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1. le e portfolio Mots cl s e portfolio portefeuille de comp tences gestion des comp tences recrutement cinq caract ristiques 1 L e portfolio rassemble des informations num riques c est dire produites partir d outils multim dias comme des photos num riques des documents lectroniques des vid os ou des enregistrements sonores Dans un portfolio lectronique ou num rique on peut int grer du son de la vid o des photos ou des documents num ris s Les informations pr sent es sont dynamiques elles peuvent tre mises jour en permanence et voluer tout au long d une vie L e portfolio est plus l ger qu un gros document papier Il prend moins de place gt cinq caract ristiques 2 Son contenu sert valider les apprentissages le cheminement professionnel les exp riences et les r ussites d un individu Aujourd hui peu d employeurs v rifient le contenu d un CV comme les dipl mes obtenus Avec le e portfolio le recruteur va d couvrir un ensemble de sources d informations tr s riches dont il ne disposait pas avec un CV traditionnel Cinq caract ristiques 3 Il est un ESPACE priv appartenant son propri taire son metteur qui dans le cadre de notre recherche est un individu mais qui dans d autres cas peut tre un organisme une institution ou une EN CE son contenu est g r par son metteur dans le context
2. Jay Conrad Levinson David E Perry GUERILLA MARKETING Boostez votre recherche en utilisant les meilleures strat gies du marketing et des r seaux sociaux diateine WWW s com 694028 January 9 6 36 R seaux sociaux Un ni des recruteurs v rifient les CV des candidats sur la toile Vos retrouvailles avec des anciens de la fac vos contacts professionnels vos opinions affich es au fil des tweets vos photos de vacances Avez vous David m thodes de recrutement recherche d emploi Emploi les canaux de recherche des jeunes dipl m s mena g Sites web employeur R seaux professionnels LinkedIn Viadeo in R seaux sociaux Facebook Twitter 3 tudiants utilisant leur smartphone pour leur recherche d emploi Source tude r alis e par Potential park sur 4307 tudiants fran ais issus des meilleures coles de commerce universit s et tablissements d enseignement technique Pour trouver un emploi EE H SCHOOL ALUMNI NETWORKING WITH EDHEC ALU 1 R SEAUTER C EST D ABORD UN hd D ESPRIT 2 QUEL COMPORTEMENT ADOPTER Bonnes pratiques Erreurs viter Quelques conseils sp cifiques aux R seaux Sociaux Recrutement en mode web 2 0 Lorsqu on est jeune dipl m on a tr s peu d exp rience professionnelle hormis les diff rent s
3. On distingue souvent les deux pour leur envergure ergonomie et origine diff rentes mais on y retrouve parfois des contacts sur l un et non sur l autre Pour ma part j invite fortement tre pr sent sur les deux que fait on sur ces deux r seaux Linked 8 de compte Basic N Accueil Profil Contacts Groupes Carri res Bo te de r ception Entreprises Plus Bo te de r ception Rex Rechercher g Messages Invitations EJ R pondre Transmettre Archiver Supprimer Signaler le spam R diger un message 9 9 3 Rejoindre mon r seau sur LinkedIn Boite de r ception marie chantal genemaux charg e de mission ducation responsable politiques scolaires chez La Ligue de l enseignement L D tails du message Nadine Rayssac Date 14 f vrier 2012 Envoy s Asahiv a marie chantal genemaux a indiqu que vous tes un e Friend J aimerais vous inviter rejoindre mon r seau professionnel en ligne Corbeille marie chantal genemaux Visibilit l utilisateur Meilleure ma trise de son image ou e r putation Meilleur r f rencement sur les moteurs de recherche G rer sa carri re D velopper son business lostrouver des cole gue partenaires etc Trouver un emploi re va 4 ris Trouver des prospects chents 110 millions de membres sur les r seaux sociaux professionnels dans le monde viode 52
4. az Tiki mee Flavor me About Me Aper u du Tiki mee mes coordonn es me contacter NADINE RAYSSAC votre Visibilit sur int rnet site web Cr ez votre Les r ponses possibles Les outils de veille Google Alerts Alerti Pickanews Les outils pour partager ses r alisations Slideshare pour partager ses pr sentations m moire dossier Les r ponses possibles La plateforme pour partager ses images et vid os Pinterest La plateforme pour partager ses lectures ses articles sur un sujet pr cis Scoop it Sur Facebook un mode d emploi pour les immigrants Beaucoup de Portugais et d Espagnols songent aller travailler au Br sil Mais les d marches ne sont pas toujours simples Une page Facebook leur facilite la t che Et ils sont presque 40 000 s y tre d j inscrits 18 04 2012 Lisandra Paraguassu Estado 520 Paulo 134 personnes recommandent a Soyez le premier Tweeter 30 parmi vos amis IMPRIMER 2 CARACT RE 5 Recommander EMPREGOS RECOMMANDER 7 COMMENTER 0 2BRASIL DOSSIERS ARA ESTRANGETROS ENVOYER PARTAGER SUR LE WEB BRASIL O ESTADO DE SAO PAULO Empregos no Brasil para Estrangeiros L article original en portugais manant cuy QE QUE aueren ao brasi 39636 a n
5. contacts potentiels ajouter cts Recherche Messages f 170 vid re Mes Mon profil per Ca Compl ter mon profil 1 Voir mon profil 1 Mes recommandations Fran ais Anglais Autre langue Mon q Nadine R Mes cq Departement ressources et Email technologies crdp de Profil 170 visites Diffusi franche comt Liens 12 visites Alerte Modifier le titre R seau 22 contacts Ajouter des contacts Mon a BESANCON 25 Franche Comt France Ma soci t Modifier TI G rer mes cartes de visite CRDP DE FRANCHE COMTE Secteur Enseignement Formation lu Servi professionnelle Parcours promotion des ressources p dagogiques num riques du r seau SCEREN _ accompagnement des usages des Exp rience professionnelle Ajouter une autre exp rience Formation http crdp ac besancon fr Departement ressources et technologies Crdp lindex php id 2 de franche comt Localisatio ESANCON France crdp esancon fr index php id 2 Etre recommand Accueil Linked f Type de compte Basic Souscrire D couvrez qui parmi vos connaissances est d j sur LinkedIn Rejoignez Elie Bernard Yves et 12 qui ont retrouv des connaissances sur LinkedIn Votre e mail Mot de passe Continuer a Linkedin prot ge les informations de votre messagerie Nous ne m moriserons pas votre mot de passe ni votre e mail sans
6. e de notre recherche il s agira d un acc s internet libre ou par mot de passe donn par l metteur ou bien fruit d une requ te sur un moteur de recherche Cinq caract ristiques 5 Ses contenus peuvent tre partag s 1 1 1 s agit d un partage sur Internet destin tout internaute o l on reparle d identit num rique de personal branding de e reputation le e portfolio l usage de l e portfolio comme outil de self marketing c est dire de promotion de soi le CV pr sente une personne plat en deux dimensions Le e portfolio s efforce de pr senter une personne en relief en trois dimensions
7. ez Bayard Presse et Emmanuel Bismuth Consultant Formateur G rant FORMABIS Envoyer un message il y a 4 heures Marc Geoffroy est maintenant connect e Bertrand Lohezic Directeur D veloppement Commercial at SMART Technologies France et Isabelle Chauveau Chef de projet Envoyer un message il y a 4 heures Plan te ducation via Twitter educations Journal de l environnement est sorti de presse http t co EjANAS3EI Pr f r 13 Retweeter R pondre il y a 4 heures Michelle Laurissergues Masquer Faire entrer la culture l cole ou faire de l cole un lieu Cr dit photo cr ation ICEM exposition Le Muz Mercredi 23 mai 2012 9 heures 18 heures entr e libre et gratuite Salon Les r ponses possibles Le r seau social Twitter permet entre autres de suivre l actualit sur les entreprises qu on convoite d int grer les professionnels qu on connait ou qu on souhaiterait connaitre les leaders d opinion qu on appr cie L int r t est galement d tre suivi en retour en publiant des actualit s li es nos domaines de pr dilection Les r ponses possibles Les r seaux sociaux tudiants Yupeek et Wizbii Le CV en ligne DoYouBuzz Les r ponses possibles Les plateformes de blogging Wordpress Blogspot ou Tumblr Les cartes de visite en ligne afin de r unir toutes ces pr sences num riques en un seul lieu Ali
8. ins de mercatique de soi et de valorisation de ses comp tences Lorsque ce portefeuille est librement accessible sur Internet les recruteurs les responsables des ressources humaines ou les dirigeants d entreprises peuvent donc y acc der Mais quel usage font ils vraiment de cet outil de communication le e portfolio une d finition ou L e portfolio de d veloppement personnel et professionnel est un portefeuille de comp tences construit par un processus r flexif d un individu sur son parcours stock sur un support num rique Lorsque ce portefeuille est publi sur Internet les recruteurs les responsables des ressources humaines ou les dirigeants d entreprises peuvent y avoir acc s le e portfolio une d finition Un e portfolio est une collection d informations num riques d crivant et illustrant l apprentissage ou la carri re d une personne son exp rience et ses r ussites Un e portfolio est un espace priv et son propri taire a le contr le complet de qui y a acc s comment et quand Le contenu des e portfolios et les services associ s peuvent tre partag s avec d autres pour accompagner les validations des acquis d exp riences compl ter ou remplacer des examens r fl chir sur son apprentissage ou sa carri re accompagner le d veloppement professionnel continu la planification de l apprentissage la recherche du travail gt consortium Europortfolio 2003
9. s FICHES PAYS mes saida Portugal me Br sil La page Facebook Empregos no Brasil para estrangeiros L id e que le Br sil est en train de se transformer en un paradis de l emploi a travers l Atlantique et m Orange 3G 3 4 17 06 Tweet Les meilleures bo D O G JOB 2 0 Les Les meilleures pages emploi sur Facebook r po nses p A ff possibles L j lt mk u r ww smartphones Dans l App Store job et offres d emploi Figaro Classifieds conomie et entreprise 21 69 notes dr GRATUIT Avec la nouvelle application Cadremploi trouvez votre nouvel emploi depuis votre iPod iPhone iPad Acc dez plus de 15 000 offres d emplois postulez depuis votre iPod iPhone iPad soyez alert des nouvelles offres m morisez l Suite Y Deconnexion 2 C 15161 offres d emploi disponibles Cr er une nouvelle recherche Fon Q G olocalisez vous et d couvrez les Ing offres propos es autour de vous Sec Edit M morisez vos recherches et soyez alert s en direct des nouvelles offres 1 Loc Les r ponses possibles sur smartphones Recrutement les pistes traditionnelles toujours privil gi es Toutefois il ne faut pas pour autant baser toute sa strat gie de recherche d emploi sur les r seaux sociaux pour d nicher leurs futur
10. s employ s les entreprises privil gient toujours l Association pour l emploi des cadres Apec et P le emploi 56 ou le bouche oreille 47 devant les sites internet de recrutement 45 et les r seaux d anciens de grandes coles 22 le e portfolio Le e portfolio pris comme un outil d interface entre salari et employeur dans le cadre global du march du travail Quels usages du e portfolio en recrutement et gestion des ressources humaines Philippe Didier Gauthier Universit Catholique de l Ouest France Aline Cohard Universit Catholique de l Ouest France le e portfolio Les questions qui nous pr occupent sont de savoir si du point de vue des recruteurs et employeurs le e portfolio serait un moyen pertinent de recherche et de prise de contact avec des candidats potentiels serait un moyen utile la facilitation du processus de recrutement des candidats serait un moyen efficace de gestion des comp tences dans les organisations Quels usages du e portfolio en recrutement et gestion des ressources humaines Philippe Didier Gauthier Universit Catholique de l Ouest France Aline Cohard Universit Catholique de l Ouest France le e portfolio une d finition L e portfolio est d fini ici bri vement comme un portefeuille de comp tences construit par un processus r flexif sur son parcours professionnel et publi en ligne des f
11. tages que l on a pu effectuer durant ses tudes D s lors que mettre en avant en ligne Recrutement en mode web 2 0 En somme l id e est relativement simple sur Internet c est l occasion d tre vu entendu ou lu alors que le CV traditionnel dit 1 0 est conversationnel statique et passif Recrutement en mode web 2 0 dit Anthony Babkine auteur de deux ouvrages R ussir l organisation d un v nement avec Adrien Rosier aux ditions Eyrolles et Bien g rer sa r putation sur Internet E r putation personnelle mode d emploi avec Mounira Hamdi et Nabila Moumen aux ditions Dunod est actif sur des blogs qu il a co cr www ma ereputation com www evenementor com Retrouvez le sur Twitter et son blog Recrutement en mode web 2 0 Les bonnes questions Quels sont les projets extra scolaires extraprofessionnels que je souhaite montrer o Quelles sont les r alisations personnelles que je peux mettre en avant o Ces l ments ont ils leur place en ligne o Le fait qu ils soient visibles aupr s de professionnels du recrutement peut il m avantager Recrutement en mode web 2 0 o Quels outils sont les plus pertinents pour la valorisation de mon parcours o Quels outils peuvent ils utiliser pour se construire une bonne pr sence en ligne Les r ponses possibles Les r seaux sociaux professionnels LinkedIn et Viadeo
12. votre Profil Contacts Groupes Carri res Bo te de r ception Entreprises Plus A Votre Profil retenu pour des Postes de Management par Chasse de permission Partagez une nouvelle Aiouter un lien que fait on sur ces deux r seaux Les connaissez vous Philippe Rajon Responsable de l ORME Guy Parent Corinne DEBOIS Sandrine Robert Proviseur adjoint Lyc e Victor Hugo Michelle Laurissergues Pr sidente de l An co fondatrice Educavox des offres d emplois Offres d emploi A ws tw 2 Responsable Ressources Humaines H F Publi par CMP CENTRALE DES MARCHES PRIVES Gestionnaire Ressources Humaines Charg e de Ressources Humaines H F Publi par Sangeeta XANTHOPOULOS DIRECTEUR TRICE DES RESSOURCES HUMAINES Publi par Michael Page International Recrutement RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES REGION Publi par DOROTHEE HOTTIN RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES des recruteurs 115 ont consult mon profil A Sophie Libraire D l gu e P dagogique Itin rante RESEAU CRDP Emmanuel Consultant ALTERIS Mathieu Responsable du service culturel Mus e des maisons comtoises 170 personnes ont consult votre profil un r seau et des discussions Bernard Yves Cochain est maintenant connect e Sylvie Dessalles Directrice marketing et commercial ch

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