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1. Le choix de l ethnicit dans la GRH l international Helena KARJALAINEN EM Normandie Suzanne APITSA NIMEC Universit de Rouen R sum Face aux mutations conomiques marqu es par la mondialisation des activit s le regroupement des espaces r gionaux et la libre circulation des personnes la fonction RH est amen e s internationaliser Cet article s interroge sur le r le que pourrait avoir l ethnicit dans les choix de la GRH l international Le regard crois des investigations men es dans plusieurs contextes culturels Belgique Luxembourg France et Cameroun sur la GRH des filiales internationales montre que l ethnicit devrait tre un vecteur explicatif des comportements humains Les r sultats confirment la n cessit de l int grer dans les choix de la GRH l international comme outil essentiel de gestion de la diff rence culturelle Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 44 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2412 Session 9 Enjeux strat giques du sourcing global Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Mod rateur Valentina Carbone Low cost sourcing or high cost supplying Val rie MOATTI ESCP Europe Abstract Sourcing from low cost countries is today at the agenda of most manufacturing companies wh
2. Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jacques Jaussaud Vision perceptuelle de la variable culturelle chez un distributeur internationalis le prisme du discours des managers Fran ois CASSIERE Universit Clermont Ferrand Corinne ROCHETTE Universit Clermont Ferrand Gilles PACHE Universit Aix Marseille 2 R sum L internationalisation du distributeur r sulte souvent de motivations synergiques strat giques ou marketing pour conqu rir de nouveaux consommateurs Malheureusement certaines variables dont la culture restent en retrait dans la mesure o elles ne sont pas per ues l origine comme des facteurs cl de succ s par les strat ges La variable culturelle du fait de sa complexit requiert des savoir faire complexes afin d optimiser la gestion des ressources humaines a l international Mobilisant un protocole qualitatif fond sur l analyse discursive l article se propose d analyser la perception de la variable interculturelle de onze managers de la filiale de Carrefour localis e en Roumanie Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 43 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2410 Session 8 Echanges interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jacques Jaussaud
3. Y a t il un pilote dans les sc narios Le cas des sc narios g ostrat giques MARCHAIS ROUBELAT Anne Cnam Paris et ROUBELAT Fabrice IAE Universit de Poitiers Choix des modes d acquisition de l information pour l tude de nouveaux march s le cas Vend me gt GERVAIS Florence IDRAC Lyon Organisation GRH internationale et management interculturel Session 8 Echanges interculturels Mod rateur Jacques Jaussaud Heurs et malheurs d une d localisation l exemple d une activit de service ANTHEAUME Nicolas Universit de Nantes Vision perceptuelle de la variable culturelle chez un distributeur internationalis le prisme du discours des managers CASSIERE Fran ois Universit Clermont Ferrand 1 ROCHETTE Corinne Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 Universit Clermont Ferrand et PACHE Gilles Universit Aix Marseille 2 Le choix de l ethnicit dans la GRH l international KARJALAINEN Helena EM Normandie et APITSA Suzanne NIMEC Universit de Rouen Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Session 9 Enjeux strat giques du sourcing global Mod rateur Valentina Carbone Low cost sourcing or high cost supplying MOATTI Val rie ESCP Europe Les crit res des d cisions de d localisatio
4. Performance et survie des joint ventures internationales Alliance joint ventures et r seaux Mod rateur Pierre Xavier Meschi Les facteurs de r ussite des joint ventures internationales le cas de GL Events Dora TRIKI IAE Universit Lyon 3 Emna MOALLA IAE Universit Lyon 3 R sum Face la globalisation des march s le recours aux rapprochements d entreprises et plus pr cis ment aux joint ventures se multiplie La litt rature reconna t que ces strat gies coop ratives demeurent risqu es et le taux d chec reste consid rable L analyse des facteurs de r ussite des joint ventures internationales de GL Events le premier groupe international int gr de la fili re v nementielle montre l influence de l environnement interne et externe sur la performance de ces entit s communes En interne la compatibilit des objectifs la confiance et la structure du capital constituent les piliers de cette r ussite En externe la culture nationale et la profitabilit de l industrie semblent d importants facteurs cl s de succ s des joint ventures internationales Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 28 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2412 Session 4 Performance et survie des joint ventures internationales Alliance joint ventures et r seaux Mod
5. Theme 5 Attractivit des territoires Salle 2414 Mod rateurs R COEURDEROY E MILLIOT P B RUFFINI Strat gie d une Petite Economie Mature Ouverte PEMO en vue de maintenir et de faire voluer son mod le conomique ainsi remis en question sur le sentier de la croissance HOSTERT Marc Rapatriement d expatri s auto initi s Une tude comparative entre la France et l Allemagne gt WALTHER Matthias Optimizing cross cultural collaboration for global innovation JENSEN Karina D jeuner buffet forum 13h00 14h00 Allocutions d ouverture 14h00 14h30 Forum Jean Paul Lemaire ESCP Europe et Atlas Fr d rique Alexandre Bailly Doyenne du corps professoral d ESCP Europe Jean Francois Chanlat Universit Paris Dauphine Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 14h30 16h30 Strat gies d internationalisation Session 1 Processus d internationalisation Mod rateurs Tugrul Atamer et Philippe V ry Dynamique d internationalisation des moyennes entreprises de niche un processus arythm GODEK BRUNEL Magdalena ESC Saint Etienne et MERCIER SUISSA Catherine IAE Universit de Lyon 3 How do pre founding periods affect high tech firms growth and internationalization Cases from the Norwegian Oil Cluster PETTERSEN
6. des activit s internationales Contenu informationnel des d cisions de notation financi re des firmes multinationales europ ennes Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 83 Jean Paul LEMAIRE ESCP Europe Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2410 Session 14 Normes r seaux secteurs dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial L volution des syst mes bancaires et financiers dans les conomies en transition Vietnam Russie Inde Yves Fr d ric LIVIAN IAE Universit Lyon 3 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2408 Session 2 D fis interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Pour en finir avec Hofstede D sir LOTH Universit Grenoble 3 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2408 Session 2 D fis interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Pour une approche critique du management interculturel Perspectives offertes par la th orie des repr sentations sociales Emmanuelle MAINCENT European Commission Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2406 Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial Regulation and headquarters location an investigation of largest MNEs Alessandra MARASCO IRAT CNR de Naples Italie Vendre
7. 22h30 Forum REMISE DU PRIX DU MEILLEUR PROJET DOCTORAL REMISE DU PRIX DE LA MEILLEURE COMMUNICATION Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 Vendredi 27 mai ESCP Europe 9h00 10h30 Mutations de l environnement mondial Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mod rateurs Jean Claude Usunier et Jean Paul Lemaire The Measure of Financial Crisis Negative Impact on a regional context the Piedmont case study TARDIVO Giuseppe et VIASSONE Milena Faculty of Economics University of Turin Italy Regulation and headquarters location an investigation of largest MNEs COEURDEROY R gis Universit Catholique de Louvain Belgique MAINCENT Emmanuelle European Commission et VERBEKE Alain University of Calgary Canada Le Yield Management comme outil de convergence entre les strat gies des entreprises et des territoires Les enjeux de l ancrage d un projet d investissement mobile FOIGNET Jean Jacques International Normandie d veloppement et CARLUER Fr d ric IAE Universit de Caen Analyse et pilotage des activit s internationales Session 7 Outils de pilotage Mod rateurs Jean Jacques Obrecht et Nadine Tournois Repenser la segmentation strat gique une approche ing nierique MILLIOT Eric IAE Universit de Poitiers
8. ATLAS AFMI poursuit quatre objectifs principaux e la reconnaissance du Management International comme un champ sp cifique du domaine des sciences de gestion d ployant une approche multidisciplinaire reli e aux diff rentes disciplines de la gestion mais galement aux sciences humaines fondamentales conomie sociologie anthropologie histoire g ographie e le rapprochement avec les entreprises et les organisations fran aises et trang res but lucratif ou non op rant hors des fronti res de leur pays d origine de mani re prendre en compte les probl matiques issues du terrain auxquelles elles ont faire face dans un environnement en mutation rapide e en privil giant sans exclusive des approches inductives favorisant la conceptualisation des situations observ es et les implications manag riales qui en d coulent avant de les valider et d en appr cier la transf rabilit et l adaptation d autres contextes g ographiques et sectoriels e en attachant enfin une attention toute particuli re aux pays mergents et leur importance croissante dans le d veloppement des flux d changes et d investissements aussi bien entre eux qu avec le reste du monde Pour plus d informations pour adh rer et pour suivre les travaux de l association www atlas afmi com Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universi
9. Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 45 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2412 Session 9 Enjeux strat giques du sourcing global Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Mod rateur Valentina Carbone Les crit res des d cisions de d localisation vers les pays mergents une approche empirique Fabienne FEL ESCP Europe Eric GRIETTE ESDES Centre Magellan IAE Lyon R sum L objet de notre recherche est d analyser les crit res pris en compte lors des d cisions de d localisation vers les pays mergents L analyse de la litt rature montre l existence de deux approches la premi re financi re met l accent sur la rentabilit des investissements tandis que la seconde traite des aspects strat giques et manag riaux des op rations de d localisation Nous avons donc choisi une approche globale visant d terminer la part respective des crit res strat giques manag riaux et financiers dans les d cisions de d localisation Pour ce faire nous avons r alis une tude qualitative aupr s de seize entreprises europ ennes ayant d localis tout o partie de leurs op rations vers des pays mergents Nos r sultats montrent que les d cisions de d localisation reposent avant tout sur des choix strat giques de croissance ou de r duction des co ts et que
10. Inger ESCP Europe et TOBIASSEN Anita Universit Paris Dauphine Le management international des relations des entreprises avec la partie prenante publique une comparaison du lobbying des entreprises francaises et anglaises RIVAL Madina Cnam Paris Le d fi de l intrusion des responsables de la conformit thique dans le management international JORAS Michel ESCE Paris Organisation GRH internationale et management interculturel Session 2 D fis interculturels Mod rateur Jean Fran ois Chanlat Favoriser le transfert de responsabilit s vers le personnel local dans les projets de coop ration au d veloppement le cas d une ONG franco malgache CHEVRIER Sylvie Universit d Evry Val d Essonne Call centers comment relever les d fis culturels de la sous traitance internationale NYOBE Sarah CNRS LEST UMR 6123 Universit Aix Marseille Pour une approche critique du management interculturel Perspectives offertes par la th orie des repr sentations sociales LOTH D sir Universit Grenoble 3 Pour en finir avec Hofstede gt LIVIAN Yves Fr d ric IAE Universit Lyon 3 Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Session 3 Distance et proximit dans les chaines interna
11. Session 2 D fis interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jean Fran ois Chanlat Pour une approche critique du management interculturel Perspectives offertes par la th orie des repr sentations sociales D sir LOTH Universit Grenoble 3 R sum Le principal m rite des travaux en management interculturel est peut tre d avoir montr qu il n existe pas de one best way en mati re de management et d avoir sensibilis un nombre de plus en plus important de chercheurs et de managers la culture nationale et a son impact sur le management N anmoins il ne faudrait pas conclure trop vite et consid rer que le management interculturel est une appellation contr l e associ e un domaine de recherche bien d finie ainsi qu a des pratiques de gestion prouv es Chevrier 2003 La plupart des travaux en management interculturel sont de nature descriptive et se focalisent essentiellement sur le concept de culture nationale ce qui entra ne souvent une vision tr s r ductrice des comportements C est pourquoi il serait int ressant pour les chercheurs en management interculturel de s int resser la th orie des repr sentations sociales qui en d pit de sa pertinence a connu peu de d veloppements dans le champ du management Cette th orie offre pourtant un clairage nouveau sur la notion de culture L objectif de cet article est apr s
12. Theme 2 Strat gies d internationalisation Salle 2408 Mod rateurs J P LEMAIRE S NIVOIX Ph VERY Fusions acquisitions une analyse des facteurs de r ussite dans une approche financi re et strat gique CHALENCON Ludivine Le management de projet dans les firmes multinationales coordination siege filiales MELIN Christopher Le processus d innovation dans les firmes multinationales coordination des relations si ge filiales ARZUMANYAN Loucine Th me 3 Gouvernance et RSE Salle 2410 Mod rateurs T ATAMER U MAYRHOFER P X MESCHI Y PESQUEUX Quelle prise en compte des territoires dans les strat gies de RSE des multinationales fran aises COURNAC Anna Champs classes et violence symbolique dans l internationalisation entrepreneuriale GOXE Fran ois G n ration soci tale g n ration en cycle de vie et g n ration de connaissances et de comp tences de quelle g n ration parle ton SHIMADA Sakura Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 Theme 4 Logistique et organisation 2412 Mod rateurs V CARBONE N FABBE COSTES F FEL Les strat gies d implantation des plateformes logistiques vers un supply chain management global et durable RAVET Denise Lean applications behind the strategic insight TURKKANTOS Sema
13. cette activit d importation est peu connect e aux autres services de l entreprise Il s agit la d un important frein l exportation dont les pouvoirs publics ont peu conscience puisqu ils occultent le fait que l importation puisse tre un pr alable essentiel l exportation Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 73 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Mod rateurs Eric Milliot et Nadine Tournois Pilotage de l internationalisation des PME au sein des p les de comp titivit le cas du p le SCS Djamila ELIDRISSI IAE Universit de Nice Sophia Antipolis Val rie HAUCH GREDEG Universit de Nice Sophia Antipolis R sum L objectif de la politique des P les de Comp titivit est de concentrer des moyens publics et priv s sur des domaines d activit s cibl s afin de constituer des cosyst mes d affaires Ces derniers dot s de leur propre dynamique ont favoris l innovation Aujourd hui une nouvelle mission leur est attribu e soutenir les PME dans leur processus d internationalisation En nous appuyant sur les apports du mod le d Uppsala et le cas du p le mondial Solutions Communicantes S curis es SCS nous nous demanderons comment les p les de c
14. d information Pratiques de sourcing global quels impacts organisationnels et technologiques Gilles PACHE Universit Aix Marseille 2 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2410 Session 8 Echanges interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Vision perceptuelle de la variable culturelle chez un distributeur internationalis le prisme du discours des managers Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 86 Catherine PAPETTI IAE Universit de Nice Sophia Antipolis Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Une approche exploratoire de l valuation des formations e learning francaises en conomie gestion Jean Louis PARE Advencia Negocia Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales Financial Analysts and International Hotel Industry the Usefulness of Segment Information Biljana PESALJ Faculty of Economics University of Belgrade Serbia Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2412 Session 4 Performance et survie des joint ventures internationales Alliance joint ventures et r seaux Performance measurement systems in multinational companies th
15. industry evidences from case studies in Southern Italy gt Pham NGUYEN EMLYON Business School Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2414 Session 10 Processus d internationalisation nouveaux regards a travers les clusters et r seaux Multinationalit et Performance Strat gies d internationalisation Dispersion d internationalisation et Performance un mod le trois phases Sarah NYOBE CNRS LEST UMR 6123 Universit Aix Marseille Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2408 Session 2 D fis interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Call centers comment relever les d fis culturels de la sous traitance internationale gt Claude OBADIA Advancia Negocia Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international An agency perspective to export price adaptation Jean Jacques OBRECHT EM Strasbourg Universit de Strasbourg Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Essai d valuation de la RSE dans les industries extractives le cas du Projet Ambatovy Madagascar gt Gwena lle ORUEZABALA IAE Universit de Poitiers Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2410 Session 3 Distance et proximit dans les cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes
16. influence du nombre de partenaires sur la survie des joint ventures Les r sultats montrent que plus le nombre de partenaires est lev plus les chances de survie sont faibles Cependant lorsque l ge de la joint venture augmente un nombre lev de partenaires a alors un effet positif sur la survie La prise en compte de l effet du temps permet ainsi de r concilier l approche fond e sur les co ts de transaction qui suppose un effet n gatif du nombre de partenaires et celle bas e sur les ressources qui suppose un effet positif li a la combinaison des ressources Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 30 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2412 Session 4 Performance et survie des joint ventures internationales Alliance joint ventures et r seaux Mod rateur Pierre Xavier Meschi Performance measurement systems in multinational companies the evidence from Serbia Biljana PESALJ Faculty of Economics University of Belgrade Serbia Abstract The objective of the paper is to investigate specificities of performance measurement systems PMS in multinational companies MNC in terms of PMS scope and relationship with strategy These elements are supposed to be systematically different from national companies and causing performance differences between these two groups of
17. interculturel Le d veloppement de la comp tence interculturelle en contexte le cas ARTE Pascale DELVAILLE ESCP Europe Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales Financial Analysts and International Hotel Industry the Usefulness of Segment Information Marcella DE MARTINO IRAT CNR de Naples Italie Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2410 Session 3 Distance et proximit dans les chaines internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Focal nets for the analysis of port competitiveness Fr d ric DEMERENS Advencia Negocia Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales Financial Analysts and International Hotel Industry the Usefulness of Segment Information Laure DIKMEN ESC Montpellier Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2412 Session 4 Performance et survie des joint ventures internationales Alliance joint ventures et r seaux L impact des motivations des parents sur la performance des coentreprises internationales une tude empirique en Turquie Djamila EL IDRISSI IAE Universit de Nice Sophia Antipolis Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationale
18. le stade de d veloppement international de l entreprise Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 41 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2410 Session 8 Echanges interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jacques Jaussaud Heurs et malheurs d une d localisation l exemple d une activit de service Nicolas ANTHEAUME Universit de Nantes R sum Cet article tudie la d localisation d une activit comptable en Egypte par un cabinet d expertise comptable bas en France Nous analysons l chec de cette d localisation en mobilisant deux concepts les repr sentations et la r gulation conjointe Dans l interaction interculturelle ce sont les perceptions et les clich s des Francais sur les Egyptiens et r ciproquement qui ont jou un r le important pour cr er un cart de repr sentations Dans le management a distance c est l absence d une r gulation de ces repr sentations pour les corriger et les faire converger qui a entra n l chec du projet Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 42 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2410 Session 8 Echanges interculturels
19. les clusters et r seaux Multinationalit et Performance Strat gies d internationalisation Le d ploiement de r seaux inter organisationnels par les firmes multinationales une analyse du secteur bancaire Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2410 Session 14 Normes r seaux secteurs dans la mondialisation Mutations de Venvironnement mondial Dynamique internationale r seau social et technologie la bataille des normes Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 79 Ana COLOVIC Rouen Business School Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2414 Session 10 Processus d internationalisation nouveaux regards a travers les clusters et r seaux Multinationalit et Performance Strat gies d internationalisation Vers un mod le d internationalisation des PME travers les clusters industriels Nabyla DAIDJ T l com Ecole de Management Paris Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2416 Session 11 Les alliances et r seaux internationaux en volution Alliance joint ventures et r seaux Evolution des formes d organisation en r seau territoires et strat gies internationales des entreprises Eric DAVOINE Universit de Fribourg Suisse Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2406 Session 12 Enjeux interculturels Organisation GRH internationale et management
20. les outils financiers sont ensuite utilis s de fa on incontournable pour valider la rentabilit de l op ration Nous montrons galement que les entreprises s efforcent d analyser les risques aff rant aux op rations de d localisation et de s en pr munir et qu en particulier loin de conduire a une d gradation des performances de la supply chain les op rations de d localisation de la production industrielle permettent d obtenir une meilleure ad quation de la supply chain aux attentes des clients Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 46 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2412 Session 9 Enjeux strat giques du sourcing global Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Mod rateur Valentina Carbone International supply network strategies in the textile apparel industry evidences from case studies in Southern Italy Luisa ERRICHIELLO IRAT CNR de Naples Italie Alessandra MARASCO IRAT CNR de Naples Italie Alfonso MORVILLO IRAT CNR de Naples Italie Abstract The paper presents the results of a case study research aimed at exploring how supply network strategic choices and management activities can support firms to achieve and maintain a competitive advantage at international level The study investigates the international supply network strate
21. partie Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 58 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2408 Session 13 Int gration des cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Mod rateur Valentina Carbone Les cha nes logistiques conteneuris es mondiales enjeux strat giques du march du scanning Yann ALIX EM Normandie Fr d ric CARLUER IAE Universit de Caen R sum Depuis les attaques du 11 Septembre 2001 une profusion de recommandations r glements et lois internationales cherche s curiser les cha nes logistiques conteneuris es internationales La probl matique de cette optimisation s curitaire a priori d favorable la fluidit de la cha ne repose sur l appr hension faite par les organisations internationales du niveau d occurrence du risque et de l ampleur potentielle de son impact Avec la promulgation de la loi 100 scanning gt dite House Resolution 1 H R 1 les autorit s am ricaines ont adopt un processus de gestion des risques radical en imposant un scanning de tous les conteneurs internationaux destination du march am ricain l horizon 2012 prorog 2014 Un certain nombre de questions techno conomiques cl s relatives l mergence du secteur du scanning des conteneurs m ritent ainsi
22. point de vue deux limites 1 l absence de la dimension strat gique plus particuli rement des choix de direction d internationalisation dans l analyse et le d veloppement th orique 2 V incapacit de montrer la nature de l impact de la dispersion d internationalisation sur la performance Pour surmonter ces deux limites nous proposons dans ce travail d utiliser la dispersion d internationalisation comme un vecteur par lequel la direction d internationalisation est int gr e l analyse sur l impact du degr d internationalisation sur la performance Cette recherche s appuyant sur un chantillon de 69 grandes entreprises internationales fran aises pour la p riode 2001 2007 contribue la recherche sur la RIP en apportant les nouveaux l ments m thodologiques th oriques et empiriques suivants i le mod le g n ral a trois tapes s applique non seulement aux relations largeur d internationalisation performance ou profondeur d internationalisation performance mais aussi celle entre dispersion d internationalisation et performance ii ce n est pas seulement le degr d internationalisation lui m me qui explique la performance mais aussi la direction d internationalisation Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 50 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle
23. program execution and the issues faced by global account teams within a multinational American based IT company with operations spanning the globe confirm that the GAM program s cultural set up is a critical success factor the GAM relationships perform better i e GAM adds value compared to non GAM when the company is able to leverage cultures Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 69 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international Mod rateur Nathalie Prime Retail modernization and store image in Vietnam exploring attributes from consumers and managers perspectives Thi Lan Huong BUI Centre Franco Vietnamien d Enseignement de la Gestion Ho Chi Minh City Vietnam Nathalie PRIME ESCP Europe Abstract The objective of this exploratory study is to contribute to a better understanding of store image attributes in the consumers and retailers perspectives within the context of retail modernization expansion in Vietnam Starting with a brief review of the relevant literature about the concepts and definitions of store image in both mature and emerging markets we then propose a research design based on a qualitative study to empirically examine how Vietnamese consumers a
24. qu il existe aussi des apprentissages culturels collectifs sources de comp tences interculturelles collectives Ce papier vise montrer que certains contextes sont particuli rement favorables au d veloppement d une comp tence interculturelle collective Nous pr senterons le cas exemplaire de la cha ne de t l vision europ enne ARTE cr e en 1991 et notamment de sa centrale ARTE G E I E localis e Strasbourg que l on peut qualifier de laboratoire d interculturalit ou d organisation interculturelle Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 54 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2406 Session 12 Enjeux interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jean Fran ois Chanlat Le contrat dans une coop ration internationale motivations universelles et enjeux culturels Cas d une coop ration franco libanaise H la YOUSFI Universit Paris Dauphine R sum Cet article cherche clairer partir de l analyse de la vie d un contrat de coop ration franco libanaise la nature encore mal connue de l interf rence de la culture dans le fonctionnement d un contrat Au del des principes universels qui orientent l architecture des contrats cet article incite prendre en compte les grilles de lectures cultur
25. rateur Pierre Xavier Meschi L impact des motivations des parents sur la performance des coentreprises internationales une tude empirique en Turquie Laure DIKMEN ESC Montpellier R sum L objectif de cet article est d examiner les motivations des parents des coentreprises internationales situ es en Turquie Dans le cadre de notre tude nous analyserons 123 coentreprises avec un partenaire turc et un partenaire issu de l Union Europ enne et des Etats Unis L analyse de la r gression multiple nous permettra de r pondre a la probl matique suivante Quel est l impact des motivations des parents sur la performance des coentreprises localis es en Turquie Ainsi nous pourrons d terminer si les motivations des partenaires sont identiques compl mentaires ou contraires Enfin nous prolongerons notre reflexion a la vue des r sultats obtenus Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 29 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2412 Session 4 Performance et survie des joint ventures internationales Alliance joint ventures et r seaux Mod rateur Pierre Xavier Meschi Nombre de partenaires et survie des joint ventures Fr d ric PREVOT Euromed Management Marseille Gabriel GUALLINO ESC Chamb ry R sum Cette tude a pour objectif d analyser l
26. sum Cet article montre l int r t du Yield Management comme outil de convergence des strat gies de localisation des entreprises multinationales et des politiques territoriales d attractivit tout en optimisant les budgets publics qui y sont consacr s A partir d un chantillon de 69 projets d IDE et de 3 tudes de cas r gionales Les pratiques actuelles de commercialisation du produit territoire sont mises en perspective et leur impact valu en terme de retour sur investissement Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 38 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2408 Session 7 Outils de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Mod rateurs Jean Jacques Obrecht et Nadine Tournois Repenser la segmentation strat gique une approche ing nierique Eric MILLIOT IAE Universit de Poitiers R sum Occult e par des analyses financi res men es au niveau sectoriel la segmentation strat gique n est plus au coeur des d bats acad miques Son int r t op rationnel nous invite pourtant revaloriser cet outil en revisitant les principes mobilis s jusqu maintenant pour justifier sa construction et son op rationnalisation Reprenant un cadre d analyse liant environnement strat gie organisation nous proposons dans cet article une m
27. t elle eu sur le d collage conomique chinois Quelle a t la r action des autorit s chinoises Quels effets paradoxalement positifs peut on attendre Autant de questions cruciales auxquelles nous allons apporter des l ments de r ponse 1 Bureau National des Statistiques de Chine 2 L indicateur du PIB a t utilis la premi re fois dans les statistiques de l conomie chinoise en 1978 C est pourquoi il est impossible de comparer la croissance conomique avant et apr s la r forme 3 The World FactBook CIA 2009 Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 33 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales Mod rateurs Sophie Nivoix et Yvon Pesqueux A country and industry specific analysis of CSR practices Valentina CARBONE ESCP Europe Val rie MOATTI ESCP Europe Abstract Corporate Social Responsibility in general and sustainable supply chain management in particular have been a growing concern for companies and researchers over the past decade Seuring and Miller 2008 However in previous research work sustainability has often been dealt with in a generic fashion Thanks to the exploitation Multiple Factor Analysis of a CSR rating database Innovest r
28. 8 Jean Claude USUNIER Universit de Lausanne Suisse Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2410 Session 14 Normes r seaux secteurs dans la mondialisation Mutations de Venvironnement mondial Langue et Commerce International de Services Alain VERBEKE University of Calgary Canada Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2406 Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mutations de Venvironnement mondial Regulation and headquarters location an investigation of largest MNEs Milena VIASSONE Faculty of Economics University of Turin Italy Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2406 Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mutations de Venvironnement mondial The Measure of Financial Crisis Negative Impact on a regional context the Piedmont case study Dong Ling XU IGR IAE Universit de Rennes 1 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international La commodit pour les consommateurs fran ais et chinois d e commerce le cas des produits cosm tiques H la YOUSFI Universit Paris Dauphine Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2406 Session 12 Enjeux interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Le contrat dans une coop ration internationale motivations universelles et enjeux culturels Cas d une coop ration fran
29. Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 14 PRESENTATIONS DES COMMUNICATIONS R gles du jeu Chacune des 17 sessions se d roulera de la mani re suivante courte introduction du mod rateur et pr sentation du programme de la session et du ou des grand s t moin s pour chaque communication o pr sentation power point de 15 minutes maximum par le ou les contributeurs o discussion de 5 a 10 minutes avec la salle en conclusion de la session o r action du grand t moin en fonction de sa pratique et de son exp rience sur les diff rents th mes abord s et communications pr sent es o propositions pour de futures recherches et cl ture par le mod rateur N B pour les ateliers doctoraux la pr sentation avec PPT du projet de th se pourra durer de 20 30 minutes suivie d une discussion d une trentaine de minutes avec le panel des mod rateurs Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 15 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2406 Session 1 Processus d internationalisation Strat gies d internationalisation Mod rateurs Tugrul Atamer et Philippe V ry Dynamique d internationalisation des moyennes entreprises de niche un processus ary
30. DACPHINE UNIVERSITE PARIS ESCP EUROPE Atlas AFMI Association Francophone de Management International ESCP Europe amp Universit de Paris Dauphine Jeudi 26 et Vendredi 27 Mai 2011 LES DEFIS DU MANAGEMENT INTERNATIONAL A L AUBE DU XXI SIECLE LIVRET PROGRAMME ateliers sessions salles intervenants r sum s Atlas AFMI Association ie ais de Management International 1 colloque international ESCP go Universit de Paris Dauphine aris les 26 et 27 Mai 2011 MODE D EMPLOI Vous trouverez dans ce livret un rappel du programme du colloque avec l indication des salles session par session pp 3 13 pr sentations r gles du jeu p 14 la succession des communications avec leur r sum respectif pp 15 75 l index par contributeur pp 76 88 le comit scientifique et le comit d organisation p 89 REMERCIEMENTS Le Comit Scientifique et le comit d Organisation du 1 colloque annuel Atlas AFMI tient a remercier pour leur aide Nous VESCP Europe son Directeur G n ral Pascal Morand et tout particuli rement la Doyenne Fr d rique Alexandre Bailly ainsi que la Doyenne a la Recherche Marion Festing qui ont bien voulu accueillir cette manifestation et faciliter son organisation et son financement l Universit Paris Dauphine et notre coll gue Jean Francois Chanlat pour l organisation de l atelier doctoral la revue Management International son fond
31. Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 90 A propos d Atlas AFMI Association Francophone de Management International L association Atlas AFMI a t cr e l automne 2008 l initiative d un groupe d enseignants chercheurs en Mangement International appartenant diff rentes institutions universitaires Cnam Paris IAE d Aix en Provence IAE de Lyon IAE de Nice IAE de Poitiers IAE de Rennes Universit Paris Dauphine Universit de Pau et des pays de Adour et grandes coles de management EDHEC EM Lyon ESCP Europe Cette association a pour vocation de redonner au Management International en France comme dans le monde francophone une place quivalente a celle qu il occupe notamment dans les pays anglo saxons Son projet a partir des r alit s observ es est de faciliter le d veloppement de concepts de grilles de lecture et d outils d aide a la d cision originaux Elle se propose d encourager la production et la diffusion de travaux en partenariat avec diff rentes revues acad miques et professionnelles int ress es par ces th matiques en particulier la revue Management International S adressant aux acad miques en lien avec les professionnels et en relation avec l ensemble des institutions publiques et priv es associ es au d veloppement international des entreprises et des organisations
32. HOFER IAE Universit Lyon 3 R sum Cet article examine le r le de la localisation dans les relations tablies entre le si ge et les filiales des firmes multinationales L analyse se focalise sur les d fis auxquels les firmes multinationales des pays d velopp s doivent faire face compte tenu de la dispersion g ographique de leurs activit s L tude empirique est fond e sur trois tudes de cas France T l com Schneider Electric et Publicis Les r sultats montrent comment les relations si gefiliales des firmes multinationales fran aises sont influenc es par la localisation et notamment par diff rentes dimensions culturelle administrative g ographique et conomique de la distance Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 64 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2412 Session 15 R seaux intra et interfirmes Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jacques Jaussaud Sp cificit s de l adaptation culturelle des implantations fran aises et allemandes au contexte tunisien Tahani HORCHANI ELMADSSIA Facult des Sciences conomiques et de gestion de Tunis Tunisie R sum Avec la croissance du ph nom ne d internationalisation des firmes on devient de plus en plus conscient que les n cessit s de l implantation l
33. Mod rateur Nathalie Fabbe Costes Proximit culturelle et relations contractuelles comment les acheteurs fran ais per oivent les fournisseurs d Am rique latine Ir ne FOGLIERINI ESCP Europe Florence PINOT DE VILLECHENON ESCP Europe R sum La proximit culturelle entre la France voire l Europe et l Am rique Latine est consid r e comme une donn e acquise pour des raisons historiques politiques et commerciales Si cette proximit est r elle elle doit favoriser les liens entre les entreprises des deux c t s de l Atlantique Notre recherche vise v rifier dans quelle mesure ces liens sont r els et solides aujourd hui dans un contexte de forte mondialisation des conomies L tude a t r alis e aupr s de 32 directeurs des achats afin de mesurer la perception qu ils ont des fournisseurs latino am ricains Il ressort de cette tude que les directeurs des achats ont une perception a priori positive des entreprises latino am ricaines et qu ils pensent que la proximit culturelle est un l ment qui peut contribuer d velopper les relations partenariales entre entreprises fran aises et latino am ricaines En outre ils consid rent l environnement macro conomique et politique latino am ricain comme stable ce qui r duit la notion de risques encourus N anmoins ces m mes directeurs des achats semblent m conna tre le march latino am ricain et ils ne semblent pas tr s a
34. SAINI Abdellah Universit de K nitra Maroc Coordination des activit s communication et partage d une information de qualit deux facteurs organisationnels cl s d une cha ne logistique multi acteurs au service de ses clients FASSIO Georges Universit de Nantes et ROCHDI Hanane Ecole Nationale des Sciences Appliqu es d Agadir Maroc Les cha nes logistiques conteneuris es mondiales enjeux strat giques du march du scanning ALIX Yann EM Normandie et CARLUER Fr d ric IAE Universit de Caen D jeuner buffet 12h30 13h30 Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 11 13h30 15h30 Mutations de l environnement mondial Session 14 Normes r seaux secteurs dans la mondialisation Mod rateur Pierre Bruno Ruffini Langue et Commerce International de Services USUNIER Jean Claude Universit de Lausanne Suisse Dynamique internationale r seau social et technologie la bataille des normes COLLIN Paul Marc IAE Universit Lyon 3 De la pr sence d accords internationaux de production vers la n cessit de la mise en place d un mod le de coop ration productive transfrontalier une analyse partir du mod le de Spl dans le secteur de la confection a Tanger ASKOUR Khadija Institut Sup rieur International de Tourisme d
35. anagement International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 77 Hanane BEDDI EM Normandie Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2412 Session 15 R seaux intra et interfirmes Organisation GRH internationale et management interculturel Quel est l impact de la localisation sur les relations si ge filiales des firmes multinationales Christine BELIN MUNIER Universit de Bourgogne Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2410 Session 3 Distance et proximit dans les chaines internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Les d fis de la gestion des cha nes logistiques globales Martine BOUTARY ESC Toulouse Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Impact de l importation d quipements sur le processus d internationalisation des PME Thi Lan Huong BUI Centre Franco Vietnamien d Enseignement de la Gestion Ho Chi Minh City Vietnam Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international Retail modernization and store image in Vietnam exploring attributes from consumers and managers perspectives Valentina CARBONE ESCP Europe Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et fin
36. ancement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales A country and industry specific analysis of CSR practices Fr d ric CARLUER IAE Universit de Caen Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2406 Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial Le Yield Management comme outil de convergence entre les strat gies des entreprises et des territoires les enjeux de l ancrage d un projet d investissement mobile Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2408 Session 13 Int gration des cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Les cha nes logistiques conteneuris es mondiales enjeux strat giques du march du scanning Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 78 Francois CASSIERE Universit Clermont Ferrand Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2410 Session 8 Echanges interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Vision perceptuelle de la variable culturelle chez un distributeur internationalis le prisme du discours des managers Sylvaine CASTELLANO ESG Management School Paris Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Institutio
37. ateur Ta eb Hafsi et ses r dacteurs en chef Patrick Cohendet et Bachir Mazouz le Comit National des Conseillers du Commerce Ext rieur son pr sident Bruno Durieux et son D l gu G n ral Jean Louis Latour la COFACE le D partement Etudes Compagnie Francaise d Assurance pour le Commerce Ext rieur ainsi que le Cerale Centre d Etudes et de Recherche pour l Am rique Latine de l ESCP Europe et sa pr sidente Florence Pinot de Villechenon tenons aussi a remercier les collegues qui ont bien voulu participer a l valuation des diff rentes communications figurant dans ce livret et dont les noms sont indiqu s apr s l index auteurs Nous remercions enfin les grands t moins dont la liste figure dans la pochette distribu e a chaque participant Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 Jeudi 26 mai ESCP Europe Atelier doctoral 10h00 13h00 Th me 1 Management interculturel Salle 2406 Mod rateurs J F CHANLAT J JAUSSAUD N PRIME L int gration des profils internationaux dans l environnement multiculturel luxembourgeois LANGINIER H l ne Immigration religiosity and acculturation in the field of food retailing system ALKAYYALI Ranam Entre pouvoir et savoir quelle formation Executive pour le manager du 21 si cle O BRIEN Josiane
38. atever their size or industry for some of them it is in place already while others are seriously considering the project for the years to come However traditional strategic management theories of international management and multinational companies mainly based on transaction costs and resource based theoretical backgrounds fail at fully explaining such trend We therefore suggest alternative explanations specifically related to organizational isomorphism The first results of our empirical study including a quantitative survey on a sample of 150 firms and a qualitative part with 20 in depth interviews on the impact of sourcing manufactured products from low cost countries done in partnership with the consulting firm BearingPoint and Supply Chain Magazine in 2006 confirm these contradictory trends On the one hand companies tend to increase offshoring On the other hand they recognize that offshoring raises many management issues as well as additional costs across the supply chain If our world appears to be flat thanks to the development of information technologies and systems as well as the emergence of innovative organizational forms Friedman 2005 products still need to be handled and carried thus limiting the impact of virtual distance reduction We therefore suggest that offshoring decision is often guided by isomorphism and try to formulate a tentative framework to help companies decide what products to offshore Atlas AFMI
39. ation relationnelle des entreprises marocaines leurs partenaires Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 57 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2408 Session 13 Int gration des cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Mod rateur Valentina Carbone Coordination des activit s communication et partage d une information de qualit deux facteurs organisationnels cl s d une cha ne logistique multi acteurs au service de ses clients Georges FASSIO Universit de Nantes Hanane ROCHDI Ecole Nationale des Sciences Appliqu es d Agadir Maroc R sum Pour approvisionner en produits agricoles frais les march s de l Union Europ enne UE depuis le sud du Maroc des organisations structurent et coordonnent les activit s de multiples acteurs postulat 1 de notre papier et 1 re partie La gouvernance de ces activit s semble possible a partir d une s lection et d un partage de l information pertinente en temps r el en utilisant un outil de type SIIO postulat 2 et 2 me partie Nous confrontons ensuite ce deuxi me postulat aux r alit s organisationnelles et culturelles de ces organisations intercontinentales dont le projet entrepreneurial est de vendre a l exportation ces produits sans alt ration de leur qualit 3
40. avoir r alis dans une premi re partie une synth se critique du corpus d tudes produit par la recherche en management interculturel de pr senter dans une deuxi me partie la th orie des repr sentations sociales et de conclure sur certaines facettes de la th orie des repr sentations sociales qui semblent int ressantes pour le champ du management interculturel Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 22 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2408 Session 2 D fis interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jean Fran ois Chanlat Pour en finir avec Hofstede Yves Fr d ric LIVIAN IAE Universit Lyon 3 R sum La recherche en mati re de management interculturel souffre de nombreuses difficult s et malgr tout le mod le canonique principalement tir des enqu tes de G Hofstede reste dominant Les critiques sont pourtant nombreuses concept de culture fragile et surutilis op rationnalisation discutable ethnocentrisme sous jacent li une recherche majoritairement occidentale de langue anglaise Apr s avoir rappel quelques unes des critiques mises y compris dans le champ anglo am ricain la communication propose des pistes de solution autour de l articulation entre culture nationale et autres facteurs explicatifs
41. ce significativement l attitude mais avec des effets similaires entre les cultures pour les cosm tiques contrairement aux travaux pr c dents sur d autres produits Les cosm tiques apparaissent comme un produit global Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 71 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Mod rateurs Eric Milliot et Nadine Tournois Institutional Entrepreneurs and Sustainable Development a Cognitive Approach Sylvaine CASTELLANO ESG Management School Paris Insaf KHELLADI IAE Universit de Nice Sophia Antipolis Loick MENVIELLE Edhec Business School William MENVIELLE Universit du Qu bec Trois Rivi res Canada Abstract Entrepreneurs play a strategic role in times of uncertainty and complexity Institutional entrepreneurs bridge the gap between the different layers of the environment We present a method to explore the role and motivations of institutional entrepreneurs in diffusing new practices and how they participate in creating new institutions This paper introduces tools that could examine the cognitive decision process concerning this specific behavior and is an attempt to reveal how entrepreneurs identify sustainability as a new business opportunity and wha
42. co libanaise Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 89 COMITE SCIENTIFIQUE Responsables d atelier mod rateurs et valuateurs Tugrul ATAMER Pascal BARNETO Marie Laure BARON Yoann BAZIN Martine BOUTARY Franck BRULHART Valentina CARBONE Jean Fran ois CHANLAT R gis COEURDEROY Fr d ric CARLUER Foued CHERIET G rard CLIQUET Paul COLLIN Ana COLOVIC Elsa CORBIN Andres DAVILA Pascale DE ROZARIO Emmanuelle DONTENWILL Fran ois DUHAMEL Bruno DURAND Nathalie FABBE COSTES Georges FASSIO Claude FIORE Charles FREDOUET Fran ois FULCONIS Daniel GOYEAU Gabriel GUALLINO Gilles GUIEU Jacques JAUSSAUD Olivier LAVASTRE Jean Paul LEMAIRE Valentina CARBONE Jean Paul LEMAIRE Ulrike MAYRHOFER B atrice MENAIGE Fr d ric LEROY Laurent LIVOLSI Yannick MEILLER Catherine MERCIER SUISSA Eric MILLIOT Btissam MONCEF Jo lle MORANA Sophie NIVOIX Jean Louis PARE Bernd PHILIPP Nathalie PRIME Dominique PEPIN Yvon PESQUEUX Christiane PRANGE Fr d ric PREVOT Pierre Charles PUPION Aur lien ROUQUET Pierre Bruno RUFFINI Fabrice ROUBELAT Christine ROUSSAT Fran ois SCHEID Marie Pascale SENKEL Olivier TORRES Nadine TOURNOIS Sabine URBAN Jean Claude USUNIER Milena VIASSONE Philippe VERY Thomas ZEROUAL COMIT D ORGANISATION Eric MILLOT Sophie NIVOIX Svetlana TELMAN Association
43. companies Research hypotheses are established using network and knowledge based theoretical background and verified using survey in Serbian manufacturing industry We are interested to contribute to the literature dealing with PMS characteristics and performance effects in MNC as well as to the scarce evidence on this topic for MNC affiliates doing their business in transition economy Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 31 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales Mod rateurs Sophie Nivoix et Yvon Pesqueux Contenu informationnel des d cisions de notation financi re des firmes multinationales europ ennes Fran ois LANTIN IAE Universit Lyon 3 R sum L article apporte des pistes de r flexion relatives au surplus informationnel r ellement d livr par les agences de notation financi re En s appuyant sur 972 annonces publi es entre 1998 et 2006 par Standard and Poor s concernant 212 firmes multinationales europ ennes les r sultats confirment l asym trie moyenne de r action des march s d actions diminution du cours boursier suite aux annonces n gatives et absence de r action cons cutive aux annonces positives Des informations compl mentaires sont a
44. d tre pos es Tout d abord qu en est il des grandes donn es macro conomiques du commerce mondial conteneuris et de la quote part des ports am ricains Dans quelle mesure le march du scanning des conteneurs maritimes est il une niche strat gique aux enjeux commerciaux et financiers importants Qui sont les principaux acteurs impliqu s dans la cha ne de s curisation depuis les fabricants et fournisseurs de mat riels de scanning jusqu aux gestionnaires que sont les Douanes et les soci t s priv es Et enfin d un point de vue prospectif quelles seront les cons quences op ratoires et organisationnelles pour les r seaux d acteurs et les flux conteneuris s internationaux bref sur la reconfiguration de la cha ne Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 59 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2410 Session 14 Normes r seaux secteurs dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial Mod rateur Pierre Bruno Ruffini Langue et Commerce International de Services Jean Claude USUNIER Universit de Lausanne Suisse R sum Parmi les services dont la globalisation est organis e par l Accord G n ral sur le Commerce de Service GATS en anglais certains sont intenses en langue comme la publicit l enseignement ou l audiovisuel Le trai
45. d rateur Ulrike Mayrhofer Les firmes marocaines dans la dynamique de la d composition internationale des processus de production Cas de l industrie automobile Mustapha BACHIRI ENSET Universit Mohamed V Rabat Maroc R sum La dynamique d ouverture internationale contraint les entreprises d velopper une plus grande flexibilit notamment au niveau de l activit de production D un simple mouvement d externalisation de la production le processus a t approfondi pour prendre la forme d une organisation en r seaux internationaux autour de firmes pivot et a pouss une plus grande fragmentation de la production Les pays mergents dont le Maroc cherchent se positionner favorablement sur la nouvelle DIT en s appuyant principalement sur une main d oeuvre bon march L identification des liens que les entreprises marocaines de la fili re automobile entretiennent avec les grands donneurs d ordre trangers a permis de rendre compte de la place du Maroc dans cette nouvelle dynamique manufacturi re Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 52 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2416 Session 11 Les alliances et r seaux internationaux en volution Alliance joint ventures et r seaux Mod rateur Ulrike Mayrhofer Evolution des formes d organisat
46. de ces opportunit s Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 49 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2414 Session 10 Processus d internationalisation nouveaux regards a travers les clusters et r seaux Multinationalit et Performance Strat gies d internationalisation Mod rateurs Tugrul Atamer et Philippe V ry Dispersion d internationalisation et Performance un mod le trois phases Pham NGUYEN EMLYON Business School R sum L int r t acad mique portant sur la relation internationalisation performance RIP n a cess de croitre depuis quatre d cennies S appuyant sur des d marches m thodologiques et des th ories diff rentes les chercheurs proposent et confirment empiriquement des relations de nature diverse entre l internationalisation et la performance Par cons quent diff rentes approches alternatives pour mod liser la RIP telles que les mod les n gatif positif et lin aire positif et n gatif simultan ment ind termin U standard U invers se sont d velopp es Dans ce contexte le mod le trois tapes en S horizontal de Lu et Beamish 2004 et de Contractor Kundu et Hsu 2003 merge comme un mod le int grateur susceptible de r concilier d autres efforts de mod liser la RIP Pourtant ce mod le int grateur pr sente de notre
47. dhar Fadoua HAMDENI FSEGS Sfax Tunisie Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2416 Session 11 Les alliances et r seaux internationaux en volution Alliance joint ventures et r seaux Succ s des alliances strat giques Cas des entreprises tunisiennes avec les entreprises trang res Victor HARISON INSCAE Antananarivo Madagascar Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Essai d valuation de la RSE dans les industries extractives le cas du Projet Ambatovy a Madagascar Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 82 Val rie HAUCH GREDEG Universit de Nice Sophia Antipolis Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales L sge eut du p le SCS Tahani HORCHANI ELMADSSIA Facult des Sciences conomiques et de gestion de Tunis Tunisie Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2412 Session 15 R seaux intra et interfirmes Organisation GRH internationale et management interculturel Sp cificit s de l adaptation culturelle des implantations fran aises et allemandes au contexte tunisien Abdellah HOUSSAINI Universit de K nitra Maroc Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2408 Session 13 Int g
48. di 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2412 Session 9 Enjeux strat giques du sourcing global Gestion des flux logistiques et des syst mes d information International supply network strategies in the textile apparel industry evidences from case studies in Southern Italy Anne MARCHAIS ROUBELAT Cnam Paris Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2408 Session 7 Outils de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Y a t il un pilote dans les sc narios Le cas des sc narios g ostrat giques Ulrike MAYRHOFER IAE Universit Lyon 3 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2412 Session 15 R seaux intra et interfirmes Organisation GRH internationale et management interculturel Quel est l impact de la localisation sur les relations si ge filiales des firmes multinationales S bastien MEHAIGNERIE United Notions consultant Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international Global account management GAM from a cross cultural perspective leveraging cultures for success Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 84 Christopher MELIN IAE Universit Lyon 3 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2412 Session 15 R seaux intra et interfirmes Organisation GRH int
49. ditionnel en pr sentiel Partant d une revue de la litt rature sur l valuation a travers le concept de valeur en marketing nous laborons un mod le int grateur de l valuation globale du e learning int grant les sacrifices mon taires et non mon taires que nous testons aupr s d un chantillon d utilisateurs Des recommandations manag riales sur le positionnement marketing et la communication parach vent le papier Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 76 INDEX AUTEURS Yann ALIX EM Normandie Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2408 Session 13 Int gration des cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Les cha nes logistiques conteneuris es mondiales enjeux strat giques du march du scanning Nicolas ANTHEAUME Universit de Nantes Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2410 Session 8 Echanges interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Heurs et malheurs d une d localisation l exemple d une activit de service Suzanne APITSA NIMEC Universit de Rouen Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2410 Session 8 Echanges interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Le choix de l ethnicit dans la GRH l international Khadija ASKOUR Inst
50. du croisement des niveaux d analyse et de l ouverture des objets de recherche nouveaux Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 23 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2410 Session 3 Distance et proximit dans les cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Mod rateur Nathalie Fabbe Costes Les d fis de la gestion des cha nes logistiques globales Christine BELIN MUNIER Universit de Bourgogne R sum La recherche de nouveaux march s l tranger les d localisations le d veloppement de l outsourcing ont modifi les cha nes logistiques en les transformant en cha nes logistiques globales Global Supply Chains gt Ces nouvelles cha nes qui franchissent les fronti res reposent sur un mode d int gration particulier par rapport celui des cha nes logistiques domestiques ayant la m me orientation strat gique Le pilotage de ces cha nes entra ne plusieurs d fis relever comme la ma trise de la complexit et des risques la recherche de la r activit et de l innovation la prise en compte des attentes de parties prenantes de plus en plus nombreuses et diverses Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris
51. e Tanger Maroc L volution des syst mes bancaires et financiers dans les conomies en transition Vietnam Russie Inde LEMAIRE Jean Paul ESCP Europe Organisation GRH internationale et management interculturel Session 15 R seaux intra et interfirmes Mod rateur Jacques Jaussaud Quel est l impact de la localisation sur les relations si ge filiales des firmes multinationales BEDDI Hanane EM Normandie et MAYRHOFER Ulrike IAE Universit Lyon 3 Sp cificit s de l adaptation culturelle des implantations fran aises et allemandes au contexte tunisien HORCHANI ELMADSSIA Tahani Facult des Sciences conomiques et de gestion de Tunis Tunisie Le management de projets des firmes multinationales comme un m canisme de coordination des relations si ge filiales MELIN Christopher IAE Universit Lyon 3 Global Product Innovation and Cross cultural Collaboration Challenge or Opportunity for the Multinational Corporation JENSEN Karina ESCP Europe Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 12 Marketing international Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Mod rateur Nathalie Prime An agency perspective to export price adaptation OBADIA Claude Advancia Negocia et STOTTINGER Barbara Vi
52. e evidence from Serbia Inger PETTERSEN ESCP Europe Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2406 Session 1 Processus d internationalisation Strat gies d internationalisation How do pre founding periods affect high tech firms growth and internationalization Cases from the Norwegian Oil Cluster Florence PINOT DE VILLECHENON ESCP Europe Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2410 Session 3 Distance et proximit dans les chaines internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Proximit culturelle et relations contractuelles comment les acheteurs francais per oivent les fournisseurs d Am rique latine Fr d ric PREVOT Euromed Management Marseille Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2412 Session 4 Performance et survie des joint ventures internationales Alliance joint ventures et r seaux Nombre de partenaires et survie des joint ventures Nathalie PRIME ESCP Europe Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international Retail modernization and store image in Vietnam exploring attributes from consumers and managers perspectives Madina RIVAL Cnam Paris Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2406 Session 1 Processus d internationalisation Strat gies d internationalisation Le management international des relations des entreprises avec la part
53. ectu e par entretiens semi directifs centr s 30 aupr s de responsables internationaux d entreprises de ce secteur Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 48 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2414 Session 10 Processus d internationalisation nouveaux regards a travers les clusters et r seaux Multinationalit et Performance Strat gies d internationalisation Mod rateurs Tugrul Atamer et Philippe V ry Vers un mod le d internationalisation des PME travers les clusters industriels Ana COLOVIC Rouen Business School R sum Cet article tudie l internationalisation des PME travers les clusters industriels Pour proposer de nouvelles connaissances dans ce domaine essentiel du management international notre recherche combine les concepts d interm diation et de motivation des firmes dans un mod le d internationalisation des PME Nous tudions notamment les conditions dans lesquelles les PME utilisent les clusters comme interm diaires pour internationaliser leurs activit s La partie empirique de l article est bas e sur des tudes de cas men es dans quatre p les de comp titivit Les r sultats indiquent que l internationalisation interm di e d pend du d vouement des quipes d animation des clusters et des attitudes des PME vis vis
54. elles qui en conditionnent la mise en oeuvre Des conceptions diff rentes de ce que c est qu une bonne coop ration peuvent se greffer des difficult s objectives de coop ration en faconnant la fois la lecture du contrat et la nature des solutions pr conis es pour le mettre en oeuvre Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 55 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2406 Session 12 Enjeux interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jean Fran ois Chanlat Constitution et structuration des r seaux sociaux lors de l expatriation Olivier MERIGNAC Universit de Pau et des Pays de l Adour Marie Laure GRILLAT Universit de Pau et des Pays de l Adour R sum Cette recherche analyse la constitution et la structuration des r seaux sociaux des expatri s a travers une analyse longitudinale r trospective Cette approche a permis d identifier les vecteurs professionnels familiaux et environnementaux de la constitution du lien mais surtout de comprendre a quel moment ils interviennent dans la construction des diff rents r seaux Nos r sultats montrent que la sphere professionnelle et la sph re familiale ont des poids diff rents dans le processus longitudinal de structuration des r seaux au sein de la communaut internationa
55. endredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2406 Session 12 Enjeux interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jean Fran ois Chanlat Le d veloppement de la comp tence interculturelle en contexte le cas ARTE Eric DAVOINE Universit de Fribourg Suisse Christoph BARMEYER Universit de Passau Allemagne R sum Avec l internationalisation de leurs activit s les entreprises doivent int grer des collaborateurs d origines nationales et culturelles de plus en plus diverses Cette interculturalisation intra organisationnelle gt entra ne des cons quences pour l entreprise qu il est n cessaire de comprendre et de prendre en compte La recherche en management interculturel se focalise souvent sur les incidents critiques dans les interactions interculturelles et ne met que rarement en avant l aspect constructif de ces interactions qui peuvent contribuer un d veloppement de comp tences interculturelles La comp tence interculturelle a fait l objet de nombreuses d finitions et de nombreux mod les qui se limitent souvent mesurer les aptitudes d un individu l interaction interculturelle Or la comp tence interculturelle est difficile attribuer de mani re isol e et d finitive un individu car elle est avant tout observable dans des interactions sociales qui ont lieu dans des contextes professionnels et organisationnels sp cifiques Il semblerait
56. enna University of Economics and Business Austria Global account management GAM from a cross cultural perspective leveraging cultures for success MEHAIGNERIE S bastien united notions consultant Retail modernization and store image in Vietnam exploring attributes from consumers and managers perspectives BUI Thi Lan Huong Centre Franco Vietnamien d Enseignement de la Gestion Ho Chi Minh City Vietnam et PRIME Nathalie ESCP Europe La commodit pour les consommateurs fran ais et chinois d e commerce le cas des produits cosm tiques XU Dong Ling et CLIQUET G rard IGR IAE Universit de Rennes 1 Analyse et pilotage des activit s internationales Session 17 Logiques de pilotage Mod rateurs Eric Milliot et Nadine Tournois Institutional Entrepreneurs and Sustainable Development a Cognitive Approach CASTELLANO Sylvaine ESG Management School Paris KHELLADI Insaf IAE Universit de Nice Sophia Antipolis MENVIELLE Loick Edhec Business School et MENVIELLE William Universit du Qu bec Trois Rivi res Canada Impact de V importation d quipements sur le processus d internationalisation des PME BOUTARY Martine ESC Toulouse et SAINT PIERRE Jos e Universit du Qu bec Trois Rivi res Canada Pilotage de l internationalisation des PME au sein des p les de comp titivit le cas du p le SCS EL IDRISSI Djamila IAE Universit de Nice Sophia A
57. ens Cet article met en avant les lacunes du syst me en vigueur et fait tat d une r flexion portant sur la pertinence de la mise en place d un SPL transfrontalier pour une meilleure int gration dans la cha ne de production nationale et locale Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 62 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2410 Session 14 Normes r seaux secteurs dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial Mod rateur Pierre Bruno Ruffini L volution des syst mes bancaires et financiers dans les conomies en transition Vietnam Russie Inde Jean Paul LEMAIRE ESCP Europe R sume Les syst mes bancaires et financiers autrefois centralises ou nationalis s des conomies en transition longtemps d di s essentiellement a des besoins internes sont d sormais confront s a un double d fi celui de la croissance conomique face une augmentation tr s sensible des besoins quantitatifs et qualitatifs qui y sont associ s et la pression de contraintes conomiques et sociales tr s fortes celui de l ouverture internationale li e a l augmentation des flux d changes et d investissements qui s y dirigent ou en proviennent qui les oblige a les accompagner comme s aligner sur les normes internationales en usage et e
58. ent comme outil de convergence entre les strat gies des entreprises et des territoires les enjeux de l ancrage d un projet d investissement mobile Ir ne FOGLIERINI ESCP Europe Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2410 Session 3 Distance et proximit dans les chaines internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Proximit culturelle et relations contractuelles comment les acheteurs francais per oivent les fournisseurs d Am rique latine Thierry GARROT IAE Universit de Nice Sophia Antipolis Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Une approche exploratoire de l valuation des formations e learning fran aises en conomie gestion Florence GERVAIS IDRAC Lyon Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2408 Session 7 Outils de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Choix des modes d acquisition de l information pour l tude de nouveaux march s le cas Vend me gt Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 81 Magdalena GODEK BRUNEL ESC Saint Etienne Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2406 Session 1 Processus d internationalisation Strat gies d internationalisation Dynamique d internationalisation des moye
59. entation strat gique une approche ing nierique Emna MOALLA IAE Universit Lyon 3 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2412 Session 4 Performance et survie des joint ventures internationales Alliance joint ventures et r seaux Les facteurs de r ussite des joint ventures internationales le cas de GL Events Val rie MOATTI ESCP Europe Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales A country and industry specific analysis of CSR practices Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2412 Session 9 Enjeux strat giques du sourcing global Gestion des flux logistiques et des systemes d information Low cost sourcing or high cost supplying Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 85 Alfonso MORVILLO IRAT CNR de Naples Italie Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2410 Session 3 Distance et proximit dans les chaines internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Focal nets for the analysis of port competitiveness Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2412 Session 9 Enjeux strat giques du sourcing global Gestion des flux logistiques et des syst mes d information International supply network strategies in the textile apparel
60. eporting longitudinal scores both for social and environmental performance on 1 198 companies belonging to different countries and distinct industries we evidence different patterns and identify relationships between sustainable behaviour sustainable supply chain and specific context Our findings from exploratory analysis help us to formulate a few propositions and suggest a general framework Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 34 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales Mod rateurs Sophie Nivoix et Yvon Pesqueux Financial Analysts and International Hotel Industry the Usefulness of Segment Information Pascale DELVAILLE ESCP Europe Fr d ric DEMERENS Advencia Negocia Jean Louis PARE Advencia Negocia Abstract We address whether financial analysts dealing with international hotel groups reporting under US or International accounting standards refer to segment information and use segmental models in their recommendation reports Although the analysts forecasts through consensus are frequently analyzed research does not often focus on the real contents of their reports Through the reports of analysts on international hotel groups published in 2006 we picked out
61. ernationale et management interculturel Le management de projets des firmes multinationales comme un m canisme de coordination des relations si ge filiales gt Loick MENVIELLE Edhec Business School Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Institutional Entrepreneurs and Sustainable Development a Cognitive Approach gt William MENVIELLE Universit du Qu bec Trois Rivi res Canada Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Institutional Entrepreneurs and Sustainable Development a Cognitive Approach gt Catherine MERCIER SUISSA IAE Universit de Lyon 3 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2406 Session 1 Processus d internationalisation Strat gies d internationalisation Dynamique d internationalisation des moyennes entreprises de niche un processus arythm Olivier MERIGNAC Universit de Pau et des Pays de l Adour Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2406 Session 12 Enjeux interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Constitution et structuration des r seaux sociaux lors de l expatriation Eric MILLIOT IAE Universit de Poitiers Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2408 Session 7 Outils de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Repenser la segm
62. es Session 5 Gouvernance formation et financement Mod rateurs Sophie Nivoix et Yvon Pesqueux Contenu informationnel des d cisions de notation financi re des firmes multinationales europ ennes LANTIN Fran ois IAE Universit Lyon 3 En r ponse la crise la Chine en qu te d un nouveau mod le CHEN Mengwen et GUO Yugang Universit de Nanchang Chine A country and industry specific analysis of CSR practices CARBONE Valentina et MOATTI Val rie ESCP Europe Financial Analysts and International Hotel Industry the Usefulness of Segment Information DELVAILLE Pascale ESCP Europe DEMERENS Fr d ric Advencia Negocia et PARE Jean Louis Advencia Negocia Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 Pause caf 16h30 17h00 Table ronde 1 17h00 18h30 Amphi Vital Roux Les nouvelles opportunit s de l ouverture internationale la mont e en puissance des pays mergents avec Erik ORSENNA de l Acad mie Fran aise des repr sentants de pays mergents des experts du risque international des dirigeants d entreprises et d institutions Discutants Jacques JAUSSAUD Universit de Pau et des Pays de l Adour Atlas Philippe VERY Edhec Business School Atlas Mod rateur Jean Paul LEMAIRE ESCP Europe Atlas Soir e de gala 19h30
63. es r seaux secteurs dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial Mod rateur Pierre Bruno Ruffini Dynamique internationale r seau social et technologie la bataille des normes Paul Marc COLLIN IAE Universit Lyon 3 R sum La strat gie internationale d une entreprise de services forte infrastructure technique a besoin de la ressource de l interop rabilit des r seaux socio techniques Ce contexte favorise l mergence de r seaux sociaux interorganisationnels Le paradoxe de ce type de r seau r side dans la pr sence d une intention strat gique D s lors la question est celle de la place de la dimension informelle dans le d veloppement de ces r seaux D autant plus que les b n fices les plus importants interviennent lors du renforcement du r seau Dans une premi re partie nous abordons les conditions d mergence du r seau comme ressource de la strat gie internationale Le constat est le suivant la strat gie internationale d une entreprise de services a forte infrastructure technique a besoin de s appuyer sur la ressource de l interop rabilit des r seaux socio techniques Tout d abord nous pr sentons la singularit de la dimension internationale de la strat gie Cette singularit se trouve encore exacerb e dans le champ des activit s de services La mondialisation des services ph nom ne actuel induit un maillage serr de partenariats avec une mult
64. es avec la partie prenante publique une comparaison du lobbying des entreprises fran aises et anglaises Madina RIVAL Cnam Paris R sum Le lobbying aupr s des d cideurs publics est une pratique manag riale de plus en plus courante mais encore peu tudi e en Europe Cet article tudie sa mise en oeuvre en tant que strat gie dans le cas des entreprises fran aises et anglaises A cet effet une tude empirique est men e sur 679 actions de lobbying galement appel es actions politiques qui sont cat goris es puis d crites par les techniques statistiques de l analyse des donn es Les r sultats mettent en vidence une structuration du ph nom ne du lobbying des entreprises cinq strat gies types que l on peut d crire et illustrer existent pour les entreprisse fran aises et quatre pour les entreprises anglaises Des pistes d explications peuvent tre avanc es les strat gies politiques seraient mises en oeuvre en fonction des probl matiques de lobbying mais galement de l environnement politique du pays Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 18 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2406 Session 1 Processus d internationalisation Strat gies d internationalisation Mod rateurs Tugrul Atamer et Philippe V ry Le d fi de l intrusion des responsables de
65. gies of three successful textile apparel firms based in Southern Italy and shows the variety of strategies and structures adopted by these firms as well as the key activities for managing their supply networks The cross case analysis reveals a fit among competitive priorities supply network structure and management activities that can be considered a key factor for their success Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 47 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2414 Session 10 Processus d internationalisation nouveaux regards a travers les clusters et r seaux Multinationalit et Performance Strat gies d internationalisation Mod rateurs Tugrul Atamer et Philippe V ry Le d ploiement de r seaux inter organisationnels par les firmes multinationales une analyse du secteur bancaire Paul Marc COLLIN IAE Universit Lyon 3 R sum Ce travail s int resse au d ploiement de r seaux inter organisationnels par les firmes multinationales La question de recherche concerne les modalit s d mergence de r seaux inter organisationnels comme supports du d ploiement international des firmes multinationales La d marche de recherche est qualitative partir d tudes de cas dans le secteur bancaire et plus particuli rement la mon tique La collecte des donn es s est eff
66. gnement de la gestion des entreprises Fnege de repenser la formation des managers dans nos grandes coles et nos universit s tout particuli rement pour la prise en compte de l thique manag riale discipline mergente part enti re de la gestion Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 19 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2408 Session 2 D fis interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jean Fran ois Chanlat Favoriser le transfert de responsabilit s vers le personnel local dans les projets de coop ration au d veloppement le cas d une ONG franco malgache Sylvie CHEVRIER Universit d Evry Val d Essonne R sum Le transfert de responsabilit s du personnel expatri vers le personnel local est l un des enjeux de la coop ration au d veloppement Cependant ce transfert se heure des difficult s d ordre culturel li es aux repr sentations que les parties se font de la d l gation Cet article pr sente une recherche intervention dans une ONG franco malgache qui a pour but d accompagner les acteurs dans la compr hension de ces repr sentations et dans la construction de nouvelles pratiques favorisant le transfert de responsabilit s Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque i
67. ie prenante publique une comparaison du lobbying des entreprises francaises et anglaises Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 87 Hanane ROCHDI Ecole Nationale des Sciences Appliqu es d Agadir Maroc Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2408 Session 13 Int gration des cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Coordination des activit s communication et partage d une information de qualit deux facteurs organisationnels cl s d une cha ne logistique multi acteurs au service de ses clients gt Corinne ROCHETTE Universit Clermont Ferrand 1 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2410 Session 8 Echanges interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Vision perceptuelle de la variable culturelle chez un distributeur internationalis le prisme du discours des managers Fabrice ROUBELAT IAE Universit de Poitiers Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2408 Session 7 Outils de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Y a t il un pilote dans les sc narios Le cas des sc narios g ostrat giques Jos e SAINT PIERRE Universit du Qu bec a Trois Rivieres Canada Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit
68. impact on an Italian region particularly affected by it Piedmont and at proposing exit strategies The methodology consists in a review of literature on peculiarities of the crisis the validation of a measurement system throughout deep interviews to 35 stakeholders the creation of a composite provincial index of its impact Findings show how the most negative impact of crisis on Piedmont is registered on the tourist technological and entrepreneurial dimensions Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 36 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2406 Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial Mod rateurs Jean Claude Usunier et Jean Paul Lemaire Regulation and headquarters location an investigation of largest MNEs R gis COEURDEROY Universit Catholique de Louvain Belgique Emmanuelle MAINCENT European Commission Alain VERBEKE University of Calgary Canada Abstract Why does a nation become the home base in terms of head office location of the world s largest multinational enterprises MNEs When considering head office location of the largest publicly held firms in the world three striking features appear first the dominance of a small number of countries EU countries United States and Japan second a rising propor
69. ion en r seau territoires et strat gies internationales des entreprises Nabyla DAIDJ T l com Ecole de Management Paris R sum L objectif de ce travail exploratoire qui s appuie sur une revue de la litt rature est de mieux appr hender les notions de territoire et d internationalisation partir d une r flexion plus g n rale sur les r seaux qu ils soient territorialis s ou non Nous recenserons tout d abord les diff rentes formes d organisations territoriales en r seau et leurs principales caract ristiques et motivations Nous pr senterons les facteurs d volution de ces r seaux en particulier pour les clusters et leurs r percussions sur les fronti res g ographiques On voque souvent l attractivit qu exercent notamment les clusters sur les entreprises multinationales De m me le fait pour des firmes d appartenir un cluster repr sente un moteur de leur internationalisation et de leur expansion sur les march s trangers Cette double contrainte r gionale globale vient s ajouter la probl matique plus ancienne autour des dimensions locale globale gt Quelle est la dynamique entre ces diff rentes formes d organisation en r seau et l internationalisation des activit s des entreprises Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 53 V
70. itude d acteurs La diversit des questionnements manag riaux sugg re le r seau comme l une des r ponses pertinentes Nous montrons ensuite que l approche du R seau Social est susceptible d clairer une part non n gligeable du processus d internationalisation d une offre de services forte infrastructure technique Ce premier essai de greffe nous encourage poursuivre dans l importation de cette d marche dans la compr hension de notre objet de recherche Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 61 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2410 Session 14 Normes r seaux secteurs dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial Mod rateur Pierre Bruno Ruffini De la pr sence d accords internationaux de production vers la n cessit de la mise en place d un mod le de coop ration productive transfrontalier une analyse partir du mod le de Spl dans le secteur de la confection Tanger Khadija ASKOUR Institut Sup rieur International de Tourisme de Tanger Maroc R sum Face aux imp ratifs de l conomie mondialis e les confectionneurs tang rois sont confront s de nouvelles probl matiques en mati re de comp titivit La r organisation du secteur sous la forme d un r seau de coop ration gagnant gagnant s impose notre s
71. itut Sup rieur International de Tourisme de Tanger Maroc Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2410 Session 14 Normes r seaux secteurs dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial De la pr sence d accords internationaux de production vers la n cessit de la mise en place d un mod le de coop ration productive transfrontalier une analyse partir du mod le de Spl dans le secteur de la confection Tanger Mustapha BACHIRI ENSET Universit Mohamed V Rabat Maroc Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2416 Session 11 Les alliances et r seaux internationaux en volution Alliance joint ventures et r seaux Les firmes marocaines dans la dynamique de la d composition internationale des processus de production Cas de l industrie automobile gt Mohammed Amine BALAMBO Euromed Management Marseille Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2408 Session 13 Int gration des cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information L int gration des supply chains dans les pays en voie de d veloppement perspectives pour le contexte Marocain Christoph BARMEYER Universit de Passau Allemagne Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2406 Session 12 Enjeux interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Le d veloppement de la comp tence interculturelle en contexte le cas ARTE Atlas AFMI Association Francophone de M
72. la conformit thique dans le management international Michel JORAS ESCE Paris R sum Apr s avoir clarifi le concept de conformit thique une lente intrusion de responsables qui lui sont d di s dans le management international l aube du XXIe si cle est reprise et explicit e tout au long du d roulement des phases rep rables de l conomie monde depuis 1945 Apr s le mod le de la d claration de Philadelphie 1944 1991 Chap l intervient la p riode du consensus de Washington 1990 et du d veloppement durable 1992 Chap Il phase qui sera d stabilis e par la crise thique USA dans sa sph re du contr le 2001 et par la destruction terroriste des tours de New York sept 2001 Chap III C est alors apr s la crise syst mique de 2007 2008 que la conformit thique s impose aux puissances publiques internationales et fran aises par l accroissement indispensable et r clam de mesures dispositifs de lutte contre les inethiques la fraude la cupidit la corruption mouvement soutenu par la cr ation d un monde complexe et divers de responsables de la conformit thique Chap IV En conclusion cette tendance de l intrusion de Responsables de la conformit thique dans le management international est soulign e par une ardente demande en France notamment par un satellite du Medef l Institut de l entreprise et la Fondation nationale pour l ensei
73. le et de la communaut des expatri s La famille joue ainsi un r le primordial dans la cr ation des liens forts n cessaires a l adaptation du cadre et agit galement comme activateur de liens plus faibles et h t rog nes au sein de r seaux professionnels ouverts Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 56 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2408 Session 13 Int gration des cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Mod rateur Valentina Carbone L int gration des supply chains dans les pays en voie de d veloppement perspectives pour le contexte Marocain Mohammed Amine BALAMBO Euromed Management Marseille Abdellah HOUSSAINI Universit de K nitra Maroc R sum Le but de ce papier est de mettre en perspectives les possibilit s d int gration des entreprises marocaines aux Supply Chains globales compte tenu des caract ristiques de leurs contextes culturel manag rial et macro logistique Nous avons relev durant la confrontation de la litt rature aux donn es auxquelles nous nous disposons un contexte manag rial et macro logistique d favorable a l int gration op rationnelle des entreprises marocaines N anmoins le contexte de la culture nationale pourrait pr senter des caract ristiques favorables l int gr
74. les 26 et 27 Mai 2011 24 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2410 Session 3 Distance et proximit dans les cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Mod rateur Nathalie Fabbe Costes Pratiques de sourcing global quels impacts organisationnels et technologiques Gwena lle ORUEZABALA IAE Universit de Poitiers R sum L objectif de cette communication est d analyser l impact des pratiques de sourcing global sur les quipes achats et sur les outils de gestion de la relation fournisseurs SRM supplier relationship management Une enqu te exploratoire men e aupr s de vingt trois directions achats montre que les entreprises dot es d un syst me d information SI structur tendent vers un alignement strat gique Henderson et al 1993 de la strat gie globale d achats et des supports de sourcing Les entreprises ne disposant pas d applications sp cifiques ajustent leur strat gie de sourcing selon le concept de bricolage Ciborra 2001 en fonction des opportunit s qui se pr sentent Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 25 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2410 Session 3 Distance et proximit dans les cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information
75. menon investigates firms from their legal founding Studies in the field of entrepreneurship show nonetheless that international firms undergo long pre founding periods which are likely to affect growth and internationalization in newly founded firms In this study we investigate 3 academic spin offs with advanced technologies attractive in a global market These firms had experienced extended time to develop their technology two of them in pre founding periods We examine here academic spin offs networks in three stages idea conception technology development and growth and internationalization We focus on network actors network content and change We identify networks that provide financial resources knowledge innovation and technology KIT and marketing resources to the spin offs Our findings reveal that networks affected the focal academic spin offs growth and internationalization but in different ways Scholars should therefore include pre founding and early phases of firms to better understand the born global phenomenon Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 17 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2406 Session 1 Processus d internationalisation Strat gies d internationalisation Mod rateurs Tugrul Atamer et Philippe V ry Le management international des relations des entrepris
76. n 2416 Session 11 Les alliances et r seaux internationaux en volution Alliance joint ventures et r seaux Mod rateur Ulrike Mayrhofer Succ s des alliances strat giques Cas des entreprises tunisiennes avec les entreprises trang res Laadhar Fadoua HAMDENI FSEGS Sfax Tunisie Mongi HADDAR FSEGS Sfax Tunisie R sum La pr sente recherche tient identifier les facteurs cl s de succ s des alliances strat giques travers une tude conceptuelle et empirique caract re quantitatif hypoth tico d ductive Le mod le conceptuel traitant les facteurs cl s de succ s des alliances strat giques en utilisant le concept de l alignement strat gique est test aupr s de 79 entreprises Tunisiennes alli es strat giquement avec des entreprises trang res Les r sultats confirment les effets directs de sept facteurs cl s de succ s quatre appartenant au concept management de l alliance et trois au concept alignement strat gique et les effets indirects de deux facteurs cl s de succ s travers l alignement strat gique interd pendance et communication Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 51 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2416 Session 11 Les alliances et r seaux internationaux en volution Alliance joint ventures et r seaux Mo
77. n d veloppement notamment B le 1 2 et 3 Cette communication cherche a faire le lien entre l volution de l environnement et la d termination des choix de d cision ouverts aussi bien aux r gulateurs qu aux acteurs locaux ou trangers op rant dans le secteur Les conomies retenues sont aussi contrast es que le Vietnam la Russie ou l Inde tout autant en termes de taille d infrastructure ou de maturit mais partageant cependant des caract ristiques communes au moins en termes de pass conomique et politique comme d organisation bancaire et financi re pr c dente Cette analyse conduit a l tablissement d une grille d valuation susceptible d int resser les diverses parties prenantes locales ou trang res publiques et priv es dans un secteur o la souverainet nationale tout comme les besoins conomiques associ es avec une soif consid rable de modernisation sont galement en jeu Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 63 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2412 Session 15 R seaux intra et interfirmes Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jacques Jaussaud Quel est l impact de la localisation sur les relations si ge filiales des firmes multinationales Hanane BEDDI EM Normandie Ulrike MAYR
78. n vers les pays mergents une approche empirique FEL Fabienne ESCP Europe et GRIETTE Eric ESDES Centre Magellan IAE Lyon International supply network strategies in the textile apparel industry evidences from case studies in Southern Italy ERRICHIELLO Luisa MARASCO Alessandra et MORVILLO Alfonso IRAT CNR de Naples Italie Pause caf 10h30 11h 11h00 12h30 Strat gies d internationalisation Session 10 Processus d internationalisation nouveaux regards travers les clusters et r seaux Multinationalit et Performance Mod rateurs Tugrul Atamer et Philippe V ry Le d ploiement de r seaux inter organisationnels par les firmes multinationales une analyse du secteur bancaire COLLIN Paul Marc IAE Universit Lyon 3 Vers un mod le d internationalisation des PME a travers les clusters industriels COLOVIC Ana Rouen Business School Dispersion d internationalisation et Performance un mod le trois phases NGUYEN Pham EMLYON Business School Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 10 Alliance joint ventures et r seaux Session 11 Les alliances et r seaux internationaux en volution Mod rateur Ulrike Mayrhofer Succ s des alliances strat giques Cas des entreprises tunisiennes avec les entreprises trang
79. nal Entrepreneurs and Sustainable Development a Cognitive Approach Mengwen CHEN Universit de Nanchang Chine Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales En r ponse la crise la Chine en qu te d un nouveau mod le Sylvie CHEVRIER Universit d Evry Val d Essonne Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2408 Session 2 D fis interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel lt Favoriser le transfert de responsabilit s vers le personnel local dans les projets de coop ration au d veloppement le cas d une ONG franco malgache gt G rard CLIQUET IGR IAE Universit de Rennes 1 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international La commodit pour les consommateurs fran ais et chinois d e commerce le cas des produits cosm tiques R gis COEURDEROY Universit Catholique de Louvain Belgique Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2406 Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mutations de Venvironnement mondial Regulation and headquarters location an investigation of largest MNEs Paul Marc COLLIN IAE Universit Lyon 3 Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2414 Session 10 Processus d internationalisation nouveaux regards a travers
80. nd managers perceive and evaluate store image in the case of various retail brands in the North and South of the country Results show that store image is not differentiated across retailing formats banners nor regions while for some retailers a poor alignment of consumers and managers evaluations might harm the development their image as a tool for attracting and keeping consumers Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 70 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international Mod rateur Nathalie Prime La commodit pour les consommateurs fran ais et chinois d e commerce le cas des produits cosm tiques Dong Ling XU IGR IAE Universit de Rennes 1 G rard CLIQUET IGR IAE Universit de Rennes 1 R sum Cette recherche compare l effet de commodit gain de temps r duction de Veffort sur l attitude envers l achat par Internet des consommatrices fran aises et chinoises de cosm tiques Malgr l importance de la commodit dans le comportement d achat en ligne dans les tudes ant rieures l accent a surtout t mis sur le r le de la commodit dans les pays d velopp s pour un nombre limit de facteurs Nos r sultats montrent que le gain de temps influen
81. nnes entreprises de niche un processus arythm Eric GRIETTE ESDES Centre Magellan IAE Lyon Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2412 Session 9 Enjeux strat giques du sourcing global Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Les crit res des d cisions de d localisation vers les pays mergents une approche empirique Marie Laure GRILLAT Universit de Pau et des Pays de l Adour Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2406 Session 12 Enjeux interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Constitution et structuration des r seaux sociaux lors de l expatriation Gabriel GUALLINO ESC Chamb ry Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2412 Session 4 Performance et survie des joint ventures internationales Alliance joint ventures et r seaux Nombre de partenaires et survie des joint ventures Yugang GUO Universit de Nanchang Chine Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales En r ponse la crise la Chine en qu te d un nouveau mod le gt Mongi HADDAR FSEGS Sfax Tunisie Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2416 Session 11 Les alliances et r seaux internationaux en volution Alliance joint ventures et r seaux Succ s des alliances strat giques Cas des entreprises tunisiennes avec les entreprises trang res Laa
82. ns la 2 me partie nous analysons les conditions de mise en pratique de la RSE Nous faisons ressortir la diversit des actions r alis es au titre de la RSE qui tayent une politique de communication organis e en vue d une recherche de l gitimit Cette analyse nous conduit mettre en lumi re des aspects critiquables et en conclusion a quelques r flexions sur la n cessit d un ajustement de la politique RSE du Projet Ambatovy par le d veloppement de la gouvernance locale fond e sur la dynamique des proximit s Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 75 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Mod rateurs Eric Milliot et Nadine Tournois Une approche exploratoire de l valuation des formations e learning fran aises en conomie gestion Thierry GARROT IAE Universit de Nice Sophia Antipolis Catherine PAPETTI IAE Universit de Nice Sophia Antipolis R sum Dans le secteur devenu concurrentiel de l enseignement sup rieur nous tudions un produit mergent le e learning Afin de mieux comprendre comment attirer le plus grand nombre d tudiants nous analysons comment un utilisateur ou un candidat potentiel value le dispositif en comparaison avec l enseignement tra
83. nternational ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 20 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2408 Session 2 D fis interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jean Fran ois Chanlat Call centers comment relever les d fis culturels de la sous traitance internationale Sarah NYOBE CNRS LEST UMR 6123 Universit Aix Marseille R sum La sous traitance est g n ralement pr sent e comme une relation bipartite impliquant un donneur d ordres et un sous traitant Le second est suppos se substituer au premier quelles que soient les diff rences de ce dernier Mais la litt rature ne pr cise pas les conditions de cette substitution notamment lorsque les acteurs sont de nationalit diff rente Nous montrerons que la sous traitance repose en r alit sur une relation quadripartite comprenant l entreprise principale l entreprise sous traitante le salari sous traitant et le client L observation d un centre d appels tunisien travaillant pour des multinationales fran aises nous permettra de proposer une solution alternative aux probl mes culturels de la sous traitance internationale la transculturation Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 21 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2408
84. ntipolis et HAUCH Val rie GREDEG Universit de Nice Sophia Antipolis Essai d valuation de la RSE dans les industries extractives le cas du Projet Ambatovy Madagascar HARISON Victor INSCAE Antananarivo Madagascar et OBRECHT Jean Jacques EM Strasbourg Universit de Strasbourg Une approche exploratoire de l valuation des formations e learning fran aises en conomie gestion GARROT Thierry et PAPETTI Catherine IAE Universit de Nice Sophia Antipolis Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 13 Pause caf 15h30 16h00 Table ronde 2 16h00 17h45 Amphi Vital Roux Faire de la recherche en Management international du terrain a la publication avec Jean Louis LATOUR D l gu g n ral Comit National des Conseillers du commerce Ext rieur de la France Sabine URBAN Professeur m rite a l EM Strasbourg Universit de Strasbourg Patrick COHENDET R dacteur en Chef de la revue Management international Jean Paul LEMAIRE ESCP Europe Atlas Mod rateurs Pierre Louis DUBOIS D l gu g n ral de la FNEGE Ulrike MAYRHOFER Professeur l IAE Universit Lyon 3 Cl ture 17h45 18h00 Amphi Vital Roux Du Colloque 2011 au Colloque 2012 Jean Paul LEMAIRE et Ulrike MAYRHOFER Atlas Atlas AFMI
85. omp titivit accompagnent les PME dans leur implantation sur les march s internationaux Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 74 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Mod rateurs Eric Milliot et Nadine Tournois Essai d valuation de la RSE dans les industries extractives le cas du Projet Ambatovy a Madagascar Victor HARISON INSCAE Antananarivo Madagascar Jean Jacques OBRECHT EM Strasbourg Universit de Strasbourg R sum Dans le cadre d une activit mini re d extraction et de traitement de nickel et de cobalt le Projet Ambatovy qui r unit plusieurs firmes multinationales a mis en place un programme RSE Apr s avoir rappel au pr alable les grandes lignes du d bat g n ral autour de la RSE nous expliquons d abord la position du pays h te Madagascar par rapport ce Projet nous examinons ensuite la forme que la RSE prend dans les activit s du groupe Dans la 1 re partie nous soulignons l int r t de Madagascar pour l industrie extractive en g n ral qui s explique par ses richesses mini res potentielles et qui pourrait conduire am liorer sa situation conomique et sociale nous montrons comment le Projet Ambatovy se configure dans ce contexte Da
86. on sont galement discut s transfert enlisement oscillation d phasage Ces r gles et ces modes d volution permettent le pilotage des op rations dans des sc narios g opolitiques et g ostrat giques marqu s par la d formation des r gles de l action Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 40 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2408 Session 7 Outils de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Mod rateurs Jean Jacques Obrecht et Nadine Tournois Choix des modes d acquisition de l information pour l tude de nouveaux march s le cas Vend me Florence GERVAIS IDRAC Lyon R sum L entreprise qui se d veloppe l international est confront e la n cessit d acqu rir des informations sur les nouveaux march s grace notamment des tudes export L article s int resse au processus de choix du charg d tude appel mode d acquisition de l information Il propose deux crit res de choix que sont le r le que le mode d acquisition va jouer dans l laboration d une vision du march et les strat gies de contr le d finies pour le surveiller Ces crit res varient avec le niveau d internationalisation et le degr d apprentissage de l organisation Le choix du mode d acquisition de l information volue donc avec
87. porter to win the internal competition against other brands in the importer s portfolio Results from 278 French exporters fully confirm the importer s mediating role in the EPA export performance linkage The importer rewards the exporter s efforts by promoting the exporter s business and thus contributing to export performance Also an exporter s attempt to adapt prices without considering the importer will most likely not be as successful The most effective pricing components to be adapted are support for new product launches and higher margins Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 68 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international Mod rateur Nathalie Prime Global account management GAM from a cross cultural perspective leveraging cultures for success S bastien MEHAIGNERIE united notions consultant Abstract The purpose of this research is to explore the role of culture impact of customer s and supplier s internal cultural diversity and of customer s and supplier s different cultures or external diversity in the execution of a GAM program to enhance the supplier customer culture fit Results of a study conducted in 2010 on the concrete challenges of a GAM
88. pport es gr ce un d coupage par type d annonce et un centrage est r alis sur les corrections qui prises individuellement ne suivent le sens de l annonce que dans la moiti des cas Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 32 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement des activit s internationales Mod rateurs Sophie Nivoix et Yvon Pesqueux En r ponse la crise la Chine en qu te d un nouveau mod le Mengwen CHEN Universit de Nanchang Chine Yugang GUO Universit de Nanchang Chine R sum La Chine est un pays toujours dans une phase de transition conomique bien qu elle connaisse un tr s fort d veloppement dans un grand nombre de domaines Durant les trente derni res ann es l conomie chinoise a connu le taux de croissance le plus lev au monde Le taux de croissance du PIB a t de 9 88 1 par an durant la p riode 1978 20102 En 2008 la Chine a atteint le troisi me rang mondial avec un PIB de 4222 milliards de dollars derri re les Etats Unis 14330 milliards de dollars et le Japon 4844 milliards de dollars 3 En 2010 Chine a d pass le Japon et est devenue la deuxi me puissance conomique avec un PIB de 5879 milliards de dollars Quels impacts la crise mondiale a
89. ration des cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information L int gration des supply chains dans les pays en voie de d veloppement perspectives pour le contexte Marocain Karina JENSEN ESCP Europe Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2412 Session 15 R seaux intra et interfirmes Organisation GRH internationale et management interculturel Global Product Innovation and Cross cultural Collaboration Challenge or Opportunity for the Multinational Corporation Michel JORAS ESCE Paris Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2406 Session 1 Processus d internationalisation Strat gies d internationalisation Le d fi de l intrusion des responsables de la conformit thique dans le management international Helena KARJALAINEN EM Normandie Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2410 Session 8 Echanges interculturels Organisation GRH internationale et management interculturel Le choix de l ethnicit dans la GRH a l international Insaf KHELLADI IAE Universit de Nice Sophia Antipolis Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Institutional Entrepreneurs and Sustainable Development a Cognitive Approach Francois LANTIN IAE Universit Lyon 3 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2414 Session 5 Gouvernance formation et financement Gouvernance RSE et financement
90. re en vidence les liens possibles entre les m canismes de coordination des Firmes Multinationales FMN avec leur syst me de management de projets internationaux Ce travail sera bas sur une revue de la litt rature la fois sur le management des projets internationaux mais galement sur les m canismes de coordination des FMN Pour illustrer ces propos huit interviews aupr s d acteurs de cinq multinationales fran aises BNP Paribas Soci t G n rale Faurecia Silliker et Panzani ont t r alis es A partir de la litt rature et de ces entretiens nous formulons des pistes de recherche afin de compl ter cette r flexion Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 66 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2412 Session 15 R seaux intra et interfirmes Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jacques Jaussaud Global Product Innovation and Cross cultural Collaboration Challenge or Opportunity for the Multinational Corporation Karina JENSEN ESCP Europe Abstract Globalization time to market and customer responsiveness present new challenges for achieving product innovation across cultures Organizations need to leverage cross cultural collaboration in order to facilitate idea generation and knowledge sharing that produce successful market solu
91. res HAMDENI Laadhar Fadoua et HADDAR Mongi FSEGS Sfax Tunisie Les firmes marocaines dans la dynamique de la d composition internationale des processus de production Cas de l industrie automobile BACHIRI Mustapha ENSET Universit Mohamed V Rabat Maroc Evolution des formes d organisation en r seau territoires et strat gies internationales des entreprises gt DAIDJ Nabyla T l com Ecole de Management Paris Organisation GRH internationale et management interculturel Session 12 Enjeux interculturels Mod rateur Jean Fran ois Chanlat Le d veloppement de la comp tence interculturelle en contexte le cas ARTE DAVOINE Eric Universit de Fribourg Suisse et BARMEYER Christoph Universit de Passau Allemagne Le contrat dans une coop ration internationale motivations universelles et enjeux culturels Cas d une coop ration franco libanaise YOUSFI H la Universit Paris Dauphine Constitution et structuration des r seaux sociaux lors de l expatriation gt MERIGNAC Olivier et GRILLAT Marie Laure Universit de Pau et des Pays de Adour Gestion des flux logistiques et des systemes d information Session 13 Int gration des chaines internationales Mod rateur Valentina Carbone L int gration des supply chains dans les pays en voie de d veloppement perspectives pour le contexte marocain BALAMBO Mohammed Amine Euromed Management Marseille et HOUS
92. s L sge eg se du p le SCS gt Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 80 Luisa ERRICHIELLO IRAT CNR de Naples Italie Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2412 Session 9 Enjeux strat giques du sourcing global Gestion des flux logistiques et des syst mes d information International supply network strategies in the textile apparel industry evidences from case studies in Southern Italy gt Georges FASSIO Universit de Nantes Vendredi 27 Mai 11h00 12h30 salle n 2408 Session 13 Int gration des cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Coordination des activit s communication et partage d une information de qualit deux facteurs organisationnels cl s d une cha ne logistique multi acteurs au service de ses clients Fabienne FEL ESCP Europe Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2412 Session 9 Enjeux strat giques du sourcing global Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Les crit res des d cisions de d localisation vers les pays mergents une approche empirique Jean Jacques FOIGNET International Normandie d veloppement Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2406 Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial Le Yield Managem
93. s internationales Impact de l importation d quipements sur le processus d internationalisation des PME Barbara STOTTINGER Vienna University of Economics and Business Austria Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international An agency perspective to export price adaptation Giuseppe TARDIVO Faculty of Economics University of Turin Italy Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2406 Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mutations de Venvironnement mondial The Measure of Financial Crisis Negative Impact on a regional context the Piedmont case study Anita TOBIASSEN Universit Paris Dauphine Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2406 Session 1 Processus d internationalisation Strat gies d internationalisation How do pre founding periods affect high tech firms growth and internationalization Cases from the Norwegian Oil Cluster Dora TRIKI IAE Universit Lyon 3 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2412 Session 4 Performance et survie des joint ventures internationales Alliance joint ventures et r seaux Les facteurs de r ussite des joint ventures internationales le cas de GL Events Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 8
94. t AGCS GATS ne reconna t pas le r le important de la langue dans le processus de prestation de service qui pourtant facilite l interaction avec les consommateurs de services pour v rifier leurs attentes coop rer et s assurer que la prestation correspond aux attentes Pr sente t il des risques pour les langues locales et pour la diversit linguistique car la langue y serait potentiellement consid r e comme un obstacle au commerce international de services Ne va t il pas avoir pour cons quence d emp cher les offreurs de service de promouvoir la qualit de service Nous montrons comment ce trait laisse ouverte la question de savoir si la langue constitue une entrave au commerce international Ceci nous conduit a d finir les paradigmes qui lient langue et commerce sur un mode positif n gatif ou neutre puis a examiner la liaison entre langue et prestation de services et a rechercher les crit res qui font qu un service est plus ou moins intense en langue L analyse du texte de l AGCS GATS permet ensuite de voir comment langue et mesures linguistiques peuvent tre consid r es comme des entraves au commerce international alors m me que la langue a un r le essentiel dans la qualit de service Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 60 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2410 Session 14 Norm
95. t de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 91 Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 92 Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 93
96. t motivates them to incorporate it in their strategy The laddering approach helps in better understanding the motivations and entrepreneurial intentions that actors develop when adopting sustainable activities It shows how entrepreneurs using cognitive means link the different layers of their environment Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 72 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2416 Session 17 Logiques de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Mod rateurs Eric Milliot et Nadine Tournois Impact de l importation d quipements sur le processus d internationalisation des PME Martine BOUTARY ESC Toulouse Jos e SAINT PIERRE Universit du Qu bec Trois Rivi res Canada R sum Une approche holistique est fondamentale pour comprendre l internationalisation des PME Les entretiens men s dans le cadre de la recherche pr sent e montrent la n cessit pour certaines entreprises de s approvisionner en quipement l tranger pour conqu rir des march s d exportation de niche et haut de gamme Cette situation a des cons quences importantes sur l entreprise puisque cela peut obliger la r organisation de processus et le d veloppement de nouvelles comp tences et avoir un impact sur le d veloppement des exportations Nous avons constat que
97. the references to voluntary and compulsory segment information We also determined whether financial analysts present segmental models of forecast or valuation in their recommendation reports We found that financial analysts widely refer to voluntary and compulsory segment information especially to geographic segment information when reported Segmental models of forecast or valuation are sometimes presented mainly with LOB segmentation Whether segmental information balances with financial choices will be confirmed by further research The convergence between the American and international standards could impact financial analysts models Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 35 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2406 Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial Mod rateurs Jean Claude Usunier et Jean Paul Lemaire The Measure of Financial Crisis Negative Impact on a regional context the Piedmont case study Giuseppe TARDIVO Faculty of Economics University of Turin Italy Milena VIASSONE Faculty of Economics University of Turin Italy Abstract The current financial crisis affects territories in different ways To face it successfully this paper aims both at creating a synthetic index not existing in literature of its
98. thm Magdalena GODEK BRUNEL ESC Saint Etienne Catherine MERCIER SUISSA IAE Universit de Lyon 3 R sum Si le processus d internationalisation de la firme a fait l objet de nombreuses recherches les PME de niche malgr leur int r t strat gique en France n ont pas ou peu t tudi es L objectif de cette recherche est de comprendre ce processus Pour cela une recherche exploratoire hybride permet de comparer les apports th oriques aux sp cificit s des PME de niche tudi es Les r sultats montrent des formes d internationalisation qui suivent un processus arythm que les mod les traditionnels d internationalisation ne prennent que partiellement en consid ration L internationalisation s op re large pas de fa on arythm e par bloc de pays g ographiquement et ou culturellement proches Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 16 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2406 Session 1 Processus d internationalisation Strat gies d internationalisation Mod rateurs Tugrul Atamer et Philippe V ry How do pre founding periods affect high tech firms growth and internationalization Cases from the Norwegian Oil Cluster Inger PETTERSEN ESCP Europe Anita TOBIASSEN Universit Paris Dauphine Abstract Most research on the born global pheno
99. thode qui red finit les cat gories de crit res prendre en consid ration pour agr ger ou non les activit s de l entreprise sur le plan strat gique En pr cisant les principes de segmentation la m thode invite r fl chir autrement sur les interactions internes et externes que les dirigeants d entreprise sont invit s g rer Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 39 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2408 Session 7 Outils de pilotage Analyse et pilotage des activit s internationales Mod rateurs Jean Jacques Obrecht et Nadine Tournois Y a t il un pilote dans les sc narios Le cas des sc narios g ostrat giques Anne MARCHAIS ROUBELAT Cnam Paris Fabrice ROUBELAT IAE Universit de Poitiers R sum Cherchant faire jouer les acteurs dans des th tres d op rations mouvants la prospective g ostrat gique conduit concevoir des sc narios qui prennent en compte les d formations de ces th tres et des op rations qui s y d roulent Afin de mod liser ces d formations cette communication propose une m thodologie de construction de sc narios d action strat gique construits partir d un syst me de quatre r gles la r gle de l action la r gle institutionnelle la r gle des op rations la r gle du sc nario Quatre modes d voluti
100. tion of emerging countries third overall a small number of countries as compared to the total number of possible candidates for head office location Building upon a list of the world s 2 000 largest companies in terms of market capitalization sales profits and assets we explore why some countries out of a list of 205 nations host proportionally more head offices of these corporate leaders We demonstrate empirically that these countries have typically created a business environment supporting competition reducing the costs of doing business and being outward oriented In more general terms institutional quality matters Countries above the threshold level of institutional quality increase their participation rate in terms of number of large MNE head office locations Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 37 Vendredi 27 Mai 9h00 10h30 salle n 2406 Session 6 La dynamique des territoires dans la mondialisation Mutations de l environnement mondial Mod rateurs Jean Claude Usunier et Jean Paul Lemaire Le Yield Management comme outil de convergence entre les strat gies des entreprises et des territoires Les enjeux de l ancrage d un projet d investissement mobile Jean Jacques FOIGNET International Normandie d veloppement Fr d ric CARLUER IAE Universit de Caen R
101. tionales Mod rateur Nathalie Fabbe Costes Les d fis de la gestion des chaines logistiques globales BELIN MUNIER Christine Universit de Bourgogne Pratiques de sourcing global quels impacts organisationnels et technologiques ORUEZABALA Gwena lle IAE Universit de Poitiers Proximit culturelle et relations contractuelles comment les acheteurs fran ais per oivent les fournisseurs d Am rique latine gt FOGLIERINI Ir ne et PINOT DE VILLECHENON Florence ESCP Europe Focal nets for the analysis of port competitiveness DE MARTINO Marcella et MORVILLO Alfonso IRAT CNR de Naples Italie Alliance joint ventures et r seaux Session 4 Performance et survie des joint ventures internationales Mod rateur Pierre Xavier Meschi Les facteurs de r ussite des joint ventures internationales le cas de GL Events TRIKI Dora et MOALLA Emna IAE Universit Lyon 3 L impact des motivations des parents sur la performance des coentreprises internationales une tude empirique en Turquie DIKMEN Laure ESC Montpellier Nombre de partenaires et survie des joint ventures PREVOT Fr d ric Euromed Management Marseille et GUALLINO Gabriel ESC Chamb ry Performance measurement systems in multinational companies the evidence from Serbia PESALJ Biljana Faculty of Economics University of Belgrade Serbia Gouvernance RSE et financement des activit s international
102. tions How can organizations facilitate collaboration for conceiving and delivering new products In order to examine this question we have pursued an exploratory study utilizing interviews with 45 executives and senior team managers responsible for global product introductions in 35 multinational organizations based in Europe Asia and the US This study shows the important role of organizational mechanisms in facilitating cross cultural team collaboration for product introductions Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 67 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2414 Session 16 Adaptation et standardisation internationales prix vente et distribution Marketing international Mod rateur Nathalie Prime An agency perspective to export price adaptation Claude OBADIA Advancia Negocia Barbara STOTTINGER Vienna University of Economics and Business Austria Abstract Past research captured export price adaptation as an adjustment to the macro and the market environment However to maintain price levels throughout the distribution channel the importer s support is crucial as he may alter prices on his own behalf Therefore we look at the importer s impact on export price adaptation EPA as a principal exporter agent importer contract where EPA works as an incentive to the im
103. tranger ne sont pas toujours financi res L aspect culturel qui tait longtemps n glig frappe fort et entra ne en cas d ignorance ou de non respect une source de remise en cause de la coh sion sociale et du bon fonctionnement de l implantation trang re Le pr sent travail de recherche souligne le besoin pour les implantations trang res de d montrer une sensibilit particuli re l gard des diff rences culturelles et une facult d adaptation de telles diff rences lorsqu il s agit de survivre dans les pays o elles existent Pour montrer qu il n y a pas de solution unique pour r ussir cette adaptation ni de r ponses standard aux probl mes susceptibles de se pr senter nous avons men une comparaison entre les sp cificit s de l adaptation des implantations fran aises et allemandes au contexte culturel tunisien Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 65 Vendredi 27 Mai 13h30 15h30 salle n 2412 Session 15 R seaux intra et interfirmes Organisation GRH internationale et management interculturel Mod rateur Jacques Jaussaud Le management de projets des firmes multinationales comme un m canisme de coordination des relations si ge filiales Christopher MELIN IAE Universit Lyon 3 R sum L objet de cette communication est de mett
104. ttir s par ses attraits potentiels pr f rant le march fournisseur asiatique Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 26 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2410 Session 3 Distance et proximit dans les cha nes internationales Gestion des flux logistiques et des syst mes d information Mod rateur Nathalie Fabbe Costes Focal nets for the analysis of port competitiveness Marcella DE MARTINO IRAT CNR de Naples Italie Alfonso MORVILLO IRAT CNR de Naples Italie Abstract The paper proposes a theoretical model based on Supply Chain Management approach aimed at identifying port competitiveness in the new competitive scenario The model views the port as a network of actors resources and activities that co produces value by promoting a number of interdependencies The final purpose of this model is the definition of a pro active role of port in the new competitive scenario and therefore to support port authorities in defining their strategies in the context of growing complexity affecting both the port community and the external competitive arena Atlas AFMI Association Francophone de Management International 1 colloque international ESCP Europe et Universit de Paris Dauphine Paris les 26 et 27 Mai 2011 27 Jeudi 26 Mai 14h30 16h30 salle n 2412 Session 4

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