Activités à venir : rencontres thématiques, formations
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1. D velopper une communication authentique e mercredi 10 f vrier Communiquer pour accompagner projets et transformations PE EAEN Z vea Google O o Y savenca CA Sue akoff m d ric 08 10 2015 page 5 6 4 Ateliers R amp D Ratures amp D couvertes ici on fabrique du contenu Un atelier R amp D approfondit une th matique manag riale Les objectifs de l atelier R amp D sont l exp rimentation et l innovation rechercher tester et apporter de nouvelles r flexions ou pratiques directement exploitables par un manager et les cueils viter Un livrable original utile et convainquant est attendu sous forme de publication crite ou orale Un adh rent s engage participer autant que faire se peut aux 5 6 r unions espac es d environ deux mois calendrier b tir avec les participants Le programme le nombre de r unions le calendrier le d jeuner ventuel sont d termin s par l animateur avec les participants Participation au cycle annuel gratuite pour les adh rent es de la MM de 500 HT pour les non adh rent es Premi re r union gratuite pour tous Plus d information http Www lamaisondumanagement com activites ateliers de recherche innovons ensemble Atelier R amp D La formation en 2020 Contexte la formation traditionnelle continue a v cu Les modes d apprenance et le public ont volu sur le fond comme sur la forme il faut plus que jamais investir sur les talents Si le co2. s de travail dont des points d tape distance e vendredi 22 janvier 9h 12h30 Le management distance et collectif de travail e vendredi 11 mars 9h 12h30 Les nouveaux espaces de travail tiers lieux coworking espaces internes e vendredi 22 avril 9h 12h30 Le manager distance l impact de l re num rique e vendredi 20 mai 9h 12h30 De l organisation traditionnelle l organisation horizontale collaborative e vendredi 3 juin 9h 12h30 buffet convention sur la mobiquit Atelier R amp D La qualit de vie au travail ici et maintenant Contexte la qualit de vie au travail s impose aujourd hui dans les missions du manager Mais les dirigeants n en font pas tous une priorit les managers sont peu objectiv s les DRH confondent parfois comportements et marketing interne la r glementation merge Comment des lors d velopper sa propre qualit de vie au travail celles de ses quipes de ses pairs et de son manager Objectifs d finir la qualit de vie au travail Les enjeux du droit au devoir tablir un outil de diagnostic de la QVT g n r e par son management identifier les leviers de performance rechercher des moyens d action concrets L atelier est anim par Karine Usubelli DRH de Cipr s Assurances et Axel Godet resp innovation RH de M diam trie e vendredi 16 octobre 9h 12h30 r union 2 e jeudi 26 novembre 9h 12h30 r union 3 e vendredi 11 d cem
3. France Participation gratuite pour les adh rent es de la MM et de 20TTC pour les non adh rent es mardi 19 janvier 19h30 22h30 Venez f ter nos deux ans avec Herv S rieyx personnalit extra ordinaire 19h30 R cital d Herv S rieyx auteur compositeur d l gu interminist riel professeur pr sident navigateur 21h Buffet avec l humaniste troubadour de la joie de vivre qui a presque tout fait et toujours avec intelligence c ur nergie et cr ativit Participation r serv e aux contributeurs trices et adh rent es de la MM limit e aux 60 premi res inscriptions G LAN EN 9 Manutan K savencia CA Suez vead Google malakoff m d ric A S Dsuez 08 10 2015 page 3 6 e jeudi 21 janvier 9h 12h30 buffet convention L efficacit discr te de la m diation autres intervenants venir Claude Campionnet directeur g n ral des ressources humaines du Groupe Savencia ex Groupe Bongrain Michel Fefeu m diateur judiciaire co auteur de Guerre et Paix dans l entreprise ancien chef d entreprise Nelly Orain m diateur judiciaire pr sidente de Media PJ Xavier Tedeschi pr sident de Latitude RH Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 300 HT pour les non adh rent es e f vrier 9h 11h matinale d experts La fonction contr le du manager e jeudi n f vrier 18h 20h happy hour A quoi reconna t on un manager m diocre Jean Claude Delagrange simple manager et
4. hour Une conversation mouvante avec le monde pour la compr hension des autres quelques jours de No l Florent Gilard directeur artistique du film HUMAN nous pr sente son film version 2h10 et r pond aux questions Participation gratuite pour les adh rent es de la MM Et des premi res rencontres pour 2016 jeudi 7 janvier 18h 20h happy hour La r solution 2016 transformer ses habitudes en levier de performance Florence Meyer coach et directrice de projets ditoriaux chez Manageris Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 20 TTC pour les non adh rent es mardi 12 janvier 9h nh matinale avec a me regarde Des managers solidaires font des organisations coh sives S gol ne Delahalle amp Arnaud Fimat fondateur de a me regarde conseil en activit s solidaires St phanie Scouppe directeur g n ral d veloppement responsable du Groupe La Poste Fr d ric Henrion directeur du d veloppement des RH du Groupe Suez Participation gratuite pour les adh rent es de la MM et les invit es de a me regarde de 20 TTC pour les non adh rent es jeudi 14 janvier 18h30 20h30 d bat d auteurs anim par St phane Boucher Pourquoi tant de violences psychologiques au travail Lucille Roussel S ence on harc le T moignage d une cadre d vou e sur son an antissement annonc L Harmattan Marie France Hirigoyen Le harc lement moral au travail Que sais je Presses Universitaires de
5. La maison du management Activit s venir rencontres th matiques formations cod veloppement ateliers R amp D clubs professionnels 8 villa Guizot 75017 Paris www lamaisondumanagement com Progressons ensemble Imp ratif de s inscrire au moins 2 jours avant toute rencontre le calendrier pouvant voluer aupres de Laurence Constant 06 64 14 74 56 laurence constant lamaisondumanagement com 1 Rencontres th matiques ici on partage et on progresse mercredi 7 octobre 9h 11h en partenariat avec l association Arobasant Manage t on de la m me fa on aux Etats Unis qu en France Bernard Poussot est un des rares Fran ais avoir r ussi professionnellement aux tats Unis Sa carri re dans le monde pharmaceutique le conduit s installer Philadelphie en 1991 et devenir Le chairman et CEO de Wyeth CA 23 MM US 60 000 salari s dont 6 ooo chercheurs En 2009 il n gocie la vente du Groupe Pfizer pour 68 MMS le 10 plus grand deal au monde de l histoire des cessions Depuis en tant qu administrateur de soci t s Cargill aux USA Roche Holding en Europe il porte un regard d expert sur le monde du management Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 30 TTC pour les membres Arobasant et de 50 TTC pour les non adh rent es jeudi 15 octobre 9h 13h buffet convention co organis e avec DuPont de Nemours autres intervenants venir L interg n ratio
6. Le challenge de l tudiant du 21 si cle vos marques employeur http www lamaisondumanagement com le challenge de letudiant du 21e siecle a vos marques employeur Nous contacter G LN AR 9 Manutan K savencia CA Suez Vead Google malakoff m d ric A S Asye
7. auteur d un tapuscrit enrichir No s Manager s Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 20 TTC pour les non adh rent es e f vrier gh 12h30 buffet convention Quand la religion s invite au travail e f vrier 18h30 20h30 d bat d auteurs Qu est ce qu un bon manager e jeudi 3 mars 9h 12h30 buffet convention L associatif le nouveau mod le conomique de demain Catherine Carradot secr taire g n rale de PANDRH Bertrand Decoux secr taire g n ral de la Soci t Saint Vincent de Paul Catherine El Arouni d l gu e g n rale des Restos du c ur Emmanuel Landais directeur g n ral de l Adie Catherine Larrieu d l gu e g n rale des Scouts et Guides de France Olivier Lebel directeur g n ral de M decins du monde Herv S rieyx pr sident de France B n volat Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 300 HT pour les non adh rent es jeudi 10 mars 9h 11h matinale avec Sosten Consulting Comment recr er de la coh sion d quipe Beno t Tulasne fondateur de Sosten Consulting Une exp rience d entreprise en cours de s lection Participation gratuite pour les adh rent es de la MM et des invit s de Sosten Consulting de 20 TTC pour les non adh rent es e mardi15 mars 9h 17h Restitution d une Cr ation de Produits Innovants par des tudiants de CentraleSup lec PESSEC et Strate Coll ge pour imaginer prototyper et tes
8. bre 9h 12h30 r union 4 e mercredi 6 juillet 9h 12h30 buffet convention sur la qualit de vie au travail Atelier R amp D L agilit Contexte acc l ration mondialisation r volution du num rique condamnent aujourd hui les strat gies sans flair les organisations ob ses les process aveugles les comportements sourds La transformation devient le mot d ordre l agilit est un de ses modes op ratoires Comment penser agile comment agir agile Objectifs clarifier le concept d agilit strat gie organisation d marches comportements identifier les enjeux les risques et les b n fices de l agilit pour les organisations et pour les managers identifier les best practices pour les entreprises et le management ainsi que les cueils viter L atelier R amp D Agilit est anim par Thierry Denys r f rent Agilit d Orange Campus e Jeudi 29 octobre 9h 12h30 lancement de l atelier n N aii O AA SAVENCIA AA Suez Vead Google malakoff m d ric S PE in 08 10 2015 page 6 6 5 Clubs professionnels ici on cr e du lien Un club professionnel r unit un groupe de managers et ou experts se r unissant plusieurs fois par an autour d un int r t commun Il favorise la cr ation d un r seau de pairs et l change de bonnes pratiques en d marche de cod veloppement Un adh rent s engage autant que faire se peut participer l ensemble des 5 10 r unions de son club dan
9. e Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 20 TTC pour les non adh rent es vendredi 4 d cembre 9h 11h matinale d experts en partenariat avec Le cabinet Towers Watson Que dire un collaborateur comp tent qu on ne peut pas augmenter Fr d rique Chenevier Director Talent amp Rewards de Towers Watson France un e DRH pour t moigner de la responsabilisation des managers dans le d ploiement d une politique de gel des salaires Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 20 TTC pour les non adh rent es jeudi 10 d cembre 9h 13h buffet convention Le manager positif existe t il Philippe Auriol et ou Marie Odile Vervisch auteurs de 50 exercices pour penser positif Ilona Boniwell professeure PECP et HEC auteure notamment de Introduction la psychologie positive Pierre Etienne Caire directeur g n ral de France Chateauform Florence Charles DRH et directrice de la convivialit de SGS France Daniel Duclos directeur g n ral d Acc s Industrie auteur de Bonheur et r ussite par la pens e positive Alexandre Jost fondateur de La Fabrique Spinoza think tank du bien tre citoyen Christine Lewicki conf renci re auteure de j arr te de r ler 150 000 exemplaires Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 150 HT pour les invit es de la Fabrique Spinoza de 300 HT pour les non adh rent es Mardi 15 d cembre 18h 21h happy HUMAN
10. e la MM Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 550 HT pour les non adh rent es Le suivi du s minaire permet d imputer le montant de l adh sion la Maison du Management au budget formation Plus d information http www lamaisondumanagement com activites journee d autodiagnostic managerial Prochaines journ es 9h 17h30 e mardi 22 septembre jeudi 22 octobre vendredi 20 novembre mercredi 16 d cembre e jeudi 14 janvier 2016 3 Cod veloppement ici on parle de la vraie vie L atelier de cod veloppement approfondit une th matique manag riale L atelier regroupe 6 8 participants managers Chacun s engage participer autant que faire se peut aux 5 r unions espac es d environ 1 mois Participation au cycle annuel gratuite pour les adh rent es de la MM de 500 HT pour les non adh rent es Premi re r union gratuite pour tous Plus d information http www lamaisondumanagement com activites ateliers de codeveloppement ici on parle de la vraie vie Atelier de communication manag riale 9h 12h L atelier est anim par Val rie Brouard directrice de projet du club Procom co auteure de La communication manag riale e mercredi 30 septembre Porter les messages strat giques de son entreprise e mercredi 4 novembre Mobiliser et donner du sens sortir de la langue de coton e mercredi 9 d cembre couter vraiment ses quipes pour cr er de l adh sion e mercredi 13 janvier
11. llaboratif devient un ma tre mot dessinons alors ensemble la formation id ale de demain Objectifs tablir un tat des lieux synth tique de la formation professionnelle France et monde Identifier les volutions actuelles et probables et imaginer la formation id ale laborer des propositions pour faire progresser la formation professionnelle L atelier est anim par Lucie Mar chal Global HR Development de R my Cointreau e __ jeudi 12 novembre 9h 12h30 r union 2 e mercredi 6 janvier 9h 12h30 r union 3 e _ jeudi18 f vrier 9h 12h30 r union 4 e jeudi 7 avril gh 12h30 r union 5 Atelier R amp D Le travail mobile Contexte la r volution num rique dans des sph res aussi bien personnelle que professionnelle cr e ampleur et multiplicit des modes de travail t l travail travail hors bureau sans bureau fixe mobiquit coworking ATAWAD Any Time AnyWhere Any Device Comment allons nous travailler demain Objectif approfondir le concept de travail mobile mesurer la r alit identifier les enjeux et les b n fices inconv nients pour l entreprise et le manager s lectionner quelques bonnes pratiques et cueils d duire les futures tendances L atelier est anim par Martine Bordonn directrice de projets Digital et nouveaux modes de travail du Groupe Orange e vendredi 27 novembre 9h 12h30 lancement de l atelier recueil d attentes validation des th mes et des modalit
12. mance e mardi d cembre Le besoin de reconnaissance est il un signe de faiblesse e mardi19 janvier Peut on coop rer sans objectif e mardi 16 f vrier Peut on concilier autorit et dialogue e mardis avril Un manager peut il tre responsable pour ses collaborateurs e mardi1o mai Manager demande t il du courage Club des non French managers working in France Le CNFM contribue l int gration des managers de culture non fran aise au management la fran aise Il est anim en anglais par Barbara Albasio fondatrice de Sensi Ateliers Art amp Sens et Danny Freedman Management Learning Director de Dassault Syst mes Le format matinale happy hour after d ner la p riodicit mensuelle ou bimestrielle les th mes sont d finir par les participants Exemples How to integrate into French working culture Is there a French management style a SWOT without concession Manage your French team Manage your French manager Do s and dont s in French team management e lundi 21 septembre 18h30 20h30 r union de lancement e mercredi 4 novembre 18h30 20h30 6 Autres offres La Maison du Management chez vous du fait maison http www lamaisondumanagement com la maison du management chez vous du fait maison La privatisation de nos bureaux un lieu signifiant http www lamaisondumanagement com activites mise a disposition des locaux de la mm un lieu signifiant
13. nnel de la cohabitation la coop ration C line Bardet DRH de DuPont de Nemours France Mony Druon Peyrat DRH Groupe RSE de Malakoff Mederic Jean Michel Estrade Senior Vice President DRH GBU France Michel Eymard directeur r seaux techniques et R amp D Groupe Safran R mi Laumonier directeur g n ral des Ateliers Laumonier Julien Pouget Fondateur du cabinet JP amp Associ s et auteur de Int grer et manager la g n ration Y Marc Raynaud fondateur de l Observatoire du Management InterG n rationnel Jean Loup Roch DRH D l gu de Cofely Ineo Groupe GDF SUEZ maintenant Engie Martin Virot pr sident de DuPont de Nemours France Participation gratuite pour les adh rent es de la MM et les managers de DuPont de Nemours de 300 HT pour les non adh rent es mardi 3 novembre 9gh n1h matinale en partenariat avec Infhotep Les DRH n en demandent elles pas trop aux managers Antoine Anglade consultant associ d Infhotep Fran ois Gandon directeur technique d Eiffage Construction Participation gratuite pour les adh rent es de la MM et les invit s d Infhotep de 20 TTC pour les non adh rent es jeudi 5 novembre 18h 20h happy hour Dis moi comment tu t habilles je te dirai quel manager tu es Corinne Sabatier fondatrice de Votre coaching experte en look professionnel Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 20 TTC pour les non adh rent es vendredi 13 no
14. s l ann e Le programme le nombre de r unions de 5 10 le calendrier le d jeuner ventuel sont d termin s par l animateur avec les participants Participation au cycle annuel gratuite pour les adh rent es de la MM de 500 HT pour les non adh rent es Premi re r union gratuite pour tous Plus d information http www lamaisondumanagement com activites le club de la maison du management Club des managers du management 5 matin es buffet pour ceux qui veulent peuvent Le CMM permet une trentaine de professionnels de la dynamisation manag riale DRH d veloppement des comp tences gestion des talents pas de prestataires de se retrouver 5 fois par an pour changer autour de leurs probl matiques manag riales Il est anim par Philippe D trie fondateur de la Maison du Management Objectifs professionnalisation partage r seau ouverture e vendredi 9 octobre 9h 12h30 buffet r union 3 Club des managers philosophes 9h 12h30 buffet pour ceux qui veulent peuvent Le CMP 10 participants maximum est anim par Flora Bernard et Marion Genaivre cofondatrices de l agence de philosophie Tha Les questions qui se trouvent au c ur du management sont approfondies au cours d un dialogue philosophique original et participatif fortes implications pratiques e mardi1s septembre Peut on r ussir un changement en l imposant e mardi 20 octobre La r ussite au travail passe t elle par la perfor
15. ter une nouvelle fa on de former au m tier de dirigeant mardi 10 mai 18h 20h happy hour Votre organisation est elle cr atrice de confiance Donald Riendeau fondateur de l Institut canadien de la confiance dans les organisations Herv S rieyx auteur de La confiance mode d emploiet coauteur de La confiance en pratique Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 20 TTC pour les non adh rent es e vendredi 3 juin 9h 12h30 buffet convention La mobiquit ou le travail mobile e mercredi 6 juillet 9h 12h30 buffet convention La qualit de vie au travail G LAN EN 9 Manutan K savencia CA Suez vead Google malakoff m d ric A S Dsuez 08 10 2015 page 4 6 2 Formations ici on apporte son management Philippe D trie fondateur de la MM anime une journ e de formation bilan action pour 5 12 managers Objectifs de la formation Comprendre les enjeux d un management de qualit Mieux appr hender son r le de manager et pas uniquement d encadrant Identifier ses points forts et ses points am liorer en termes de savoir tre et savoir faire tablissement de son auto diagnostic manag rial gr ce notre R f rentiel du manager http www lamaisondumanagement com notre referentiel changer des bonnes pratiques manag riales et les points de vigilance Se d finir plusieurs actions de progr s manag rial et son parcours de professionnalisation au sein d
16. vembre 9h 13h buffet convention autres intervenants venir Controle de gestion des mots qui tuent l envie et l innovation Michel Berry directeur de recherche au CNRS fondateur de l Ecole de Paris du management Pascal Pierre Coulon directeur g n ral de Primis Pierre Deheunynck DRH du Groupe Cr dit Agricole pr sident de Cr dit Agricole Immobilier ric Lestanguet directeur g n ral de Savelys Groupe GDF SUEZ devenu Engie Nicolas Mottis professeur PESSEC chercheur associ Polytechnique auteur de nombreuses publications Franck Naro directeur du site de Douai de Renault Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 300 HT pour les non adh rent es jeudi 19 novembre 18h30 20h30 d bat d auteurs anim par St phane Boucher Pour progresser mieux que la comp tence l app tence Maurice Imbert La communication manag riale Dunod Olivier Bas envie une strat gie Dunod Participation gratuite pour les adh rent es de la MM de 20 TTC pour les non adh rent es 08 10 2015 page 2 6 mercredi 2 d cembre 18h30 20h30 d bat d auteurs anim par St phane Boucher Les neurosciences peuvent elles contribuer mieux manager Bernadette Lecerf Thomas Activer les talents avec les neurosciences Pearson Jacques Fradin directeur de l Institut de M decine Environnementale auteur de nombreux ouvrages sur l Approche Neurocognitive et Comportemental
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