PRS 2015 - Gref Bretagne
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1. 0080000000 Programme R gional Sup rieur PROGRAMM RANNVROEL AN DESKADUREZH ogmations gyaananies ee niveaux 3 2 La Formation E une cl pour l emploi Batis Ar Siurmodue W abe hiec do doout labour OR ET LL TS 2014 201 O S INFORMER 2 L offre de formation r gionale wwyw gref bretagne com v Les indicateur s de sui des ruptures de oor rats app e tissage ki Bretan e A ans A Cliquez sur Offre de formation e Catalogues t l charger e Base de donn es r gionale de l offre de formation professionnelle www bretagne fr e Rubrique les politiques publiques cliquez sur formation Les 4 Points R gion en Bretagne Point R gion Brest i tue Parmentier CS 21923 29219 Brest Cedex 1 T l 02 98 33 18 20 ou 02 98 33 18 26 Fax 02 98 33 18 21 point region brest region bretagne fr PROGRAMME R GIONAL Point R gion Rennes 35 37 bd de la Tour d Auvergne 35000 Rennes T l 02 23 20 42 50 Fax 02 23 20 42 51 point region rennes region bretagne fr SUP RIEUR Les aides la formation Pour conna tre l ensemble des aides et dispositifs de formation consultez Se form de a He tout ay long Www seformerenbretagne fr e Construire son projet professionnel e Comment se former e Valider son exp rience e Annuaire des Maisons de la formation professionnelle Point R gion Vannes Point R gion Saint Brieuc 16 rue du 71 R gi2. 06 10 2014 au 12 06 2015 partir du 09 03 2015 au 06 11 2015 partir du 27 10 2014 au 23 06 2015 Organisme de formation AFPA SAINT BRIEUC LANGUEUX T l 00 00 00 39 36 http www bretagne afpa fr AFPA BREST T l 00 00 00 39 36 htip www afpa fr AFPA RENNES T l 00 00 00 39 36 http www afpa fr AFPA SAINT BRIEUC LANGUEUX T l 00 00 00 39 36 http www bretagne afpa fr Fonctions transversales de l entreprise et cr ation d entreprise M Intitul et lieu x de l action Niveau de sortie Dur e moyenne Effectif Calendrier Organisme de formation 1401284F 1064 h IF INITIATIVES FORMATION 24 A partir du Titre professionnel Gestionnaire de En centre 854 h Gestionnaire paie paie Effectif rj r parti sur 01 10 2014 T l 02 98 73 11 11 lusi au Peux 30 06 2015 En entreprise 210 h ERGUE GABERIC 29 CC 2012 13 Niveau Ill http www groupe initiatives com GRETA DE BRETAGNE 1401303F 1350 h OCCIDENTALE A partir du RT En centre 1000 h M tiers de l informatique RIRES E AUS 01 09 2014 T l 02 98 90 15 18 OPTION ESLONS En entreprise 350 h au 30 06 2015 MORLAIX 29 CC 2014 15 Niveau Ill http greta bretagne ac rennes fr 1401302F 1078h ENI ECOLE INFORMATIQUE partir du na Pa Titre professionnel technicien ne En centre 826 h Technicien ne sup rieur en informatique sup rieur e de supporten 20 10 2014 T l 02 23 30 18 5
3. En centre 400 h En entreprise 420 h 1365 h En centre 805 h En entreprise 560 h 1380 h En centre 1100 h En entreprise 280 h Calendrier partir du 17 11 2014 au 24 06 2015 partir du 17 11 2014 au 29 05 2015 partir du 13 09 2014 au 30 06 2015 partir du 25 08 2014 au 26 06 2015 Organisme de formation AREP COTES D ARMOR T l 02 96 31 18 40 http www reseau arep fr CPSA DE COMBOURG T l 02 99 73 05 27 http www formation continue theodore monod educagri fr MFPH SAINT GREGOIRE T l 02 99 68 81 11 http www mfr rennes stgregoire fr CPSA DE COMBOURG T l 02 99 73 05 27 http www formation continue theodore monod educagri fr Agriculture Intitul et lieu x de l action Niveau de sortie Dur e moyenne Effectif Calendrier Organisme de formation 1400729F 1435h IREO LESNEVEN MFR A partir du nt AA En centre 1183 h Technicien ne sup rieur e en analyse et conduite BTSA Analyse et conduite de y des syst mes agricoles syst mes d exploitation ACSE En entreprise 252 h 01 09 2014 T l 02 98 83 33 08 au 03 07 2015 LESNEVEN 29 CC 2013 14 Niveau Ill http www ireo org 1401176F 1428 h CFTA MONTFORT SUR MEU partir du ici ri j En centre 1155 h Technicien ne sup rieur e en conduite de BTSA Analyse et conduite de 08 09 2014 T l x tati tati l 02 99 09 02 33 syst me d
4. b n ficier au cours de leur formation de l Allocation d aide au retour l emploi formation AREF gt R mun ration R gion Elle d pend de votre situation personnelle La R gion r mun re les stagiaires qui ne b n ficient pas d une indemnisation par le P le emploi ou d un autre organisme d indemnisation du ch mage La r mun ration est vers e au b n ficiaire avec un d calage d un mois au terme du mois chu le versement d une r mun ration par anticipation est interdit par le code du travail Son montant d pend de votre situation avant l entr e en stage Le dossier de demande de r mun ration mensuelle vous sera remis par votre centre de formation Vous devrez le remplir et le signer Il sera ensuite transmis par votre centre de formation au p le r mun ration de la R gion e la restauration La R gion Bretagne peut attribuer une aide la restauration aux stagiaires du Programme r gional sup rieur e percevant une r mun ration R GION inf rieure ou gale 1000 osrion des stagiaires au co t de la formation L organisme de formation peut demander une participation financi re aux stagiaires dont le montant maximum a t fix par la R gion hauteur de 200 euros Pr cision l organisme de formation ne peut demander au stagiaire d acheter du mat riel ou de l quipement n cessaires la formation Il doit les lui fournir les v tements professionnels pe
5. Pieux 01 07 2015 LORIENT 56 CC 2012 13 Niveau Ill http www agoraservices fr Programme R gional des Stages 2014 2015 Fonctions transversales de l entreprise et cr ation d entreprise Intitul et lieu x de l action Niveau de sortie Dur e moyenne Effectif Calendrier Organisme de formation 1401283F 1064 h BUROSCOPE 24 A partir du Effectif rj r parti sur 30 09 2014 T l 02 99 22 84 84 lusi au Pieux 27 04 2015 Titre professionnel Comptable En centre 854 h Comptable gestionnaire gesionnarg En entreprise 210 h CESSON SEVIGNE 35 CC 2012 13 Niveau Ill http www buroscope eu fr 1401289F 1211 h ENI ECOLE INFORMATIQUE partir du Titre professionnel En centre 945h Concepteur trice d veloppeur euse informatique Concepteur trice d veloppeur euse 24 03 2014 T l 02 23 30 18 50 informatique En entreprise 266 h au 28 11 2014 CHARTRES DE BRETAGNE 35 CC 2012 13 Niveau http www eni ecole fr 1401278F 1260h AFPA RENNES partir du En centre 840 h RE i Titre professionnel Conseiller re ijs Conseiller re en insertion professionnelle le ER an i T l 00 00 00 39 36 02 10 2015 RENNES 35 CC 2012 13 Niveau Ill http www afpa fr 1401285F 1190 h AFPA BREST 16 A partir du Effectif rj r parti sur 09 10 2014 T l 00 00 00 39 36 lusi au Peux 19 06 2015 Titre professionnel En centre 770 h D veloppeur euse logiciel D veloppeur eus
6. afpa fr CLPS COMMERCE DISTRIBUTION T l 02 23 46 85 85 http www clps net CLPS COMMERCE DISTRIBUTION T l 02 23 46 85 85 http www clps net Fonctions transversales de l entreprise et cr ation d entreprise Intitul et lieu x de l action Niveau de sortie Dur e moyenne Effectif Calendrier Organisme de formation 1401266F 1520 h BUROSCOPE 24 A partir du En centre 1100 h Poe 18 08 2014 T l 02 99 22 84 84 En entreprise 420 h plusieurs au lieux 30 06 2015 j z i s BTS Assistant e de gestion de Assistant e de gestion PME PMI SPa CESSON SEVIGNE 35 CC 2012 13 Niveau Ill http www buroscope eu fr 1401309F 1386 h AREP BRETAGNE 24 partir du En centre 966 h Bec r parti sur plusieurs lieux Assistant e de gestion PME PMI don T l 02 99 33 18 41 En entreprise 420 h RENNES 35 CC 2014 15 Niveau Ill http www reseau arep fr 1401776F 1386 h 24 A partir du En centre 966 h B 7 BTS Assistant e de gestion de Effectif 3 Assistant e de gestion PME PMI PME PMI r parti sur 01 09 2014 T l 02 98 33 75 75 En entreprise 420 h ei au Pieux 31 12 2015 BREST 29 CC 2014 15 Niveau Ill http www cfcp formation fr 1401930F 1520 h AGORA SERVICES LORIENT 24 A partir du En centre 1100 h BTS Assistant e de gestion de Effectif J Assistant e de gestion PME PMI PME PMI eA Ur 28 07 2014 T l 02 97 21 96 96 En entreprise 420 h ua au
7. compl te et de s ins rer durablement dans l emploi gt des aides individuelles Le ch que formation est une aide individuelle pour suivre une formation professionnelle maximum trois ans sanctionn e par une certification inscrite ou en cours d inscription au R pertoire national des certifications professionnelles RNCP quel que soit son niveau niveau 5 BEP CAP au niveau 1 ing nieur Il est accord dans le cadre d une construction de projet professionnel accompagn e par une structure du r seau des Maisons de la formation professionnelle P le emploi Mission locale apr s une d marche d orientation bilan de comp tences Il finance des formations dans des domaines ne r pondant pas aux priorit s du Programme r gional sup rieur exemples CAP proth siste Masters en comptabilit gestion ou marketing Le ch que force est une aide individuelle aux demandeurs d emploi pour suivre un parcours de formation individualis de 20 150 heures Son objectif est de faciliter l adaptation d une personne demandeur d emploi en vue d un futur poste de travail en lui permettant d acqu rir des savoirs des savoir faire et des comp tences gr ce une formation compl mentaire courte portant sur des contenus techniques professionnels La formation envisag e doit s inscrire dans une continuit ou une compl mentarit des m tiers et fonctions d j exerc s Le ch que VAE est une aide individuelle qui permet
8. logistique RENNES 35 L Technicien ne sup rieur e en m thodes et exploitation logistique BREST 29 Programme R gional des Stages 2014 2015 1401307F CC 2014 15 1401288F CC 2012 13 1401298F CC 2013 14 Niveau de sortie Titre Responsable cha ne logistique Niveau ll Titre professionnel Technicien ne sup rieur e en m thodes et exploitation logistique Niveau Ill Titre professionnel Technicien ne sup rieur e en m thodes et exploitation logistique Niveau Ill 16 Dur e moyenne 1275h En centre 715 h En entreprise 560 h 1050 h En centre 770 h En entreprise 280 h 1050 h En centre 770 h En entreprise 280 h Effectif Calendrier partir du 15 09 2014 au 19 06 2015 partir du 02 02 2015 au 23 09 2015 partir du 06 10 2014 au 20 05 2015 Organisme de formation ESC RENNES SCHOOL OF BUSINESS T l 02 99 71 60 20 http www esc rennes fr AFPA RENNES T l 00 00 00 39 36 httpo www afpa fr AFPA BREST T l 00 00 00 39 36 http www afpa fr ORGANISMES DE FORMATION 39 Bellevue de la Madeleine t l 00 00 00 39 36 15 rue du Petit Spernot t l 00 00 00 39 36 APRES aA 29671 MORLAIX CEDEX fax 02 98 88 95 32 AHELA EES 29283 BREST CEDEX 2 fax 02 98 03 8
9. 0 informatique En entreprise 252 h au 05 06 2015 CHARTRES DE BRETAGNE 35 CC 2014 15 Niveau Ill http www eni ecole fr 33 1401287F 1400 h AFPA SAINT BRIEUC LANGUEUX A ir du Titre professionnel Technicien ne panii EN Technicien ne sup rieur e en r seaux sup rieur e en r seaux En centre 1120 h 12 01 2015 T l 00 00 00 39 36 informatiques et t l communications informatiques et En entreprise 280 h t l communications au 06 11 2015 LANGUEUX 22 Ce 201273 Niveau Ill http www bretagne afpa fr Programme R gional des Stages 2014 2015 10 Fonctions transversales de l entreprise et cr ation d entreprise Intitul et lieu x de l action Technicien ne sup rieur e r seaux et telecoms RENNES 35 Programme R gional des Stages 2014 2015 Dur e moyenne Effectif 1541 h Niveau de sortie 1401276F Dipl me universitaire de co AN technologie r seaux et t l com En entreprise 539 h CC 2012 13 Niveau Ill 11 Calendrier partir du 14 09 2015 au 30 06 2016 Organisme de formation UNIVERSITE RENNES 1 T l 02 23 23 39 50 http www sfc univ rennes1 fr H tellerie restauration tourisme Intitul et lieu x de l action 35 Assistant e manager euse en tourisme h tellerie restauration VANNES 56 G rant e en restauration collective RENNES 35 Programme R gional des Stages 2014 2015 Niveau de sortie Dur e moyenne 1211 h 140130
10. 4F Titre Assistant manageur tourisme En centre 861 h h tellerie restauration En entreprise 350 h CC 2014 15 Niveau lll 1401277F 1085 h Titre professionnel G rant e en En centre 875 h restauration collective En entreprise 210 h Niveau Ill 12 Effectif Calendrier A partir du 15 09 2014 au 19 05 2015 A partir du 09 02 2015 au 02 10 2015 Organisme de formation CCIT FORMATION MORBIHAN T l 02 97 02 40 00 http formation morbihan cci fr AFPA RENNES T l 00 00 00 39 36 http www afpa fr M tallurgie plasturgie industrie SiO Intitul et lieu x de l action Niveau de sortie Dur e moyenne Effectif Calendrier Organisme de formation 1401297F 1225h GRETA EST BRETAGNE partir du de En centre 875 h Technicien ne de maintenance Titre professionnel Technicien ne 01 09 2014 T l 02 99 22 63 64 au 30 06 2015 de maintenance industrielle En entreprise 350 h FOUGERES 35 CC 2013 14 Niveau lIl http greta bretagne ac rennes fr GRETA DE BRETAGNE 1015 h OCCIDENTALE Np A partir du Titre professionnel Technicien ne Encente 7535h RTE nt sup rieur e en automatique et 21 Technicien ne en automatisation de la production ialo rmalque mdustnelle E E 27 10 2014 T l 02 98 90 15 18 TSAII propis au 09 06 2015 QUIMPER 29 CC 2013 14 Niveau Ill http greta bretagne ac rennes fr Programme R gional des Stages 2014 2015 13
11. 8 88 AFPA RENNES 6 avenue du Haut Sanc t l 00 00 00 39 36 AGORA SERVICES 65 rue Beauvais t l 02 97 21 96 96 35069 RENNES CEDEX fax 02 99 86 88 39 LORIENT 56100 LORIENT fax 02 97 21 99 88 AFPA SAINT BRIEUC 29 rue des Madi res t l 00 00 00 39 36 AREP BRETAGNE 6 bd Emmanuel Mounier t l 02 99 33 18 41 LANGUEUX 22360 LANGUEUX fax 02 96 52 42 51 35706 RENNES CEDEX 7 fax 02 99 33 18 42 63 rue Mou xign t l 02 96 31 18 40 4 rue de Bray t l 02 99 22 84 84 AREP GOUED BAKIN 22405 LAMBALLE CEDEX fax 02 96 50 86 25 ZRVS O 35510 CESSON SEVIGNE fax 02 99 22 84 80 ASSOCIATION KLAXON Domaine du Dourdy CCIT FORMATION 2 bis rue Edouard Beauvais t l 02 97 02 40 00 ROUGE 29750 LOCTUDY t l 02 98 87 94 93 MORBIHAN 56323 LORIENT CEDEX fax 02 97 64 04 56 CEFCM CONCARNEAU 1 rue des Pins t l 02 98 97 04 37 CCIT SAINT MALO 8 Boulevard Charles Tillon t l 02 99 94 15 74 29182 CONCARNEAU CEDEX fax 02 98 60 41 13 FOUGERES 35301 FOUGERES CEDEX fax 02 99 99 34 79 CLPS COMMERCE 5 rue L on Berthault t l 02 23 46 85 85 CFCP 9 rue de Kerv zennec t l 02 98 33 75 75 DISTRIBUTION 35921 RENNES CEDEX fax 02 23 46 76 13 29200 BREST fax 02 98 33 99 07 CLPS RENNES 5 rue L on Berthault t l 02 99 14 50 00 CFTA MONTFORT SUR 7 Abbaye de Saint Jacques t l 02 99 09 02 33 35921 RENNES CEDEX fax 02 99 54 39 99 MEU 35162 MONTFORT SUR MEU CEDEX fax 02 99 09 10 29 Avenue des Palmiers t l 02 99 73 05 27 4 Rue Etienne Perchec t l 02 98 10 11 49 CSA eE CR UERU
12. ERE T l 02 98 10 11 49 http www clps net CLPS RENNES T l 02 99 14 50 00 http www clps net Commerce vente distribution Intitul et lieu x de l action Manager euse d univers marchand LANGUEUX 22 N gociateur trice technico commercial e MORLAIX 29 N gociateur trice technico commercial e RENNES 35 N gociateur trice technico commercial e VANNES 56 Programme R gional des Stages 2014 2015 Niveau de sortie 1401274F Titre professionnel Manager euse d univers marchand CC 2012 13 Niveau Ill 1401275F Titre professionnel n gociateur trice technico commercial e Niveau Ill 1401296F Titre professionnel N gociateur trice technico commercial e CC 2013 14 Niveau Ill 1401301F Titre professionnel N gociateur trice technico commercial e CC 2014 15 Niveau Ill Dur e moyenne 1330 h En centre 840h En entreprise 490 h 1330 h En centre 840 h En entreprise 490 h 1260 h En centre 805 h En entreprise 455 h 1085 h En centre 665 h En entreprise 420 h Effectif Calendrier partir du 02 02 2015 au 16 11 2015 A partir du 05 01 2015 au 25 09 2015 partir du 16 10 2014 au 22 07 2015 partir du 09 02 2015 au 23 10 2015 Organisme de formation AFPA SAINT BRIEUC LANGUEUX T l 00 00 00 39 36 http www bretagne afpa fr AFPA MORLAIX T l 00 00 00 39 36 htip www
13. IRE 35270 COMBOURG fax 02 99 73 08 73 CEE ODE NOTERE 29000 QUIMPER fax 02 98 10 11 96 ESC RENNES SCHOOL OF 26 quai Surcouf t l 02 99 71 60 20 ENI ECOLE 8 Rue L o Lagrange BUSINESS 35606 REDON CEDEX fax 02 99 71 25 98 INFORMATIQUE 35131 CHARTRES DE BRETAGNE t l 02 23 30 18 50 1 rue Xavier Grall t l 02 99 36 64 64 GRETA DE BRETAGNE 5 rue de l Ile de Br hat t l 02 98 90 15 18 35700 RENNES fax 02 99 36 26 40 OCCIDENTALE 29104 QUIMPER CEDEX fax 02 98 53 28 81 IF INITIATIVES Rue Roz ar Pont t l 02 98 73 11 11 34 rue Bahon Rault t l 02 99 22 63 64 FORMATION 29590 PONT DE BUIS LES QUIMERCH fax 02 98 73 07 55 CRETAE TERETE CNE 35069 RENNES CEDEX fax 02 99 22 63 65 2 rue Bayard t l 02 98 50 84 84 Les Rabinardi res t l 02 99 68 81 11 B 29182 CONCARNEAU CEDEX fax 02 98 50 83 54 C SIN ESS EIRE 35763 ST GREGOIRE CEDEX fax 02 99 68 80 44 Route de Plouider t l 02 98 83 33 08 6 rue Kl ber t l 02 23 23 39 50 IEC DERINEVEN SUR 29260 LESNEVEN fax 02 98 21 09 03 SRUMERSUE RENNES 35000 RENNES fax 02 99 63 30 33 UNIVERSITE RENNES 2 Avenue Charles Tillon t l 02 99 14 20 36 SFC 35044 RENNES CEDEX fax 02 99 14 20 40
14. N GREF Bretagne Dur e totale Intitul et lieu x de l action Niveau de sortie Dur e moyenne Effectif Calendrier Organisme de formation gt 41 1401307F 1275h ESC RENNES SCHOOL OF BUSINESS partir du Titre Responsable cha ne SCENE AC 12 Responsable cha ne logistique z a 15 09 2014 T l 02 99 71 60 20 gistique A En entreprise 560 h au 19 06 2015 Niveau wWvvw esc rennes fr REDON 35 CC 2014 15 Intitul de l action de formation Site WEB de l organisme de la formation conventionn es Lieu de formation par la R gion Agriculture Intitul et lieu x de l action Collaborateur trice du concepteur paysagiste LANGUEUX 22 Conduite de projets et d veloppement durable COMBOURG 35 Eco concepteur trice du paysage ST GREGOIRE 35 Technicien ne sup rieur e en am nagements paysagers COMBOURG 35 Programme R gional des Stages 2014 2015 Niveau de sortie 1401271F Certificat de sp cialisation Collaborateur trice du concepteur paysagiste CC 202 Niveau Ill 1401272F SIL Conduite de projet et d veloppement durable CC 2012 13 Niveau Ill 1401291F Attestation de comp tences pour le moment dossier de demande d enregistrement aupr s de la CNCP en cours d criture CC 2013 14 Niveau Ill 1401929F BTSA Am nagements paysagers CC 2012 13 Niveau Ill Dur e moyenne Effectif 1015 h En centre 595 h En entreprise 420 h 820 h
15. OUGE 59 B timent travaux publics CLPS SUD FINISTERE Commerce vente distribution AFPA MORLAIX 141 152 162 170 Fonctions transversales de l entreprise et cr ation d entreprise AFPA BREST CFCP GRETA DE BRETAGNE OCCIDENTALE 185 IF INITIATIVES FORMATION 177 183 M tallurgie plasturgie industrie GRETA DE BRETAGNE OCCIDENTALE 256 P che mer nautisme CEFCM CONCARNEAU INB 265 268 269 270 272 273 Transport logistique AFPA BREST Finist re N stage Morbihan N stage Commerce vente distribution CLPS COMMERCE DISTRIBUTION Fonctions transversales de l entreprise et cr ation d entreprise AGORA SERVICES LORIENT H tellerie restauration tourisme CCIT FORMATION MORBIHAN COMMENT UTILISER CE CATALOGUE e d emploi Les formations sont class es par grands secteurs professionnels puis par ATTENTION ordre alphab tique des intitul s Ce catalogue a un caract re pr visionnel Les actions de formation sont En d but de catalogue un index permet de rechercher un stage par ji s j i l susceptibles de conna tre des modifications en particulier en ce qui d partement secteur professionnel puis par organisme de formation aaa concerne les dates de d marrage indiqu es Les informations figurant dans ce document n ont pas de caract re contractuel N du stage pour l index Date pr visionnelle de Type de validation d but et fin de stage Transport logistique
16. P che mer nautisme Ex Intitul et lieu x de l action Niveau de sortie Dur e moyenne Effectif Calendrier Organisme de formation 1401305F 1021h CEFCM CONCARNEAU partir du Capitaine de p che Brevet de Capitaine de p che En centre 1021 29 09 2014 T l 02 98 97 04 37 10 07 201 5 CONCARNEAU 29 CC 2014 15 Niveau ll http www cefcm com 40 1401293F 1211 h partir du ico i LE i Technico commercial e de En centre 966 h Technico commercial e de l industrie et des 29 09 2014 T l 02 98 50 84 64 A l industrie et des services services nautiques nautiques En entreprise 245 h au 26 06 2015 CONCARNEAU 29 Niveau Ill http www institut nautique com Programme R gional des Stages 2014 2015 44 Services aux entreprises et aux collectivit s Intitul et lieu x de l action 41 M tiers de l administration territoriale et M tiers techniques des collectivit s RENNES 35 Programme R gional des Stages 2014 2015 Niveau de sortie 1401306F Licence professionnelle CC 2014 15 Niveau ll 15 Dur e moyenne 1302 h En centre 707 h En entreprise 595 h Effectif Calendrier A partir du Organisme de formation UNIVERSITE RENNES 2 SFC T l 02 99 14 20 36 http www univ rennes2 fr sfc Transport logistique Intitul et lieu x de l action Responsable cha ne logistique REDON 35 43 Technicien ne sup rieur e en m thodes et exploitation
17. RNCP Niveau Ill Dur e moyenne 945 h En centre 735 h En entreprise 210 h 1640 h En centre 1500 h En entreprise 140 h 1640 h En centre 1500 h En entreprise 140 h 1070 h En centre 685 h En entreprise 385 h Effectif Calendrier partir du 21 10 2014 au 15 05 2015 partir du partir du partir du 02 11 2014 au 31 07 2015 Organisme de formation ASSOCIATION KLAXON ROUGE T l 02 98 87 94 93 http www klaxonrouge com CCIT SAINT MALO FOUGERES T l 02 99 94 15 74 http www saintmalofougeres cci fr CCIT SAINT MALO FOUGERES T l 02 99 94 15 74 http www saintmalofougeres cci fr T l 02 99 36 64 64 http www esra edu B timent travaux publics Intitul et lieu x de l action Conducteur trice de travaux QUIMPER 29 Conducteur trice de travaux RENNES 35 Programme R gional des Stages 2014 2015 1401300F CC 2014 15 1401858F CC 2012 13 Niveau de sortie Titre professionnel Conducteur trice de travaux du b timent Niveau Ill Titre professionnel Conducteur trice de travaux du b timent Niveau Ill Dur e moyenne 1340 h En centre 920h En entreprise 420 h 1400 h En centre 980 h En entreprise 420 h Effectif Calendrier partir du 17 11 2014 au 10 09 2015 partir du 27 01 2015 au 03 12 2015 Organisme de formation CLPS SUD FINIST
18. an l exception de l apprentissage avoir d fini et valid un projet professionnel par un des acteurs de l insertion la Mission locale si moins de 26 ans P le emploi Cap emploi e et ne pas avoir b n fici dans les 24 mois pr c dents d une formation financ e dans le cadre du Programme r gional sup rieur du ch que formation des formations sanitaires et sociales financ es par la R gion Bretagne Crit res sp cifiques d ligibilit e b n ficiaires des minima sociaux exemple rSa e b n ficiaires de contrats aid s contrat d avenir et contrat d accompagnement l emploi e personnes en situation d handicap entrant dans le cadre de la convention bilat rale R gion AGEFIPH e artisans en reconversion professionnelle Ces publics doivent tre obligatoirement inscrits P le emploi aiai p dagogique des stages Les actions de formation sont individualis es c est dire organis es sous la forme de parcours avec un contenu une dur e des dates d entr e et sortie individualis es en fonction des besoins pr alablement identifi s de chaque stagiaire eain des stagiaires par la R gion La r mun ration pendant la formation peut tre vers e par P le emploi ou par la R gion Bretagne gt R mun ration de P le emploi Les demandeurs d emploi qui ont des droits allocation ch mage et qui donc per oivent l Allocation d aide au retour l emploi ARE peuvent
19. e logiciel En entreprise 420 h BREST 29 CC 2012 13 Niveau Ill http www afpa fr Programme R gional des Stages 2014 2015 Fonctions transversales de l entreprise et cr ation d entreprise Intitul et lieu x de l action D veloppeur euse logiciel LANGUEUX 22 Formateur trice professionnel le d adultes BREST 29 Formateur trice professionnel le d adultes RENNES 35 Formateur trice professionnel le d adultes LANGUEUX 22 Programme R gional des Stages 2014 2015 1401286F CC 2012 13 1401279F CC 2012 13 1401280F CC 2012 13 1401281F Co 2012 10 Niveau de sortie Titre professionnel D veloppeur euse logiciel Niveau Ill Titre professionnel Formateur trice professionnel le d adultes Niveau Ill Titre professionnel Formateur trice professionnel le d adultes Niveau Ill Titre professionnel Formateur trice professionnel le d adultes Niveau Ill Dur e moyenne 1190 h En centre 770 h En entreprise 420h 1155 h En centre 840 h En entreprise 315 h 1155 h En centre 840 h En entreprise 315 h 1155 h En centre 840 h En entreprise 315 h Effectif 16 Effectif _ r parti sur plusieurs lieux 30 Effectif r parti sur plusieurs lieux 30 Effectif r parti sur plusieurs lieux 30 Effectif r parti sur plusieurs lieux Calendrier partir du 17 11 2014 au 28 07 2015 partir du
20. exploitation syst mes d exploitation En entreprise 273 h au 30 06 2015 MONTFORT SUR MEU 35 en Niveau III http www mfr35 fr montfort Programme R gional des Stages 2014 2015 Animation Intitul et lieu x de l action Responsable d animation Responsable loisirs LOCTUDY 29 Programme R gional des Stages 2014 2015 1401295F CC 2013 14 Niveau de sortie Certificat de fin de formation Niveau lll Dur e moyenne 910h En centre 700 h En entreprise 210 h Effectif Calendrier A partir du 12 11 2014 au 15 05 2015 Organisme de formation ASSOCIATION KLAXON ROUGE T l 02 98 87 94 93 http www klaxonrouge com Arts artisanat audiovisuel communication spectacle vivant Intitul et lieu x de l action Concepteur trice de spectacles en structures de loisirs LOCTUDY 29 Horloger re rhabilleur euse haut de gamme 1 re ann e FOUGERES 35 10 Horloger re rhabilleur euse haut de gamme 2 me ann e FOUGERES 35 Technicien ne audiovisuel le qualifi e RENNES 35 Programme R gional des Stages 2014 2015 1401294F CC 2013 14 1401299F CC 2014 15 1401292F CC 2013 14 1401857F CC 2014 15 Niveau de sortie Titre de Concepteur trice de spectacles en structures de loisirs Niveau Ill Niveau Ill Dipl me du WOSTEP Certificat consulaire 1 CQP Horlogerie Niveau Ill Technicien ne audiovisuel le Titre
21. ion europ enne de concr tiser les objectifs strat giques de sa politique de coh sion conomique et sociale L intervention du Fonds social europ en est r alis e sur la base du programme Comp titivit r gionale et emploi 2007 2013 et plus particuli rement dans le cadre du Programme op rationnel national Fonds social europ en France La contribution du Conseil r gional de Bretagne aux objectifs strat giques de l Union europ enne est rattach e l axe d intervention 2 Am liorer l acc s l emploi des demandeurs d emploi II D veloppement des politiques actives du march du travail pour faciliter l acc s et le retour l emploi des demandeurs d emploi A ce titre une partie des actions pr sent es dans ce document seront cofinanc es par le Fonds social europ en Les organismes de formations tenus inform s de cette ligibilit devront en tant que de besoin informer les b n ficiaires de ce cofinancement PR SENTATION DU PROGRAMME R GIONAL SUP RIEUR eici des formations et conditions d acc s aux formations Le Programme r gional sup rieur PRS s adresse aux demandeurs d emploi selon les crit res suivants Crit res d ligibilit des demandeurs d emploi gt Publics inscrits P le emploi et qualifi s de demandeurs d emploi l entr e en formation tre demandeur d emploi inscrit P le emploi tre sorti de formation initiale depuis plus d un
22. la prise en charge de l accompagnement de la personne pour pouvoir pr senter son dossier de VAE gt des formations sanitaires et sociales La R gion finance des formations dans le secteur sanitaire et social et attribue des bourses aux tudiants Index des formations C tes d Armor N stage ESS QUEUES N stage Agriculture AREP COTES D ARMOR 32 Commerce vente distribution AFPA SAINT BRIEUC LANGUEUX 150 163 Fonctions transversales de l entreprise et cr ation d entreprise AFPA SAINT BRIEUC LANGUEUX 173 179 184 Agriculture CFTA MONTFORT SUR MEU CPSA DE COMBOURG 11 23 MFPH SAINT GREGOIRE 18 Arts artisanat audiovisuel communication spectacle vivant CCIT SAINT MALO FOUGERES ESRA B timent travaux publics CLPS RENNES Commerce vente distribution CLPS COMMERCE DISTRIBUTION 155 167 Fonctions transversales de l entreprise et cr ation d entreprise AFPA RENNES 174 AREP BRETAGNE BUROSCOPE 171 180 182 ENI ECOLE INFORMATIQUE UNIVERSITE RENNES 1 H tellerie restauration tourisme AFPA RENNES 187 198 205 M tallurgie plasturgie industrie GRETA EST BRETAGNE 260 Services aux entreprises et aux collectivit s UNIVERSITE RENNES 2 SFC Transport logistique AFPA RENNES ESC RENNES SCHOOL OF BUSINESS Agriculture IREO LESNEVEN MFR 1 6 28 Animation ASSOCIATION KLAXON ROUGE 44 Arts artisanat audiovisuel communication spectacle vivant ASSOCIATION KLAXON R
23. ment d infanterie 22 rue du Lieutenant Colonel Maury 56000 Vannes T l 02 97 68 15 74 Fax 02 97 68 15 83 point region vannes region bretagne fr 22000 Saint Brieuc T l 02 96 77 02 80 Fax 02 96 77 02 81 point region stbrieuc region bretagne fr SOMMAIRE CONTRIBUTION DE L UNION EUROP ENNE EH PR SENTATION DU PROGRAMME R GIONAL SUP RIEUR B n ficiaires des formations et conditions d acc s aux formations Organisation p dagogique des stages R mun ration des stagiaires par la R gion Aide la restauration Participation des stagiaires au co t de la formation Comment acc der l information sur la formation lt Niveaux de formation accessibles par le PRS AUTRES DISPOSITIFS DE FORMATION FINANC S PAR LA R GION INDEX DES FORMATIONS COMMENT UTILISER CE CATALOGUE ANNEXE Liste des organismes de formation A Agriculture Animation A B timent travaux publics Commerce vente distribution M Fonctions transversales et cr ation d entreprises ON 16 M tallurgie plasturgie industrie H tellerie restauration tourisme P che mer nautisme A Services aux entreprises et aux collectivit s Transport logistique 12 13 14 15 16 l Europe ngage i en Bret CONTRIBUTION DE L UNION EUROP ENNE FSE ss UNION EUROP ENNE Le Fonds social europ en FSE est le principal instrument financier permettant l Un
24. nbretagne fr gt des actions du Dispositif r gional d insertion professionnelle DRIP e La Prestation d Insertion Professionnelle PPI Objectif Permettre des jeunes sans qualification et sans exp rience professionnelle parfois sans id e de m tier ayant besoin d tre aid dans leur choix et dans la pr paration exercer un m tier de b n ficier d un accompagnement sur mesure et d une remise niveau La Plateforme d Orientation Professionnelle POP Objectif Permettre des jeunes et des adultes de d finir ou de valider leur projet professionnel et de construire un plan d action afin d entrer en formation qualifiante puis de s ins rer La Plateforme d Orientation Professionnelle Fran ais Langues Etrang res POP FLE Objectif Permettre des personnes pour qui le fran ais n est pas la langue maternelle de b n ficier d un apprentissage de la langue fran aise et d un accompagnement afin de d finir ou de valider leur projet professionnel et de construire un plan d action afin d entrer en formation qualifiante puis de s ins rer e La Pr Formation Sectorielle Pr Fos Objectif Permettre des personnes de pr ciser leur projet dans un secteur professionnel de choisir un m tier du secteur dans lequel ils souhaitent travailler et de se pr parer l entr e en formation qualifiante du secteur vis qualifier sur un m tier de se pr senter la certification
25. uvent rester la charge du stagiaire Een acc der l information sur la formation En prenant contact avec les structures du r seau des Maisons de la formation professionnelle comme P le emploi les Missions locales si vous avez moins de 26 ans Cap emploi si vous tes en situation de handicap ou directement aupr s des organismes de formation Pour trouver les coordonn es des points d accueil Maison de la formation professionnelle consultez www seformerenbretagne fr 6 de formation accessibles par le PRS Niveau Il licence licence pro Personnel occupant des emplois exigeant normalement une formation de niveau licence ou licence professionnelle Niveau III BTS DUT DEUST Personnel occupant des emplois exigeant normalement une formation de niveau Brevet de technicien sup rieur ou du dipl me des Instituts universitaires de technologie et de fin de premier cycle de l enseignement sup rieur AUTRES DISPOSITIFS DE FORMATION FINANC S PAR LA R GION D autres formations destin es aux demandeurs d emploi sont galement financ es par la R gion Bretagne gt des actions du Programme Bretagne Formation PBF il s agit de formations qualifiantes de niveaux infra 5 5 et 4 Ces actions de l 7 gt formations individualis es doivent permettre aux stagiaires de se Si vous souhaitez plus d information sur tous ces dispositifs e www bretagne fr rubrique formation e www seformere
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