipes e atividades de trabalho bem como elaborar documenta o t cnica de projetos processos sistemas e equipamentos desenvolvidos Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Engenharia Qu mica ou Engenharia Ambiental Registro Profissional no Conselho de Classe Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 13 CARGO EFETIVO ENGENHEIRO DE SEGURAN A DO TRABALHO Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Elaborar e executar projetos de normas e sistemas para programas de seguran a do trabalho desenvolvendo estudos estabelecendo m todos e t cnicas para prevenir acidentes de trabalho e doen as profissionais Analisar e fiscalizar projetos processos de trabalho em campo instala es e servi os propondo alternativas para adequa o s exig ncias legais visando maximiza o da seguran a dos servidores Elaborar e aprovar laudos t cnicos Preparar e proferir palestras e ministrar cursos relativos seguran a higiene do trabalho Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato DI RIO OFICIAL DE BAURU
241. ordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 8 CARGO EFETIVO MEC NICO DE MANUTEN O DE BOMBAS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Executar instala o conserto e manuten o de bombas de recalque planejar e programar a substitui o e manuten o das bombas bem como revis es peri dicas e preventivas auxiliar no controle e funcionamento das instala es contribuir ao examinar e interpretar as marca es dos indicadores observando seus componentes para verificar as condi es de funcionamento e descobrir eventuais falhas nos equipamentos instalar e efetuar reparos em v lvulas registros tubula es de gua em conjuntos motobombas nas unidades do DAE Auxiliar troca e manuten o de conjuntos motobomba de gua e esgoto em geral Manter em bom estado de conserva o as m quinas pe as ferramentas e instrumentos de seu uso bem como aplicar estritas normas de seguran a organiza o do local de trabalho e meio ambiente Cumprir regulamentos internos Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo forma o espec fica de n vel t cnico em mec nica exceto Mec nico de Ve culos CLASSEIG Aprova o em Concurso P
242. ores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a ROBERTA DE SOUZA ALVES portador do RG 42158337X em virtude do a mesmo a haver se classificado em 53 lugar no concurso p blico para ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL edital n 46 2011 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 25 06 2013 S 8h30min PORTARIA DE NOMEA O N 979 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig ncias legais num prazo n o superior a 30 dias a contar desta publica o o a Sr a FRANCINI BARBOSA CREPALDI DE CARVALHO portador do RG 343508888 em virtude do a mesmo a haver se classificado em 54 lugar no concurso p blico para ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL edital n 46 2011 para exercer as fun es do cargo COMPARECER EM 25 06 2013 S 09h00min PORTARIA DE NOMEA O N 980 2013 Fica nomeado a para prover o cargo efetivo de ESPECIALISTA EM EDUCA O ADJUNTO PROFESSOR SUBSTITUTO DE EDUCA O B SICA INFANTIL no quadro de servidores desta Prefeitura Di rio Oficial n 2262 ap s o cumprimento das exig n
243. orrelatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior imediato Completo S rie de Classes Pr requisitos Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Ensino Fundamental Completo CLASSE A gt Sensu CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital 6 CARGO EFETIVO AUXILIAR DE LABORAT RIO CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo Carga hor ria semanal 40 horas CLASSE Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Descri o Sum ria do cargo Realizar servi o de esteriliza o lavagem e secagem de material a ser utilizado nas an lises preparando vidrarias e materiais similares Realizar a limpeza geral do laborat rio vidros balc o paredes e pisos Coletar gua em pontos espec ficos verificando a leitura do cloro com instrumentos de medi o preenchendo planilhas e relat rios Executar tarefas correlatas inerentes ao cargo conforme necessidade do trabalho sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Completo 11 CARGO EFETIVO CONTROLADOR DE SISTEMAS DE SANEAMENTO E UNIDADES Carga hor ria escala de 12 doze horas de trabalho por 36 trinta e seis horas de descanso Descri o Sum ria do cargo Realizar a a
244. orrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 1 40 Marca Phelps Dodge tem 53 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 4 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 1 94 Marca Phelps Dodge tem 54 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 6 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 2 71 Marca Phelps Dodge tem 55 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 10 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde ant
245. os Jur dicos indicados pelos respectivos Diretores das Divis es que ter as seguintes compet ncias I Avaliar a documenta o dos servidores encaminhada para evolu o na carreira atrav s de requerimento protocolado com base nos crit rios de evolu o constantes nesta Lei I Prestar informa es as autoridades competentes sobre os recursos impetrados pelos servidores Elaborar os crit rios para a avalia o de desenvolvimento do servidor IV Emitir pareceres conclusivos relativos evolu o na carreira a respeito da aceita o ou recusa dos t tulos para a concess o de progress o e promo o do Programa de Avalia o de Desempenho e Desenvolvimento PADD preservando se s partes os prazos recursais estabelecidos na legisla o vigente V Acompanhar orientar e assessorar quando necess rio a realiza o de concursos p blicos para provimento de cargos abrangidos por este PCCS VI Acompanhar a implanta o e manuten o do PCCS 2 Comiss o de Desenvolvimento Funcional CDF no prazo de 180 cento e oitenta dias ap s a promulga o desta lei elaborar o regulamento do Programa de Avalia o de Desempenho e Desenvolvimento T TULO V DO QUADRO DE PESSOAL DA JORNADA DE TRABALHO DO ENQUADRAMENTO E DA REMUNERA O CAP TULO I DO QUADRO DE PESSOAL Art 28 O quadro de pessoal dos servidores do Departamento de gua e Esgoto de Bauru composto pelos cargos de provimento efetivo conforme
246. os L V VII XII e XXI todos da Lei Municipal 3 781 de 21 de Outubro de 1994 Registrada na D Rec Humanos Atos da Mesa Diretora PORTARIA RH 064 2013 DEMITINDO o Senhor VALDECIR DE PAULA do cargo efetivo de ANALISTA DE SISTEMAS a partir de 25 de junho de 2013 de acordo com o resultado do Processo Administrativo Ordin rio RH 002 2012 com fundamento no Artigo 26 inciso IV combinado com o Artigo 30 incisos VI VII VIII e XIV bem como por infra o ao Artigo 14 incisos XI XII XTV e XVII e Artigo 15 incisos I V VII XII e XXI todos da Lei Municipal 3 781 de 21 de Outubro de 1994 Di rio Oficial de Bauru Publica o centralizada e coordenada no Departamento de Comunica o e Documenta o da Secretaria dos Neg cios Jur dicos e determinada pela Chefia de Gabinete do Prefeito Municipal de Bauru Pra a das Cerejeiras n 1 59 CEP 17014 500 Bauru S o Paulo Esta publica o circula s ter as feiras quintas feiras e aos s bados e distribuida gratuitamente podendo ser encontrada na Prefeitura Municipal C mara Municipal Secretarias Municipais e Administra es Regionais da Prefeitura Municipal de Bauru DAE Departamento de Agua e Esgoto EMDURB Empresa Municipal de Desenvolvimento Urbano e Rural de Bauru FUNPREV Funda o de Previd ncia dos Servidores P blicos Municipais Efetivos de Bauru E MAIL diariooficial bauru sp gov br FONE 3235 1041
247. os servidores legalmente investidos em cargos p blicos de provimento efetivo nomeados sob o regime estatut rio ou CLT conforme cargos relacionados no Anexo IV T TULO DA ORGANIZA O CAP TULO I DOS CONCEITOS B SICOS Para os efeitos desta Lei s o adotadas as seguintes defini es I Servidor P blico o titular de cargo p blico efetivo com Regime Jur dico Estatut rio e integrante da Administra o Direta das Autarquias e das Funda es P blicas com personalidade de Direito P blico Inclui o ocupante concursado est vel ou n o e o estabilizado pela Constitui o estando sujeito a regime pr prio de previd ncia social I Cargo p blico o conjunto de fun es atribui es e responsabilidade cometidas a um funcion rio Grupo ocupacional o agrupamento de cargos de natureza e responsabilidades semelhantes que justifiquem tratamento de vencimentos segundo a natureza do trabalho ou grau de conhecimento exigido para seu desempenho IV Classe para fins desta Lei o escalonamento da promo o por qualifica o profissional por escolaridade compostas por n veis de sal rio base reajust veis identificado pelas letras de C Be A Desenvolvimento na Carreira a forma de evolu o dentro da grade salarial independentemente do tempo de efetivo exerc cio no cargo a partir da aprova o no est gio probat rio no cargo efetivo que se dar pelo conjunto de n veis e classes salariais que
248. oto auxiliar na manuten o da rea interna e externa do pr dio e na limpeza dos tanques de estocagem de produtos qu micos bem como auxiliar na troca de pe as das bombas dosadoras instaladas nos po os zelar pelas ferramentas materiais e instrumentos sob sua responsabilidade realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE A Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo 2 CARGO EFETIVO AGENTE DE HIDROMETRIA E MEDI O Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Localizar im veis executar testes reparo aferi o em equipamentos e instrumentos de medi o vistoriar instala es prediais e orientar em casos de vazamentos internos identificar registrar e notificar liga es irregulares elaborar laudos e documenta o t cnica substituir hidr metros reprovados em aferi o desenvolver suas atividades em conformidade com normas e procedimentos t cnicos de qualidade e seguran a Executar atividades correlatas sob orienta o superior S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico
249. oventa e quatro centavos N o localizado AUTO DE INFRA O EMBARGO 427 Aos vinte e oito dia do m s de maio do ano de dois mil e treze s 10hs Rua Ezequiel Ramos St 3 Qd 378 Lt 23 n 10 29 no bairro Jd Das Flores verificando que o Sr Paulo Hermes Pereira mesmo ap s ci ncia dada atrav s da Notifica o n 5 064 de que deveria apresentar o PROJETO APROVADO da amplia o realizada no im vel citado acima n o adotou qualquer provid ncia persistindo na infra o Infringindo assim o disposto no Artigo 1 da Lei 2371 82 dando cumprimento ao artigo 21 Inciso I II da Lei 2371 82 lavramos o presente auto de infra o 1 Embargo da referida obra N o localizado Recebeu uma via mas n o assinou COMUNICADO Comunicamos sob Of cio n 686 13 o Sr Paulo Hermes Pereira Rua Ezequiel Ramos n 10 29 Jd Das Flores Bauru SP do indeferimento do processo 26 335 13 referente a notifica o n 5 064 devendo a obra permanecer paralisada at providenciar a documenta o solicitada o n o cumprimento implicar em sans es cab veis Recebeu uma via mas n o assinou NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 2982 12 o Senhor Edson de Pieri Rua Antonio Garbi de Mattos n 04 75 Parque Viaduto Bauru SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Jo o Lopes T
250. para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 2 CARGO EFETIVO ANALISTA CONT BIL Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo 16 DI RIO OFICIAL DE BAURU TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 Supervisionar coordenar executar servi os inerentes contabilidade geral do DAE junto aos rg os competentes administrar tributos do Departamento al m de registrar e controlar fatos cont beis e preparar declara es ao fisco Elaborar demonstra es cont beis e prestar consultoria e auditoria informa es gerenciais e outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o e orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Ci ncias Cont beis Registro Profissional no Conselho de Classe CLOSER Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 3 CARGO EFETIVO ANALISTA DE GEOPROCESSAMENTO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Preparar base cartogr fica e mapas tem ticos em v rios ambientes SIG inserir e editar dados vetoriais e atrib
251. plicacoes atcta cpf consultapublica asp PROCESSO SELETIVO EDITAL N 01 2013 ABERTURA DE INSCRI ES A PREFEITURA MUNICIPAL DE BAURU atrav s da Secretaria Municipal de Administra o por determina o do Sr Prefeito Municipal torna p blico a abertura das inscri es e estabelece normas relativas ao Processo Seletivo para credenciamento de estagi rios de N VEL SUPERIOR nos termos preconizados pelo Conv nio n 1 443 2011 pela Lei Federal n 11 788 08 pela Lei Municipal n 5 709 09 regulamentada pelo Decreto Municipal n 10 994 09 pela Lei Municipal n 5 745 2009 e demais legisla es pertinentes ao est gio TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 INSTRU ES ESPECIAIS CAP TULO I DAS DISPOSI ES PRELIMINARES 1 O Processo Seletivo realizar se sob a responsabilidade do Centro de Integra o Empresa Escola CIEE nos termos estabelecidos no Conv nio n 1 443 2011 Processo n 3 205 2009 e da Comiss o Examinadora composta por Walquiria Colla de Abreu Bastos sendo nomeada atrav s da Portaria n 906 2013 obedecidas as normas deste edital 2 O Processo Seletivo destina se ao preenchimento de vagas ora existentes e que vierem a surgir e relativo ao exerc cio de est gio melhor descrito no Cap tulo II obedecida a ordem classificat ria durante o prazo de validade previsto neste Edital 3 Os candidatos aprovados que n o tendo sido contemplados pelo n mero de vagas previstas pelo Cap tulo II integrar
252. pregados o atendimento das normas e procedimentos administrativos e cumprimento das exig ncias legais Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Administra o ou Psicologia ou Ensino Tecnol gico na rea de recursos humanos gest o de pessoas reconhecido como n vel superior Ensino Superior Completo em Administra o com habilita o em log stica ou Administra o com habilita o em Finan as ou Engenharia de Materiais ou forma o superior com habilita o na rea GUARDO Registro Profissional no Conselho de Classe Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 7 CARGO EFETIVO ASSISTENTE SOCIAL Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Compreende as tarefas de planejamento execu o e acompanhamento das atividades relacionadas ao diagn stico e desenvolvimento de aspectos sociais de grupos espec ficos de pessoas e dos servidores do DAE e seus dependentes procedendo encaminhamentos diversos das situa es Elaborar pesquisa s cio econ mica e projetos e realizar visitas domiciliares e hospitalares Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e
253. quantitativo definido no Anexo V devendo a lota o ser estabelecida de acordo com a necessidade do servi o CAP TULO II DAS JORNADAS DE TRABALHO Se o I Da Jornada B sica Art 29 A carga hor ria semanal dos titulares dos cargos est estabelecida no Anexo VI conforme especifica o dos cargos efetivos da presente lei sendo a jornada b sica de 40 quarenta horas semanais Se o II Das jornadas especiais Art 30 Os titulares do quadro de cargos efetivos discriminados a seguir ficam submetidos a uma das seguintes jornadas de trabalho conforme estabelecido nas especifica es dos cargos efetivos no Anexo VI da presente lei I Jornada de 12x36 doze horas de trabalho por trinta e seis horas de descanso para os servidores titulares do quadro de cargos efetivos que atuam como Controlador de Sistemas de Saneamento e Unidades Operador de Esta o e Capta o e Recalque Operador de Esta o de Tratamento de gua Operador de Esta o de Tratamento de Esgoto Operador de R dio e Telefonia e Vigia Art 31 81 82 Art 32 Art 33 Art 34 Art 35 81 82 3 Art 36 1 2 3 4 3 I Jornada de 30 trinta horas semanais para os servidores titulares do quadro de cargos efetivos que atuam como Assistente Social Auxiliar de Enfermagem Digitador Engenheiro Engenheiro Ambiental Engenheiro de Seguran a do Trabalho Engenheiro Mec nico Ge logo Leiturista e Entregador de
254. ra e funda es verificando nivelamento prumo 6 preparando estacas e vigas baldrame assentar tijolos blocos pisos e contra pisos esquadrias revestimentos aparelhos sanit rios e demais materiais de constru o e acabamentos realizar reformas e obras prediais em geral executar a limpeza e zelar pelos equipamentos materiais e ferramentas de trabalho bem como o local de trabalho Cumprir normas e regulamentos internos Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene e qualidade do trabalho Realizar outras atividades correlatas inerentes ao cargo sob supervis o 6 orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 26 CARGO EFETIVO TELEFONISTA Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Operar equipamento telef nico de sistema PABX anal gico ou digital acionando teclas e outros dispositivos para estabelecer comunica es internas e externas locais e interurbanas Executar outras tarefas correlatas conforme necessidade do trabalho sob supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE a Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato
255. rado na P M B como Setor 5 Quadra 0735 Lote 012 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Recebido por AR NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 751 13 o Senhor Benedito de Carvalho Junior Avenida Dr Epitacio Pessoa n 334 Boqueir o Santos SP para que no prazo de 90 noventa dias contados da publica o desta Notifica o providencie a constru o do passeio p blico no im vel situado Rua Gomes Berriel cadastrado na P M B como Setor 5 Quadra 1044 Lote 006 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada
256. rgi o Dentista 03 Comprador 05 Controlador de Sistemas de Saneamento e Unidades 70 Cozinheiro 12 Desenhista T cnico Projetista 14 Digitador 05 Economista 01 Eletricista de Manuten o e Instala o 11 Encanador 158 Engenheiro 07 Engenheiro Ambiental 01 Engenheiro de Seguran a do Trabalho 01 Engenheiro Mec nico 01 Estat stico 01 Fiscal de Obras e Cadastro 05 Fiscal de Sistemas Hidr ulicos 24 Ge logo 02 Leiturista e Entregador de Avisos 40 Marceneiro 02 Mec nico de Hidr metros 01 Mec nico de Manuten o 12 Mec nico de Manuten o de Bombas 10 M dico do Trabalho 01 Motorista 62 Motorista Operador de Equipamentos 03 Nutricionista 01 Operador de Equipamentos 09 Operador de Esta o de Capta o e Recalque 08 Operador de Esta o de Tratamento de Agua 08 Operador de Esta o de Tratamento de Esgoto 08 Operador de M quinas 21 Operador de R dio e Telefonia 15 Pedreiro 25 Pintor de Obras 03 Procurador Jur dico 06 Programador de Computador 03 Psic logo 01 u mico 03 Rela es P blicas 01 Serralheiro 03 Servente de Limpeza 17 Soldador 03 T cnico de Contabilidade 03 T cnico de Controle Ambiental 05 T cnico de Educa o e Gest o Ambiental 01 T cnico de Seguran a do Trabalho 03 3 CARGO EFETIVO AGENTE OPERACIONAL DE SERVI OS GERAIS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Servi o de Patrim nio Realizar tarefas operacionais e auxiliar na instala o e reparos sob
257. ribu dos a seguir Prova Objetiva N Quest es Peso Car ter Conhecimentos Espec ficos Eliminat rio e 30 30 Classificat rio 03 horas 2 O Processo Seletivo realizado para preenchimento das vagas para estagi rios ser composto por uma Prova Objetiva nos termos abaixo descritos 2 1 Prova Objetiva A Prova Objetiva de car ter eliminat rio e classificat rio valendo 30 trinta pontos ser composta por 30 trinta quest es objetivas de m ltipla escolha com 05 cinco alternativas cada uma versando sobre os assuntos constantes no Conte do Program tico do Anexo II sendo considerada apenas 01 uma alternativa correta e sua aplica o ter dura o de 03 tr s horas CAP TULO VII DA REALIZA O DA PROVA 1 Prova Objetiva realizada no Munic pio de Bauru no dia 07 sete de agosto de 2013 s 09h00min na Universidade UNINOVE localizada na Avenida Duque de Caxias n 16 55 Bauru SP 2 de inteira responsabilidade do candidato o acompanhamento das publica es na imprensa oficial n o podendo alegar desconhecimento ou justificar sua aus ncia ou atraso na realiza o da Prova Objetiva 3 O candidato dever comparecer ao local da prova com anteced ncia m nima de 30 trinta minutos do hor rio previsto para seu in cio munido dos seguintes documentos Protocolo de Inscri o original da C dula Oficial de Identidade RG Na falta da C dula de Identidade
258. rificar acesso l gico de usu rio e destrui o de informa es sigilosas descartadas Atender p blico e servidores dando suporte e orienta o para a utiliza o de hardware e software inspecionar o ambiente f sico para seguran a no trabalho Executar tarefas correlatas conforme necessidade do trabalho sob orienta o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio completo e T cnico Profissionalizante em rea afim 17 CARGO EFETIVO TOP GRAFO Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Levantar dados tais como dire o desn veis dist ncias e loca o de PV Po o de Visita acerca da topografia do terreno utilizando os instrumentos adequados com a finalidade de projetar e estender obras na rea de saneamento Executar e calcular levantamentos geo referenciados utilizando GPS Esta o total Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio completo e T cnico Profissionalizante em rea afim CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu ESPECIFICA O DOS CARGOS GRUPO OCUPACIONAL ASSISTENTE PROFISSIONAL 04 cargos 1 CARGO EFETIVO OPERADOR DE M QU
259. rio de Gabinete C2 ecret rio da Presid ncia C3 Assessor de Imprensa C4 Assessor de Gabinete C6 Diretor de Divis o C7 GRADE SALARIAL CARGO DE LIVRE NOMEA O E EXONERA O REFER NCIA C2 C3 C4 VALOR 1 769 96 1 991 21 3 271 94 3 334 90 REFER NCIA cs C7 VALOR 4 036 74 4 190 90 5 025 37 PROJETOS DE LEI Enviados C mara Municipal PROJETO DE LEI N 70 13 P 30 775 09 Altera a reda o da ementa e do caput do artigo 1 da Lei Municipal n 5 853 de 23 de dezembro de 2 009 que autoriza o Executivo a destinar uma rea de terreno empresa WFB COM RCIO IMPORTA O EXPORTA O E REPRESENTA O LTDA em regime de Concess o de Direito Real de Uso no Distrito Industrial O PREFEITO MUNICIPAL DE BAURU nos termos do art 51 da Lei Org nica do Munic pio de Bauru faz saber que a C mara Municipal aprovou e ele sanciona e promulga a seguinte lei Art 1 A ementa da Lei Municipal n 5 853 de 23 de dezembro de 2 009 passa a vigorar com a seguinte reda o LEI 5 853 DE 23 DE DEZEMBRO DE 2 009 Autoriza o Executivo a destinar uma rea de terreno Empresa ALFB COM RCIO IMPORTA O EXPORTA O E REPRESENTA O LTDA em regime de Concess o de Direito Real de Uso NR Art 2 O caput do artigo 1 da Lei Municipal n 5 853 de 23 de dezembro de 2 009 passa a vigorar com a seguinte reda o Art 1 Autoriza o Executivo a destinar u
260. rmas de evolu o da presente Lei at o limite do ltimo n vel salarial da ltima classe de cada cargo Se o I Da Progress o A progress o a evolu o funcional do profissional na carreira de forma horizontal correspondendo ao acr scimo de um n vel de vencimento e poder ser conquistada ap s a avalia o de est gio probat rio de duas formas I Progress o por M rito Profissional PMP em raz o do resultado da avalia o de desempenho e est gio probat rio favor vel dentro da classe na qual o servidor estiver enquadrado I Progress o por Qualifica o Profissional PQP em raz o de apresenta o de t tulos ou cursos dentro da classe na qual o servidor estiver enquadrado Se o II Da Progress o Por M rito Profissional A progress o por m rito profissional PMP dar se de forma horizontal mediante avalia o de desempenho e desenvolvimento uma vez a cada tr s anos de efetivo exerc cio no cargo correspondendo ao acr scimo de um n vel de vencimento A avalia o de desempenho e desenvolvimento do servidor o processo que adota fatores par metros e metas pr estabelecidas visando mensurar o desenvolvimento 52 13 14 Par grafo nico Art 15 2 83 Art 16 DI RIO OFICIAL DE BAURU TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 das atividades direcionadas para a consecu o dos objetivos organizacionais A avalia o do desempenho do servidor deve
261. rme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 14 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 647 13 o Senhor Glauco Manoel Bicas Rua 13 de Maio n 08 50 Centro Bauru SP para que no prazo de 30 trinta dias contados da publica o desta Notifica o providencie o reerguimento das guias no im vel situado Rua Dr Eduardo Vergueiro de Lorena cadastrado na P M B como Setor 2 Quadra 0398 Lote 001 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 14 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos
262. rtigo 27 par grafo nico do Estatuto do Idoso Lei Federal n 10 741 03 CAP TULO IX DOS RECURSOS 1 Sob pena de n o conhecimento os recursos dever o ser endere ados ao Centro de Integra o Empresa Escola e interpostos no prazo de at 05 cinco dias teis ap s a ocorr ncia do evento que lhes der causa tendo como termo inicial o 1 primeiro dia til subsequente sua publica o no Di rio Oficial de Bauru 2 Ser o admitidos recursos de cada ato publicado no Di rio Oficial referente ao Processo Seletivo regulado neste Edital desde que sejam interpostos devidamente fundamentados 3 Admitir se um nico recurso por candidato para cada evento devidamente fundamentado sendo desconsiderado recurso de igual teor e pedidos gen ricos 4 Os recursos devidamente fundamentados dever o ser entregues pelo candidato ou por seu procurador no Centro de Integra o Empresa Escola N o ser o aceitos recursos interpostos por fax telex telegrama e Internet 5 Somente ser o apreciados os recursos interpostos dentro do prazo indicado no Item Ideste Cap tulo e que constarem a indica o da rea de est gio para o qual concorreu o Recorrente 6 Os Recursos dever o ainda indicar a numera o do Edital regulamentador do Processo Seletivo do qual o Recorrente participou e deseja esclarecimentos o nome completo do candidato Recorrente bem como seu n mero de inscri o e sua assinatura e ainda
263. s Descri o Sum ria do cargo Confeccionar reparar e instalar pe as e elementos diversos em chapas de metal fabricar ou reparar tanques reservat rios e outros recipientes cortar modelar soldar dar acabamento e trabalhar barras perfiladas de materiais ferrosos e n o ferrosos para fabricar esquadrias portas grades pe as similares e auxiliar troca e manuten o de conjuntos motobomba de gua e esgoto em geral Manter em bom estado de conserva o as m quinas pe as ferramentas e instrumentos de seu uso bem como aplicar estritas normas de seguran a organiza o do local de trabalho e meio ambiente Cumprir regulamentos internos Executar tarefas correlatas conforme necessidade do trabalho sob supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Fundamental Completo forma o espec fica de n vel t cnico ou curso espec fico de qualifica o na rea de soldagem ou serralheria com carga CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu CLASSE C hor ria m nima de 100 cem horas Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino M dio Completo ou Ensino T cnico Completo CLASSE Ensino T cnic
264. s Eletricista de Manuten o C Instala o crit rios estabelecidos em edital Mec nico de Manuten o CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu sa CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu H C Mec nico de Manuten o de Bombas gt Operador de Esta o de Tratamento de Agua 22 CARGO EFETIVO TECN LOGO Programador de Computador T cnico Qu mico Carga hor ria semanal 30 horas Top grafo Descri o Sum ria do cargo Realizar pesquisas em campo sobre viabilidade da execu o de servi os Efetuar vistorias em im veis GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS para identificar causas de problemas Elaborar or amentos de projetos de servi os e Efetuar controle de Assistente Social E gt E I C Nutricionista qualidade de servi os em execu o Executar outras atividades correlatas sob orienta o superior Psic logo S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo CLASSE EXTIN O NA VAC NCIA GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu na 15 200801 CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu J C Analista de Recursos Humanos Analista de Suprimentos ANEXO VII Rela es P blicas SUM RIO GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS GRADE SALARIAL Administrador GRUPO CLASSE CARGOS EFETIVOS Analista de Geoprocessamento Servente de Limpeza Analista de Sistemas A C Telefonista E Bi logo Vigi
265. s disposi es da Lei Federal n 9 503 de 23 de agosto de 1997 C digo de Tr nsito Brasileiro bem como da Lei Federal n 12 468 de 26 de agosto de 2011 e ainda das legisla es municipais a respeito do servi o de t xi no munic pio de Bauru em especial a Lei Municipal n 4 035 de 11 de mar o de 1996 CAP TULO I DAS DISPOSI ES PRELIMINARES O servi o de t xi de utilidade p blica competindo EMDURB supervisionar gerenciar e executar a pol tica de transportes do munic pio de Bauru conforme disciplina o art 2 inc I da Lei Municipal n 3 570 1993 sendo institu do pela Lei Municipal n 4 035 1996 que o gerenciamento do sistema de transporte p blico de sua compet ncia Conforme disposto no Decreto n 11 541 2011 as vagas que vierem a surgir no Sistema de Transporte de T xi ser o necessariamente precedidas de processo seletivo mediante cl usulas e condi es que constar o em edital O Processo Seletivo realizar se sob a responsabilidade da EMDURB e destina se ao remanejamento de 04 quatro titulares de Alvar do servi o de t xi obedecida a ordem classificat ria durante o prazo de validade previsto neste Edital para os seguintes pontos 01 vaga no ponto n 09 localizado na quadra 02 da Rua Gerson Fran a 01 vaga no ponto n 12 localizado na quadra 20 da Rua Rio Branco 01 vaga no ponto n 17 localizado na quadra 09 da Rua Rio Branco 01 vaga no ponto n 19 localizado na quadr
266. s do cargo de Motorista que operarem o caminh o equipamento Munck b Que executarem as fun es de Reposi o de Asfalto I 10 dez por cento do sal rio base do servidor aos servidores efetivos a Ocupantes do cargo de Motorista que operarem o caminh o pipa b Ocupantes do cargo de Motorista que operarem o caminh o hidrojato A gratifica o de que trata este artigo somente ser paga ao servidor enquanto o mesmo estiver executando a fun o n o sofrer desconto previdenci rio e n o se incorpora para nenhum efeito Fica o Departamento de gua e Esgoto de Bauru autorizado a aproveitar para provimento dos cargos na forma desta lei os candidatos remanescentes aprovados em concursos p blicos cujo prazo de validade esteja em vig ncia na data da publica o desta lei realizados para cargos anteriormente correspondentes aos constantes no Anexo IV O aproveitamento a que se refere este artigo dar se obrigatoriamente no cargo enquadrado levando em conta as reas de atua o e a especificidade da fun o exercida conforme o caso de acordo com o Anexo I desta Lei O Departamento de gua e Esgoto de Bauru poder instituir programa de premia o produtividade que ser feito mediante lei especifica Fica assegurado o pagamento dos adicionais de insalubridade e periculosidade de acordo com o artigo 32 da Lei Municipal n 3 373 de 29 de julho de 1 991 com nova reda o dada pelo artigo 54 da Lei Municipal n 5
267. s vagas de est gio para o qual se inscreveu 5 Os candidatos aprovados ser o classificados em ordem decrescente de nota final e a contrata o ser feita obedecendo se rigorosamente ordem de classifica o e as necessidades da Administra o P blica de acordo com sua conveni ncia e oportunidade 6 Na hip tese de igualdade de nota o crit rio de desempate ser a a maior idade nos termos do artigo 27 par grafo nico do Estatuto do Idoso Lei Federal n 10 741 03 CAP TULO IX DOS RECURSOS 1 Sob pena de n o conhecimento os recursos dever o ser endere ados ao Centro de Integra o Empresa Escola e interpostos no prazo de at 05 cinco dias teis ap s a ocorr ncia do evento que lhes der causa tendo como termo inicial o 1 primeiro dia til subsequente sua publica o no Di rio Oficial de Bauru 2 Ser o admitidos recursos de cada ato publicado no Di rio Oficial referente ao Processo Seletivo regulado neste Edital desde que sejam interpostos devidamente fundamentados 3 Admitir se um nico recurso por candidato para cada evento devidamente fundamentado sendo desconsiderado recurso de igual teor e pedidos gen ricos 4 Os recursos devidamente fundamentados dever o ser entregues pelo candidato ou por seu procurador no Centro de Integra o Empresa Escola N o ser o aceitos recursos interpostos por fax telex telegrama e Internet 5 Somente ser o apreciados os recur
268. s vagas reservadas aos portadores de defici ncia 7 O candidato deficiente que n o realizar a inscri o conforme as instru es constantes neste Cap tulo n o poder impetrar recurso administrativo em favor de sua condi o 8 O candidato deficiente se classificado na forma estabelecida por este Edital al m de figurar na lista de classifica o geral ter seu nome constante da lista espec fica dos candidatos deficientes aprovados 9 O candidato deficiente aprovado no Processo Seletivo regulado por este Edital quando convocado dever munido de documento de identidade original submeter se avalia o objetivando verificar se a defici ncia se enquadra na previs o do artigo 4 do Decreto Federal n 3 298 99 e suas altera es assim como se h compatibilidade ou n o da defici ncia com as atribui es do est gio a ser ocupado nos termos dos artigos 37 e 43 da referida norma observadas as seguintes disposi es 9 1 A avalia o de que trata este Item ter car ter terminativo 9 2 N o haver segunda chamada seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a aus ncia do candidato portador de defici ncia avalia o tratada no Item 9 9 3 O candidato portador de defici ncia que n o comparecer para avalia o tratada neste Item perder o direito de gozo dos benef cios que lhe s o cab veis passando a figurar somente na Lista Geral de Candidatos 9 4 Verificada a incompatibilidade entre a defici
269. salvo em situa es emergenciais ou calamidade p blica devidamente justificado Ficam as Divis es e demais inst ncias administrativas internas obrigadas a promover o rod zio dos servidores nas escalas para plant es providenciando e elaborando antecipadamente as programa es mensais e convoca es Fica vedada s Divis es e Servi os autorizar a inclus o de servidores em escalas e plant es que culminem em exceder o limite de 06 seis dias de trabalho consecutivos cabendo s reas a devida adequa o e convoca o de equipes diversas para cumprimento deste dispositivo Fica assegurado o direito revis o e reajuste das incorpora es recebidas pelos servidores efetivos a t tulo de fun o de confian a ou cargo em comiss o a partir do novo enquadramento por ocasi o da implanta o deste PCCS A revis o se dar mediante solicita o expressa do servidor interessado podendo o mesmo optar por permanecer com os valores j percebidos a t tulo da referida incorpora o ou pelos valores a partir do novo enquadramento Os direitos e vantagens decorrentes da revis o ser o concedidos a partir do requerimento do servidor efetivamente protocolado junto ao Departamento e pagos na folha de pagamento imediata revis o da incorpora o CAP TULO II DAS DISPOSI ES GERAIS Aos servidores abrangidos pela presente lei s o assegurados os adicionais por tempo de servi o denominados bi nio e sexta parte nos termos d
270. sob n Of cio 746 13 o Senhor Ferez Abyamra Rua Bernardino de Campos n 20 55 Apto 12 Bloco B Vila Souto Bauru SP conforme exig ncia das Leis Municipais n 1929 75 e 2371 82 para que no prazo de 10 dez dias contados da publica o desta Notifica o apresente o PROJETO APROVADO do im vel situado Rua S o Sebasti o qt 06 cadastrado na P M B como Setor 4 Quadra 0549 Lote 031 onde consta Vossa Senhoria como respons vel Face o exposto informamos que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito nesta Notifica o implicar em penalidade de multa bem como demais san es Administrativas e Judiciais cab veis Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 747 13 o Senhor Ferez Abyamra Avenida Waldemar Guimaraes Ferreira n 03 27 Vila Industrial Bauru SP conforme exig ncia das Leis Municipais n 1929 75 e 2371 82 para que no prazo de 10 dez dias contados da publica o desta Notifica o apresente o PROJETO APROVADO do im vel situado Rua S o Sebasti o qt 06 cadastrado na P M B como Setor 4 Quadra 0549 Lote 029 onde consta Vossa Senhoria como respons vel Face o exposto informamos que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito nesta Notifica o implicar em penalidade de multa bem como demais san es Administrativas e Judiciais cab veis Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 748 13 o Se
271. sos interpostos dentro do prazo indicado no Item 1 deste Cap tulo e que constarem a indica o da rea de est gio para o qual concorreu o Recorrente 6 Os Recursos dever o ainda indicar a numera o do Edital regulamentador do Processo Seletivo do qual o Recorrente participou e deseja esclarecimentos o nome completo do candidato Recorrente bem como seu n mero de inscri o e sua assinatura e ainda telefones para contato 7 A decis o do recurso ser publicada no Di rio Oficial de Bauru 8 N o caber interposi o de Recurso requerendo a reconsidera o de Recurso indeferido interposto anteriormente CAP TULO X DA HOMOLOGA O 1 O resultado final do Processo Seletivo ap s decididos todos os recursos interpostos tempestivamente observando as determina es constantes no Cap tulo VII ser homologado pela Prefeitura Municipal de Bauru e publicado no Di rio Oficial do Munic pio CAP TULO XI DA CONTRATA O 1 A contrata o obedecer ordem de classifica o 2 A convoca o ser feita atrav s do Di rio Oficial de Bauru que estabelecer data hor rio e local para apresenta o do candidato aprovado 3 Perder os direitos decorrentes do Processo Seletivo o candidato que 26 DI RIO OFICIAL DE BAURU a n o comparecer na data hor rio e locais estabelecidos na nomea o b n o aceitar as condi es estabelecidas para exerc cio do est gio pela Prefeitura Municipal de Bauru c rec
272. ss es desta lei ser o supridas pela Lei Municipal n 3 373 de 29 de julho de 1 991 Regime Jur dico nico e Lei Municipal n 1 574 de 07 de maio de 1 971 Estatuto dos Servidores P blicos Municipais vedada a fixa o de vantagens para cargos sal rios ou fun es por decreto As despesas decorrentes desta lei ser o atendidas com dota es pr prias do or amento do rg o e suplementadas se necess rio A partir da vig ncia desta lei as regras constantes dos Arts 70 a 84 Arts 87 a 90 e Art 142 da Lei Municipal n 1 574 de 7 de maio de 1 971 Art 4 o Art 5 e incisos I III o Art 12 0 Art 13 0 Art 14 0 Art 16 0 Art 17 0 Art 18 0 Art 19 o Art 20 o Art 23 o Art 24 os incisos I e III do Art 27 Art 28 1 e incisos I a III o inciso do Art 31 0 Art 39 0 Art 41 0 Art 42 0 Art 44 0 Art 45 1 e 2 o Art 49 e o Art 50 da Lei Municipal n 3 373 de 29 de julho de 1 991 a Lei Municipal n 3 654 de 9 de dezembro de 1 993 a Lei Municipal n 3 746 de 1 de julho de 1 994 a Lei Municipal n 3 922 de 17 de agosto de 1 995 a Lei Municipal n 4 050 de 29 de mar o de 1 996 a Lei Municipal n 4 082 de 16 de maio de 1 996 o incisos VI e IX do Art 1 da Lei Municipal n 5 387 de 28 de agosto de 2 006 n o se aplicam aos servidores municipais do Departamento de gua e Esgoto de Bauru Esta lei entra em vigor em 30 trinta dias a partir de sua publica o ficando expressa
273. ssegurando os seguintes princ pios a legitimidade e transpar ncia do processo de avalia o b periodicidade contribui o do servidor para a consecu o dos objetivos do rg o ou servi o d adequa o aos conte dos ocupacionais e s condi es reais de trabalho de forma que caso haja condi es prec rias ou adversas de trabalho n o prejudiquem a avalia o e conhecimento do servidor sobre todas as etapas da avalia o e do seu resultado final direito de manifesta o s inst ncias recursais A avalia o de desempenho e desenvolvimento para fins de progress o por m rito profissional ser realizada por composi o de m dia de pontos anuais uma vez a cada per odo de tr s anos em conformidade com os crit rios que ser o estabelecidos por Decreto Municipal no prazo fixado no art 27 2 desta lei As repercuss es financeiras decorrentes da progress o por m rito profissional ser o concedidas atrav s de Portaria mediante autoriza o do Presidente do Conselho Administrativo do DAE subsequentemente avalia o de desempenho e desenvolvimento a partir da data em que o servidor completar o per odo disposto no caput deste artigo Se o III Da Progress o Por Qualifica o Profissional A progress o por qualifica o profissional PQP dar se de forma horizontal mediante avalia o de desempenho e desenvolvimento favor vel e apresenta o de diplomas e ou certifi
274. supervis o t cnica bem como proceder a limpeza geral externa manuten o e conserva o das reas internas dos pr dios unidades externas e reas verdes do Departamento Proceder ao transporte carregamento e descarregamento de materiais utilizados em diversos locais bem como remanejamento f sico de materiais m veis e equipamentos utilizados a fim de manter a qualidade dos servi os prestados pelo DAE Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato Servi o de guas Superficiais e Tratamento Lavar decantadores e caixas d agua de resid ncias empresas e institui es desinfetar im veis com ocorr ncia de retorno de esgoto auxiliar na manuten o da rea interna e externa do pr dio e na limpeza dos tanques de estocagem de produtos qu micos bem como auxiliar na troca de pe as das bombas dosadoras instaladas nos po os Realizar a fiscaliza o da tubula o de gua bruta verificando as emendas do tubo e ou a exist ncia de vazamentos realizar o trabalho de jardinagem e conserva o da lagoa de capta o de gua Realizar manuten o peri dica em equipamentos como por exemplo encanamentos e filtros pintando registros e encanamentos do pr prio setor bem como tarefas operacionais de pequenos reparos sob supervis o t cnica Proceder a manuten o e conserva o do s pr dio s e da rea verde Zelar pelas ferramentas materiais instrumentos sob a sua responsabilidade e reali
275. t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 42 69 Marca Phelps Dodge tem 63 1600 Metro Cabo de cobre isolado unipolar extraflex vel classe de encordoamento 4 ou superior bitola de 150 mm n o halogenado com baixa emiss o de gases t xicos corrosivos na queima formado por fios de cobre nu eletrol tico t mpera mole tens o nominal de isolamento 0 6 1 KV 90 HEPR EPR XLPE cobertura na cor verde antichama e atender NBR 13248 Valor Unit rio R 54 02 Marca Phelps Dodge tem 64 1000 Metro Cabo de cobre nu 16 mm2 formado por fios de cobre nu s lido eletrol tico encordoamento classe 2 t mpera mole atender NBR 5349 e NBR 5111 Valor Unit rio R 4 99 Marca Cobrealsul tem 65 2000 Metro Cabo de cobre nu 35 mm2 formado por fios de cobre nu s lido eletrol tico encordoamento classe 2 t mpera mole atender NBR 5349 e NBR 5111 Valor Unit rio R 10 95 Marca Cobrealsul tem 66 2000 Metro Cabo de cobre nu 50 mm2 formado por fios de cobre nu s lido eletrol tico encordoamento classe 2 t mpera mole atender NBR 5349 e NBR 5111 Valor Unit rio R 14 95 Marca Cobrealsul tem 67 400 Metro Cabo unipolar 8 7 15kV cobre coberto 35 mm cobertura XLPE extra pura 90 na cor cinza ou preta finalidade de interliga o entre ponto de entrega da concessio
276. t rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu 13 CARGO EFETIVO T CNICO DE EDUCA O E GEST O AMBIENTAL Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Participar de atividades de gest o conserva o e educa o que contribuem para o aprimoramento da qualidade ambiental Elaborar desenvolver promover e avaliar a es educacionais com vis o sist mica dos processos aspectos e impactos ambientais Auxiliar na elabora o e an lise de laudos bem como na elabora o e implanta o de programas e procedimentos do sistema de gest o ambiental Organizar realizar e monitorar a visita o no Centro de Controle Ambiental sendo respons vel pela elabora o controle e distribui o dos materiais educativos e de divulga o do CEA Rio Batalha Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo e N vel T cnico em Meio Ambiente Gest o Ambiental Saneamento Sistemas de Saneamento e Meio Ambiente CLASSE C Registro Profissional no Conselho de Classe Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato Sensu
277. tivo devendo ainda manter atualizado seu endere o para correspond ncia junto ao rg o realizador inclusive ap s o resultado final Bauru 25 de junho de 2013 Ant nio Mondelli Junior Presidente da EMDURB ANEXO I MODELO DE CERTID O DE TEMPO DE V NCULO CADASTRAL DO TITULAR DE ALVAR INTERESSADO NA EMDURB SETOR DE FISCALIZA O E TRANSPORTE DA EMDURB CERTID O ___ 2013 Atendendo ao que consta no item 2 1 VI do EDITAL referente ao PROCESSO SELETIVO REMANEJAMENTO DE TITULARES DE ALVARAS DO SERVI O DE TAXI para preenchimento de 01 uma vaga em cada um dos seguintes pontos Ponto n 09 localizado na quadra 02 da Rua Gerson Fran a Ponto n 12 localizado na quadra 20 da Rua Rio Branco Ponto n 17 localizado na quadra 09 da Rua Rio Branco e Ponto n 19 localizado na quadra 12 da Rua Ant nio Alves CERTIFICAMOS para fins do processo seletivo para preenchimento de vagas dos pontos supra mencionados por remanejamento que o Sr RG n titular de Alvar de t xi do Munic pio de Bauru estando cadastrado sob o n mero com a autoriza o atual desde perfazendo o total de meses completos desde a data de expedi o do ltimo alvar de ingresso data de 31 05 2013 Sendo essas as informa es constantes nos registros de controle do Setor de Fiscaliza o e Transporte da EMDURB segue assinada Bauru de de 2013 Nome e assinatura do respons vel pelo Setor de Fiscaliza
278. to m nimo 20m adesivo base de resina de borracha atender normas NBR NM 60454 1 2 3 Valor Unit rio R 4 21 Marca Prysmian tem 83 1000 Unid Terminal de compress o em cobre estanhado tipo garfo com isolador colorido para cabos de 1 5mm Valor Unit rio R 0 13 Marca Intelli tem 84 1000 Unid Terminal de compress o em cobre estanhado tipo garfo com isolador colorido para cabos de 2 5mm Valor Unit rio R 0 14 Marca Intelli tem 85 800 Unid Terminal de compress o em cobre estanhado tipo garfo com isolador colorido para cabos de 4mm Valor Unit rio R 0 24 Marca Intelli tem 86 800 Unid Terminal de compress o em cobre estanhado tipo garfo com isolador colorido para cabos de 6mm Valor Unit rio R 0 24 Marca Intelli tem 87 800 Unid Terminal de compress o em cobre estanhado tipo pino com isolador colorido para cabos de 10mm Valor Unit rio R 0 15 Marca Intelli tem 88 800 Unid Terminal de compress o em cobre estanhado tipo pino com isolador colorido para cabos de 16mm Valor Unit rio R 0 36 Marca Intelli tem 89 800 Unid Terminal de compress o em cobre estanhado tipo pino com isolador colorido para cabos de 251122 Valor Unit rio R 0 45 Marca Intelli tem 90 800 Unid Terminal de compress o em cobre estanhado tipo pino com isolador colorido para cabos de 35mm
279. to o acompanhamento das publica es na imprensa oficial n o podendo alegar desconhecimento ou justificar sua aus ncia ou atraso na realiza o da Prova Objetiva 3 O candidato dever comparecer ao local da prova com anteced ncia m nima de 30 trinta minutos do hor rio previsto para seu in cio munido dos seguintes documentos Protocolo de Inscri o original da C dula Oficial de Identidade RG Na falta da C dula de Identidade RG poder ser admitido em sala o candidato que apresentar Carteira de Trabalho e Previd ncia Social Carteira expedida por rg o de classe Certificado Militar ou Carteira Nacional de Habilita o N o ser o aceitos quaisquer outros documentos al m dos acima especificados 4 Os documentos dever o estar em perfeitas condi es e com fotos atuais de forma a permitirem com clareza a identifica o do candidato 5 O n o comparecimento na Prova Objetiva qualquer que seja o motivo caracterizar a desist ncia do candidato e resultar na sua autom tica elimina o N o ser concedida em nenhuma hip tese segunda chamada de prova 6 O candidato n o poder ausentar se da sala de prova sem o acompanhamento de um fiscal 7 O candidato que eventualmente necessitar alterar algum dado cadastral no dia da prova dever solicitar ao fiscal da sala formul rio espec fico para tal finalidade 8 O hor rio de in cio da prova ser definido em cada sala ap s os devidos esclarecimentos sobre sua
280. tonia Libanare endere o n o registrado referente processo n 21142 2013 que o estabelecimento em quest o possui Certificado de Licenciamento vigente e em ltimas vistorias realizadas pela fiscaliza o do plant o noturno nos dias 11 05 13 s 01 35h e 08 06 13 s 00 56h n o foi poss vel a avalia o de som ao lado externo da boate visto que o barulho no local estava sendo produzido pelos seus frequentadores Isto posto informamos que acompanharemos o local sendo que as demais provid ncias e penalidades ser o adotadas dentro das legisla es municipais vigentes Requerente n o localizado Secretaria de Sa de Jos Fernando Casquel Monti Secret rio PUBLICA O DE 22 06 13 A 24 06 13 Rela o das licen as liberadas de 17 a 21 06 2013 VIGIL NCIA SANIT RIA DO MUNIC PIO DE BAURU defere as seguintes solicita es de licen a de funcionamento Licen a deferida entre 17 a 21 06 2013 No Protocolo 28026 2013 Data de Protocolo 28 05 2013 No CEVS 350600301 477 000693 1 0 Data de Vencimento 18 06 2014 Raz o Social TERESA APARECIDA RUSSO ME CNPJ CPF 014 805 900 0001 10 Endere o RUA GUSTAVO MACIEL 19 85 VILA AMERICA ATIVIDADE ECON MICA CNAE 4771 7 01 COMERCIO VAREJISTA DE PRODUTOS FARMACEUTICOS SEM MANIPULA O DE F RMULAS No Protocolo 19082 2013 Data de Protocolo 12 04 2013 No CEVS 350600301 464 000169 1 8 Data de Vencimento 18 06 2014 Raz o Social MEDCONT
281. tos tais como mapas comparativos solicita es de compras editais e avisos de licita es dentre outros relat rios de acompanhamento dos processos de compra formalizar e gerenciar as atas de registro de pre o Realizar com relativa autonomia as tarefas que envolvem o conhecimento e legisla o aplica o de programas normas e diretrizes relacionadas com sua unidade de trabalho e outros servi os internos de natureza complexa Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo CLASSE C Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato 6 CARGO EFETIVO DIGITADOR Carga hor ria semanal 30 horas Descri o Sum ria do cargo Realizar entrada de transmiss o de dados operar impressoras e microcomputadores registrar e transcrever informa es S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo CLASSE Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A a Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gr
282. tos eletromec nicos do sistema de tratamento biol gico controlar os estoques de produtos qu micos utilizados na opera o e outros materiais de uso na unidade Acompanhar o funcionamento dos pain is de controle leituras de campo e a es de controle em todas as unidades das ETE s de forma manual ou automatizada utilizando se de medidores de vaz o temporizadores inversores conversores de frequ ncia direcionadores de fluxo rota o de bombas misturadores raspadores aeradores dosagem de produtos qu micos abertura fechamento de v lvulas registros sensores de g s sulf drico Operacionalizar e acompanhar servi os de nivelamento de vertedores e l minas l quidas nas diversas unidades Executar os servi os de limpeza desobstru o e manuten o das unidades detec o de vazamentos e entupimentos Cumprir normas e regulamentos internos Trabalhar seguindo normas de seguran a higiene e qualidade do trabalho Executar tarefas correlatas conforme necessidade do trabalho sob orienta o do superior imediato 12 DI RIO OFICIAL DE BAURU S rie de Classes Pr requisitos Ensino M dio Completo CLASSE Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B Ensino T cnico Completo ou Tecn logo Completo ou Ensino Superior Completo CLASSE A Completo ou Ensino Superior Completo ou P s Gradua o Lato 22 CARGO EFETIV
283. tura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EMDURB EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038673 Processo n 6205 12 Preg o para Registro de Pre os n 040 12 Contratante EMDURB Contratada INDUSTRIA E COM DE PRODUTOS DE LIMPEZA MACATUBA LTDA ME Objeto 024 alcool hidratado 96 gl 030 un sab o em barra 010 vassoura de p lo 30 cm 36un vassoura de nylon com cerdas duras robustas Valor Total R 246 04 Condi es de Pagamento ser efetuado 30 trinta dias do m s subsequente do recebimento do objeto Assinatura 20 06 2013 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038674 Processo n 088 13 Preg o Presencial n 001 13 Contratante EMDURB Contratada VIVO S A Objeto telefonia m vel celular Valor Total R 2 393 61 Condi es de Pagamento No 10 d cimo dia til do m s subsequente a presta o do servi o Assinatura 20 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N 038676 Processo n 6244 12 Registro de Pre os n 041 12 Contratante EMDURB Compromiss ria MARCOS ANTONIO CHAVES EPP Objeto 400 Its leo lubrificante 15 w 40 motor diesel Valor total R 3 740 00 Condi o Pagamento 30 dias da entrega Assinatura 21 06 13 Bauru 25 de Junho de 2013 Presidente da TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 EXTRATO DE AUTORIZA O DE COMPRAS N
284. u os seguintes cargos efetivos I de Abastecedor de Produtos Qu micos I em Abastecedor de Produtos Quimicos H de Abastecedor de Produtos Qu micos II em Abastecedor de Produtos Qu micos II de Administrador de Empresas I em Administrador IV de Administrador de Empresas II em Administrador V de Agente de Administra o em Assistente Administrativo VI de Agente de Conserva o de Mananciais I em Agente Operacional de Servi os Gerais de Agente de Conserva o de Mananciais em Agente Operacional de Servi os Gerais de Agente de Conserva o e Manuten o de Materiais em Agente Operacional de Servi os Gerais IX de Agente de Conserva o e Manuten o de Materiais II em Agente Operacional de Servi os Gerais X de Ajudante de Caminh o Pipa I em Agente Operacional de Servi os Gerais XI de Ajudante de Caminh o Pipa II em Agente Operacional de Servi os Gerais XII de Ajudante de Obras em Ajudante de Obras XIII de Ajudante Geral em Agente Operacional de Servi os Gerais de Almoxarife I em Almoxarife de Almoxarife em Almoxarife XVI de Analista de Sistemas em Analista de Sistemas Assistente Social I em Assistente Social XVII de Assistente Social II em Assistente Social XIX de Atendente de Consult rio Dent rio em Atendente de Consult rio Dent rio XX de Auxiliar de Administra o em Assistente Administrativo XXI
285. ue a atual situa o no local caracteriza se como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos sob n Of cio 206 13 o Senhor Jose Cordeiro Junior Rua Francisco Lemos de Almeida n 05 29 Vila Rosa Bauru SP para que no prazo de 30 trinta dias contados da publica o desta Notifica o providencie o reparo do passeio p blico no im vel situado Rua Hidelbrando de Carvalho qt 13 cadastrado P M B como Setor 4 Quadra 0477 Lote 008 onde consta Vossa Senhoria como respons vel caso o passeio p blico seja de esquina dever ser constru da a rampa de acessibilidade conforme legisla o vigente Face o exposto informamos que a atual situa o no local caracteriza se TER A 25 DE JUNHO DE 2 013 como infra o ao Artigo 1 da Lei Municipal n 5825 2009 sendo que o n o cumprimento ou a omiss o do conte do expl cito desta Notifica o implicar na aplica o do Artigo 15 b da citada Lei com a imposi o de penalidade de multa no valor de R 591 94 quinhentos e noventa e um reais e noventa e quatro centavos Notificado n o localizado NOTIFICA O Notificamos s
286. ue se encontram fixados no Anexo VII desta Lei Se o I Da Grade Salarial A remunera o do servidor efetivo corresponde ao sal rio relativo ao Grupo Classe e N vel em que se encontra dispostos na tabela acrescido das vantagens pecuni rias pessoais a que fizer jus Considera se sal rio b sico da Carreira o fixado para a classe inicial no n vel m nimo estabelecido para o cargo atrav s do sum rio especificado no Anexo VII Fica institu da a grade salarial das carreiras do quadro de cargos efetivos conforme Anexo VIII desta Lei a Sum rio classifica o dos cargos por Grupo Salarial conforme Anexo VII b O valor constante na grade refere se ao sal rio mensal b sico do servidor Grade composta de Grupos indicados por letra do alfabeto Classes indicadas por letras do alfabeto que representam a promo o vertical promo o por qualifica o profissional por escolaridade e de N veis indicados por algarismos ar bicos iniciando pela Base representando a progress o horizontal progress o por qualifica o profissional e progress o por m rito profissional d Na composi o da grade salarial dos servidores efetivos observar se sempre no m nimo o percentual de 1 um por cento existente entre o valor de cada n vel e a que lhe for imediatamente subsequente e de 15 entre as Classes Ficam transformados todos os cargos em comiss o Diretor de Servi o em Fun o de
287. uru com o apoio das Diretorias das Divis es Administrativa Financeira e de Assuntos Jur dicos I Decidir propostas de modifica es ou regulamentos suplementares deste plano H Autorizar a realiza o de concurso p blico e seus atos Art 26 Compete a Divis o Administrativa I Promover concurso p blico para provimento de cargos efetivos I Promover e executar programas de desenvolvimento de recursos humanos em beneficio dos servidores ocupantes dos cargos de provimento efetivo e de provimento de livre nomea o e exonera o CAP TULO II DA COMISS O DE DESENVOLVIMENTO FUNCIONAL CDF Art 27 Compete Comiss o de Desenvolvimento Funcional CDF acompanhar em parceria com a Divis o Administrativa do Departamento de gua e Esgoto de Bauru o processo de implanta o e desenvolvimento do Plano de Cargos Carreiras e Sal rios PCCS em suas diferentes etapas 1 A Comiss o de Desenvolvimento Funcional CDF do Departamento de gua e Esgoto de Bauru ser criada atrav s de Portaria designada pelo Presidente do Conselho Administrativo do DAE no prazo m ximo de 30 trinta dias ap s a publica o do Plano de Cargos Carreiras e Sal rios PCCS e ser composta por 05 cinco servidores efetivos sendo 03 tr s servidores da Divis o Administrativa dos quais 02 dois destes do Servi o de Recursos Humanos 01 um servidor da Divis o de Produ o e Reserva o e 01 um Procurador Jur dico da Divis o de Assunt
288. usar a nomea o ser exclu do do cadastro sendo o fato formalizado em Termo de Desist ncia d n o comprovar a escolaridade pr requisitos estabelecidos no presente Edital 4 O candidato convocado dever comparecer no Centro de Integra o Empresa Escola no prazo de 05 cinco dias teis e apresentar os seguintes documentos c pia da C dula de Identidade RG e do CPF MF b carteira de trabalho e previd ncia social C declara o atual de matr cula na via original expedida pela respectiva institui o de ensino devendo constar o ano termo do curso CAP TULO XII DAS DISPOSI ES FINAIS 1 A inexatid o das afirmativas irregularidades de documentos ou outras ocorr ncias constatadas no decorrer do processo ainda que verificadas posteriormente a aplica o das provas acarretar o a perda dos direitos decorrentes do Processo Seletivo 2 O prazo de validade do presente Processo Seletivo ser de 01 um ano a contar da data de sua Homologa o podendo ser prorrogado por igual per odo de acordo com a necessidade da Administra o P blica 3 Os atos relativos ao Processo Seletivo ser o publicados no Di rio Oficial de Bauru que estar dispon vel na Internet pelo endere o www bauru sp gov br e no Centro de Integra o Empresa Escola CIEE no endere o j indicado n o se aceitando justificativas para o desconhecimento dos prazos neles assinalados ANEXO I CONTE DO PROGRAM TICO MATEM
289. utos na base cartogr fica organizar e estruturar dados anal gicos e digitais modelar e gerenciar banco de dados registros campos e chaves converter dados entre sistemas geod sicos operar sistemas de coordenadas escala proje es cartogr ficas e an lise espacial integrar imagens digitais e base cartogr fica manipular e processar imagens digitais georreferenciar dados converter dados vetoriais para raster e anal gicos em digitais operar softwares e equipamentos espec ficos da rea de SIG Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato S rie de Classes Pr requisitos Ensino Superior Completo em Engenharia de Agrimensura ou Cartogr fica ou Ensino Superior Completo em qualquer rea de forma o com especializa o na rea Registro Profissional Conselho de Classe Aprova o em Concurso P blico para ingresso no cargo de acordo com os crit rios estabelecidos em edital CLASSE B P s Gradua o Lato Sensu ou Stricto Sensu CLASSE A P s Gradua o Stricto Sensu ou 02 duas P s Gradua o Lato Sensu 4 CARGO EFETIVO ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS Carga hor ria semanal 40 horas Descri o Sum ria do cargo Coordenar e participar dos trabalhos referentes administra o e controle de pessoal de treinamento e desenvolvimento funcional e de benef cios visando assegurar o desenvolvimento profissional e a qualidade de vida dos em
290. xo conforme Anexo II Quadro 01 I 02 dois cargos de Auxiliar de Laborat rio I 02 dois cargos de Caixa HI 05 cinco cargos de Digitador IV 01 um cargo de Mec nico de Hidr metros V 03 tr s cargos de Motorista Operador de Equipamento VI 01 um cargo de Tecn logo Os cargos se extinguir o somente no momento que se vagarem e seus ocupantes ter o os direitos estabelecidos por esta lei Ficam extintos no quadro do Departamento de gua e Esgoto de Bauru os cargos efetivos abaixo conforme Anexo II Quadro 02 I 01 um cargo de Abastecedor de Produtos Qu micos H 01 um cargo de Auxiliar de Eletricista II 01 um cargo de Auxiliar de Enfermagem IV 01 um cargo de Auxiliar de Estat stica V 03 tr s cargos de Caixa VI 02 dois cargos de Carpinteiro VII 01 um cargo de Carpinteiro II 02 dois cargos de Cont nuo II IX 30 trinta cargos de Controlador de Sistemas de Saneamento e Unidades X 01 um cargo de Copeiro I XI 01 um cargo de Copeiro II XII 03 tr s cargos de Desenhista T cnico Projetista 03 tr s cargos de Digitador XIV 01 um cargo de Economista II XV 02 dois cargos de Fiscal de Obras e Cadastro XVI 01 um cargo de Jardineiro I XVI 02 dois cargos de Jardineiro II XVII 01 um cargo de Lavador e Lubrificador de Viaturas XIX 01 um cargo de Marceneiro II XX 01 um cargo de Mec nico de Bombas e A
291. zar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato seguindo normas de seguran a higiene qualidade e preserva o ambiental Divis o de Apoio Operacional Abastecer m quinas e equipamentos abastecer caixas d gua auxiliar no desentupimento de esgotos e realizar limpeza de ruas operando equipamentos e ferramentas Prestar servi os para o DAE voltados para a limpeza e organiza o de ve culos bem como lubrificar m quinas e equipamentos al m de monitorar o desempenho destes Realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato Se o de Alimenta o Auxiliar nas atividades da cozinha mantendo os servi os em dia e o ambiente limpo em ordem garantindo a boa apar ncia do setor e qualidade da produ o e produtos Compreende a realiza o de tarefas que se destinam a executar servi os bra ais em diversos locais do Departamento onde se exige habilidade manual resist ncia e for a f sica Cumprir normas e regulamentos internos zelar pelas ferramentas materiais e equipamentos sob sua responsabilidade e realizar outras atividades correlatas sob orienta o e supervis o do superior imediato nas diversas unidades administrativas e operacionais do DAE conforme necessidade do trabalho seguindo normas de seguran a higiene qualidade e preserva o ambiental S rie de Classes Pr requisitos DI RIO OFICIAL DE BAURU TER A 25 DE JUNHO DE 2
292. zul e terra verde prontos para fixa o de cabos com etiquetas de identifica o de circuitos m nimo IP 40 e atender norma IEC 60439 1 Valor Unit rio R 248 00 Marca STECK tem 107 20 Und Quadro de distribui o de embutir padr o IEC trilhos DIN horizontais em termopl stico antichama com 32 m dulos DIN completo com barramentos isolados de alimenta o trif sica tipo pino corrente m nima 50A quatro conjuntos de terminais de deriva o trif sica e vinte terminais isoladores de pino barramentos de neutro azul e terra verde prontos para fixa o de cabos com etiquetas de identifica o de circuitos m nimo IP 40 e atender norma IEC 60439 1 Valor Unit rio R 154 00 Marca STECK tem 108 20 Und Quadro de distribui o de embutir padr o IEC trilhos DIN horizontais em termopl stico antichama com 12 m dulos DIN completo com barramento isolado de alimenta o bif sica tipo pino corrente m nima 20A com quinze terminais isoladores de pino barramentos de neutro azul e terra verde prontos para fixa o de cabos com etiquetas de identifica o de circuitos m nimo IP 40 e atender norma IEC 60439 1 Valor Unit rio R 105 00 Marca STECK 1 Colocada CRM Miultiel trica Materiais El tricos Ltda Valor total dos tens R 113 000 00 Cento e treze mil reais Lote 06 Itens 109 ao 111 Barramento retangular e outros tem

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