L`ENTREPRISE CONSCIENTE
Contents
1. e vision globale de la qu te intelligente du bonheur susceptible de r concilier et d organiser de tr s diff rentes perspectives Une entreprise consciente se distingue par la valeur qu elle apporte ses clients ses actionnaires comme ses collaborateurs elle produit de la durabilit et des performances exceptionnelles valorisant solidarit et dignit de chacun Ce programme repose sur sept piliers fondamentaux parmi lesquels e une responsabilit absolue colonne vert brale de cette conscience e une int grit fondamentale facteur essentiel du succ s au del du succ s e une communication authentique faite d expression constructive et d coute active e une coordination impeccable susceptible d accompagner la mont e en puissance de ces facteurs de r ussite Au c ur de ce d ploiement l entreprise consciente nous propose comment tre plut t que comment faire comme ressource ultime de l excellence Une contribution urgente essentielle et d terminante pour donner du sens au d veloppement de nos syst mes conomiques L Auteur Fred Kofman est docteur en conomie UCLA Berkeley Professeur au MIT Sloan School of Management il a collabor avec Peter Senge et Ken Wilbert au sein de leurs coles de management et de d veloppement des organisations Il cr e au d but des ann es 90 la soci t Axialent cabinet de consultants en management sp cialis dans le d veloppement du leadership e2. ndecilntede resistance Nouveaut Mai 2009 CONSCIENTE L ENTREPRISE CONSCIENTE COMMENT CR ER DE LA VALEVA SAHS OUBLIER LES VALEURS en mi Comment cr er de la valeur sans oublier les valeurs Fred Kofman Pr face de Alain Rohaut Directeur des Ressources Humaines du groupe AXA Le livre en une phrase Ce livre est une r flexion doubl e d un mode d emploi pour rapprocher valeurs humaines et d veloppement d entreprise Probl matique A l heure o les tensions entre la valeur et les valeurs n ont de toute vidence jamais t aussi fortes une r ponse cette question est la fois urgente et vitale tant elle semble influer sur le maintien du lien social et de ce fait la p rennit de nos soci t s Comment faire Comment int grer lucidit franchise et sens moral au sein de l entreprise Comment faire en sorte que l entreprise organise son d veloppement en offrant une plate forme intelligente d acc s au bonheur individuel et collectif Le projet du livre Fred Kofman nous invite r concilier et organiser les potentialit s offertes l tre humain en consid rant l entreprise comme une communaut humaine consciente c est dire combinant et quilibrant les valeurs motionnelles morales mentales et spirituelles qui la constituent Rapprochant les approches occidentales et orientales croisant recherches spirituelles et sciences cognitives Fred Kofman propose un mod le clair et puissant un
3. t de la culture de l excellence Axialent est intervenu aupr s de plus de 20 000 cadres travaillant au sein de nombreuses multinationales Shell Coca Cola Google Yahoo Unilever Citibank A la fois chercheur et manageur cet entrepreneur hors normes p tri de cultures et de philosophie enseigne le leadership l Universit de Notre Dame dans l Indiana Ses travaux ont t publi s aux Etats Unis dans Za Cinqui me Discipline le guide de terrain ainsi que dans les revues The Journal of Organizational Dynamics Management Science et Econometrica Il est le p re de six enfants Parution 19 mai 2009 448 pages Prix 26 TTC Format 15 X 22 ISBN 978 2 917088 02 9 CONTACT PRESSE Jean Fontanieu Editions des Ilots de r sistance 164 rue du Faubourg Poissonni re 75010 jean fontanieu ilotsderesistance fr 01 49 95 94 69 www ilotsderesistance fr
Download Pdf Manuals
Related Search