¿Cómo saber si necesito una plataforma para la
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1. C MO SABER SI NECESITO UNA PLATAFORMA PARA LA GESTI N DE MI PERSONAL Hoy en d a las organizaciones demandan mejores estrategias para mantener el buen desempe o de su personal y asi lograr sus objetivos de negocio 55 de las empresas mexicanas planea invertir pr ximamente en tecnolog a especializa da de recursos humanos asegura el estudio Tendencias de Capital Humano 2015 de Deloitte Contar con una plataforma integral para la gesti n del talento permite mejorar los procesos de la organizaci n como el reclutamiento niveles de desempe o capacitaci n compensaci n planeaci n y sucesi n A trav s de este ejercicio eval e el panorama actual de su organizaci n para saber si es candidata a implementar una plataforma integral EL ROL DEL DIRECTOR GENERAL DE RECURSOS HUMANOS o Ocupo demasiado tiempo realizando tareas administrativas El equipo de reclutamiento necesita supervisi n frecuente Quiero conocer el estado de todo el personal a trav s de reportes La comunicaci n que mantengo con el personal necesita ser eficiente El ndice de rotaci n impacta las m tricas empresariales y personales EL ROL DEL RECLUTADOR Los ciclos de reclutamiento suelen ser largos y no siempre efectivos o Los clientes internos exigen una terna de los mejores perfiles o El perfil del candidato requiere interpretaciones objetivas en cada filtro EL PERSONAL Y SUS NIVELES DE PRODUCTIVIDAD Necesita ma2. yor retroalimentaci n de sus resultados Busca un plan de carrera para crecer dentro de la organizaci n Desea acceder f cilmente a sus reportes de desempe o Quiere sentirse motivado a traves de bonos y otros incentivos Busca mejorar sus conocimientos para enfrentar nuevos retos METAS DE LA ORGANIZACI N Tener en sus filas al mejor talento Prospectar planes a futuro a trav s de una gesti n adecuada Dar seguimiento a los objetivos de cada empleado y alinearlos con los objetivos estrat gicos de la empresa Contar con un equipo m s comprometido Ser competitiva a trav s de la optimizaci n de su operaci n Los beneficios que una plataforma integral de recursos humanos permiten transformar su negocio desde adentro para reflejar sus niveles de eficiencia en los servicios al cliente Decidase por automatizar la gesti n de sus procesos y escalar al siguiente nivel de productividad Los mejores l deres no proveen un manual de Instrucciones paso a paso para los empleados los mejores lideres son aguellos que traen a la luz nuevas Ideas y articulan una visi n que inspira a otros a actuar Jack Welch Learning Solutions Intemoftware www intersoftware com mx Y OinterSoftware f InterSoftwareMexico IN InterSoftware Learning Solution
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