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1. Pour toutes inscriptions factur es un OPCA ou tout autre organisme collecteur un accord de prise en charge crit doit nous parvenir avant la date de la conf rence Num ro client 1 1 1 1 11 Raison Sociale Adresse Raison Sociale Service ou contact Code Postal L1 1 1 1 Adresse Ville Participant LIMME LIM Nom Code Postal 1 1 1 1 Pr nom Ville Fonction Fait Le Ligne directe LLI LAJA LAJ LLJ LL Courriel Cachet et signature obligatoires Inscription g r e par LIMME LIM Nom Pr nom Fonction Ligne directe L 1 LAJ LAJA LLJ LL Courriel La signature du pr sent bon de commande emporte adh sion des CGV dont le client reconnait avoir pris connaissance sur notre site www wkf fr Wolters Kluwer France SAS au capital de 155 000 000 00 TVA FR 55 480 081 306 SIREN 480 081 306 RCS Nanterre A r ception de votre bulletin de participation une confirmation et une convention de formation vous seront adress es par retour de courrier A l issue de la formation une attestation de pr sence et la facture correspondante vous seront d livr es Pour tre prises en compte les annulations d inscription doivent nous tre communiqu es par crit au plus tard 10 jours avant la date A d faut la formation sera factur e int gralement Ces informations sont n cessaires2. notre soci t pour traiter votre demande elles sont enregistr es dans notre fichier client utilis par notre groupe et ses filiales et peuvent donner lieu l exercice du droit d acc s et de rectification aupr s de Wolters Kluwer France service Direction Commerciale Case Postale 717 14 rue Fructidor 75814 Paris cedex 17 Si vous ne souhaitez pas que vos coordonn es soient utilis es par nos partenaires des fins d information ou de prospection veuillez cocher la case ci contre Q Retrouvez toutes les conf rences d actualit sur www lamy conference fr www viadeo com fr company lamy formation www twitter com LamyFormation wolters Kluwer lf_fidal_DW_41_15
3. LAMY CONF RENCE E FiDAL Lamy vous propose une matin e d actualit avec les experts du cabinet FIDAL et votre direccte r gional qui d crypteront les principales dispositions de la loi sur le dialogue social et l emploi LOI SUR LE DIALOGUE SOCIAL L ESSENTIEL RETENIR Nouvelles r gles de fonctionnement des IRP Mode d emploi PROGRAMME e R forme des IRP Quels enjeux Quels avantages au regroupement des institutions repr sentatives du personnel Quelles sont les entreprises concern es A quel niveau n gocier Les r gles applicables en cas d absence d accord Elargissement de la d l gation unique du personnel une mise en place par d cision unilat rale ou par voie d accord Quelles sont ses attributions et r gles de fonctionnement Comment y int grer le CHSCT Commissions r gionales pour les TPE Les impacts pour l entreprise e CE CHSCT Les nouveaut s int grer En quoi les consultations sont elles simplifi es Le point sur les nouveaux d lais de consultation Quelle articulation avec le CHSCT et l instance de coordination Le fonctionnement du CE am nag nouvelles r gles sur la tenue des r unions recours la visio conf rence articulation CCE comit s d tablissements les changements venir CHSCT le point sur le p rim tre d implantation et Les nouvelles r gles de fonctionnement e Le regroupement des n gociations obligatoires Sur quels th mes n g
4. ocier et dans quels d lais Quelles sont les opportunit s les limites Quel int r t conclure un accord collectif majoritaire Que se passe t il pour les entreprises d pourvues de DS e De nouveaux droits pour les repr sentants des salari s Entretiens professionnels acc s la formation reconnaissance des comp tences quelle valorisation des parcours professionnels des lus et des titulaires d un mandat syndical Garantie de non discrimination salariale pour qui Vers une repr sentation quilibr e des femmes et des hommes quels sont les risques encourus en cas de manquement Choisissez votre ville et ses expert Lyon jeudi 8 octobre 2015 de 9h00 12h00 Avec les interventions de Sophie Trincea Directrice du D partement Droit Social du cabinet Fidal Lyon Antoine Jouhet avocat associ au cabinet Fidal Lyon et Monsieur Pascal BODIN Directeur de l unit territoriale Direccte Rh ne Nancy lundi 19 octobre 2015 de 9h00 12h00 Avec les interventions de Didier Millot avocat au barreau de Nancy Sp cialiste en droit du travail Jean Christophe G nin directeur associ sp cialiste en droit social et un repr sentant de la Direccte de votre r gion Marseille jeudi 22 octobre 2015 de 9h00 12h00 Avec les interventions de Isabelle COPPIN CANGE avocat au Barreau et directrice associ e du d partement Droit Social Fidal Marseille Nicolas Fran ois avocat du d
5. partement droit social Fidal Marseille et un repr sentant de la Direccte de votre r gion Nantes jeudi 5 novembre 2015 de 9h00 12h00 Avec les interventions de Thierry Joffredo avocat et directeur associ du cabinet Fidal Nantes Mathieu Herv avocat et directeur associ du cabinet Fidal Nantes et un repr sentant de la Direccte de votre r gion amp Wolters Kluwer BULLETIN D INSCRIPTION Pour vous inscrire merci de retourner ce bulletin et votre r glement l ordre de Wolters Kluwer France SAS Case postale 717 14 rue Fructidor 75814 Paris cedex 17 Pour nous contacter T l CHUTI 0 825 08 08 00 Courriel matineesdebats lamy fr 0 15 TTC MN Enregistr e sous le num ro 11 92 15559 92 Cet enregistrement ne vaut pas agr ment de l Etat LAMY CONF RENCE 002682 162 Fr FORMATION CONTINUE DES AVOCATS LOI SUR LE DIALOGUE SOCIAL l essentiel retenir omseil din som Nouvelles r gles de fonctionnement des IRP Mode d emploi Nasional Q Participera la matin e d actualit au prix de 350 soit 420 TTC TVA 20 Q Le 8 octobre 2015 Lyon de 9h00 12h00 Q Le 22 octobre 2015 Marseille de 9h00 12h00 Q Le 19 octobre 2015 Nancy de 9h00 12h00 Q Le 5 novembre 2015 Nantes de 9h00 12h00 Les frais de participation comprennent le petit d jeuner et le dossier de documentation num ris Facture tablir pr cis ment
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